En el artículo 22, el Estatuto de Autonomía para Andalucía garantiza el derecho a la
protección de la salud mediante:
Un sistema sanitario público o privado.
Un sistema sanitario gratuito.
Un sistema de acceso único.
Un sistema sanitario público de carácter universal.
.
En el Estatuto de Autonomía para Andalucía se recogen, entre otros, los derechos de
los pacientes y usuarios en relación a la protección de la salud. Indicar cuál de los
siguientes derechos no viene recogido en el citado Estatuto:
Acceder a todas las prestaciones del sistema.
La garantía de un tiempo máximo para el acceso a los servicios y tratamientos.
La Libre Elección de Enfermero/a.
El acceso a cuidados paliativos.
.
En el Plan Andaluz de Salud vienen recogidos 6 compromisos de presente y futuro.
Entre los mismos no se encuentra:
Aumentar la esperanza de vida en buena salud.
Generar y desarrollar los activos de salud en nuestra Comunidad y ponerlos a disposición
de la sociedad andaluza.
Reducir las desigualdades económicas que inciden en la salud de los ciudadanos.
Situar el Sistema Sanitario Público de Andalucía al servicio de la ciudadanía con el
liderazgo de los y las profesionales.
.
En la estructura de las Unidades de Prevención de los Centros Asistenciales del
Servicio Andaluz de Salud, según se recoge en el Anexo I la Orden que las creó, en las
Unidades de Prevención Nivel 3 existirán Técnicos superiores de:
Dos especialidades: Seguridad - Higiene Industrial.
Dos especialidades: Seguridad - Ergonomía.
Dos especialidades: Higiene Industrial – Ergonomía.
Tres especialidades: Seguridad – Higiene Industrial – Ergonomía y Psicosociología.
.
El Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud regula las
vacaciones anuales respecto de su duración en términos de:
Un mes.
Treinta días naturales.
No inferior a treinta días naturales.
El mes natural en que se disfrute.
.
La Ley General de Sanidad establece que para conseguir la máxima operatividad y
eficacia en el nivel de Atención Primaria, las Áreas de salud se han de dividir en:
Subáreas de Salud.
Distritos de Atención Primaria.
Áreas de Gestión Sanitaria.
Zonas Básicas de Salud.
.
El Artículo 47 de la Ley de Salud de Andalucía determina que el Sistema Sanitario
Público de Andalucía se organiza en demarcaciones territoriales denominadas…
Zonas Básicas de Salud.
Áreas Hospitalarias.
Áreas de Salud.
Áreas de Gestión Sanitaria.
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Según la Ley 55/2003 del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de
Salud, el principal instrumento de configuración y cohesión del Sistema Nacional de
Salud es:
El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud.
La Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud.
El Foro Marco para el Dialogo Social.
Mesa General de Negociación de la Administración General del Estado
.
Según la Ley 2/98 de Salud de Andalucía, ¿Quién aprueba y modifica los Límites
Territoriales de las Áreas de Salud?
El Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía.
La Consejería de Salud.
El Servicio Andaluz de Salud.
El Parlamento de Andalucía.
.
La Comisión de Dirección de un Hospital del Servicio Andaluz de Salud estará
presidida por:
La persona titular de la Dirección Gerencia del Hospital.
La persona titular de la Dirección de Salud del Hospital.
La persona titular de la Dirección Médica del Hospital.
El Delegado/a Provincial de Salud.
.
Según la Ley 41/2002, de 14 de noviembre, los centros sanitarios tienen la obligación
de conservar la documentación clínica durante el tiempo adecuado a cada caso, y
como mínimo:
Cinco años contados desde la fecha del alta de cada proceso asistencial.
Cinco años contados desde la fecha de la primera visita médica de cada proceso
asistencial.
Diez años contados desde la fecha del alta de cada proceso asistencial.
Diez años contados desde la fecha de la primera visita médica de cada proceso asistencial.
.
El Parlamento de Andalucía, según el Estatuto de Autonomía para Andalucía, estará
compuesto por:
Un mínimo de 100 diputados/a.
Un máximo de 109 diputado/as.
Un mínimo de 109 diputado/as.
Un máximo de 105 diputado/as.
.
Según el Estatuto Marco del personal estatutario, la situación de excedencia
voluntaria por interés particular obliga a un periodo mínimo de permanencia en ella de:
Un año.
Dos años.
Doce meses.
No establece periodo mínimo.
.
El artículo 1.1 del Estatuto de Autonomía para Andalucía alude a ésta Comunidad
como:
Nación.
Nacionalidad histórica.
Región histórica.
Realidad nacional.
.
Según el Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud (Ley
55/2003), son retribuciones básicas:
El sueldo y los trienios.
El sueldo, los trienios y el complemento de destino.
El sueldo, los trienios y las pagas extraordinarias.
El sueldo y las pagas extraordinarias.
.
Dentro de las cualidades personales de la celadora están:
Memorización de protocolos.
Habilidad motora.
Trato humano.
A y B son correctas.
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¿A través de qué norma se produce en Andalucía la plena integración del enfermo
mental en el sistema sanitario público?
La Constitución.
Ley General de Sanidad.
Ley del Servicio Andaluz de Salud.
Ninguna es correcta.
.
Señale la afirmación correcta:
Para el líder, lo importante es que la organización funcione, sin más.
El ejercicio del liderazgo no requiere la adecuación del líder al grupo.
Lo relevante es la posición de autoridad del líder.
Si el individuo responde por el líder, éste habrá tenido éxito.
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¿Puede un celador abandonar su puesto de trabajo al acabar su turno?
Por supuesto, como cualquier otro trabajador del SAS.
Siempre que todas las actividades encomendadas estén finalizadas.
Siempre que se hayan incorporado los compañeros que vayan a realizar el turno siguiente.
No. Todos los celadores deben esperar 15 minutos tal y como establece su estatuto.
.
Las funciones del celador supone el desempeño de distintas funciones. Señala la
afirmación incorrecta:
Ayudar en el aseo de los pacientes hospitalizados.
Trasladar a los niños ingresados fuera de las unidades infantiles.
Ayudar en los casos que en que haya que practicar a la parturienta una anestesia epidural.
Prestar ayuda a los técnicos especialistas en la toma de radiografías con material portátil.
.
Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
Es personal estatutario fijo con las funciones de celador:
El que ha superado un proceso selectivo y obtiene un nombramiento con carácter
permanente de tales funciones.
El que ostenta tal condición en virtud del nombramiento expedido para el desempeño de
tales funciones.
El que realiza normalmente su jornada ordinaria en un puesto de carácter permanente.
Todas son correctas.
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¿Cuáles son los criterios de clasificación del personal estatutario?
Según la función que desarrollan.
Según el nivel de la titulación exigida para su ingreso.
Según el tipo de nombramiento.
Todas son correctas.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
Amalia piensa en poder pedir una excedencia voluntaria para seguir estudiando en la
universidad. ¿En qué momento puede solicitar este tipo de excedencia, sin perder la
condición de estatutaria?
Una vez haya cumplido un año en activo en el SAS.
Una vez haya cumplido dos años de trabajo ininterrumpido en el SAS y/u otra
administración pública.
Una vez haya cumplido cinco años de trabajo ininterrumpido en el SAS y/u otra
administración pública.
En cualquier momento.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
Fernando y Amalia deben saber que como personal estatutario, es un deber:
Ser identificados por su nombre y categoría profesional por los usuarios del SAS.
La libre actividad sindical y su afiliación de manera voluntaria.
La promoción interna y el desarrollo profesional.
La acción social y profesional.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
Igualmente, deben tener presente que la negativa a informar a las personas que se les
dirijan sobre los derechos y obligaciones sanitarias que les afectan, puede ser motivo
de:
Infracción leve.
Infracción grave.
Infracción muy grave.
Amonestación.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
También saben que la formación continua del personal estatutario es un derecho:
Colectivo.
Individual.
Específico.
Genérico.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
En los próximos días está convocada una huelga general por los derechos de la mujer
en el mundo laboral. Según el estatuto marco del personal estatutario el
incumplimiento de los servicios mínimos esenciales, se considera:
Falta muy grave.
Falta grave.
Falta leve.
Falta moderada.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
¿Qué les podría ocurrir en caso de ser sancionados con una suspensión firme de
funciones?
Podrán prestar servicios en entidades públicas sujetas al derecho privado.
No podrán volver a prestar servicio en ninguna administración pública.
Sólo podrán trabajar en una administración pública, cuando hayan cumplido el período de
sanción.
Todas son correctas.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
En la primera habitación en la que entra Amalia, encuentra un paciente que padece
una lesión de columna vertebral y está en una cama que permite voltear o girar, ¿cómo
se denomina esta cama?
Cama de levitación.
Cama rígida.
Cama de rot-rest.
Cama de armazón de Foster.
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Amalia y Fernando son dos celadores que acaban de obtener plaza como estatutarios en un
hospital de especialidades. El Jefe de Personal Subalterno les informa que con objeto de
conocer bien las distintas dependencias del hospital van a rotar por los distintos servicios
hasta asignarles un destino definitivo en función de sus propias habilidades y las
necesidades del centro. Les asigna un turno fijo de mañanas comenzando en una planta de
hospitalización
La cama debe estar situada en la habitación de tal manera que permita atender al
paciente:
Por la cabecera, los pies y ambos laterales de la cama.
Por la cabecera y ambos laterales de la cama.
Por ambos laterales de la cama.
Por ambos laterales de la cama y por los pies.
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