Preguntas de 1er parcial preguntas sueltas

A usted le solicita realizar un reglamento administrativo en temas laborales. ¿A qué secretaria debe recurrir?. Secretaria de trabajo y prevención. Secretaria de trabajo y prevención social gremial.

Cuando una persona tiene dificultades oara realizar tarea laborales tiene una?. Incapacidad e invalidez. Incapacidad por tiempo.

Cuando se da un daño físico, biológico, etc wstamos en frente a: Relación de causalidad. Relación de clausalidad.

¿Cuál es el organismo que controla y dicta normas?. Supertendencia de Seguros de la Nación. Supertendencia de Seguros de riesgos de trabajo.

Cuando la ley 24,557 persigue y salvaguardar y preservar la salud, estamos presencia: Objetivo. Meta. Finalizacion.

¿ Cómo se llama aquellos que pueden ser Herederos?. Los descendientes. Los hijos. Los primos. Los Elegidos.

¿Cómo se denomina cuando cede parcialmente a actividades o explotación?. Subcontratación y delegación (solidaridad). Subcontratación y delegación (no solidaridad).

Cuando un empleador no ha asegurado o auto asegurado posee una insuficiencia patrimonial para responder por sus obligaciones a su cargo será financiada por: La superintendencia de riesgo de trabajo. La superintendencia de riesgo y salud.

¿ Cómo se llama el procedimiento de la recaudación?. Financiamiento del sistema de la LRT. Financiamiento del sistema de la ART. Financiamiento del sistema de la SRT.

¿Cómo se financia un fondo de garantía?. Multas por incumplimiento. Multas por cumplimiento. Multas por derecho a la garantía. Multas por inseguridad social.

Con los recursos se abonarán o contratarán las prestaciones a cargo de la ART que éstas dejarán de abonar como consecuencia: Fondo de reserva. Fondo de seguridad. Fondo de garantía.

¿ Cuál es el principio que gestiona Y controla el sistema?. Principio de participación. Principio de reservación. Principio de garantía.

¿ Cómo se denomina el índice para la actualización de las prestaciones?. Ripte. Repite. ART.

Cuando un trabajador sufrió un accidente y para el tratamiento el mismo se debe trasladar ¿ quién corre con esos gastos?. LA ART. La SRT.

¿Cómo se denomina la rehabilitación y prevención y recuperación del afectado?. Amplitud de finalidades. Amplitud de economía. Amplitud de comercio. Amplitud de garantía.

¿Cómo se denominan las acciones que reconoce multa, recargado reintegro, etcétera?. Multiplicidad de acciones. Multiplicidad de recargo.

¿Cómo se denomina las enfermedades producidas en el ámbito laboral?. Enfermedades profesionales. Enfermedades. Enfermedades por estrés.

¿Cómo se denomina a las enfermedades producto del trabajo?. Enfermedades profesionales. Enfermedades gremiales.

Como experto lo convocan de la superintendencia para Designar personal que haga cumplir las normativas ¿Que personal designará puntualmente?. Inspectores. Trabajadores. Gerentes. Sindicato.

¿Cuál es la unidad que se utiliza en el sistema previsional?. MOPRE. Movilidad.

Cuál es el órgano con amplia participación?. Comité consecutivo permanente. Comité Consecutivo no permanente. Comité apto para la participación.

Como asesor de Ministerio de trabajo le solicitan registrar una asociación sindical Qué debe considerar al... Facultad. Organizar. Institución.

¿Cómo se denomina el derecho colectivo que permite reclamar mejores condiciones laborales?. Convenio colectivo de trabajo. Convenio colectivo de seguridad.

Cómo se denomina el derecho colectivo que permite reclamar mejores condiciones laborales. Normas laborales o derechos laborales. Normas de derechos.

¿Cómo se llama la asociación sindical que tiene la representación colectiva?. Con personería gremial. Con personería sindical. Con personería monotributista.

Declarado el carácter definitivo de la incapacidad laboral permanente (IPP), cuando el porcentaje de incapacidad sea superior al 50% e inferior al 66%, el damnificado percibirá: Renta periódica sujeta a retención, inferior a 180,000. Indemnización de pago único, inferior al que resulte multiplicar 180,000 por el porcentaje de incapacidad.

Declarado el carácter definitivo incapacidad laboral permanente parcial (IPP) cuando el porcentaje de incapacidad sea igual o inferior 50% el damnificado persevera: Indemnización de pago único, inferior al que resulte multiplicar 180,000 por el porcentaje de incapacidad. Renta periódica, sujeta a retención inferior a 180,000.

Debe resolver un conflicto entre dos instituciones para ello tiene que conformar. Comité consultivo. Comité de consultas ideas.

Debe realizar un contrato teniendo en cuenta al sujeto que enajena su fuerza laboral e intelectual aquí estamos hablando del: Trabajador. Empleador. Gerente. SST.

Debemos determinar en un accidente que pasó ya que no se respetaron las normas ni procedimiento aquí estamos ante: Acto inseguro. Acto seguro.

Debe afrontar un litigio, por lo tanto, solicita administrar algunos fondos ¿Que tiene que solicitar puntualmente?. Fondo fiduciario. Fondo de garantía.

Debe determinar el personal que pasará a la pasividad hay un gran número que tiene 30 años de aportes y otros encuentran ante: Jubilación ordinaria. Jubilación por pensión.

Dentro del listado del anexo de la resolución 523/07 se encuentra el documento que verifica las radiaciones?. Radiaciones no ionizantes. Radiaciones ionizantes.

Dentro de las funciones de aseguradoras de riesgo de trabajo se halla la de: Gestionar prestaciones. Gestionar sindicatos.

Dado de alta el trabajador lo que debe hacer la ART si le quedó alguna incapacidad es: Iniciar el procedimiento en Comisión médica a partir de los 60 días. Iniciar el procedimiento de la comisión a partir de los 30 días. Procedimiento de la comisión médica a partir de los 5 días.

Dada la resolución que dicte la comisión médica puede ocurrir que se corroboren las circunstancias del infortunio o del contrario, por lo que: Se solicite a la ART la remisión del informe del caso. Solicite a la SRT la remisión del informe.

De qué manera y quién le notifica al trabajador sobre el alta médica. Por escrito y la ART. Por una carta de documento.

Dentro de la naturaleza jurídica de la superintendencia de riesgo de trabajo se distingue: Ente autárquico dependiente de la Secretaría de Seguridad social del Ministerio de trabajo constituye el sistema de riesgo de trabajo. Ente arquitecto dependiente de la Secretaría de Seguridad social del Ministerio de trabajo constituye el sistema de riesgo de trabajo.

El órgano encargado de determinar la multa y gestionar el pago por incumplimiento de las normativas en seguridad e higiene es. La superintendencia de riesgo de trabajo. La superintendencia de seguridad social.

El órgano de control de la aplicación de la ley de riesgo de trabajos es: La superintendencia de riesgo de trabajo. La superintendencia de la gremial.

El trabajador puede modificar el trayecto que realiza para ir a trabajar y volver a su domicilio siempre que justifique: El empleador, 72 horas antes, presentado el certificado dentro de los tres días hábiles. El empleador, 72 horas antes presentado el certificado dentro de los dos días hábiles. Empleador, 72 horas antes presentado el certificado dentro de los cinco días hábiles.

Existe la situación de la incapacidad laboral temporaria (ILT) cuando el daño sufrido por el trabajador le impida realizar su trabajo: Temporalmente. Determinadamente. Avance temporal.

En caso de un accidente laboral de un trabajador si el empleador no se encuentra afiliado a ninguna ART ni tiene auto seguro, responderá: El empleador con su patrimonio. Limpiador con su sindicato.

En caso de insolvencia patrimonial ¿Con qué se cubre las prestaciones?. Fondo de garantía. Fondo de indemnización.

El grado de incapacidad de un trabajador que padeció un infortunio es determinado por: Las comisiones médicas. Las condiciones especiales. Comisiones sindicales.

Entre sus empleados cuenta con el personal más de 70 años y deben tomar una decisión en cuanto a su régimen. En consecuencia ¿usted qué determina?. Jubilación por edad avanzada. Jubilación por vejez.

Entre los derechos y deberes que tienen las aseguradoras de riesgos de trabajo Se enumeran: Conservar un riesgo de siniestralidad por empresa. Conservar un riesgo de siniestralidad por persona.

En la ley 24557 ¿Cuál es la tasa principal del financiamiento?. Tasa uniforme. Tasa de sindicato.

El patrimonio de las acciones sindicales se hayan integrado por: Cuantía de los afiliados, contribuciones, bienes y donaciones. Cuantía de los desafiliados, contribuciones, bienes y donaciones.

En Argentina los sindicatos del trabajador pueden ser solamente inscriptas o pueden poseer personería jurídica. Mismas actividades o profesionales. Más actividades o sindicales.

Frente al rechazo de la RT de la denuncia afectuada por el trabajador este requerimiento interviene en la comisión médica paso siguiente se la se fija la audiencia. 10 días. 8 días. 5 diaz. 3 días.

Frente al rechazo por la ART la denuncia efectuada por el trabajador, este requiere la intervención de la comisión médica paso siguiente se fija audiencia: Dentro de los 10 días siguientes. Dentro de los 15 días siguientes. Dentro de los 3 días siguientes.

Hasta la declaración del carácter definitivo de la incapacidad, le corresponde efectuar nuevos exámenes para revisar el carácter y grado en capacidad anteriormente reconocidos a: Las comisiones médicas. Las comisiones sindicato.

La incapacidad laboral permanente existe Cuando un trabajador: Padece de una disminución permanente en su capacidad laborativa. Padece de una disminución permanente en su capacidad no laborativa.

La situación de la incapacidad laboral permanente (ILP) querías el derecho al damnificado a percibir una prestación de pago mensual tendrá carácter provisorio durante: Los 36 meses siguientes, prorrogables por las comisiones médicas y por un máximo de 24 meses. Los 36 meses siguientes, prorrogables por las comisiones médicas y por un máximo de 25 meses.

La aseguradora de riesgo de trabajo podrán suspender las prestaciones. Dinerarias en caso de negativa injustificada del damnificado. Dinerarias en caso de positiva injustificada del damnificado.

Las prestaciones de la ley de riesgo de trabajo deben recibir a partir de: La Denuncia. La Demanda. La Renuncia.

Las acciones de los entes gestores y de los regulación supervisión de la L.R.T para reclamar el pago de sus acreencias percibe a los: 10 años desde que debió realizarse el pago. 15 años desde que debió realizar el pago.

Le solicitan contratar una entidad para prestaciones ¿cuál es su función?. Aseguradora de riesgo de trabajo. Aseguradora de riesgos sindical.

Los derechos ambientes del trabajador accederán a la pensión por fallecimiento prevista: En el régimen previsional al que estuviera afiliado el damnificado y a las establecidas en la ley 24,557. En el régimen previsional al que estuviera afiliado el damnificado y a las establecidas en la ley 24,558.

La insuficiencia patrimonial del empleador será probada a través del procedimiento: Sumarísmo. Sumario.

Lo convocan para realizar un contrato teniendo en cuenta al sujeto que se encarga de asumir riesgos. ¿ A quién debe referirse?. Los empleadores. Los sindicatos. Los trabajadores.

Lo convocan para realizar un contrato teniendo en cuenta el sujeto que se encarga de asumir un riesgo ¿A quién se refiere?. Los empleadores. Los trabajadores.

Le solicitan calcular el importe dinerario para una empresa ¿ qué debemos realizar?. La contribución. La solidaridad.

Las comisiones médicas podrán resolver la discrepancias entre: La ART y el damnificado o sus derechohabientes. La SRT y el damnificado o sus derechohabientes.

Le solicita realizar una operación ante una autoridad competente. Para ello Ud. Debe realizar. Expresión de agravios. Expresión de seguros.

La autorización conferida de aseguradora de riesgo de trabajo será revocada: Por omisión de otorgamiento íntegro y oportuno de las prestaciones. Por circulación de otorgamiento íntegro y oportuno de las prestaciones.

LAS ART SON: Entidades de derecho privado con fines de lucro. Entidades de derecho público con fines de lucro.

Luciano tiene un accidente en su supuesto labor debido a la inobservarían de las normas de higiene y seguridad por parte del empleador, este Abonará al fondo de la garantía a una suma de dinero que se graduará según: Gravedad de incumplimiento. Gravedad de cumplimiento.

Le solicita realizar una relevamiento distinto convenios puedo observar que existen una organización con la cual se realiza más acuerdos ¿fueron realizados?. Organización internacional de trabajo. Organización Mundial del trabajo.

La resolución 1629/2007 con el objetivo de garantizar la calidad suplanta a: Las certificaciones. Las multas.

Ley 19,587- año 1972. Ley de higiene y seguridad en el trabajo. Reforma de la ley 9688 indemnización de 10 a 20 años del salario mínimo. Ley provisoria para gestión de riesgos. Ley de seguridad de riesgo de trabajo. Excluye la operación de acciones.

Ley 23,643 - Año 1988. Reforma de la ley 9688 indemnización de 10 a 20 años del salario mínimo. Ley de higiene y seguridad en el trabajo. Ley provisoria para gestión de riesgos. Ley de seguridad de riesgo de trabajo. Excluyente a la opción de acciones.

Ley 24,028 - Año 1991. Ley provisoria para gestión de riesgos. Ley de higiene y seguridad en el trabajo. Reforma de la ley 9688 indemnización de 10 a 20 años del salario mínimo. Ley de seguridad de riesgo de trabajo. Excluye la opción de acciones.

Ley 24577- Año 1995. Ley de seguridad de riesgo de trabajo. Ley de higiene y seguridad en el trabajo.

La ley N° 24.557: Excluye la opción de acciones. Ley provisoria para gestión de riesgos.

Le solicitan contratar una entidad para prestaciones y servicios Cuál es su elección: ART. SRT.

Las aseguradoras de riesgo de trabajo son: Entidades del derecho privado con fines de lucro. Entidades del derecho público con fines de lucro.

Las aseguradoras de riesgo de trabajo obtienen la facultad para funcionar por: La superintendencia de riesgo de trabajo y la superintendencia de seguros de la nación. La superintendencia de riesgo de trabajo y la superintendencia de seguros de la política.

Los trabajadores que sufran infortunios y tienen la obligación de: Denunciar. Demandar.

La comisión médica competente es la que se halla: Cercana al domicilio del trabajador, al ámbito laboral del mismo. Lejana al domicilio del trabajador como al ámbito laboral del mismo.

La obligación de la ART en caso de que el trabajador no pueda continuar con su trabajo habitual es: Reubicarlo y capacitarlo. Ubicarlo y capacitaciones.

Los pagos mensuales en caso de accidentes o enfermedad profesional estarán a cargo de: Por el empleador por 10 primeros días, luego serán brindados por la ART. Por el trabajador por 10 primeros días, luego serán brindados por la ART.

La ART a partir de que toma conocimiento de la denuncia tiene un plazo de: 10 días hábiles para rechazar el accidente o enfermedad profesional prorrogables por 10 días. 15 días hábiles para rechazar el accidente o enfermedad profesional prorrogables por 15 días.

La srt prescribe que los empleadores tienen por la obligación presentación de un relevamiento general de riesgos laborales cuando buscan iniciar la afiliación a una aseguradora de riesgos del trabajo por lo que estos deben: Presentar el relevamiento de un plazo de 30 días y a la ART comunica a la SRT en un plazo de 10 días. Presentar el relevamiento de un plazo de 60 días y a la ART comunica a la SRT en un plazo de 10 días.

Las asociaciones sindicales de trabajadores se sustentan en la observancia de las normas como: Ley de contrato de trabajo y ley antidiscriminatoria. Ley de contrato de seguridad.

Las asociaciones sindicales de trabajadores son. Órganos gremiales. Órganos de sindical.

Lo convocan en un litigio y deben compartir información sobre los trabajadores que se encuentran afiliados a alguna entidad sindical ¿Qué artículo de la Constitución nacional debe citar?. Art.14 bis. Art.15 bis.

Lo convocan de un sindicato y solicitan la información para capacitar sobre la huelga: Derecho de socialización sindical. Derecho de sindicato.

La aseguradora de riesgo de trabajo podrán exigir el contrato de afiliación de un empleador cuando: Se verifique falta de pago de dos cuotas mensuales o deuda total equivalente a dos cuotas. Se verifique el pago de dos cuotas mensuales o deuda total equivalente a dos cuotas.

Para realizar un sistema de gestión se debe tener en cuenta. Documentación del sistema de gestión de la SST. Documentación del sistema de gestión de la ART.

¿Qué obligación tiene los empleadores para garantizar medidas protectorías?. Prevención y previsión. Preintención.

Qué obligación tienen los empleadores para garantizar medidas protectorias?. Deber de seguridad personal. Deber de seguridad social.

Qué prestación se cubre de un año o menos?. Presentaciones por incapacidad laboral temporaria. Presentaciones por incapacidad laboral definitiva.

¿Quiénes son los que reciben las prestaciones?. Beneficiarios. Seguridad.

¿Quién debe responder por las prestaciones médicas?. La aseguradora de riesgo de trabajo. La aseguradora del comité.

¿Qué persona de la SRT es la encargada de hacer cumplir las normas?. Inspector. Empleador. Trabajador.

Qué organismos deben presentar ante proyecto ante el CCP y asegurar digna de trabajo?. SRT. ART.

Realizada la situación de las partes y tomadas la audiencia de la comisión médica debe resolver en el plazo de: 20 días hábiles desde que se recibirán la solicitud prorrogada hasta los 60 días. 30 días hábiles desde que se recibirán la solicitud prorrogada hasta los 60 días.

Si una empresa no está afiliada y sucede que un accidente el mismo son responsables. Directos. Indirectos.

Si el empleador omitiera declarar su obligación de pago o la contratación de un trabajador: La ART otorgará las prestaciones y podrá repetir el pago al empleador. La SRT otorgará las prestaciones y podrá repetir el pago al trabajador.

Si el empleador lo metiera abonar o declarar su pago le corresponde una sanción de: Seis meses a 4 años. De siete meses a 4 años.

Se solicitan realizar un sistema de gestión de seguridad y salud ¿En que normativa se debe enmarcar?. Resolución SRT 103/2005. Resolución ART 103/2005.

¿Si tiene que analizar una protesta sindical Qué palabra que no recuerdo deben observar para ser objetivo?. Palabra que no recuerdo de función. Funcion.

Según la ley 24557 inspeccionar y denunciar es un: Derecho. Seguridad.

Si la ART no rechaza la denuncia pero tampoco brinda la atención médica el trabajador debe: Transcurrido los 3 días de realizada la denuncia, comenzar procedimientos ante la comisión médica. Transcurrido los 6 días de realizada la denuncia, comenzar procedimientos ante la comisión médica.

Tienes que hacer un recorte para destinarlo específicamente a otro rubro.¿ Qué debes determinar?. Fondos. Financiero.

Todo empleador debe adoptar y poner en práctica las medidas de adecuadas de higiene y seguridad para proteger la vida y la integridad de los trabajadores lo relativo: Construcción. Trabajo inmediatamente.

Todo trabajador debe percibir su sueldo mensual cuando el mismo esté bajo: Tratamiento médico. Tratamiento de seguridad.

Un trabajador se diría en moto a su trabajo Cuándo fue en vestido por un auto le solicitarán determinar el hecho ocasionó determinado que se trató de;. Accidente de in itenere. Accidente de trabajo.

Usted es convocado a conformar un equipo para las comisiones médicas ¿qué normativa considera que debe consultar?. Resolución de la SRT 531/14. Resolución de la SRT 533/14. Resolución de la SRT 531/16.

Usted se encuentra en una empresa insolvente y debe resolver la situación. Fondo de garantía. Fondo de seguridad.

Usted es convocado a formar un equipo para las comisiones médicas ¿qué normativa considera que deben consultar?. La resolución de la srt 531/14. La resolución de la srt 531/15.

Ustedes convocado para realizar un reclamo económico en tribunales Qué artículo?. 1113 código civil. 1114 código civil.

Usted debe redactar una carta para informar un accidente Cuál es el carácter de dicha carta. Gratuito. Económico.

Usted debe determinar la intervención de organismos ante una contingencia Según la ley 24557 ¿A cuál debe recurrir?. Comisiones médicas. Comisiones externas.

Usted debe determinar la organización ante una contingencia Según la ley 24557 A cuál debe recurrir?. Comisión médica. Comisión sindical.

Usted debe garantizar que se brinden todas las prestaciones por parte de la ART ¿ Qué debe tener en cuenta para ello?. Funciones. Seguridad.

Usted debe hacer una defensa sindical invocando a las libertades individuales ¿ qué principio debe mencionar?. Principio de libertad sindical. Principio de libertad gremial.

Usted es convocado para arbitrar un conflicto sindical en donde no hay representación colectiva ¿Cómo se lo denomina?. Simplemente inscripta. Simplemente reinscripta.

Usted se encuentra a cargo de realizar un listado de enfermedades para tomar decisiones ¿A qué organismos debemos consultar?. CCP. CCT.

Los empleadores no Auto asegurados deberán. Afiliarse a la Art, con carácter obligatorio, declarar altas y bajas de los trabajadores. Afiliarse a la Srt, con carácter obligatorio, declarar altas y bajas de los trabajadores.