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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESEPROCESOS (Tema: organizaciones)

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Título del test:
PROCESOS (Tema: organizaciones)

Descripción:
En este test se recogen preguntas de la prueba virtual + extras posibles

Autor:
AVATAR

Fecha de Creación:
02/06/2021

Categoría:
Universidad

Número preguntas: 28
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Temario:
A la Organización horizontal se la conoce como: Organización por resultados Organización basada en funciones Organización basada en procesos Organización basada en la transformación digital.
Cuales afirmación es correcta La organización lineal es la forma más lógica y básica de la departamentalización En la organización lineal los jefes se vuelven generalistas En la organización lineal o staff cada subordinado no reporta unica y exclusivamente a un jefe En la organización funcional no se pierde el principio de autoridad unica.
Cual de las funciones no es para el staff Actividades de investigación y desarrollo Asesoria a manera de orientación y recomendación Seguimiento de procesos Ejecutar la producción de una empresa.
En la organización lineal el principio escalar permite: Una sola cadena de mando Mantener el principio de la especialidad Mantener la departamentalización Mantener los comités de la empresa.
La forma más lógica y básica de la departamentalización corresponde: Organización en base a procesos Organización matricial Organización lineal Organización funcional.
En la organización por comités, se pierde el principio de autoridad única: Verdadero Falso.
El principio de autoridad única corresponde a: Organización funcional Organización matricial Organización lineal Organización lineal o staff.
En la organización piramidal ningún órgano o cargo interviene en el área aledaña porque las atribuciones y responsabilidades están definidas con claridad Verdadero Falso.
En que organización los empleados tienen dos jefes Organización en base a procesos Organización matricial Organización lineal Organización funcional Organización federativa.
En que organización los empleados tienen múltiples jefes Organización en base a procesos Organización matricial Organización lineal Organización funcional Organización federativa.
En que tipo de organización hay que diferenciar los órganos de ejecución y los de apoyo Organización por comité Organización matricial Organización en base a procesos Organización lineal o staff.
La nuevas formas organizativas son Organización lineal, organización federativa y organización en red Organización federativa, organización en red y organización matricula Organización matricial, organizacional por comités y organización en red Organización federativa, organización en red y organización horizontal.
La organización horizontal es: La que se orienta en el cliente La que se orienta en los procesos La que se orienta en los competidores La que se orienta en los accionistas.
La red interna es aquella en que el broker no es dueño de los nodos Verdadero Falso.
Las figuras en un organigrama se llaman: Departamento Organos o cargos Funciones Gerencias .
Las responsabilidades están delimitadas según la especialización en: Organización funcional Organización matricial Organización lineal Organización lineal o staff.
Se puede considerar un objetivo contrapuesto es cuando una organización quiere ser grande y pequeña a la vez Verdadero Falso.
La organización que se fundamenta en que la empresa solo debe realizar aquellas funciones en las que puede alcanzar la excelencia, y subcontrata lo demás, es: Organización horizontal Organización matricial Organización en red Organización funcional Organización federativa.
Extra 2: La organización lineal posee dos terminales de comunicación Hacia afuera y hacia adentro Hacia el cliente y el proveedor Hacia arriba y hacia abajo Hacia la izquierda y derecha.
Extra 1: El principio de autoridad lineal, única o escalar indica existe una jerarquía, superiores obedecidos por subalternos existe una jerarquía, superiores obedecen a subalternos existe una superioridad existe una relación indirecta de autoridad.
Extra 3: La organización funcional se basa en el principio Funcional, o de especialización Funcional, o de espacialización Deparamental y transversal Lineal o escalar.
Extra 4: La organización funcional tiene una comunicación Directa Indirecta Estable Continua.
Extra 5: En la organización funcional se pierde el principio De autoridad lineal única o escalar De autoridad lineal única o exponencial Deparamental y transversal Céntrico u escalar.
Extra 6: En la organización lineal o staff Cada órgano responde ante un solo y único órgano superior (principio lineal único) Cada órgano responde ante un solo y único órgano superior (principio lineal original) Cada órgano responde ante un o más órganos superiores (principio lineal único) Cada órgano responde ante un solo y único órgano superior (principio funcional).
Extra 7: En las redes estables los nodos tienen propietarios distintos y la empresa central juega un papel coordinador Verdadero Falso.
Autoridad lineal significa Única autoridad de mando Única autoridad de dirección Única autoridad de organización Única autoridad formal.
En la organización matricial, la cual es un enfoque organizativo que asigna especialistas de diferentes departamentos funcionales que trabajen en uno o más proyectos dirigidos por un gerente de proyectos La estructura crea una doble cadena de mando que infringe el principio clásico de la unidad de comando La estructura crea una doble cadena de mando que no infringe el principio clásico de la unidad de mando La estructura crea una cadena de mando que no infringe el principio clásico de la unidad de comando La estructura crea una cadena de mando que infringe el principio único de la unidad de comando.
Las redes dinámicas se crean para aprovechar alguna oportunidad y se deshacen al terminar Verdadero Falso.
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