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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESEU.D.7: GESTIÓN DEL MARKETING Y DE LOS RRHH

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Título del test:
U.D.7: GESTIÓN DEL MARKETING Y DE LOS RRHH

Descripción:
Simulación

Autor:
Eguiguren
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Fecha de Creación:
23/04/2024

Categoría:
Otros

Número preguntas: 8
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Temario:
El marketing persigue como objetivos: Optimizar los objetivos corporativos Satisfacer las necesidades de los clientes mejor que lo hace la competencia Identificar las necesidades del público objetivo Todas son correctas.
El nuevo marketing mix pone su atención en 4 elementos. Señala la C que no está incluida en este concepto: Competencia Cliente Conveniencia Coste.
Señala cuáles de estos casos de publicidad pueden ser etiquetados como publicidad ilícita: Subliminal La que atenta contra la dignidad de la persona Desleal con la competencia Todas son correctas.
Las funciones del departamento de RRHH incluyen, entre otras: Formación y motivación de los trabajadores Contratación Evaluación de puestos de trabajo Todas son correctas.
La publicidad engañosa es aquella que : Vulnera los derechos constitucionales Se bale de la violencia para su mensaje Induce a error al consumidor Todas son correctas.
Con el término Vending aludimos a: Acciones de venta realizadas con marketing olfativo Acciones promocionales realizadas en época navideña en las grandes superficies comerciales Máquinas expendedoras de bebidas y/o alimentos Ninguna es correcta.
Al mecanismo español autorregulador de la publicidad, se le denomina: Todocontrol Autocontrol Marketing Dominio.
Se conoce como Management: Son tendencias directivas actuales que apuntan hacia la calidad total mediante creación de sistemas participativos Son tendencias directivas actuales que apuntan hacia la calidad total mediante el trabajo proyectado a cuanto mas producción mas beneficio Son tendencias directivas tradicionales que apuntan hacia la calidad total mediante creación de sistemas participativos Ninguna es correcta.
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