Deontología profesional Eduso

¿Qué nombre reciben las acciones que realiza el hombre y escapan al control de su voluntad?. a) Actos humanos. b) Actos libres. c) Actos del hombre. d) Todas las respuestas son correctas.

Aquellas acciones que el hombre realiza voluntariamente reciben el nombre de: a) Actos libres. b) Actos del hombre. c) Actos irrefrenables. d) Actos intencionales.

¿Qué son los actos voluntarios?: a) Son aquellos que se realizan en el ejercicio de la libertad. b) Son aquellos que sólo se realizan en el ejercicio de una profesión. c) Son aquellos susceptible de valoración ética. d) Las respuestas a) y c) son correctas.

Los actos voluntarios: a) Son aquellos que se realizan en el ejercicio de la libertad. b) Son aquellos que sólo se realizan en el ejercicio de una profesión. c) Son aquellos susceptibles de valoración ética. d) Las respuestas a) y c) son correctas.

¿Cómo se denomina el proceso mediante el cual el género humano transforma la tierra y la convierte en un ámbito habitable?: a) Ecología. b) Ética. c) Política. d) Ninguna respuesta es correcta.

Desde la Deontología profesional, ¿qué dimensiones podemos considerar en el trabajo humano?: a) Individual y social. b) Rentabilidad y sostenibilidad. c) Objetiva y subjetiva. d) Ninguna respuesta es correcta.

¿Qué dimensiones podemos considerar en el trabajo humano?: a) Individual y social. b) Rentabilidad y sostenibilidad. c) Objetiva y subjetiva. d) Ninguna respuesta es correcta.

¿A qué se refiere la dimensión subjetiva del trabajo?: a) A la perfección y realización personal de quien lo ejerce. b) A la producción de objetos y elaboración de productos. c) A la explotación de los recursos materiales. d) A las interacciones culturales.

¿Por qué se dice que el concepto de profesión designa una realidad compleja?. a) Porque cualquier trabajo humano es a la vez una profesión. b) Porque todas las actividades laborales son a la vez profesiones. c) Porque una profesión debe ajustarse a determinadas normas técnicas y morales para merecer tal denominación d. ) Las respuestas a) y b) son correctas.

Que una actividad deba ajustarse a determinadas normas técnicas y morales supone que: a) Puede ser denominado con el término formación. b) Puede ser denominado con el término actividad laboral. c) Puede ser denominado con el término profesión. d) Las respuestas a) y b) son correctas.

Que una actividad deba ajustarse a determinadas normas técnico-morales supone que: a) Puede ser denominado con el término trabajo. b) Puede ser denominado con el término actividad laboral. c) Puede ser denominada con el término profesión. d) Las respuestas a) y b) son correctas.

¿Podemos afirmar que el concepto de profesión es “evolutivo” y “dinámico”?: a) No, se define de una forma automática en función del mercado laboral. b) Sí, porque se construye en función de los distintos intereses, lugares, tiempos y circunstancias. c) No, por que es algo estable definido por los colegios profesionales. d) Las respuestas a) y c) son correctas.

¿Podemos afirmar, con seguridad, que el concepto de profesión es “cerrado” y “absoluto”?. a) Sí, porque está sujeto a unas normas técnico-morales que no varían a lo largo del tiempo. b) No, porque se redefine en función de distintos intereses, lugares y tiempos. c) No, porque es algo que se construye con el mismo empleo del término. d) Las respuestas b) y c) son correctas.

El conjunto de elementos intelectuales y morales que sitúan a un individuo en relación con la práctica de la profesión recibe el nombre de: a) Cultura profesional. b) Profesionalidad. c) Competencia profesional. d) Ninguna respuesta es correcta.

La “cultura profesional”: a) Puede considerarse una realidad más interna y profunda que en una profesión identifica separadamente las actuaciones de cada profesional individualmente. b) Puede considerarse una realidad más superficial a modo de ideología compartida que define las actuaciones corporativas típicas. c) Puede considerarse como el conjunto de elementos intelectuales y morales que sitúan a un individuo en relación con la práctica de la profesión que ejerce. d) Ninguna respuesta es correcta.

¿Qué se entiende por “cultura profesional”?. a) Una realidad más interna y profunda que identifica separadamente las actuaciones de cada profesional individualmente. b) Una realidad más superficial, a modo de ideología compartida, que define las actuaciones corporativas típicas. c) El conjunto de elementos intelectuales y morales que sitúan a un individuo en relación con la práctica de la profesión que ejerce. d) Ninguna respuesta es correcta.

¿En qué consiste la profesionalidad?: a) Describe la calidad de una práctica laboral y remite a la excelencia en su ejercicio. b) Describe la calidad de una práctica desde el dominio técnico de la misma. c) Describe las responsabilidades éticas que lleva consigo el ejercicio de una profesión. d) Ninguna respuesta es correcta.

¿Cuál es el primer paso para elaborar la Deontología de un trabajo profesional?: a) Examinar la naturaleza propia de los sujetos destinatarios del trabajo profesional. b) Examinar la naturaleza propia de la actividad que va a ser objeto de estudio. c) Examinar la naturaleza propia de los profesionales (que van a ejercer el trabajo). d) Ninguna respuesta es correcta.

Algunos rasgos propios del proceso educativo son: a) Comunicación y perfeccionamiento del ser humano. b) Socialización, esfuerzo y adquisición de conocimientos. c) Las respuestas a) y b) son correctas. d) lnstitucionalización, adoctrinamiento y socialización.

Entre otros ¿cuáles son rasgos propios del proceso educativo?: a) Comunicación y perfeccionamiento del ser humano. b) Socialización, esfuerzo y adquisición de conocimientos. c) Las respuestas a) y b) son correctas. d) Institucionalización, socialización y perfeccionamiento.