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La Tasa Interna de Rentabilidad... Mide el plazo de recuperación de la inversión. Calcula la rentabilidad neta de la inversión. Es un método de selección de inversiones dinámico. Si es >0 indica que la inversión es rentable.

Los objetivos específicos a c/p de la empresa son establecidos por: Gerentes operativos. Gerentes funcionales. Gerentes de nivel ejecutivo. A y B son incorrectas.

Señala la respuesta INCORRECTA en relación con la empresa: Los objetivos de la empresa deben ser cuantificables y divulgados por toda la empresa, entre otros requisitos. Puede haber otras reivindicaciones en la empresa además de la que pueda tener el accionista. La eficacia se alcanza cuando se consiguen los objetivos minimizando el uso de recursos. Los clientes son stakeholders externos.

La división del mercado en grupos de consumidores homogéneos se denomina. Merchandising. Segmentación. Diferenciación. Marketing-Mix.

Un directivo de una empresa cita a la prensa para anunciar y explicar las características de un revolucionario producto que lanzarán al mercado. Este directivo estaría desarrollando un: Rol informativo de portavoz. Rol interpersonal de enlace. Rol informativo de monitor. Rol interpersonal de difusor.

Un proceso productivo en masa: Es el adecuado para fabricar un avión. Tiene unos costes fijos muy altos. Produce gran variedad de productos. Todas las respuestas anteriores son correctas.

Cuando una empresa decide establecerse en un país donde aún no tenía presencia previa puede considerarse un ejemplo de. Estrategia corporativa. Estrategia funcional. Estrategia competitiva. Estrategia operativa.

Cuando una empresa realiza una inversión para sustituir equipos que se han quedado obsoletos, está realizando una inversión: Simple. Financiera. De expansión. De renovación.

La promoción... Es un canal de Distribución directo. Es un tipo de decisión de Precios. Es una modalidad de publicidad. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

¿Cuál es una ventaja relacionada con el reclutamiento interno?. Tiene una capacidad ilimitada. Es más costoso, pero a la larga se hace rentable. Aporta una mayor flexibilidad al proceso de elección de personal. Posee un efecto motivador.

Una clínica sin ánimo de lucro cobra a sus pacientes por los tratamientos que ofrece. ¿Puede considerarse empresa, aunque su objetivo principal no sea generar beneficios?. No, solo son empresas aquellas organizaciones que buscan obtener beneficios económicos. No, solo se considera empresa si vende productos físicos y no servicios. Sí, ya que cobra un precio por sus servicios, independientemente de si busca o no obtener beneficios. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

Las subvenciones son una fuente de financiación. Interna. Propia. Ajena. No son una fuente de financiación para la empresa.

El Umbral de Rentabilidad... Es un punto en el que la empresa obtiene pérdidas. Es el volumen de producción cuyos Costes Totales se igualan a cero. Marca el punto a partir del cual la empresa obtendrá beneficios. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

La cuantificación de los deseos y necesidades de los consumidores se denomina: Investigación de Mercado. Demanda. Mercado actual. Mercado potencial.

¿Cuál de las siguientes características refleja un estilo de liderazgo efectivo?. Supervisar tareas rutinarias sin involucrarse en la motivación del equipo. Persuadir para lograr el compromiso y la motivación de los trabajadores. Evitar asumir riesgos y delegar toda la responsabilidad en los empleados. Dirigir estrictamente a los empleados para obligar a los trabajadores a comprometerse.

¿Cuál de las siguientes opciones describe de manera más adecuada el propósito del análisis de las Cinco Fuerzas de Porter?. Identificar únicamente los recursos internos que generan ventaja competitiva sostenible. Identificar únicamente los recursos externos que generan ventaja competitiva sostenible. Medir su eficiencia operativa comparándola con el promedio del sector. Analizar la estructura competitiva de una industria para determinar su atractivo y entender cómo pueden cambiar las fuerzas competitivas.

Cuando una empresa se ve obligada a prescindir de parte del personal, el sistema que ayuda a reubicar a estos trabajadores, facilitando su reinserción laboral, se denomina: Outsourcing. Outplacement. Brainstorming. Redirección.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones representa adecuadamente una “visión” dentro de la planificación estratégica de una empresa de energía renovable?. Incrementar las ventas un 8 % durante el próximo año. Describir las tareas diarias del personal de operaciones. Convertirse en la empresa líder mundial en soluciones energéticas sostenibles, reconocida por su innovación y compromiso ambiental. Ofrecer soluciones energéticas sostenibles mediante un fuerte compromiso ambiental.

En relación a la jornada típica de un gerente, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. La jornada de la gerente se divide claramente en cuatro funciones sin que se solapen. La gerente trabaja de manera totalmente predecible y sin interrupciones. La única tarea de la gerente es supervisar a su equipo sin realizar otras funciones. La jornada de la gerente se caracteriza por interrupciones, reuniones y problemas urgentes.

Una persona decide emprender con un capital de 4.000 euros, lo que le permitirá constituir una: S.L. S.A. Ninguna, ya que son necesarias más de una persona para constituir tanto la S.L como la S.A. Si contase con un capital de 10.000 euros podría dar de alta una S.A.

Cuando el proceso de fabricación de bienes de una empresa combina materias primas y componentes para dar lugar a un producto terminado, se trata de un proceso de transformación: Analítico. Sintético. Mixto. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

Renunciar a un consumo actual (y cierto) para emplear los recursos en una alternativa con la expectativa de incrementar la posibilidad de consumir en el futuro, se denomina: Financiación. Inversión. Capitalización. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

Considerando una matriz de COSTES como la siguiente, determina cuál es la alternativa preferible según el criterio de pesimista: A 200 80 90 / B 70 100 60 / C 60 200 50. Estrategia B. Estrategia C. Estrategia A. Estrategias A y C.

Señalar la respuesta correcta con respecto al estrés en el trabajo: Un cierto nivel de estrés puede ser positivo. Un alto nivel de estrés es siempre positivo. Un alto nivel de estrés nunca es negativo. Todas las respuestas anteriores son correctas.

Si la Productividad Global (PG) del año 2024 fue de 2,75, la PG2025 de 2,96 y la PG2025 a precios y costes constantes de 2024, del 3,36, ¿cuál es el Índice de Productividad Global (IPG) de 2025?. Aproximadamente 1,08. Aproximadamente 1,22. Aproximadamente 1,13. Ninguna de las respuestas anteriores es correcta.

Indique la respuesta INCORRECTA con respecto al marketing: Se aplica a productos y servicios. Los productos de consumo a los que se aplica se denominan de gasto y de capital. Aporta utilidad de tiempo, de lugar, de propiedad y de forma. El cliente y el consumidor pueden no ser la misma persona.

Cuando la empresa paga un seguro médico privado para el trabajador, se corresponde con un ejemplo de retribución: Extrínseca directa fija. Intrínseca directa. Extrínseca indirecta. Extrínseca directa variable.

Cuando una empresa realiza acciones sociales porque ve peligrar su supervivencia por falta de compromiso social, está llevando a cabo una estrategia de RSC: Defensiva. Acomodativa. Reactiva. Proactiva.

Cuando una empresa ofrece una calidad basada simplemente en cumplir con las especificaciones de fabricación, está entendiendo la calidad como: Conformidad. Satisfacción de las expectativas del cliente. Valor en relación al precio. Excelencia.