Test inmigración extranjería trabajo social tema 3

TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE: Inmigración extranjería Trabajo Social TEMA 3

COMENTARIOS	ESTADÍSTICAS	RÉCORDS

REALIZAR TEST

Título del Test:
Inmigración extranjería Trabajo Social TEMA 3

Descripción:
Preguntas propias libro nuevo 2023

Autor:

Layl@

OTROS TESTS DEL AUTOR

Fecha de Creación:
18/11/2023

Categoría: UNED

Número Preguntas: 116

COMPARTE EL TEST

COMENTAR

No hay ningún comentario sobre este test.

Temario:

1. ¿Cuál es el propósito principal del Capítulo 3? a) Estudiar el derecho al trabajo del trabajador extranjero. b) Analizar cómo puede entrar a trabajar un extranjero en España. c) Examinar las leyes laborales vigentes en España.
2. ¿Qué establece el artículo 10.1 de la LOEx respecto a los extranjeros residentes? a) Tienen derecho a la residencia indefinida en España. b) Tienen derecho a ejercer una actividad remunerada según la legislación vigente. c) No tienen derecho al trabajo en España.
3. ¿Cuál es la competencia exclusiva del Estado según el artículo 149.1 de la Constitución? a) Regulación de las condiciones básicas que garanticen la igualdad de los extranjeros. b) Inmigración y emigración. c) Derechos laborales de los extranjeros.
4 ¿Quién determina la situación nacional de empleo en España para la contratación de trabajadores extranjeros? a. Comisión Laboral Tripartita de Inmigración b. Servicio Público de Empleo Estatal c. Comunidades Autónomas .
5 ¿Cómo se elabora el catálogo de ocupaciones de difícil cobertura? a. Semestralmente b. Anualmente c. Trimestralmente .
6 ¿En qué se basa la inclusión de una ocupación en el catálogo de difícil cobertura? a. Número de demandantes de empleo b. Especialización requerida para el trabajo c. Duración de la oferta de empleo .
7 ¿Qué implica la calificación de una ocupación como de difícil cobertura? a. Contratación exclusiva de trabajadores extranjeros b. Tramitación de autorización de residencia temporal y trabajo para extranjeros c. Exclusión de la oferta de empleo .
8 ¿Qué entidad participa en la elaboración del catálogo de ocupaciones de difícil cobertura? a. Comisión Laboral Tripartita de Inmigración b. Sindicatos c. Empresarios .
9 ¿Cuáles son los requisitos para la contratación según el texto? a. Presentación de un proyecto empresarial b. Inscripción en el Registro de Empresas Extranjeras. Contar con medios económicos, materiales o personales suficientes C. Todos los anteriores.
10 ¿En qué se basa la cuantía mínima de medios económicos exigibles al empleador según el artículo 66 DEx? a. Salario mínimo interprofesional b. Número de trabajadores a cargo c. Valor del IPREM .
11 ¿Cómo se tramita la autorización de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena para ocupaciones no catalogadas? a. A través de la Comisión Laboral Tripartita de Inmigración b. Presentación de una oferta de empleo en el portal Empléate c. Con una carta de recomendación del empleador .
12 ¿Cuál es el plazo máximo para que el Servicio Público de Empleo emita la certificación de insuficiencia de demandantes? a. 5 días b. 8 días c. 10 días .
13 ¿En qué consiste el requisito relacionado con la capacitación del trabajador según el artículo 72 DEx? a. Poseer un título universitario b. Contar con experiencia laboral previa c. Tener la capacitación y cualificación profesional legalmente exigida .
14 ¿Cuál es la duración inicial de la autorización de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena? a. Seis meses. b. Dos años. c. Un año. .
15 ¿Cuál es un requisito esencial para obtener la autorización inicial de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena? a. Nacionalidad española. b. Ser menor de 18 años. c. Residir fuera del territorio nacional. .
16. ¿Cuál es la normativa aplicable al procedimiento de autorización de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena en España, según el texto? a) Ley de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (LPAC). b) Ley Orgánica sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social (LOEx). c) Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (LPAC).
17. ¿Quiénes son los entes territoriales competentes para resolver la concesión de la autorización inicial de residencia temporal y trabajo por cuenta ajena, según la competencia establecida en el artículo 38.8 de la LOEx? a) Órganos autonómicos. b) Delegados de Gobierno y Subdelegados de Gobierno. c) Empresarios y trabajadores.
18. ¿Qué comunidad autónoma ha asumido competencias ejecutivas sobre las autorizaciones iniciales de residencia y trabajo por cuenta ajena, según el texto? a) Andalucía. b) Cataluña. c) Madrid.
19. ¿Cuál es el argumento principal del autor contra la competencia de las comunidades autónomas en materia de autorización de residencia y trabajo de extranjeros? a) Las comunidades autónomas tienen poderes exclusivos en inmigración. b) La inmigración es competencia exclusiva del Estado y la Unión Europea. c) Las comunidades autónomas pueden legislar sobre entrada y residencia de extranjeros.
20. ¿Qué fases conforman el procedimiento de concesión de la autorización inicial de residencia y trabajo por cuenta ajena? a) Instrucción y resolución. b) Iniciación, instrucción, resolución y recursos. c) Iniciación y resolución.
21. ¿Qué documentación debe acompañar a la solicitud de autorización inicial de residencia y trabajo por cuenta ajena, según el artículo 67.2 del Decreto de Extranjería (DEx)? a) Fotocopia del pasaporte y certificado de antecedentes penales. b) Certificado de empadronamiento y declaración jurada de ingresos. c) NIF, contrato de trabajo, certificado del Servicio Público de Empleo, documentos económicos y copia del pasaporte.
22. ¿Cuál es el propósito principal del Reglamento Sanitario Internacional mencionado en el texto? a) Controlar la propagación internacional de enfermedades transmitidas por vectores. b) Regular la seguridad en el comercio internacional. c) Gestionar la inmigración internacional.
23. ¿Cuál es el plazo máximo para resolver la solicitud de visado de residencia y trabajo? a) 15 días. b) 1 mes. c) 3 meses.
24. ¿Qué documentos deben acompañar a la solicitud de visado según el artículo 70.3 DEx? a) Pasaporte y certificado de antecedentes penales. b) Certificado médico y contrato de trabajo sellado. c) Informe policial y título de viaje.
25. ¿En caso de resolución favorable del visado, ¿qué debe hacer el trabajador extranjero? a) Entrar en el territorio español en un plazo de tres meses. b) Recoger el visado personalmente en un plazo de un mes. c) Afiliarse a la Seguridad Social en un plazo de seis meses.
26. ¿Qué motivos pueden llevar a la denegación de la autorización de residencia y trabajo según el artículo 69 DEx? a) Despido procedente por parte del empleador. b) Amortización de puestos de trabajo en los últimos doce meses. c) Antecedentes penales del trabajador.
27. ¿Cuál es la vigencia máxima del visado que habilita la entrada y permanencia en situación de estancia en España? a) Seis meses. b) Tres meses. c) Un año.
28. ¿Qué recurso procede contra la resolución denegatoria del visado en vía administrativa según la disposición adicional decimocuarta DEx? a) Recurso contencioso-administrativo. b) Recurso de reposición. c) Recurso de apelación.
29. Según el artículo 68.5 DEx, ¿quién firma la resolución conjunta de autorización inicial de residencia y trabajo cuando la competencia ejecutiva está traspasada a la comunidad autónoma? a) Solo el órgano autonómico. b) Solo el órgano estatal. c) Coordinadamente y conjuntamente por los titulares de los órganos estatal y autonómico.
30. ¿Qué recursos proceden contra la resolución conjunta de autorización inicial de residencia y trabajo? a) Solo recurso de alzada. b) Recurso potestativo de reposición en vía administrativa y recurso contencioso-administrativo en vía judicial. c) Recurso de apelación.
31. ¿Cuándo se considera que la eficacia de la autorización de residencia y trabajo inicial está condicionada, según el artículo 38.3 LOEx? a) Al momento de la solicitud. b) A la obtención del visado y el alta en la Seguridad Social. c) Al momento de la entrada en territorio español.
32. ¿Cuál es el plazo máximo para solicitar la Tarjeta de Identidad de Extranjero después del alta en el régimen de la Seguridad Social? a) 15 días. b) 30 días. c) 45 días.
33. Según el artículo 67.8 DEx, ¿qué debe hacer el trabajador extranjero en caso de fallecimiento o desaparición del empleador? a) Comunicar a la Seguridad Social. b) Dirigirse a la Oficina de Extranjería. c) Solicitar un nuevo empleador.
34. ¿Qué obligación tienen los extranjeros autorizados a residir temporalmente según el Artículo 31.6 LOEx? a) Informar al Ministerio de Trabajo sobre cambios de empleo. b) Poner en conocimiento del Ministerio del Interior cambios de nacionalidad, estado civil y domicilio. c) Renovar su autorización cada seis meses.
345: ¿En qué casos se extingue la vigencia de las autorizaciones de residencia temporal según el Artículo 162.1 DEx? a) Por decisión administrativa en cualquier circunstancia. b) Automáticamente al vencer el plazo para el que fueron expedidas. c) Solo en estados de excepción.
36: ¿Qué requisitos se evalúan para la renovación de la autorización de residencia y trabajo por cuenta ajena, según el Artículo 71.2 DEx? a) Solo la continuidad en la relación laboral. b) Continuidad en la relación laboral, periodo de actividad laboral y situación de desempleo. c) Obtención de prestación contributiva por desempleo.
37. ¿Cuál es la duración máxima de la autorización de residencia para profesionales altamente cualificados en España? a) 1 año. b) 2 años. c) 3 años.
38 ¿Qué requisitos debe cumplir un extranjero para obtener una Tarjeta azul-UE? a) Tener una experiencia profesional mínima de cinco años. b) Poseer una cualificación equivalente al nivel 2 del Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior. c) Haber trabajado en un Estado miembro de la UE durante al menos seis meses.
39. ¿Bajo qué circunstancias se revocará o denegará la Tarjeta azul-UE? a) Si el extranjero acumula un periodo de desempleo superior a seis meses. b) Cuando el titular se desplaza a un Estado miembro de la UE diferente de España y obtiene una Tarjeta azul-UE en ese Estado. c) Si el extranjero trabaja en un empleo de baja cualificación.
40. ¿Qué plazo se concede al interesado para la búsqueda de un nuevo empleo en caso de revocación de la Tarjeta azul-UE por desempleo? a) 1 mes. b) 3 meses. c) 6 meses.
41: ¿En qué situación no se requerirá ninguna autorización adicional a la Tarjeta azul-UE para trabajar en España? a) Cuando el extranjero ya no esté en posesión de un contrato de trabajo. b) Cuando el titular de la Tarjeta azul-UE se desplace a un Estado miembro de la UE diferente de España. c) Cuando el extranjero trabaje en un empleo temporal.
42. ¿Cuáles son los documentos necesarios para solicitar la Tarjeta azul-UE según el artículo 71 bis 4 LAEI? a. Pasaporte válido y contrato de trabajo. b. Tarjeta azul-UE de otro Estado miembro, documento de viaje, contrato de trabajo u oferta de empleo, pruebas de cumplimiento del umbral salarial y reconocimiento de cualificaciones. c. Certificado de nacimiento.
43. ¿Desde cuándo está autorizado a comenzar a trabajar en España el titular de una Tarjeta azul-UE, según el artículo 71 bis 4 LAEI? a. Después de la aprobación de la solicitud. b). Desde el momento de la solicitud completa en España, sujeto a la resolución basada en circunstancias específicas y el principio de proporcionalidad c. Después de seis meses desde la solicitud.
44. ¿A quiénes se aplica el régimen de la Tarjeta azul-UE según el artículo 62.4 LAEI? a. Únicamente al titular de la Tarjeta azul-UE. b. Al titular y a los familiares que lo acompañen, incluyendo cónyuge, hijos menores o mayores económicamente dependientes y ascendientes a cargo. c. Solo a los hijos menores.
45. ¿Cuál es el plazo máximo de resolución para las autorizaciones de residencia según el artículo 76 LAEI? a. 30 días. b. 20 días, tras los cuales, el silencio administrativo se entenderá como estimado. c. 15 días.
46. ¿Cómo se realiza la renovación de la autorización de residencia, según el artículo 76.3 LAEI? a. Presentando una nueva solicitud. b. Solicitándola electrónicamente, prorrogando la validez hasta la resolución del procedimiento. c. Enviando una carta al organismo competente.
47. ¿Cuáles son los requisitos específicos para la autorización de teletrabajo de carácter internacional según el artículo 74 bis 2 LAEI? a. Experiencia profesional mínima de tres años. b. Ser graduado o postgraduado de universidades de reconocido prestigio, formación profesional o escuelas de negocios de reconocido prestigio. c. Tener conocimientos de idiomas extranjeros.
48. ¿Cuál es la vigencia máxima del visado para teletrabajo de carácter internacional según el artículo 74 quater 1 LAEI? a. Seis meses. b. Un año, salvo que el período de trabajo sea inferior. c. Tres años.
49. ¿Qué deben hacer los teletrabajadores de carácter internacional interesados en continuar residiendo en España antes de la expiración del visado, según el artículo 74 quater 3 LAEI? a. Nada, la residencia continúa automáticamente. b. Solicitar una nueva visa. c. Solicitar la autorización de residencia para trabajador a distancia internacional.
50. ¿Quiénes pueden solicitar una autorización de residencia para teletrabajar a distancia para una empresa localizada en el extranjero según el artículo 74 quinquies 1 LAEI? a. Solo los extranjeros residentes en España. b. Los extranjeros en España de forma regular o que hayan accedido mediante el visado para teletrabajo de carácter internacional. c. Cualquier persona, independientemente de su situación migratoria.
51. ¿Cómo se tramita la renovación de la autorización de residencia para teletrabajar a distancia según el artículo 76.3 LAEI? a. Presentando una solicitud en persona. b. Solicitándola electrónicamente, prorrogando la validez hasta la resolución del procedimiento. c. No es posible renovar esta autorización.
52. ¿Cuál es la vigencia estándar de la autorización de residencia y trabajo por cuenta propia renovada según el artículo 109.7 DEx? a) Dos años b) Cuatro años c) Seis años.
53. ¿Qué efecto tiene la autorización renovada si no se resuelve expresamente en tres meses según el artículo 109.8 DEx? a) Anulación automática b) Silencio negativo c) Silencio positivo.
54.¿En qué artículo se encuentra la regulación de la autorización de residencia temporal y trabajo en el marco de prestaciones transnacionales de servicios? a) Artículo 50 LOEx b) Artículo 110 DEx c) Artículo 75 LOEx.
55. ¿Qué tipo de desplazamientos están expresamente excluidos de la autorización de residencia y trabajo en el marco de prestaciones transnacionales de servicios? a) Desplazamientos laborales b) Desplazamientos formativos c) Desplazamientos comerciales.
56. ¿Cuál es la duración máxima de la autorización de trabajo en el marco de prestaciones transnacionales de servicios según el artículo 110.3 DEx? a) Seis meses b) Un año c) Dos años.
57. ¿Qué plazo tiene el trabajador para solicitar la Tarjeta de Identidad de Extranjero después de la eficacia de la autorización en el marco de prestaciones transnacionales de servicios? a) 15 días b) 30 días c) 60 días.
58. ¿En qué circunstancias se puede prorrogar la autorización de trabajo en el marco de prestaciones transnacionales de servicios según el artículo 115 DEx? a) Sin condiciones b) Si se acreditan las condiciones iniciales c) Solo con convenios internacionales.
59. ¿En qué tratados internacionales se basa la normativa de Seguridad Social para trabajadores desplazados en el marco de prestaciones transnacionales de servicios? a) Tratado de Kioto b) Convenio de Ginebra c) Convenio Europeo de Seguridad Social y otros.
60. ¿Cuál es la duración mínima de la autorización inicial de trabajo para trabajadores transfronterizos según el artículo 184.1 DEx? a) Un mes b) Dos meses c) Tres meses.
61. ¿Cuáles son los requisitos para obtener la autorización de residencia y trabajo por cuenta ajena para un trabajador transfronterizo según el artículo 183.2.a DEx? a) Residir en la zona fronteriza, tener antecedentes penales, presentar contrato de trabajo. b) No tener antecedentes penales, figurar como rechazable en el espacio territorial, tener contrato de trabajo. c) Tener antecedentes penales, residir en la zona fronteriza, presentar contrato de trabajo.
62. ¿Cuáles son los requisitos para obtener la autorización de residencia y trabajo por cuenta propia para un trabajador transfronterizo según el artículo 183.2.b DEx? a) Tener antecedentes penales, residir en la zona fronteriza, presentar contrato de trabajo. b) No tener antecedentes penales, figurar como rechazable en el espacio territorial, tener la capacitación profesional exigida. c) Residir en la zona fronteriza, presentar contrato de trabajo, tener la capacitación profesional exigida.
63. ¿Cuál es la duración máxima de la autorización inicial de trabajo para trabajadores transfronterizos según el artículo 184.1 DEx? a) Seis meses b) Un año c) Dos años.
64. ¿En qué consiste la modalidad de abono de la prestación por desempleo según el Real Decreto-ley 4/2008, de 19 de septiembre? a) Pago acumulado de la prestación en tres veces. b) Abono anticipado y acumulado de la prestación en dos veces. c) Pago de la prestación en el país de origen del trabajador.
65. ¿Qué requisitos debe cumplir un trabajador extranjero para ser beneficiario del abono de la prestación por desempleo según el Real Decreto-ley 4/2008? a) Comprometerse a no retornar a su país de origen. b) Ser nacional de un país con convenio bilateral en materia de Seguridad Social. c) No tener compromisos de retorno y ser nacional de un país de la Unión Europea.
66. : ¿Quiénes son los beneficiarios de la autorización de residencia temporal y trabajo por circunstancias excepcionales por colaboración contra redes organizadas en España? a) Extranjeros que deseen residir temporalmente en España. b) Extranjeros irregulares que sean víctimas, perjudicados o testigos de tráfico ilícito. c) Extranjeros con residencia legal permanente en España.
67. : ¿Cuáles son las autoridades a las que se hace referencia en el caso de colaboración con autoridades no policiales para obtener la autorización de residencia y trabajo? a) Autoridades municipales. b) Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, como la Guardia Civil. c) Autoridades fiscales exclusivamente.
68. ¿Qué documento debe presentar el extranjero al solicitar la autorización de residencia y trabajo por colaboración con autoridades policiales, fiscales o judiciales? a) Solo el pasaporte. b) Pasaporte, documento de viaje o cédula de inscripción, y en su caso, documento de representación legal. c) Solo documento de representación legal.
69. ¿Cuál es la duración de la autorización provisional de residencia y trabajo en el caso de colaboración con autoridades administrativas policiales, fiscales o judiciales? a) Dos años. b) Un año, renovable anualmente. c) Tres años, no renovable.
70. ¿Cómo se identifican a las potenciales víctimas de trata de seres humanos según la legislación española? a) A través de un proceso judicial. b) No hay un procedimiento específico. c) Se establece un procedimiento para su identificación.
71. ¿Qué implica la denegación de la autorización de residencia y trabajo para víctimas de trata de seres humanos? a) No tiene consecuencias adicionales. b) Pérdida de vigencia de la autorización provisional sin efectos adicionales. c) Pérdida de vigencia de la autorización provisional, pero se puede iniciar otro procedimiento.
72. ¿Qué establece el artículo 144.8 DEx en relación con la autorización de residencia temporal y trabajo por circunstancias excepcionales en España? a) Limita el derecho de protección internacional del extranjero. b) Afirma que el contenido del artículo 144 no afecta al derecho de protección internacional. c) Establece restricciones a la protección internacional.
73. ¿Cuáles son las situaciones de modificación de los extranjeros en España que aborda el Título XII DEx? a) Cambios de residencia y situaciones de estancia. b) Cambios de residencia y compatibilidades de trabajo. c) Cambios de una situación a otra y modificaciones de autorización de residencia y trabajo.
74. ¿En qué casos corresponderá a los órganos autonómicos competentes la recepción de solicitudes y la resolución de la autorización laboral según el artículo 204 DEx? a) En todos los casos de autorización de residencia y trabajo. b) Solo en el caso de residencia y trabajo por cuenta ajena. c) En casos específicos, como la autorización de residencia y trabajo para hijos de españoles nacionalizados.
75: ¿Qué implica la denegación de la modificación en el caso de extranjeros que han obtenido la resolución favorable para el reconocimiento del título de especialista en Ciencias de la Salud? a) Pérdida automática de vigencia de la autorización provisional. b) Pérdida de vigencia de la autorización provisional, pero se puede solicitar una nueva. c) No tiene consecuencias adicionales.
76: ¿Cómo pueden acceder los extranjeros en situación de estancia a la situación de residencia y trabajo según el artículo 199 DEx? a) Presentando una solicitud de autorización de residencia por circunstancias excepcionales. b) A través de un proceso de solicitud de visado. c) El empleador presenta la solicitud de autorización, y el extranjero debe haber superado estudios, formación o prácticas.
77. ¿Bajo qué condiciones puede modificarse una autorización de residencia y trabajo por cuenta propia de un extranjero en España según el artículo 203.2 DEx? a. Cuando se presenta la solicitud en el momento de la renovación y se cumplen requisitos específicos. b. Si el extranjero ha cesado en su actividad por cuenta propia. c. Únicamente si la autorización inicial no ha sido renovada.
78. ¿Qué establece el artículo 203.1 DEx sobre la modificación de autorizaciones iniciales de residencia y trabajo? a. Solo se permite la modificación si hay cambio de ocupación. b. La modificación puede realizarse a petición del titular y considera la situación nacional de empleo. c. La modificación solo puede afectar al ámbito territorial de la autorización.
79. ¿En qué situación un extranjero puede acceder a la modificación de la autorización de residencia temporal y trabajo sin esperar el momento de renovación según el artículo 203.2 DEx? a. Cuando se ha suscrito un contrato de trabajo. b. En casos de necesidad por circunstancias sobrevenidas que afecten su subsistencia. c. Solo si la autorización inicial no ha sido renovada.
80. ¿Cuál es la duración máxima de la vigencia de la excepción a la autorización de trabajo para los extranjeros que residen en España, según el artículo 118.3 DEx? a. Seis meses en la primera prórroga. b. Un año en el reconocimiento inicial, dos en la primera prórroga y otros dos en la siguiente. c. Tres meses en el reconocimiento inicial, seis en la primera prórroga y nueve en la siguiente.
81. ¿Cuál es el propósito principal de la gestión colectiva de contrataciones en origen según la LOEx y DEx? a. Regularizar a trabajadores irregulares en España. b. Cubrir puestos de trabajo con escasez de mano de obra en España. c. Limitar la migración laboral en todos los sectores.
82. ¿Qué entidad en España tiene la responsabilidad de elaborar la propuesta de previsión anual de puestos de trabajo para la gestión colectiva de contrataciones en origen? a. Ministerio de Trabajo e Inmigración. b. Comisión Laboral Tripartita de Inmigración. c. Servicio Público de Empleo Estatal.
83. Las autorizaciones de trabajo previstas en la contratación colectiva en origen para la migración circular ¿Tendrán una duración de? a. 4 años y habilitarán a trabajar por un periodo máximo de nueve meses en un año en un único sector laboral b. 4 años y habilitarán a trabajar por un periodo máximo de seis meses en un año en todos los sectores laborales. c. 2 años y habilitarán a trabajar por un periodo máximo de nueve meses en un año en u único sector laboral.
84. ¿Qué requisito debe cumplir el empleador que participa en la gestión colectiva de contrataciones en origen en relación con el alojamiento de los trabajadores extranjeros? a. Proporcionar alojamiento solo si es solicitado por el trabajador. b. Garantizar dignidad e higiene adecuadas del alojamiento. c. No hay requisitos específicos para el alojamiento.
85. Pregunta: ¿Cuál es el plazo máximo para asignar el número de identidad de extranjero a los trabajadores después de trasladar el acta de selección a la Comisaría General de Extranjería y Fronteras? a) Dos días hábiles b) Cinco días hábiles c) Diez días hábiles.
86. Pregunta: Según el artículo 170.6 DEx, ¿qué tipo de autorización se puede conceder para aquellos trabajadores que necesiten una certificación de aptitud profesional? a) Autorización de trabajo indefinida b) Autorización de residencia de seis meses para formación c) Autorización temporal de trabajo.
87. Pregunta: ¿En qué casos se podrán desarrollar cursos de formación, según el artículo 170.6 DEx? a) Solo para trabajadores de la Unión Europea b) Para todos los trabajadores extranjeros c) Solo para trabajadores temporales.
88. Pregunta: ¿Qué establece la Orden ISM/1302/2022 en relación con las ofertas de empleo para la migración circular? a) Deben presentarse de forma unificada b) Deben contener un mínimo de cinco puestos de trabajo c) Pueden ser formuladas de forma genérica o nominativa.
89.¿Cuáles son las circunstancias que pueden llevar a la denegación de las solicitudes de gestión de ofertas de empleo, según el artículo 4.1 de la Orden ISM/1302/2022? a) Cumplimiento de las garantías y obligaciones empresariales b) Desistimiento empresarial después de la autorización del proceso selectivo c) Incumplimiento de los requisitos generales establecidos en el artículo 64 DE.
90. ¿Qué puede ser causa de exclusión de los trabajadores en el procedimiento de gestión colectiva de contrataciones en origen, según el artículo 4.4 de la Orden ISM/1302/2022? a) Cumplimiento de los compromisos de retorno b) Abandono anticipado e injustificado de la actividad durante la vigencia del contrato c) Diligencia y atención en el cumplimiento de normas sanitarias.
91. ¿Qué documentación se debe presentar para solicitar el visado de residencia y trabajo, según el artículo 172.1 DEx? a) Pasaporte, certificado de antecedentes penales, certificado médico, contratos de trabajo, compromisos de retorno b) Curriculum vitae, certificado de estudios, contrato de arrendamiento c) Foto de pasaporte, carta de recomendación, título universitari.
92.¿Cuáles son las categorías de infracciones administrativas en la LOEx? a) Leves, moderadas, graves. b) Leves, graves, muy graves. c) Leves, importantes, muy graves.
93. ¿Qué infracción se comete al trabajar en España sin haber obtenido permiso de trabajo y carecer de autorización de residencia válida? a) Infracción leve. b) Infracción grave. c) Infracción muy grave.
94. ¿Cuál es el plazo de prescripción para las infracciones graves según la LOEx? a) 1 año. b) 2 años. c) 5 años.
95 ¿Cómo se gradúan las sanciones según la LOEx? a) Por antigüedad. b) Por proporcionalidad. c) Por nacionalidad.
96. ¿Quién inicia el procedimiento sancionador según la LOEx y el DEx? a) La policía. b) La Inspección de Trabajo y Seguridad Social. c) El Ministerio de Justicia.
97. En el caso de la infracción de simular una relación laboral con un extranjero, ¿qué sanción accesoria puede aplicarse según la LOEx? a) Amonestación. b) Multa. c) Clausura del establecimiento o local.
98. ¿Cuánto tiempo tiene el trabajador extranjero para solicitar la Tarjeta de Identidad de Extranjero después de su alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social, según el artículo 173.1 DEx? a) 15 días b) 30 días c) 60 días.
99 ¿Según la jurisprudencia del Tribunal Constitucional, de dónde se deduce la titularidad y el ejercicio de los derechos fundamentales de los extranjeros en España? a) De los tratados internacionales. b) Del artículo 13 de la Constitución. c) Del artículo 10.1 de la Constitución.
100. ¿Cómo clasifica el Tribunal Constitucional los derechos y libertades de los extranjeros según la jurisprudencia mencionada? a) Derechos fundamentales, derechos directamente reconocidos, derechos sujetos a tratados. b) Derechos universales, derechos constitucionalmente declarados, derechos subordinados. c) Derechos imprescindibles, derechos reconocidos directamente, derechos de configuración legal.
101. ¿Qué establece el artículo 3.1 de la LOEx sobre los derechos de los extranjeros en España? a) Que los extranjeros tienen los mismos derechos que los españoles. b) Que los extranjeros gozarán de derechos en los términos de los tratados internacionales y la ley. c) Que los extranjeros solo tienen derechos si están legalmente en España.
102. Según el artículo 14 de la LOEx, ¿quién tiene derecho a acceder a las prestaciones y servicios de la Seguridad Social en las mismas condiciones que los españoles? a) Todos los extranjeros. b) Solo los extranjeros residentes. c) Los extranjeros con discapacidad.
103. ¿Qué establece el artículo 36.5 de la LOEx sobre la carencia de autorización del empleador y las prestaciones de Seguridad Social para el trabajador extranjero en situación irregular? a) El trabajador extranjero en situación irregular no tiene derecho a ninguna prestación. b) El trabajador extranjero en situación irregular puede obtener prestaciones por desempleo. c) La carencia de autorización del empleador no afecta a los derechos del trabajador extranjero, salvo las prestaciones por desempleo.
104. ¿Qué artículo de la Ley de Extranjería establece que los extranjeros que trabajen en España sin autorización administrativa previa no estarán incluidos en el sistema de la Seguridad Social? a)Artículo 36.5 LOEx b) Artículo 42.2 RIA c) Artículo 165.1 LGSS.
105: Según el Tribunal Constitucional, ¿por qué los derechos de Seguridad Social son considerados de contenido legal? a) Porque son derechos fundamentales b) Porque implican una carga financiera considerable c) Porque son derechos universales.
106: ¿Cuáles son los requisitos para que un trabajador extranjero sea considerado en situación de residencia legal según el texto? a) Autorización de trabajo y alta en la Seguridad Social b) Autorización de residencia y trabajo, entrada en el territorio español, afiliación, alta y cotización en la Seguridad Social c) Solo entrada en el territorio español.
107. ¿Cuál es la posición del Tribunal Supremo con respecto a la prestación por desempleo para trabajadores extranjeros en situación irregular? a) Les concede el derecho sin restricciones b) Niega el derecho a la prestación por desempleo c) Otorga la prestación solo en casos excepcionales.
108: ¿Cuáles son los requisitos para que un extranjero sea beneficiario de las prestaciones no contributivas, según el texto? a) Residencia legal en España y autorización administrativa de residencia. b) Inscripción en el padrón municipal y residencia legal. c) Autorización administrativa de residencia y alta en la Seguridad Social.
109: Según la jurisprudencia mencionada en el texto, ¿qué se requiere para acreditar la residencia legal en España en el caso de solicitar una pensión de jubilación no contributiva? a) Inscripción en el padrón municipal durante diez años. b) Obtención de autorización administrativa de residencia. c) Residencia legal durante cinco años inmediatamente anteriores a la solicitud.
110: ¿En qué consiste la acción protectora del sistema de la Seguridad Social según el artículo 42.1 LGSS? a) Solo prestaciones económicas. b) Prestaciones sanitarias, económicas y de servicios sociales. c) Prestaciones familiares y de servicios sociales.
111: ¿Qué se entiende por servicios y prestaciones sociales generales y básicos, y específicos, según el texto? a) Servicios contemplados en el artículo 42.1 LGSS. b) Servicios sociales externos al sistema de la Seguridad Social, regulados por normativa autonómica. c) Prestaciones económicas no contributivas.
112: ¿Cuál es la premisa básica para comprender el derecho a la asistencia sanitaria del extranjero en España? a) Derechos constitucionales exclusivos para los ciudadanos españoles. b) Derechos de configuración legal interpretados según tratados internacionales. c) Derechos incondicionados basados en la residencia en España.
113: Según el artículo 12 de la Ley Orgánica 4/2000 (LOEX), ¿en qué términos tienen derecho a la asistencia sanitaria los extranjeros? a) En los términos previstos en la legislación vigente en materia sanitaria. b) De manera gratuita y sin restricciones. c) Solo si tienen residencia legal en España.
114: ¿Qué modalidades abarca la cartera común de servicios del Sistema Nacional de Salud, según el artículo 8 de la Ley 16/2003 (LCCS)? a) Solo servicios accesorios. b) Básica de servicios asistenciales, suplementaria y de servicios accesorios. c) Exclusivamente atención primaria y especializada.
115: ¿Qué requisitos debe cumplir una persona extranjera para acceder a la asistencia sanitaria con cargo a fondos públicos, según el artículo 3.2 de la LCCS? a) Ser trabajador por cuenta ajena o por cuenta propia. b) Tener residencia legal y habitual en España, sin obligación de acreditar cobertura por otra vía. c) Tener acceso a un sistema de protección sanitaria pública.
116 ¿Quién es responsable del reconocimiento y control del derecho a la protección de la salud y atención sanitaria con cargo a fondos públicos, según el artículo 3 bis 1 de la Ley de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud (LCCS)? a) Las comunidades autónomas. b) El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS). c) El Ministerio de Educación.

Denunciar Test

▲