UNIDAD EDUCATIVA "FEDERICO ENGELS"
Nombre............................................ Curso..................... Fecha.................. Lic. Jorge Castillo
Este elemento de la administración que se refiere a todos los aspectos relacionados con el recurso humano se llama: Integración Dirección Contro.
Si en el componente de _______ se establecen las funciones de cada colaborador, en el componente de _______ se establecen las variables necesarias para cubrir estas funciones y mantener los puestos de trabajo con estabilidad. ‘organización’ -“integración” administración- dirección.
También se fija el ____ y los requisitos que deben cumplir las personas para realizar las actividades establecidas número de colaboradores número de clientes número de inversionistas.
Identifique lo que tenga relación con el componente de Integración. Fija el número de colaboradores Los requisitos que deben cumplir las personas para realizar las actividades establecidas El nivel de sueldos que se pagará por su labor. El desempeño en cada área de trabajo.
La labor del emprendedor es determinar los procesos de búsqueda, evaluación, selección y ______ agrupación de los candidatos contratación de los candidatos reclutamiento de los candidatos.
Luego de la contratación y el cumplimiento de la _________, la labor del emprendedor es capacitar permanentemente a sus colaboradores. normativa laboral, selección del personal ubicación del puesto.
Identifique la labor del emprendedor con respecto al personal. Los colaboradores deben trabajar en un ambiente adecuado Alcanzar los objetivos propuestos, que se miden a través de las evaluaciones de
desempeño. Los colaboradores deben trabajar a presión. .
El elemento de la administración que se refiere a guiar a las personas y generar cambios positivos en ellas se llama : Dirección Integración Control.
Identifique lo que tenga relación con la dirección. Guiar a las personas y generar cambios positivos. Guiar a las personas para que puedan cumplir las metas del grupo y del emprendimiento Debe dirigir a su equipo de la manera adecuada mediante un liderazgo permanente Debe saber equilibrar el rendimiento y el desempeño óptimos de los colaboradores con los objetivos del emprendimiento. Seleccionar a las personas y generar cambios positivos.
Cuando se puede influir sobre las personas para que estas se esfuercen más en el trabajo de manera voluntaria y con compromiso se lo llama: Liderazgo Autoridad Gerencia Amistad.
El líder debe conocer varias técnicas de ______ para que sus colaboradores puedan adquirir las destrezas y capacidades, y así cumplir con los objetivos deseados Motivación Trabajo Estudio.
Identifique las motivaciones de carácter económico. Incremento de sueldos Pago de bonos por obtener más clientes o usuarios. Premios especiales por el cumplimiento de metas semanales. Pago de sueldos por obtener más clientes o usuarios.
¿Cuál es una motivación de carácter económico?.
Identifique las motivaciones de carácter no económico. Notas de agradecimiento y felicitación. Nombrar públicamente a los mejores colaboradores. Ascensos por desempeño excelente. Pago de bonos por generar ahorro de gastos.
Identifique lo que tenga relación con el control: Se refiere a la medición, seguimiento y corrección de las actividades y funciones de las diferentes áreas operacionales La finalidad es comprobar que la planificación realizada se cumple de acuerdo con lo establecido. La finalidad es comprobar que la organización realizada se cumple de acuerdo con lo establecido.
Si no existe planificación, no puede existir control VERDADERO FALSO.
Si un emprendedor no realiza una adecuada _______ de su emprendimiento, el sistema de control interno difícilmente podrá funcionar planificación administración evaluación.
Establecidos los objetivos de la planificación, el emprendedor debe diseñar un sistema de ______ control interno administración dirección.
El sistema de ____ establece los mecanismos de medición para verificar que los objetivos se vayan cumpliendo. control interno control externo control institucional.
Las proyecciones de ____ se convierte en la primera herramienta de control. ingresos, costos y gastos, egresos, costos y gastos, ingresos, costos e inversiones.
Si las ventas no se están cumpliendo de acuerdo _____, es el momento para tomar medidas correctivas adecuadas. con lo presupuestado con lo organizado con lo planteado.
Señale las medidas de control interno que se pueden adoptar en los emprendimientos: Poner seguridades en los activos de la empresa. Respaldar la información que está en la computadora. Siempre dar instrucciones por escrito. Efectuar un análisis semanal de las ventas. Realizar un análisis mensual de los gastos. Realizar un análisis semestral de los gastos.
Los cinco elementos de la ____ deben ser implementados por el emprendedor de una manera coordinada. administración contabilidad auditoría.
Identifique los criterios que se debe emplear para un emprendimiento de reforestación. Fecha de la reforestación Lugar de la reforestación Variedad de árboles por sembrar Mecanismo de siembra Personal necesario y capacitado Personal solvente y capacitado.
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