¿Quienes son los inactivos ? Personas que no tienen trabajo, pero están disponibles para trabajar Persona desempleadas que están buscando trabajo de manera activa e implicada Personas sin trabajo que no quieren trabajar .
¿cómo se denominan las empresas que colaboran con el Servicio Público de Empleo Estatal para ayudar a las personas demandantes de empleo a encontrar un puesto de trabajo adecuado? SEPE Angecia de colocación Portales de empleo .
¿Cuáles de todas estas competencias son importantes para encontrar trabajo? Competencias profesionales Competencias personales y sociales Todas son correctas .
La imagen que una persona ofrece a las empresas y otros profesionales se ve incrementada con la presencia y la actividad en las redes sociales. Este concepto se conoce con el nombre de Marca personal Networking Responsabilidad corporativa .
¿que términos utilizarías para referirte al hecho de aprovechar los contactos personales para encontrar trabajo? Networking Personal brandring Marca personal .
¿Qué clase de personal funcionario ingresa temporalmente en la administración pública mediante bolsa de trabajo para una vacante? El funcionario de carrera El funcionario interino El personal laboral .
¿Qué es un portal de empleo? Un espacio web que integra la oferta y la demanda de trabajo existente en el mercado Una oficina pública para gestionar la oferta y demanda de empleo Un sitio que ofrece consejos relacionados con la búsqueda de empleo .
¿Que servicio europeo ofrece información en línea sobre ofertas de trabajo de la unión Europea? Red Eures Europass Ploteus .
¿Para que sirve el curriculum europeo o curriculum Europass? Para ayudar a los demandantes de empleo a presentar sus capacidades y su cualificación de manera eficaz para encontrar trabajo Para presentar información audiovisual sobre las motivaciones e intereses para solicitar un puesto de trabajo en otros países miembros de la Unión Europea Para ofrecer un espacio en línea para la creación de un blog profesional .
¿cómo se llaman las pruebas que permiten al entrevistador medir de forma objetva el razonamiento lógico, la aptitud especial, la competencia verbal, la competencia,matemática,etc...? Test psicológico Pruebas profesionales Test de personalidad .
¿Para qué sirve una carta de presentación? Acompañar al currículum, de manera que introduce a la persona candidata antes de que la empresa la entreviste Permite expresar información personal que no se incluye en el currículum, como los rasgos de la personalidad o motivación para ese trabajo Las dos respuestas son correctas .
¿Que tendremos en cuenta en la redacción de un currículum? Se utilizará el lenguaje adecuado Será redactado a ordenador sin faltas de ortografía Ambas son correctas .
¿Enque fase de la entrevista laboral se pretende conocer también el nivel de adaptación al trabajo y al restó de compañeros y compañeras? Inicio Desarrollo Cierre .
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