Seleccione una característica de la intervención social: se realiza de manera informal y no organizada No tiene como propósito la autonomía e integración de las personas aspira a una legimitiación pública o social pretende como principal objetivo responder a demandas económicas. ¿cuál es uno de los aspectos clave que se pueden abordar en la planificación y evaluación de la gestión de la información en una organización? la cantidad de empleados en la organización la estructura de la jeraquía de la org. la calidad de la información que se procesa y almacena el diseño de los productos o servicios de la org. En las unidades, organizaciones, sistemas y redes dedicadas a la intervención social: la gestión puede realizare mediante herramientas creadas en el propio ámbito de la IS y también mediante herramientas que tomamos prestadas de otros ámbitos la planificación ya viene dada y no han de encargarse de ella las personas con responsabilidades de gestión. no cabe hacer una gestión de las infraestructuras las personas con responsabilidades de gestión diseñan y las que están en el nucleo de operaciones ejecutan. ¿Qué es la infonomía? la ciencia que se encarga de la gestión de recursos humanos en las organizaciones una disciplina emergente que se centra en la relación entre las personas y las org. con la información. un método para obtener información de manera rápida y económica. una plataforma en línea para el alamacenamiento y transmisión de datos. . Al decir que las organizaciones aprende... nos referimos al hecho de que en las org. existen planes de formación. decimos algo que no tiene sentido, pues quienes aprenden son las personas. se trata de org, con un buen sistema de gestión de la información nos referimos a procesos, que podemos gestionar, mediante los que se construyen conocimientos, sentimientos y valores compartidos o comunes. Cuál de los siguientes aspectos NO se incluye en el campo de la remuneración o retribución el nivel salaria relativo de la org. en comparación con otras. la estructura salarial en los distintos puestos de trabajo los criterios de selección de personal la composición del paquete retributivo individual. . En la evolución de los grupos : la etapa inicial se caracteriza por la autoorganización formal del grupo. es preciso un proceso de estructuración informal para llegar a la capacidad de autoevaluarse con cierta profundidad. la acción común no tiene ninguna influencia en las relaciones interpersonales.
es imposible que un conflicto produzca un estancamiento o retroceso. la gestión de las organizaciones: es unicamente la administración de sus recursos, sin relación ninguna con las actividades operativas que desarrollen. es lo mismo que su gobierno no puede realizarse sino en el ámbito de la IS supone ocuparse, entre otros, de sus activos intangibles. cuando en el ámbito de las ciencias de la gestión se habla de gestión de calidad es para referirse, en general, a cualquier protesta o enfoque que sirva para gestionar bien, se trata exclusivamente del modelo EFQM se utiliza la expresión para referirse a diversas aproximaciones y herramientas que comparten un aire de familia se trata de enfoques que sólo pueden ser aplicados en el ámbito industrial. Identifique al autor que es considerado el representante principal de la corriente behaviorista en la toma de decisiones. Herbert A. Simon Henry Ford Frederick Taylor Fernando Fantova. ¿Cuál es la principal idea del paradigma funcionalista en la teoría organizacional? las funciones son irrelevanets en la teoría organizacional las funciones son estáticas y no cambian en una organización las funciones son creadoras de las estructuras de las org. todas son ciertas. ¿Cuál de las siguientes técnicas de evaluación puede ser respondida por los sujetos con o sin la presencia del evaluador y se utiliza para la realización de encuestas? anáisis documental sesión grupal observación cuesionario. Respecto a técnicas de utilidad en el trabajo con grupos , ¿Cuál de las siguientes técnicas se utiliza para faciliar la participación de todas las personas y recopilar reflexiones o propuestas de manera eficiente? método del caso técnica delphi philips-6-6 Binas. ¿Qué técnica se utiliza para representar las actividades de un proyecto en un cuadro de doble entrada, mostrando la duración de cada actividad mediante una barra horizontal? PERT CPM Diagrama de Gantt Método de camino crítico. Marca el térmimo al que hace referencia la siguiente definición: "Los cambios que queremos que se den como consecuencia de nuestra actuación": Objetivos Recursos Misión Valores. DESARROLLO 1: Explica la relación existente entre los procesos de Planificación, ejecución, evaluación. Pon un ejemplo del ámbito de la IS, explica como desarrollarías estos procesos y qué relación exixte entre ellos. V F. DESARROLLO 2: Explicación del origen del Taylorismo y su relevancia en la gestion de org. e instituciones en el ámbito de la IS en la actualidad V F.
