DERECHO LABORAL II

Procedimiento del conflicto colectivo de trabajo. Recibido el expediente por parte del Inspector de Trabajo, remitido desde la Dirección de Mediación, el Inspector ordenara que nombren a los vocales del Tribunal de Conciliación y Arbitraje dentro de: 10 horas. 72 horas. 48 horas. 24 horas.

Seleccione Usted un principio consagrado en el Art. 326 del Código del Trabajo. Los conflictos colectivos de trabajo, en todas sus instancias, serán sometidos a tribunales de conciliación y arbitraje. Propender al mejoramiento económico y social de sus afiliados. Representar a los afiliados, por medio de su personero legal, judicial o extrajudicialmente. Defender los derechos de clase, especialmente cuando se trate de sus afiliados.

Procedimiento del conflicto colectivo de trabajo. Notificado el empleador por el señor Inspector de trabajo cuantos días de termino tendrá para contestar el empleador?. 10. 3. 4. 6.

Seleccione una de las Funciones del Comité de Empresa: Cumplir con las instrucciones del comité de empresa, al que rendirá cuenta de sus actuaciones, periódicamente. Controlar los fondos del comité y responder de su inversión. Vigilar que el empleador no infrinja los contratos colectivos. Representar a los afiliados, por medio de su personero legal, judicial o extrajudicialmente, en asuntos que les interese, cuando no prefieran reclamar sus derechos por sí mismos.

Son Obligaciones del Comite de Empresa?. Celebrar contratos colectivos. Resolver, de conformidad con los estatutos, los incidentes o conflictos internos que se susciten entre los miembros del comité, la directiva y la asamblea general. Intervenir en los conflictos colectivos de trabajo. Suscribir los contratos colectivos aprobados, sujetándose a las formalidades que prescriban los respectivos estatutos.

¿Cuál es el número de trabajadores que se requiere para que se constituya una Asociación de Trabajadores o Sindicato?. 20. 10. 15. 30.

Termino de prueba. Si la conciliación no se produjere, el tribunal concederá un término de prueba e indagaciones de cuantos días improrrogables: 4 días. 3 días. 2 días. 6 días.

Son Funciones del Comite de Empresa?. Vigilar el cumplimiento de los contratos colectivos que obliguen a los miembros del comité, debiendo sancionar, de acuerdo con los estatutos, a los trabajadores remisos. Intervenir en los conflictos colectivos de trabajo. Vigilar que el empleador no infrinja los contratos colectivos. Controlar los fondos del comité y responder de su inversión.

Seleccione Usted un principio consagrado en el Art. 326 del Código del Trabajo: Defender los derechos de clase, especialmente cuando se trate de sus afiliados. Representar a los afiliados, por medio de su personero legal, judicial o extrajudicialmente. Los derechos laborales son irrenunciables e intangibles. Será nula toda estipulación en contrario. Propender al mejoramiento económico y social de sus afiliados.

Integración de los Tribunales superiores. ¿El Tribunales de Segunda Instancia, con cuantos vocales estará integrado?. 5. 6. 3. 2.

Los miembros de la Directiva de la Asociación de Trabajadores deberán tener: 17 años. 15 años. 14 años. 18 años.

Seleccione Usted un principio consagrado en el Art. 326 del Código del Trabajo: Representar a los afiliados, por medio de su personero legal, judicial o extrajudicialmente. Se adoptará el diálogo social para la solución de conflictos de trabajo y formulación de acuerdos. Defender los derechos de clase, especialmente cuando se trate de sus afiliados. Propender al mejoramiento económico y social de sus afiliados.

EJECUTORIA DEL FALLO. Si no se interpusieren recurso de aclaración, ampliación, dentro del término adecuado el fallo quedará ejecutoriad. El termino será de: 2 días. 1 día. 4 días. 3 días.

Seleccione Usted un requisito para la constitución de asociaiones o sindicatos: Propender al mejoramiento económico y social de sus afiliados. Defender los derechos de clase, especialmente cuando se trate de sus afiliados. Representar a los afiliados, por medio de su personero legal, judicial o extrajudicialmente. Copia del acta constitutiva con las firmas autógrafas de los concurrentes. Los que no supieren firmar dejarán impresa la huella digital.

El Tribunal de Conciliación y Arbitraje estará integrados con cuantos vocales: 7 VOCALES. 5 VOCALES. 3 VOCALES. 6 VOCALES.