DEBERES

Todo el personal naval tiene el deber de cumplir y hacer cumplir lo establecido en el presente Reglamento. REGLAMENTO GENERAL DE DEBERES NAVALES. REGLAMENTO GENERAL DE DEBERES NACIONALES.

unidad o establecimiento donde el personal naval realiza sus funciones. Adscripción. Unidad.

área de responsabilidad dentro de una unidad o establecimiento de la Armada que se asigna a un individuo para administrar, operar y conservar los recursos humanos, materiales y financieros. Cargo. Obligación.

destino que se da al personal naval de acuerdo a su jerarquía, para ocuparse de asuntos específicos y de interés para el servicio. Comisión. Nombramiento.

norma a la que el personal naval sujeta su conducta, tiene como base la obediencia y un alto concepto del honor, la justicia y la moral y por objeto, el fiel y exacto cumplimiento de los deberes. Disciplina. Orden.

es el conjunto de principios, normas y procedimientos que guían la actuación del personal naval para el cumplimiento de las funciones asignadas. Doctrina Naval. Adotrinamiento.

elementos que prestan su servicio en la Armada. Personal naval. Militar Naval.

se le hará saber el compromiso que contrae con la patria al momento de jurar Bandera, así como sus obligaciones y derechos adquiridos de acuerdo a la legislación naval. A todo ciudadano que ingrese al servicio de la Armada. A todo ciudadano que ingrese al servicio Activo Nacional.

tiene la obligación de poner toda su voluntad, inteligencia y actitud profesional en el cumplimiento del deber, sin anteponer sus intereses personales a los de la patria. El personal que ocupa un lugar en el escalafón de la Armada. El personal Activo de la Armada.

será adscrito a una unidad o establecimiento y tendrá derecho a percibir vestuario y equipo, así como el haber íntegro que le asigne el presupuesto de egresos vigente. Desde el momento en que cause alta en la Armada. Desde el momento en que ingrese en la Armada.

Todo hombre de mar perteneciente a un buque de guerra, unidad o establecimiento deberá tener lealtad, seguridad y confianza en el __________________. liderazgo de su Mando. liderazgo de su Jefe.

deberá conservar y mantener de manera digna el prestigio de la Armada, del cual es heredero, debe considerarlo como un bien colectivo, resultado de la historia, la cultura naval y el esfuerzo de todos sus integrantes. El personal naval. El personal en el activo.

debe conocer sus atribuciones, deberes, y responsabilidades, manteniéndose dentro de las disposiciones legales correspondientes. El personal naval. El personal en el activo.

es responsable de su unidad o establecimiento y cuidará que se cumplan las órdenes y disposiciones íntegramente, utilizando los medios disponibles para cumplir su misión. Quien ejerza un Mando o Dirección. Quien ejerza una Dirección o una Comandancia.

En caso de que su unidad fuera atacada, repelerá el ataque con todos los medios disponibles defendiéndola hasta el último momento para dejar en lo más alto el honor de la Armada. Quien ejerza un Mando o Dirección. Quien ejerza una Dirección o una Institución.

Frente al enemigo infundirá a sus subalternos el ánimo y el entusiasmo necesarios para obtener la victoria, evitando y reprimiendo enérgicamente todo acto que pudiera originar desmoralización. Quien ejerza una Dirección o una Institución. Quien ejerza un Mando o Dirección.

la preparación de su unidad o establecimiento para la defensa marítima del territorio y el ejercicio de las funciones de Estado en la mar, mediante el adiestramiento permanente y la instrucción individual y colectiva de sus subordinados. Será responsabilidad de todo superior. Será responsabilidad de todo subordinado.

debe hacerlo con firmeza, circunspección, justicia y rectitud, promoviendo un ambiente de responsabilidad y armonía para lograr entre su personal un sentimiento de satisfacción y orgullo de pertenencia a la Armada. El superior en el ejercicio de su autoridad. El superior en el ejercicio de su liderazgo.

en el territorio nacional o en el extranjero, tiene la obligación de informarse amplia y detalladamente de todos los aspectos relacionados con ella, principalmente de aquellos asuntos de interés para la patria y Armada, informando de ello a la superioridad. Al que se le nombre una comisión. Al que se le nombre un cargo.

administrará con honestidad e integridad los medios y recursos puestos a su disposición, evitando el dispendio, mal uso, desaprovechamiento y gasto innecesario en el consumo de los bienes de la Armada. El personal naval. El personal de la milicia.

tiene el deber y responsabilidad, por su jerarquía y en el ejercicio de sus cargos o comisiones en tiempo de paz o de conflicto, de preservar y conservar los bienes históricos que constituyen el patrimonio marítimo de la Nación, en beneficio del bien común. el personal naval. el personal militar.

Cumplirá las órdenes con exactitud e inteligencia, sin demora ni murmuraciones. el personal naval. el personal de la milicia.

No estará obligado a obedecer las órdenes cuando éstas entrañen la ejecución de actos que manifiestamente sean contrarios a las leyes o constituyan un delito. En todo caso asumirá la responsabilidad de su acción u omisión. el personal naval. los elementos navales.

Mantendrá con sus subordinados un contacto personal que le permita conocer y atender sus inquietudes y necesidades, tratándoles con consideración y deferencia, sin permitirse familiaridades en el servicio o fuera de él, que puedan afectar su autoridad o prestigio y no tolerará ni disimulará la insubordinación. el personal naval. el personal de la milicia.

podrá solicitar su cambio de adscripción, siempre y cuando no se perjudique el servicio, exista vacante y motivos que lo justifiquen. El personal de la jerarquía de Marinero a Teniente de Navío. El personal de la jerarquía de Tercer Maestre a Teniente de Navío.

cumplirá y hará cumplir las órdenes de sus superiores. Conocerá exactamente sus obligaciones específicas, tanto las generales del servicio como las particulares del puesto que desempeñe. El personal naval. El personal militar.

debe conocer a sus subordinados, particularmente su capacidad, mentalidad, aptitudes, cualidades y limitaciones; con la finalidad de obtener su máximo aprovechamiento en el servicio y en la asignación de las comisiones y cargos que se le encomienden. El superior. El subordinado.

respetarán el ejercicio del derecho de petición de sus subordinados, siempre que lo ejerzan en forma individual, por escrito, de manera respetuosa y por los conductos regulares, mismo que deberá ser resuelto a la brevedad posible. Los superiores. Los subordinados.

El superior en el ejercicio de su autoridad debe: Actuar con firmeza, justicia y equidad, evitando arbitrariedades. Actuar con firmeza, justicia e igualdad, evitando arbitrariedades.

Al recibirse una orden en cualquier unidad o establecimiento de la Armada y no se encuentre el Comandante o Director, el Mando o Dirección recaerá en el Segundo Comandante o equivalente, quien tomará las medidas necesarias para cumplirla. en el Segundo Comandante. en el Comandante Accidental.

En unidades y establecimientos o en un grupo de elementos de distintas unidades, quien debe asumir el Mando accidental o incidental será el de ________________________. mayor jerarquía y antigüedad. mayor jerarquía y tiempo en la armada.

Cuando se imponga un arresto a un elemento que no pertenezca a su unidad o establecimiento, solicitará al Comandante o Director de quien depende el infractor____________________. la graduación del mismo. la calificacion del mismo.