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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESECOMUNICACION ORGANIZACIONAL I

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Título del test:
COMUNICACION ORGANIZACIONAL I

Descripción:
EVALUACION FORMATIVA 1

Autor:
Rafael Soto Leiva
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Fecha de Creación:
28/06/2009

Categoría:
Informática

Número preguntas: 18
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Temario:
Centro Educacional Enrique Bernstein Preguntas de Verdadero y Falso A continuación se presentan 6 preguntas en las que deberás Seleccionar Verdadero o Falso según corresponda:.
Las organizaciones existen desde los tiempos de la prehistoria: Verdadero Falso.
La Revolución Industrial comenzó en Estados Unidos: Verdadero Falso.
Responsabilidad consiste en dar cuenta del cargo ocupado a cualquier persona: Verdadero Falso.
Eficiencia es el uso correcto y adecuado de los recursos: Verdadero Falso.
Nosotros vivimos en una sociedad de organizaciones: Verdadero Falso.
Las personas nacen, crecen, se educan, trabajan, se alimentan y se divierten en las organizaciones: Verdadero Falso.
Preguntas de Selección Multiple A continuación se presentan 10 preguntas, en las cuales debes identificar los tipos de Organizaciones que se indican: (Desordenada, Eficiente o Rígida):.
Falta de autoridad: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Reglas y Reglamentos: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Falta de Libertad: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Exceso de exigencias Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Improvisación: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
División del Trabajo: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Apego a la Rutina: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Inexistencias de documentos: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Formalización de las comunicaciones: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
Súper especialización: Organización Desordenada Organización Eficiente Organización Rígida.
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