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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESEMEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÒN DE CONFLICTOS

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Título del test:
MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÒN DE CONFLICTOS

Descripción:
EVALUACION FINAL

Autor:
AVATAR
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Fecha de Creación:
16/03/2019

Categoría:
Otros

Número preguntas: 54
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Temario:
Una de las características de la mediación es que: Los abogados polarizan el conflicto Los participantes explican los asuntos en sus propias palabras Los abogados definen los temas en términos jurídicos.
Freud señalaba que el proceso resultante del conflicto sería: Comparación social Represión y defensas Estratificación social y jerarquía.
No podrán actuar como árbitros las personas que: Carezcan de capacidad para comparecer por sí mismas en juicio Que no sean ecuatorianos de nacimiento Trabajen en el sector privado.
El termino autocomposición se define como: La solución se da sin necesidad que un tercero decida sobre el conflicto La imposición de la pretensión propia en perjuicio del interés del otro La solución se da por un tercero ajeno al conflicto.
Sobre la naturaleza jurídica del arbitraje este se divide en: Arbitraje independiente Arbitraje en derecho y equidad Arbitraje administrado.
El establecimiento de las reglas de juego por el mediador sirve para: Que las partes sepan que están obligados a estar ahi Que las partes tengan información sobre el procedimiento de mediación Que las partes sepan que pueden irrespetar el proceso.
La constitución de la república del Ecuador (1998) señala que: Todas las organizaciones podrán desarrollar formas alternativas de mediación y solución de conflictos en los casos que la ley permita Que solo las entidades públicas podrán desarrollar formas alternativas de mediación y solución de conflictos en los casos que la ley permita Ninguna de las anteriores.
El sistema arbitral: Posibilidad de que un tercero resuelva por poder el conflicto Es un mecanismo alternativo alternativo de solución de conflictos al cual una de las partes puede someter las controversias susceptibles de transacción Es un mecanismo alternativo de solución de conflictos al cual las partes pueden someter de mutuo acuerdo las controversias susceptibles de transacción.
Los medios autocompositivos son: Negociación, conciliación, mediación y arbitraje Decisión de un administrativo Decisión de un tercero.
Una de las características de las mediación es: Obligatoriedad Voluntariedad Formalidad.
La negociación: Casi nunca experimentamos situaciones en las que debamos negociar Nunca negociamos Está presente en nuestras relaciones personales.
El triángulo de la violencia de Johan Galgunt señala que existen: Violencia generacional , cultural y simbólica Violencia cultural, intercultural y simbólica Violencia directa, cultural y estructural.
Los mecanismos de resolución de conflictos reconocidos en el Ecuador son: Negociación Mediación Facilitación Mediación y arbitraje.
El arbitraje es voluntario para las partes salvo cuando: Haya existido una sentencia Haya existido un acuerdo previo obligatorio entre las partes Haya existido un acuerdo previo voluntario entre las partes.
Cuando nos referimos a interdependencia negativa señalamos que: Los fines perseguidos por ambos son incompatibles Ninguna de las anteriores Las metas perseguidas por los sujetos son compatibles Las metas y fines son compatibles.
La mediación es una ocupación que: Una profesión que surgió en el 2018 Una de las profesiones más antiguas del mundo Ha sido reciente su aparición .
Una de las desventajas de los medios alternativos de resolución de conflictos: Sistema rígido y formal Menor costo emocional Falta de cuadros especializados.
El arbitraje se clasifica en 2 tipos: Arbitraje administrado e independiente Arbitraje en equidad Arbitraje en derecho.
Las relación de las partes en el proceso de negociación no es relevante, lo mas importante es el acuerdo al que lleguen las partes: F V.
En que enunciado se puede identificar la violencia simbólica como: La violencia que se genera por las costumbres y tradición El uso de las mujeres como imagen relacionada con la belleza La violencia se utiliza para dañar a otras personas .
La negociación es: Procedimiento por el cual las partes resuelven directamente el conflicto Procedimiento por el cual las partes resuelven el conflicto por decisión de un tercero Procedimientos por el cual un facilitador resuelve por las partes el conflicto.
En el pais el 60,6% de las mujeres en Ecuador ha vivido algún tipo de violencia, esto se da en que zona con mayor frecuencia: En la zona urbana No existe diferencia notoria En la zona rural.
Las medios alternativos suponen la fórmula: Ganar- ganar Perder- ganar Ninguna de las anteriores.
En la audiencia de sustanciación del proceso arbitral se seguirá el siguiente proceso: Se posesionará al tribunal arbitral Se posesionará al arbitro Se posesionará al secretario arbitral.
El conflicto invisible ocurre cuando: Se tiene conciencia de los hechos pero no se acude a la familia o instancia judicial El que ha sido tratado en familia pero no se ha podido resolver Ninguna de las anteriores.
La violencia estructural es definida como: Que la violencia es todo acto de fuerza que causa daño, dolor sufrimiento físico Que la violencia tiene que ver con los aspectos como valores y tradición Que la violencia está introducida a través de el mecanismo de funcionamiento de la sociedad.
El conflicto enmascarado ocurre cuando: La situación que se declara y se comenta es manifiesta la tensión Se tiene conciencia pero no se acude a un familiar o instancia judicial El que esconde una cadena de conflictos que no han sido resueltos.
En el sector privado se podrán someter a arbitraje: Podrán someterse a arbitraje regulado en la ley especial sobre la materia y que tengan capacidad para transigir Podrán someterse siempre y cuando cumplan con el pacto u convenio arbitral Siempre y cuando sea autorizado por la procuraduría general del estado.
El convenio arbitral deberá: Constar por escrito Ser celebrado de forma verbal Acordado por las partes a través de acuerdo privado.
La persuasión como fase de la negociación supone que las partes intentan convencer al otro de aceptar la solución: V F.
Galtung hacia una relación sobre la violencia y señalaba la violencia y señalaba que la violencia directa podria ser un ejemplo: La costumbre, la cultura Represiones, detenciones Homicidios, genocidios, asesinatos.
La ley de mediación N# 24.573 de la República Argentina establece que: Esta ley no corresponde a la república de argentina La obligatoriedad del uso de la mediación como figura previa al procedimiento judicial Voluntariedad del uso de la mediación como figura previa al procedimiento judicial.
La violencia simbólica nace por: La gloria La propia fuerza El poder.
Darwin con relación al conflicto señalaba que: Es la lucha por ser Es la luchar por la igualdad Es la lucha por existir.
La demanda arbitral se presentará ante el director sel centro de arbitraje correspondiente o ante un árbitro o árbitros independientes y procederá: Calificada por un juez ordinario Calificada por un mediador Tal cual se hubiere establecido en el convenio.
El modelo de negociación de harvard luego de conocer los verdaderos intereses de los negociadores, se prosigue a generar opciones en las cuales se encuentre un beneficio mutuo de las partes F V.
La negociación distributiva es: Cada parte obtiene lo que quiere Las dos ganan Una parte obtiene lo que quiere y la otra pierde .
Entre los aspectos conceptuales del conflicto encontramos: El problema de las partes La interdependencia La intensidad.
En Ecuador el primer acercamiento normativo a la resolución alternativa de conflictos se puede evidenciar en: Ley de arbitraje y mediación 1997 Ley de justicia de paz Ley de arbitraje comercial 1963.
El termino heterocompositivo se define como: La solución se da por un tercero ajeno al conflicto La imposición de la pretensión propia en juicio de interés del otro La solución viene dada por la autoridad administrativa.
En el caso del pastel fijo cuando se divide el pastel el diez partes, una de las partes se lleva siete y la otra se queda con tres, y el único modo de que se consiga un trozo más consiste en el otro lo suelte y así en lugar de repartiselo del modo (7,3) se lo repartirán de modo (6,4) Identifique que tipo de negociación es: Distributiva Integrativa Restaurativa.
Hobbes señala 3 causas de la disensión: Honor, gloria y confianza Competencia, desconfianza y la gloria Confianza, humildad y perdón.
John Burton señala que la resolución de conflictos era: Espacio de formación sobre temas de resolución de conflictos Espacio transdiciplinar, académico y profesional Las dos opciones.
El litigio y sus escenarios supone: Que la solución es dada por la decisión de un tercero Que la decisión es dada de forma unilateral por una de las partes Que la solución es dada mediante acuerdo de las partes.
El método de negociación de la Escuela de negocios de la Universidad de Harvard se basa en uno de estos aspectos: Los criterios La imparcialidad El problema.
Una de las fases de la negociación es la evaluación y supone que las partes recopilan la información analizando los terminos y metas del proceso: V F.
Las opciones de solución entre las partes se dan en función de la identificación de las posiciones de las partes: V F.
Las alternativas son un resultado de la información que se ha obtenido de las partes. Según este método la mejor alternativa es MAAN (Mejor alternativa existente de un acuerdo negociado) y es la pieza clave en el estilo de negociación de Harvard: F V.
Materia transigible se trata cuando: Asunto involucra derecho y la renuncia esta permitida por la ley Asunto no involucra derechos y cuya renuncia no esta prohibida por la ley Asunto involucra reconocimiento de derecho.
La paz pisitiva de Galtuntg se refiere: Situaciones en donde se desarrolla la intolerancia y la violencia Situaciones en donde prima la paz mundial Situaciones en donde se desarrollan las cosas o valores buenos en la comunidad.
La derivación procesal es un procedimiento en donde el juez puede: Disponer la realización de una audiencia de mediación Dar por terminado el proceso judicial Decidir por las partes la pretensión de las partes.
Derecho humano a la paz es: El derecho que establece que la paz, desarrollo y democracia forman un triángulo El derecho que establece la protección de los grupo vulnerables El derecho que establece la inviolabilidad de la vida.
Cultura de guerra se identifica con la siguiente idea: Considerar la idea del desarme Considera la idea del desarrollo económico y social sostenible Considerar la idea de la violencia estructural y física.
Concepto de paz neutra de Francisco Jimenez describe: Establecimiento de relaciones culturales entre la comunidad Establecimiento de las relaciones sociales y simbólicas de los individuos Establecimiento de las relaciones entre miembros de la función judicial.
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