METODOS ALTERNATIVOS

Cuándo interrumpe plazos de prescripción la mediación según el Reglamento (Art.18). Desde la presentación de la solicitud hasta que termine la mediación. Nunca interrumpe. Solo si ambas partes lo acuerdan.

Cuál es la negociación donde ninguna parte obtiene lo que quería. Perder-perder. Compromiso. Evaluativa.

Cuál es la primera etapa del proceso cíclico de negociación. Definición de reglas básicas. Preparación y planificación. Cierre e implementación.

Qué caracteriza a los conflictos intraorganizacionales. Ocurren siempre entre Estados. Son verticales u horizontales, vinculados a roles y jerarquías. Surgen únicamente por temas familiares.

Qué forma de negociación implica que ambas partes ceden algo para evitar un mal mayor. Distributiva. Compromiso. Integradora.

Qué forma de negociación busca un resultado ganar-ganar. Distributiva. Compromiso. Integradora.

Cuándo se ejecuta un laudo arbitral según el Art. 32 de la Ley. Tras homologación internacional. Después de un año de emitido. Una vez ejecutoriado, de inmediato.

Qué valor tiene el acta de mediación según la ley ecuatoriana. Puede ser apelada como cualquier fallo judicial. Equivale a una sentencia ejecutoriada y cosa juzgada. Valor simbólico sin efectos legales.

En qué se centra la teoría marxista del conflicto. En los procesos cognitivos individuales. En la cooperación entre clases. En la lucha de clases y desigualdad estructural.

Cuál es un tipo de negociación basado en intereses. Lograr resultados de beneficio mutuo. Aceptar condiciones impuestas por el más fuerte. Negociar en base a posiciones rígidas.

Cuál es el rol del mediador en la negociación evaluativa. Sugiere y opina sobre la fortaleza de las posiciones. Se mantiene pasivo. Solo facilita el diálogo.

Qué describe el paradigma del conflicto cognitivo. Diferencias en cómo las partes conceptualizan un problema. Diferencias en valores religiosos. Rivalidad política entre clases sociales.

Cuál es un ejemplo de conflicto de tareas en el ámbito laboral. Disputa entre vecinos por un terreno. Diferencias sobre cómo dividir recursos en una empresa. Conflicto entre Estados por fronteras.

Cuál es un ejemplo de conflicto intrapersonal. Diferentes grupos sociales disputan recursos. Dos gerentes discuten por un ascenso. Una persona duda entre dos decisiones opuestas.

Qué caracteriza la negociación basada en posiciones. Es colaborativa. Busca mutuo beneficio. Desperdicia recursos y beneficios posibles.

Cuáles son los siete elementos básicos de la negociación según Manzanal. Cultura, política, leyes, economía, valores, justicia, sanción. Relación, comunicación, intereses, opciones, alternativas, legitimidad, compromiso. Poder, dinero, tiempo, espacio, sanciones, derechos, deberes.

Qué distingue al conciliador del mediador en negociación asistida. Ambos tienen el mismo rol. El mediador impone una decisión. El conciliador propone soluciones, el mediador no.

Cuál es una definición simple de conflicto según Sayas. Tensión por necesidades o deseos frustrados. Problemas económicos colectivos. Diferencia de opiniones políticas.

Cuáles son las dos grandes teorías sociológicas del conflicto. Cognitiva y estructural. Funcionalista y de clases. Marxista y naturalista.

Cuándo se considera la negociación auto compositiva. Cuando depende de las partes. Cuando es internacional. Cuando interviene un juez.

En la etapa de negociación y resolución de problemas, ¿qué es esencial. El toma y dame entre las partes. Evitar todo tipo de concesión. Que un juez resuelva la disputa.

Qué ocurre si una parte no comparece a la audiencia de mediación según Art. 51 de la Ley. Se convoca una segunda audiencia y, si vuelve a faltar, se emite acta de imposibilidad. El juez dicta sentencia en rebeldía. El proceso se archiva automáticamente.

Qué ocurre en la etapa de definición de reglas básicas. Se analizan los intereses ocultos. Se fijan procedimientos, tiempo y lugar de la negociación. Se ejecuta el acuerdo.

Cuál es la finalidad de la negociación transformadora. Empoderar y fomentar reconocimiento mutuo. Imponer un acuerdo legal. Determinar sanciones judiciales.

Qué caracteriza la negociación concesional. Gana la parte con más poder. Ambas partes ganan. Depende solo del mediador.

Qué son los conflictos intragrupales. Disputas entre organizaciones. Diferencias dentro de un mismo grupo. Tensiones dentro de una familia.

La mediación tiene como finalidad principal. Llegar a un acuerdo voluntario. Imponer sanciones. Sustituir la justicia ordinaria.

Cuál es el artículo de la Constitución de la República que reconoce la mediación como método alternativo de solución de conflictos. Art. 225. Art. 76. Art. 190.

Qué principio básico se respeta en todo procedimiento de mediación. Tutela judicial efectiva. Publicidad. Sanción.

Según el Art. 46 de la Ley de Arbitraje y Mediación, la mediación podrá proceder: Por convenio escrito, solicitud de las partes o disposición judicial. Sólo a petición del juez. Únicamente en asuntos de alimentos.

Las fórmulas de acuerdo ventiladas en mediación pueden ser usadas en juicio posterior: Sí, siempre. No, porque son confidenciales. Sólo en materia laboral.

Cuál es uno de los beneficios de la mediación según la doctrina. Carácter obligatorio. Reducción de costos y tiempo. Mayor congestionamiento judicial.

Las materias de alimentos, tenencia y visitas en mediación están: Exentas de tarifa. Sujetas a arbitraje. Gravadas con tarifa.

La mediación se encuentra reconocida constitucionalmente desde: Ambas. La Constitución de 1998. La Constitución de 2008.

El rol fundamental del mediador es: Actuar como juez. Facilitar la comunicación. Imponer una decisión.

El costo de registro de un centro de mediación equivale a: 20% del SBU. 10% del SBU. 30% del SBU.

Qué establece el Art. 43 de la Ley de Arbitraje y Mediación. Que la mediación es un proceso judicial. Que la mediación se limita a conflictos internacionales. Que la mediación es un procedimiento extrajudicial, voluntario y definitivo.

Cuándo surgen los conflictos intergrupales. Entre diferentes grupos que buscan cumplir sus objetivos. Por disputas internacionales. Dentro del individuo por dilemas internos.

Qué tipo de negociación se da cuando una parte gana y la otra pierde. Transformadora. Distributiva. Integradora.

Según Hartigan, ¿cómo se define el conflicto. Apariencia de diferencia de opiniones o intereses. Choque violento entre grupos. Disputa sobre recursos materiales.

Cuál es la principal fuente de conflicto organizacional según Motrico. Escasez de recursos. Comunicación deficiente. Diferencias culturales.

Qué son los conflictos interorganizacionales. Los que ocurren entre distintas organizaciones que dependen entre sí. Diferencias entre dos personas dentro de una empresa. Disputas internas de un grupo familiar.

Cómo se clasifica la gestión de la negociación por el resultado. Colaboradora. Concesional. Impositiva.

Qué es el objeto de la negociación según Pumariño. Imponer una decisión unilateral. Evitar todo tipo de interacción. Establecer relaciones más deseables mediante intercambio y compromiso.

Qué garantiza el principio de confidencialidad en la mediación. Que las actas no tengan validez legal. Que las fórmulas de acuerdo no se usen en procesos posteriores. Que el Estado supervise todas las mediaciones.

Qué se realiza en la etapa de cierre e implementación. Identificación de causas profundas. Firma del acuerdo y mecanismos de seguimiento. Análisis histórico del conflicto.

Según Torres, ¿qué característica general tiene todo conflicto. Es un proceso dinámico con eventos interconectados. Siempre es violento. Es estático e inmutable.

Qué tipos de conflicto pueden existir según Vilar y Riberas. Sociales, políticos y culturales. Cognitivos, emocionales y legales. Intrapersonales, interpersonales, intragrupales, intergrupales, intraorganizacionales e interorganizacionales.

Qué implica la etapa de aclaración y justificación. Firmar el laudo arbitral. Formalizar acuerdos. Explicar y reforzar demandas iniciales.

Qué caracteriza a los conflictos interpersonales. Surgen dentro del mismo individuo. Se dan entre dos o más personas por intereses opuestos. Ocurren entre organizaciones internacionales.

Qué caracteriza al conflicto de relaciones. Choques políticos internacionales. Disputa sobre bienes materiales. Diferencias de personalidad o estilo.

Qué es el conflicto de valores. Lucha por territorio. Diferencias sobre identidades, creencias y principios éticos. Rivalidad por un ascenso laboral.

Cuáles son los tres elementos del conflicto. Cultura, economía y política. Personas, problema y proceso. Recursos, poder, sanciones.

Qué acción puede interponerse contra un laudo arbitral según el Art. 31 de la Ley. Acción de nulidad. Acción extraordinaria de protección. Recurso de apelación.

Cuál es el plazo máximo para expedir un laudo arbitral según la Ley (Art. 25). 365 días. 90 días. 150 días prorrogables.

Quién desarrolló la teoría funcionalista del conflicto a partir de Simmel. Ralf Dahrendorf. Karl Marx. Lewis Coser.

Quién regula el registro de centros de arbitraje y mediación. Asamblea Nacional. Corte Constitucional. Consejo de la Judicatura.

Qué son los cambios de paradigma del conflicto. Desaparición total del conflicto. Nuevas formas de conflicto basadas en la evolución social. Estrategias militares aplicadas en lo civil.

Cuál es una ventaja fundamental de la conciliación. Su rapidez y bajo costo. Su obligatoriedad. Su carácter público.

Quiénes pueden crear centros de conciliación y mediación según la ley. Solo el Consejo de la Judicatura. Únicamente las universidades. Cámaras, asociaciones y fundaciones.

Cuál es la naturaleza jurídica de la conciliación según la doctrina ecuatoriana. Extra procesal. Administrativa. Intra procesal.

En qué norma se establecen los principios generales de la conciliación penal. COGEP art. 233. COIP art. 662. Constitución art. 76.

En qué momento puede realizarse una conciliación judicial según el COGEP. Solo al inicio del proceso. Solo al dictar sentencia. En cualquier estado del proceso.

Según el artículo 190 de la Constitución, ¿qué reconoce el Estado ecuatoriano. Solo el arbitraje. El arbitraje, mediación y otros procedimientos alternativos. Únicamente la mediación judicial.

Según la Constitución, ¿qué artículo reconoce los métodos alternativos de solución de conflictos. Art. 190. Art. 147. Art. 76.

Qué delitos pueden ser conciliados según el COIP art. 663. Delitos contra la vida. Delitos con pena máxima de hasta cinco años. Delitos de lesa humanidad.

Qué principio exige que las partes actúen con honestidad y lealtad. Equidad. Legalidad. Buena fe.

Cuál de los siguientes NO es un fin de la conciliación. Garantizar el acceso a la justicia. Imponer sanciones a las partes. Descongestionar los despachos judiciales.

La mediación laboral es: Obligatoria antes del Tribunal de Conciliación y Arbitraje. Inexistente en Ecuador. Facultativa siempre.

Quién resuelve la acción de nulidad del laudo arbitral. El juez de primera instancia. El presidente de la Corte Provincial. El fiscal provincial.

Cuál de los siguientes NO es una causal de nulidad del laudo arbitral. No citar legalmente al demandado. Violación del procedimiento para designar árbitros. Error en el cálculo numérico.

Quién presenta la demanda arbitral. El Procurador General del Estado. El actor ante el centro de arbitraje o árbitros independientes. El juez.

Qué ocurre si ninguna de las partes asiste a la audiencia de mediación convocada dos veces. Se archiva la causa. Se expide constancia de imposibilidad de audiencia. Se sanciona económicamente.

Cuál teoría combina elementos procesales y de negocio jurídico. Teoría restaurativa. Teoría dualista. Teoría mixta.

Cuál es la principal característica de la mediación según la doctrina y la Ley. bligatoriedad. Voluntariedad. Carácter sancionador.

Según la Ley de Arbitraje y Mediación, ¿qué valor tiene el acta de mediación. De contrato civil. De informe referencial. De sentencia ejecutoriada y cosa juzgada.

El arbitraje es un procedimiento público o privado. Mixto. Privado. Público.

Cuál es la tarifa de presentación de mediación según el Consejo de la Judicatura. Según tablas de tarifa. Un salario básico unificado. Gratuito en todos los casos.

Cuál es el plazo máximo para cumplir los acuerdos de conciliación según el COIP. 120 días. 90 días. 180 días.

Un mediador durante un conflicto queda inhabilitado para: Actuar como abogado o testigo en el mismo caso. Intervenir en temas comunitarios. Realizar conciliaciones extrajudiciales.

Qué tipo de arbitraje se desarrolla conforme a las normas de un centro de arbitraje. Público. Administrado. Independiente.

Qué artículo establece la confidencialidad de la mediación. Art. 50. Art. 47. Art. 49.

En qué idioma se deben seguir los procedimientos arbitrales en Ecuador. En inglés. En castellano. En el idioma que elija el tribunal.

Qué diferencia al arbitraje en derecho del arbitraje en equidad. En derecho aplica la ley; en equidad, el saber y entender del árbitro. En equidad solo participan abogados. En derecho no hay laudo arbitral.

La mediación, además de ser voluntaria, tiene carácter: Privado y confidencial. Judicial y obligatorio. Público y abierto.

La constancia de imposibilidad de audiencia de mediación se expide cuando: Se logra un acuerdo parcial. No hay acuerdo en la audiencia. Las partes no comparecen en dos ocasiones consecutivas.

El acta de mediación puede ser parcial cuando: No se logra ningún acuerdo. Sólo se resuelven algunos puntos del conflicto. Se difiere la audiencia.

Cuál es la naturaleza del arbitraje según la Ley de Arbitraje y Mediación. Es constitucional. Es contractual. Es judicial.

Cuál es el principio que busca lograr la solución rápida y económica del conflicto. Neutralidad. Economía procesal. Legalidad.

Cuál es el efecto de presentar una solicitud de mediación según el Reglamento 2021. Suspende plazos procesales. Interrumpe prescripción y caducidad. Anula la obligación de pago.

Qué artículo de la Ley de Arbitraje y Mediación define al sistema arbitral. Artículo 1. Artículo 5. Artículo 3.

En caso de incumplimiento del acta de mediación, ¿qué procede. Nuevo juicio ordinario. Arbitraje obligatorio. Ejecución vía apremio.

Qué artículo de la Ley de Arbitraje y Mediación señala que el procedimiento concluye con un acta. Art. 51. Art. 47. Art. 43.

Quién puede ser árbitro en un arbitraje en equidad. Solo abogados. Solo jueces. Cualquier persona imparcial.

Quién es el tercero neutral que interviene en el proceso de mediación. Árbitro. Juez. Mediador.

Cuál es el requisito especial para aprobar un acta de mediación con el Estado cuando la cuantía supera $20.000. Aprobación de la Procuraduría General del Estado. Firma de un notario. Autorización de un juez.

La solicitud de mediación debe contener: Únicamente los teléfonos de contacto. Sólo la firma del abogado. Datos de las partes y naturaleza del conflicto.

Quién debe autorizar el arbitraje internacional con sede en el extranjero cuando participa el Estado ecuatoriano. Ministerio de Relaciones Exteriores. Corte Nacional de Justicia. Procurador General del Estado.

Quiénes pueden someterse al arbitraje conforme al artículo 4 de la Ley de Arbitraje y Mediación. Solo los funcionarios públicos. Las personas naturales o jurídicas con capacidad para transigir. Solo las personas jurídicas.

Cuál es el efecto jurídico del acta de mediación según el Art. 47 de la Ley de Arbitraje y Mediación. Documento administrativo. Contrato privado. Sentencia ejecutoriada.

Qué se realiza luego de la contestación o no contestación de la demanda. Laudo arbitral. Audiencia de sustanciación. Audiencia de mediación.

Cuál de los siguientes es un ejemplo de materia NO transigible en mediación. Liquidación de haberes. Regulación de visitas. Violencia intrafamiliar.

La mediación comunitaria es reconocida en la Ley como: Un mecanismo alternativo válido con mismo valor que la mediación ordinaria. Un proceso informal sin valor legal. Un trámite administrativo.

Quién define la conciliación como avenimiento entre intereses contrapuestos. Yarrington. Adolfo Alvarado Velloso. Ahumada.

El acta de mediación internacional suscrita bajo la Convención de la ONU tiene el mismo efecto que: Un contrato privado. Una sentencia ejecutoriada en Ecuador. Una resolución administrativa.

Una de las desventajas del arbitraje es. Falta de uniformidad en los laudos. Lentitud procesal. Acceso gratuito.

Cuál de los siguientes principios rige la conciliación según el COIP, art. 664. Voluntariedad. Publicidad. Coercitividad.

El acta de imposibilidad de acuerdo puede ser utilizada: Como contrato privado. Como prueba en arbitraje o juicio. Como sentencia.

En qué casos puede prorrogarse el plazo para laudar. Por acuerdo de las partes o de oficio del tribunal. Por solicitud del actor únicamente. Solo por disposición judicial.

Quiénes pueden solicitar una conciliación según el COIP. La víctima y el procesado. El fiscal general. Solo el juez.

En qué artículo del COGEP se regula la oportunidad para conciliar. Art. 664. Art. 190. Art. 233.

Qué tipo de arbitraje se realiza conforme a lo que las partes pacten directamente. Independiente. Institucional. Estatal.

Cuántos árbitros integran normalmente un tribunal arbitral. Tres principales y un alterno. Dos principales y un alterno. Cuatro principales.

Qué requisito esencial debe existir para que proceda el arbitraje. Que intervenga un juez ordinario. Que una parte lo solicite unilateralmente. Que ambas partes lo acuerden de mutuo consentimiento.

Qué principio prevé que las partes son las únicas con potestad de decidir la solución final. Voluntariedad. Neutralidad. Legalidad.

Qué efecto tiene la ejecución de un laudo arbitral. Es apelable. Efecto de sentencia ejecutoriada y de cosa juzgada. Suspende la obligación.

Cuál es la diferencia entre acuerdo total y parcial en mediación. El parcial no tiene validez. En el total se resuelve todo el conflicto, en el parcial sólo algunos puntos. Ambos son iguales.

Quién puede organizar centros de mediación según la Ley. Gobiernos locales, cámaras de producción, asociaciones y fundaciones. Sólo el Consejo de la Judicatura. Únicamente universidades.

La confidencialidad en mediación está regulada en el: Art. 190 de la Constitución. Art. 45 del Reglamento. Art. 50 de la Ley de Arbitraje y Mediación.

Cuál de los siguientes es un ejemplo de materia transigible en mediación. Alimentos. Violencia sexual. Delitos contra la vida.

Cuánto tiempo tiene el tribunal arbitral para expedir el laudo. 90 días. 150 días. 120 días.

Cuál es el plazo para interponer la acción de nulidad del laudo. 15 días. 10 días. 5 días.

Cuántos días tiene el demandado para contestar la demanda arbitral. 10 días. 15 días. 5 días.

Quién designa al secretario del tribunal arbitral. El juez competente. El director del centro. El tribunal arbitral de entre la lista del centro.

Cuándo se entiende que existe un convenio arbitral. Cuando interviene un notario. Solo si hay escritura pública. Cuando se demuestra la voluntad por escrito o intercambio documental.

Qué plazo tiene el presidente de la Corte para resolver la nulidad del laudo. 10 días. 30 días. 20 días.

Los laudos arbitrales son apelables. Solo con autorización judicial. Sí. No.

En qué plazo pueden las partes modificar la demanda o contestación. 8 días. 3 días. 5 días.

Qué institución regula los centros de mediación en Ecuador. Ministerio de Justicia. Consejo de la Judicatura. Defensoría Pública.

Cuál es el plazo que tienen las partes tras la notificación judicial para presentar el acta de mediación. 20 días. 10 días. 15 días.

Para ser mediador se requiere acreditar: Título en áreas afines y 120 horas de capacitación. Sólo experiencia laboral. Título de tercer nivel en cualquier área.

El incumplimiento de un acta de mediación se tramita: En la misma causa de origen. Mediante arbitraje obligatorio. Con un nuevo juicio ordinario.

En el ámbito penal, la mediación busca principalmente: La imposición de pena. La rehabilitación de las partes. La absolución del delito.

Si en la segunda convocatoria una de las partes no comparece a la mediación, el mediador debe expedir: Constancia de imposibilidad de mediación. Sentencia ejecutoriada. Un acta de acuerdo.

El acta de mediación con acuerdo total o parcial tiene efecto de: Resolución administrativa. Contrato privado. Sentencia ejecutoriada y cosa juzgada.

Cuál es la sanción para el funcionario público que se niegue a firmar un acuerdo de mediación cuando era razonable hacerlo. Multa económica. Responsabilidad civil o administrativa. Inhabilidad perpetua.

Cuántos años de experiencia laboral se requieren para ser mediador según el Consejo de la Judicatura. 4 años. 2 años. 3 años.

Según el Art. 43 de la Ley de Arbitraje y Mediación, ¿qué característica debe tener la materia para poder ser mediada. Ser de interés público. Ser patrimonial. Ser transigible.

Una de las ventajas principales de la mediación es: Obligatoriedad de la sentencia. Carácter público. Procedimiento ágil y económico.

Cuál es el valor jurisdiccional de la mediación y conciliación extrajudicial. Sin valor legal. Igual que un contrato. Igual que una sentencia de última instancia.

En asuntos de menores y alimentos, los acuerdos en mediación son: Definitivos sin posibilidad de revisión. Prohibidos. Susceptibles de revisión conforme a la ley.

En qué caso no procede la conciliación penal. Delitos contra la propiedad. Delitos leves. Delitos de violencia contra la mujer o núcleo familiar.

Cuál es el objetivo de los métodos alternativos de solución de conflictos según el art. 190 de la Constitución. Sustituir totalmente a la justicia ordinaria. Evitar la defensa técnica. Resolver conflictos transigibles con sujeción a la ley.

Qué principios se mencionan tanto en el COIP como en el COGEP sobre la conciliación. Coercitividad, publicidad, imparcialidad. Publicidad, discrecionalidad, sanción. Voluntariedad, confidencialidad, equidad y legalidad.

Qué tipo de conciliación se denomina también mediación según la doctrina ecuatoriana. Judicial. Penal. Extrajudicial.

Cuál es la diferencia principal entre mediación y conciliación. En ambas el tercero impone decisiones. En la mediación el tercero propone soluciones. En la conciliación el tercero propone soluciones.

En qué año se promulgó el Código Orgánico Integral Penal que introdujo la conciliación penal en Ecuador. 2014. 2016. 2012.

Qué ocurre si una de las partes incumple el acuerdo de conciliación. Se sanciona con multa. El juez dicta prisión preventiva. Se revoca el acta y continúa el proceso.

Quién promueve la conciliación en la audiencia preliminar según el COGEP art. 294. El abogado defensor. El secretario judicial. El juez.

Cuál de los siguientes es un principio del conciliador según Gil Echeverry. Contradicción. Función jurisdiccional. Publicidad.

Qué principio garantiza que la información del proceso conciliatorio no se divulgue. Imparcialidad. Confidencialidad. Legalidad.

Cuál es la principal diferencia entre conciliador y mediador según Escobar (2022). El conciliador propone soluciones. Ambos imponen decisiones. El mediador propone soluciones.

Cuál es la característica principal de la conciliación. Es voluntaria y confidencial. Es obligatoria. Es un proceso público.

Cuál de las siguientes teorías considera la conciliación como un acto procesal equivalente a una sentencia. Teoría procesalista. Teoría del negocio jurídico. Teoría jurisdiccional.

Cuál es la finalidad de la conciliación según Albiol y Gay (2018). Imponer decisiones judiciales. Sancionar al culpable. Alcanzar soluciones de mutuo acuerdo.

Cuál es el origen etimológico de la palabra conciliación. Del francés “conciliar”. Del griego “concilium”. Del latín “conciliatio”.

Quién puede llevar a cabo una conciliación en un proceso judicial. Un perito. El juez o jueza. El fiscal general.

Cuál teoría afirma que el acuerdo conciliatorio constituye un negocio jurídico. Teoría procesalista. Teoría jurisdiccional. Teoría del negocio.

Cuál es el rol del conciliador según Márquez (2018). Emitir sentencia. Ser parte del proceso. Brindar asesoramiento sin imponer decisiones.

En qué artículo del COIP se regula la conciliación penal. Art. 15. Art. 663. Art. 233.

Qué ley regula la mediación y conciliación extrajudicial en Ecuador. Código Orgánico Administrativo. Ley Orgánica de la Función Judicial. Ley de Arbitraje y Mediación.

En qué fase puede presentarse la conciliación penal. Hasta antes de la conclusión de la instrucción fiscal. Después de la sentencia. Solo en la audiencia de juicio.

Cuál es el efecto jurídico de un acuerdo de conciliación aprobado por el juez. Tiene fuerza de sentencia ejecutoriada. Es una prueba dentro del proceso. Es una recomendación.

Cuál es el principio que busca mantener la imparcialidad del tercero. Buena fe. Voluntariedad. Neutralidad.

Qué órgano aprueba la conciliación en materia penal. El juez competente. El tribunal de apelación. El fiscal.

Cuál es el objetivo esencial de la conciliación. Lograr un convenio que ponga fin a una disputa. Determinar culpabilidad penal. Sancionar a la parte culpable.

Qué norma permite la conciliación en cualquier estado del proceso. COGEP art. 233. Constitución art. 147. COIP art. 664.

Cuál de las siguientes NO es una teoría sobre la naturaleza jurídica de la conciliación. Teoría del negocio jurídico. Teoría procesalista. Teoría restauradora.

Qué valor tiene el acta de conciliación parcial según el COGEP. Documento informativo. Título de ejecución. Valor simbólico.

Qué sucede si existe un convenio arbitral y una de las partes presenta demanda ante un juez ordinario. El juez se inhibirá de conocer la causa. Se anula el convenio arbitral. El juez continuará el proceso.

Qué establece el artículo 190 de la Constitución de la República del Ecuador sobre el arbitraje. Que se reconoce solo en materia civil. Que se reconoce como mecanismo alternativo de solución de conflictos. Que es de carácter obligatorio.

Cuál es el órgano que resuelve las controversias en el arbitraje. El tribunal arbitral o árbitros independientes. El juez de lo civil. El fiscal de la causa.

Qué pueden dictar los árbitros según el artículo 9 de la Ley de Arbitraje y Mediación. Medidas cautelares. Actas de mediación. Sentencias judiciales.

Cuál es el plazo para citar al demandado en un proceso arbitral. 2 días. 10 días. 5 días.

Qué establece el artículo 34 de la Ley de Arbitraje y Mediación sobre la confidencialidad. Que las partes pueden convenir en mantener la confidencialidad del procedimiento. Que el juez puede divulgar el expediente. Que el proceso arbitral puede hacerse público.

Qué tipo de arbitraje ocurre cuando ambas partes residen en el mismo país. Institucional. Internacional. Doméstico.

Qué recurso procede contra el laudo arbitral. Recurso de apelación. Acción de nulidad. Recurso de revisión.

La no comparecencia del demandado impide que el arbitraje continúe. Sí. No. Solo si hay excepción.

Cuál es la principal ventaja del arbitraje frente al proceso judicial. Mayor formalidad. Intervención obligatoria del Estado. Rapidez y confidencialidad.

Qué efecto tiene la nulidad de un contrato sobre el convenio arbitral. Lo invalida automáticamente. No afecta su vigencia. Suspende su ejecución.

Cuál es la función del laudo arbitral. Declarar la nulidad del proceso. Resolver el conflicto con efecto vinculante para las partes. Reabrir el arbitraje.

Qué tipo de arbitraje se da cuando las partes pertenecen a distintos países. Público. Internacional. Independiente.

En qué consiste el convenio arbitral. En un contrato verbal entre las partes. En una disposición judicial. En un acuerdo escrito para someter las controversias al arbitraje.

Ante qué juez se ejecutan los laudos arbitrales. Jueces penales. Jueces ordinarios de lo civil. Juez de paz.

Qué debe contener obligatoriamente un convenio arbitral. La determinación inequívoca del negocio jurídico. La autorización del Consejo de la Judicatura. La firma del juez de la causa.

Qué principio establece el Reglamento a la Ley de Arbitraje y Mediación respecto a los centros arbitrales. Que están sujetos al control judicial. Que deben reportar cada laudo al Consejo de la Judicatura. Que tienen plena independencia y autonomía.

Cuál de los siguientes NO es un principio del arbitraje. Voluntariedad. Imposición judicial. Confidencialidad.

Qué efecto tiene el acta de mediación total o parcial dentro del arbitraje. Suspende el proceso. Solo valor informativo. Efecto de sentencia ejecutoriada y de cosa juzgada.

En qué consiste la renuncia al convenio arbitral. En un mutuo acuerdo escrito o tácito al no oponerse a la demanda judicial. En la decisión unilateral del árbitro. En un acuerdo oral entre las partes.