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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESELEGISLACION DE CANTABRIA

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Título del test:
LEGISLACION DE CANTABRIA

Descripción:
OPE SERVICIO CANTABRO DE SALUD - 2017

Autor:
FIA
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Fecha de Creación:
12/02/2019

Categoría:
Oposiciones

Número preguntas: 22
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Temario:
1 - De acuerdo con el artículo 7 del Estatuto de Autonomía de Cantabria, las instituciones de autogobierno de la CC.AA. de Cantabria son: El Parlamento y el Gobierno El Parlamento, el Gobierno y el Tribunal Superior de Justicia El Parlamento y el Tribunal Superior de Justicia El Parlamento, el Gobierno y el Presidente.
2 - De acuerdo con el artículo 16.1 de la ley 33/2011, de 4 de octubre, General de Salud Pública, la promoción de la salud incluye: Programas de prevención de la zoonosis y fomento de enfermedades emergentes Intercambio de información necesaria para la vigilancia en salud pública Las acciones dirigidas a incrementar los conocimientos y capacidades de los individuos, así como a modificar las condiciones sociales, laborales, ambientales y económicas, con el fin de favorecer su impacto positivo en la salud individual y colectiva Todas las respuestas anteriores son falsas.
3 - De acuerdo con el artículo 3 ter de la Ley 16/2003, de 28 de mayo, de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud, los extranjeros no registrados ni autorizados como residentes en España: En ningún caso recibirán asistencia sanitaria en España Recibirán asistencia sanitaria exclusivamente en caso de urgencia por enfermedad grave causada por accidente Si son menores de edad, recibirán asistencia sanitaria en las mismas condiciones que los españoles Recibirán asistencia sanitaria exclusivamente para la atención al parto.
4 - De acuerdo con lo establecido en el artículo 38 de la ley 44/2003, de 21 de noviembre, de ordenación de las profesiones sanitarias, para obtener el reconocimiento del primer grado de desarrollo profesional, será necesario acreditar: Cinco meses de ejercicio profesional Tres años de ejercicio profesional Cinco años de ejercicio profesional Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.
5 - De acuerdo con el artículo 17.7 de la Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica, los datos de la historia clínica relacionados con el nacimiento del paciente: Se conservarán durante diez años desde el fallecimiento del pacientes Una vez reconocido el fallecimiento del paciente, nos se destruirán, trasladándose a los archivos definitivos de la Administración correspondiente Se conservarán durante cinco años contados desde la fecha del alta del proceso asistencial por parto Se destruirán una vez conocido el fallecimiento del paciente.
6 - De acuerdo con el artículo 4 de la Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica, en relación con la información asistencial, señale la respuesta VERDADERA: La información asistencia, como regla general, se proporcionará por escrito, dejando constancia en la historia clínica El médico responsable del paciente le garantiza el cumplimiento de su derecho a la información En caso de enfermedades incurables, el médico puede proporcionar al paciente información falsa El paciente está obligado a recibir toda la información disponible sobre sus estado de salud.
7 - De acuerdo con el artículo 3 del Decreto 139/2004, de 15 de diciembre, por el que se crea y regula el Registro de Voluntades Previas de Cantabria: Corresponderá al titular de la Consejería competente en materia de función pública, habilitar a los funcionarios competentes ante los que quepa otorgar voluntades previas mediante resolución dictada al efecto No se aplicarán las declaraciones de voluntad expresadas con carácter previo que sean contrarias al ordenamiento jurídico ó a la "lex artis" La inscripción en el Registro se practicará de forma automática respecto de los documentos de voluntades expresadas con carácter previo, sin necesidad de ser otorgada notarialmente, siempre y cuando exista la previa identificación del otorgante Todas las respuestas anteriores son correctas.
8 - De acuerdo con el artículo 8 de la Ley 7/2002, de 10 de diciembre, de Ordenación Sanitaria de Cantabria, la dirección, control, inspección y evaluación de las actividades, servicios y recursos del Sistema Sanitario Público de Cantabria corresponden a: La Comisión de control y evaluación de la Dirección Gerencia El Servicio Cántabro de Salud La Consejería competente en materia de sanidad Al Parlamento de Cantabria, a través del Comité de Inspección y evaluación sanitaria.
9 - De acuerdo con el Decreto 27/2011, de 31 de marzo, por el que se establece el Mapa Sanitario de Cantabria, la Zona de Salud Nansa comprende los siguientes municipios: Cabezón de la Sal, Ruente, Sonabia y Rionansa Comillas, Val de San Vicente, Lamadrid y El Tejo Reocín, Santillana del Mar, Alfoz de Lloredo y Rionansa Rionansa, Herrerías, Lamasón, Tudanca y Polaciones.
10 - De acuerdo con el Anexo del Decreto 27/2011, de 31 de marzo, por el que se establece el mapa sanitario autonómico de Cantabria, el Área de Salud IV, corresponde a: Laredo Santander Reinosa Torrelavega.
11 - El decreto 27/2011, de 31 de marzo, por el que se establece el mapa sanitario autonómico de Cantabria, ¿cuántas áreas de salud contempla? 6 4 3 5.
12 - Según lo establecido en el artículo 1 del Decreto 3/2012, de 19 de enero, de estructuras básicas de los órganos periféricos del Servicio Cántabro de Salud, indique cuál de los siguiente está contemplado como órgano periférico: La Gerencia de Atención Especializada Área III: Hospital Comarcal de Laredo La Gerencia de Atención Especializada Áreas III y IV: Hospital Comarcal Sierrallana La Gerencia de Atención Especializada Área IV: Hospital Comarcal Sierrallana La Gerencia de Atención Especializada Área II y III: Hospital Universitario "Marqués de Valdecilla".
13 - De acuerdo con su Decreto de Estructura Orgánica, la Consejería de Sanidad se estructura en los siguientes órganos directivos: La Secretaría General, la Dirección General de Salud Pública y la Dirección General de Ordenación y Atención Sanitaria La Dirección General de Función Pública y la Dirección General de Inspección Sanitaria La Subdirección General de Asistencia Sanitaria y la Dirección General d Inspección Sanitaria Todas las respuestas anteriores son falsas.
14 - De acuerdo con el artículo 14.1 de la Ley 9/2010, de 23 de diciembre, de Personal Estatutario de Instituciones Sanitarias de la CC.AA. de Cantabria, la creación, modificación y supresión de categorías estatutarias: Se realizará, previa negociación en la Mesa Sectorial de Personal de Instituciones Sanitarias de Cantabria, mediante orden de la Consejería competente en materia de sanidad Se realizará mediante resolución del Director Gerente del Servicio Cántabro de Salud, previa información en la Mesa Sectorial de Personal de Instituciones Sanitarias Es posible la modificación o supresión de categorías, pero no la creación de nuevas categorías estatutarias, ya que para ello están las equivalencias entre categorías Se realizarán mediante Ley orgánica.
15 - De acuerdo con el artículo 79 de la Ley 9/2010, de 23 de diciembre, de personal estatutario de Instituciones Sanitarias de Cantabria, en relación con la excedencia por cuidado de familiares, señale la respuesta VERDADERA: El personal estatutario tendrá derecho a la reserva del mismo puesto o plaza de trabajo que desempeñaba, únicamente durante el primer año de excedencia Tendrá una duración no superior a dos años para atender al cuidado de un familiar, hasta el segundo grado inclusive de consanguinidad o afinidad, que por razones de edad, accidente, enfermedad o discapacidad no pueda valerse por sí como persona autónoma y no desempeñe actividad retribuida Tendrá una duración no superior a tres años para atender al cuidado de cada hijo o hija, tanto cuando lo sea por naturaleza como por adopción o acogimiento permanente o preadoptivo, a contar desde la fecha de nacimiento o, en su caso, de la resolución judicial o administrativa El personal en esta situación no podrá participar en los cursos de formación que organice la Administración.
16 - De acuerdo con el artículo 54 de la Ley 9/2010, de 23 de diciembre, de personal estatutario de Instituciones sanitarias de la CC.AA. de Cantabria, durante el tiempo en que realice funciones en promoción interna temporal: El personal se mantendrá en servicio activo en su categoría de origen, y percibirá las retribuciones correspondiente a las funciones desempeñadas, con excepción del complemento de destino, que será el correspondiente a su categoría de origen El personal se mantendrá en excedencia en su categoría de origen, y percibirá las retribuciones correspondiente a las funciones desempeñadas El personal se mantendrá en servicio activo en su categoría de origen, y percibirá las retribuciones correspondiente a las funciones desempeñadas, con excepción de los trienios, que serán los correspondiente a su categoría de origen El personal se mantendrá en servicio activo en su categoría de origen, y percibirá las retribuciones correspondiente a las funciones desempeñadas.
17 - De acuerdo con el artículo 4 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales, se entiende por daños derivados del trabajo: Toda lesión física o psicológica que padezca el trabajador Cualquier lesión, patología o enfermedad que padezca el trabajador Todas las lesiones, enfermedades o patologías que sobrevienen mientras se está desempeñando un trabajador Las enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo.
18 - De acuerdo con el artículo 15 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales, señale cuál de los siguientes NO constituye uno de los principios de la acción preventiva: Sustituir lo peligroso por lo que entrañe poco o ningún peligro Dar las debidas instrucciones a los trabajadores Combatir los riesgos en su origen Adoptar medidas que antepongan la protección individual a la colectiva.
19 - Según el punto 8 del Acuerdo Marco en salud laboral y participación de los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales en el Servicio Cántabro de Salud, entre las modalidades de organización de recursos para las actividades preventivas, el Servicio Cántabro de Salud opta: Por constituir servicios de prevención propios Por recurrir a servicios de prevención ajenos Por designar a trabajadores que llevarán a cabo la actividad preventiva Por constituir un servicio de prevención propio, sin que en ningún caso sea posible acudir a servicios de prevención ajenos.
20 - Atendiendo a lo dispuesto en el artículo 5 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, una diferencia de trato basada en una característica relacionada con el sexo, ¿constituye discriminación en el acceso al empleo? Sí, salvo que, debido a la naturaleza de las actividades profesionales concretas o al contexto en el que se lleven a cabo, dicha característica constituye un requisito profesional esencial y determinante, siempre y cuando el objetivo sea legítimo y el requisito proporcionado A efectos de la citada ley nunca, sin perjuicio de las responsabilidades penales que puedan derivarse En todo caso En todo caso en el ámbito del acceso al empleo público, incluida la formación necesaria.
21 - Según la Ley 3/2007 de 15 de marzo, reguladora de la rectificación registral de la mención relativa al sexo de las personas, señale la respuesta correcta Toda persona de nacionalidad española, mayor de edad y con capacidad suficiente para ello, podrá solicitar la rectificación de la mención registral del sexo La persona solicitante debe acreditar que le ha sido diagnosticada disforia de género, mediante informe de médico o psicólogo clínico La persona solicitante deberá acreditar que ha sido tratada medicamente durante al menos dos años para acomodar sus características físicas a las correspondientes al sexo reclamado Todas son correctas.
22 - Según el Protocolo de Atención a las Personas Transexuales en el Servicio Cántabro de Salud, qué actuación es la correcta ante una persona transexual adulta que acude a Atención Primaria: Ofertar una valoración clínica completa (bio-psico-social) por el personal del equipo de Atención Primaria Informar sobre los derechos y recursos disponibles dentro del Servicio Cántabro de Salud y Sistema Nacional de Salud Orientar y derivar, si la persona lo desea, al equipo multidisciplinar en el ámbito hospitalario Todas son correctas.
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