Cuestiones
ayuda
option
Mi Daypo

TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESEOPE SMS 2017, 2018 Y PEET

COMENTARIOS ESTADÍSTICAS RÉCORDS
REALIZAR TEST
Título del test:
OPE SMS 2017, 2018 Y PEET

Descripción:
Administrativo 3/5 Marzo 2020 (Modelo B)

Autor:
Sara MB
(Otros tests del mismo autor)

Fecha de Creación:
11/01/2021

Categoría:
Oposiciones

Número preguntas: 20
Comparte el test:
Facebook
Twitter
Whatsapp
Comparte el test:
Facebook
Twitter
Whatsapp
Últimos Comentarios
No hay ningún comentario sobre este test.
Temario:
41. De conformidad con el artículo 8 del Decreto 148/2002, de 27 de diciembre de 2002, por el que se establece la estructura y funciones de los órganos de participación, administración y gestión del Servicio Murciano de Salud, corresponde ejercer la jefatura del personal del Servicio Murciano de Salud: Al Director General de Recursos Humanos del Servicio Murciano de Salud. A los Directores Gerentes de las Gerencias de Áreas. Al Director Gerente del Servicio Murciano de Salud. A los Directores de Gestión de las Gerencias de Área.
42. La Junta Técnico-Asistencial está presidida por: El Director Gerente. El Jefe de Servicio de Medicina Interna. El Director Médico. El Director de Enfermería.
43. El recurso físico de las existencias en almacén (inventario periódico) se suele realizar en: Cualquier época del año. El primer mes del año. Cada 6 meses. El último mes del ejercicio económico.
44. Para el ejercicio de las funciones que tiene atribuidas y para el cumplimiento de sus fines, el Servicio Murciano de Salud, se estructura en los siguientes órganos (señale la respuesta incorrecta): Consejo de Administración. Consejo de Salud de la Región de Murcia. El Consejero de Salud. El Director Gerente.
45. El Reglamento General de funcionamiento de los Equipos de Atención Primaria, establece que el Coordinador del Equipo será nombrado: De entre los miembros del Equipo. De entre los trabajadores del Servicio de Salud. De entre los trabajadores de la Zona de Salud. Ninguna es correcta.
46. El órgano permanente de coordinación, cooperación, comunicación e información de los servicios de salud, entre ellos y con la Administración del Estado es: El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud. El Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad. El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria. El Consejo de Participación Social.
47. Como instrumento básico para la planificación de los recursos humanos, los servicios de salud establecerán: Los registros de personal. La relación de puestos de trabajo. Los planes de ordenación de recursos humanos. Todas son correctas.
48. La Ley cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud establece que la atención a la salud bucodental es una prestación que se dispensa en: Atención Especializada. Atención Primaria. Atención Primaria y Especializada. El Sistema Nacional de Salud no recoge esta prestación.
49. Según la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas, se consideran interesados en el procedimiento administrativo: Los que tengan derechos que puedan resultar afectados por la decisión que en el mismo se adopte, aunque no hayan iniciado el procedimiento. Todo aquel, ya sea persona física o jurídica, que presente una denuncia o comparezca en el trámite de información pública. Quienes se personaren en el procedimiento una vez haya recaído resolución definitiva en el mismo. Las asociaciones y organizaciones representativas de intereses económicos y sociales, en todo caso.
50. La seguridad en el trabajo tiene por objeto: El análisis de las condiciones de trabajo para su mejora y prevenir posibles accidentes. La prevención de patologías profesionales derivadas de la exposición a agentes contaminantes de tipo químico. La prevención de patologías profesionales mediante su eliminación, reducción y control. La adaptación de los objetos, medios de trabajo y entorno producidos por los seres humanos al hombre a fin de conseguir la armonización entre la eficacia funcional y el bienestar humano.
51. Según la Ley General de Seguridad Social es imprescindible el: Reconocimiento al derecho de la pensión de jubilación. Reconocimiento al derecho de la prestación por Incapacidad Permanente Absoluta. Subsidio por maternidad. Reconocimiento al derecho de la prestación por Incapacidad Permanente Total.
52. ¿Cuál es el tipo de interés de demora por las deudas con la Seguridad Social? Al interés legal del dinero que en cada momento fija el Banco de España incrementado en un 20%. El que fije el Gobierno para cada año incrementado en un 10%. El interés legal del dinero vigente en cada momento del periodo de devengo incrementado en un 25% salvo que la Ley de Presupuestos Generales del Estado establezca otro. Ninguna de las anteriores es correcta.
53. A tenor de lo dispuesto en el art 14 del EBEP, los empleados públicos tiene derecho: A la inamovilidad en la condición de funcionario de carrera. A la formación continua y a la actualización permanente de sus conocimientos y capacidades profesionales, preferentemente fuera del horario laboral. A la libertad de expresión, sin restricción alguna. A participar en la consecución de los objetivos atribuidos a la unidad donde preste sus servicios y a ser consultado por sus superiores por las tareas a desarrollar.
54. ¿Qué plazo tendrá que transcurrir desde la iniciación del procedimiento sin que se hubiera declarado la lesividad para que se produzca la caducidad del mismo? 6 meses. 3 meses. Un mes. 1 año.
55. El art 27 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, respecto al principio de tipicidad establece: Sólo constituyen infracciones administrativas las vulneraciones del ordenamiento jurídico previstas como tales infracciones por una ley. Únicamente por la comisión de infracciones administrativas podrán imponerse sanciones que, en todo caso, estarán delimitadas por la Ley. Las disposiciones reglamentarias de desarrollo podrán introducir especificaciones o graduaciones al cuadro de las infracciones o sanciones establecidas legalmente que, sin constituir nuevas infracciones o sanciones, ni alterar la naturaleza o límites de las que la Ley contempla, contribuyan a la más correcta identificación de las conductas o a la más precisa determinación de las sanciones correspondientes. Todas son correctas.
56. Según la Ley 5/2001, de 5 de diciembre, los nombramientos de personal estatutario temporal del Servicio Murciano de Salud podrán ser (señalar la opción incorrecta): De Comisión de Servicios. De interinidad. De carácter eventual. De sustitución.
57. Entre los derechos colectivos del personal estatutario de los servicios de salud no figura: La libre sindicación. La acción social. La negociación colectiva. Disponer de servicios de prevención y de órganos representativos en materia de seguridad laboral.
58. ¿A quién corresponde la elaboración de la oferta de empleo público del Servicio Murciano de Salud, según la Ley 5/2001, de 5 de diciembre? Al Director Gerente del Servicio Murciano de Salud. Al Consejo de Gobierno. A la Consejería de Sanidad. Al Consejo de Administración del Servicio Murciano de Salud.
59. La Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, a través del Instituto de la Mujer y en colaboración con las entidades locales de la Región, dispondrá de los siguientes recursos para las victimas de violencia de género (señale la incorrecta): Dispositivo de atención ambulatoria. Casas de acogida. Pisos tutelados. Los centros de atención especializada individual y grupal.
60. Según el art 10 del Estatuto Marco de personal estatutario, las actividades de planificación, diseño de programas de formación y modernización de los recursos humanos del Sistema Nacional de Salud serán desarrolladas por: El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud. El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria. La Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud. El Ministro de Sanidad y Consumo.
Denunciar test Consentimiento Condiciones de uso