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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESEProtección Social_ 2021_Exam_1S

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Título del test:
Protección Social_ 2021_Exam_1S

Descripción:
GRADO DERECHO. Proteccion Social. Examenes-1s_2021

Autor:
A&B
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Fecha de Creación:
31/05/2021

Categoría:
UNED

Número preguntas: 102
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Últimos Comentarios
morenales ( hace 2 años )
Muchas gracias por tu esfuerzo. Saludos y suerte en el examen
Responder
A&B_UNED ( hace 2 años )
(04-06-21) CORREGIDA, pregunta nº25!!!... Muchas gracias Ignacio.
Responder
AVATAR
IgnacioPr ( hace 2 años )
BUENAS, EN LA PREGUNTA 25 CREO QUE LA CORRECTA SERIA LA A. LAS PRESTACIONES POR MUERTE Y SUPERVIVENCIA CAUSADAS SE AUMENTARAN, SEGUN LA GRAVEDAD DE LA FALTA, DE UN 30% A UN 50% POR CIENTO.EL RESPONSABLE DEL PAGO DE ESTE RECARGO SOBRE LAS PRESTACIONES ES EL EMPRESARIO. POR CIERTO MUCHAS GRACIAS POR TODO EL TRABAJO QUE HACES Y COMPARTES
Responder
A&B_UNED ( hace 2 años )
(01-06-21) CORREGIDA, pregunta nº60!!!. Muchas gracias por vuestra ayuda.
Responder
Temario:
1) Las consecuencias del accidente de trabajo que resulten modificadas en su naturaleza, duración, gravedad o terminación, por enfermedades intercurrentes, que constituyan complicaciones derivadas del proceso patológico determinado por el accidente mismo o tenga su origen en afecciones adquiridas en el medio en que se haya situado el paciente para su curación, serán calificadas como: a) Enfermedad común. b) Accidente de trabajo. c) Enfermedad profesional. .
2) En el Régimen General de la Seguridad Social, con carácter general el requisito del período mínimo de cotización para el acceso a las prestaciones contributivas: a) No se exige cuando la prestación deriva de accidente, sea o no de trabajo, ni cuando deriva de enfermedad profesional. b) Se exige cuando la prestación deriva de enfermedad profesional, pero no se exige cuando la prestación deriva de accidente, sea o no de trabajo. c) Se exige cuando la prestación deriva de accidente no laboral, pero no se exige cuando la prestación deriva de accidente de trabajo o enfermedad profesional. .
3) En relación con la prestación farmacéutica ambulatoria, se puede afirmar que a los parados que han perdido el derecho a percibir el subsidio de desempleo, en tanto subsista su situación: a) Se les exime de la obligación de aportación. b) No se les reconoce el derecho a esta prestación. c) Se les aplica un porcentaje de aportación del 10%. .
4) El Convenio Especial con la Seguridad Social, ¿con qué organismo se suscribe? a) Con la Tesorería General de la Seguridad Social. b) Con el Instituto Nacional de la Seguridad Social. c) Con el Servicio Público de Empleo Estatal. .
5) Para tener derecho a las prestaciones por lesiones permanentes no invalidantes: a) Se exige un período mínimo de cotización de 15 años, de los cuales al menos 3 deben estar comprendidos en los últimos 10 años. b) Se exige un período mínimo de cotización de 1800 días en los 10 años inmediatamente anteriores al hecho causante. c) No se exige período mínimo de cotización. .
6) Pedro Z es transportista y tiene la condición reconocida de trabajador autónomo económicamente dependiente (TRADE). Como tal, está encuadrado: a) En el Régimen General de la Seguridad Social, como asimilado a trabajador por cuenta ajena. b) En el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. c) En el Sistema Especial TRADE, dentro del Régimen General de la Seguridad Social. .
7) En el Régimen General, la cuantía de la prestación contributiva de desempleo asciende al: a) 70% de la base reguladora durante los primeros 180 días y al 50% de la base reguladora a partir del día 181 en adelante. b) 50% de la base reguladora durante los primeros 180 días y al 60% de la base reguladora a partir del día 181 en adelante. c) 60% de la base reguladora durante los primeros 180 días y al 70% de la base reguladora a partir del día 181 en adelante. .
8) Con carácter general, el sistema financiero de todos los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social es: a) El de capitalización. b) El de capitalización, con algunas especialidades. c) El de reparto. .
9) En el Régimen General de la Seguridad Social, para ser beneficiario de la prestación de incapacidad temporal derivada de accidente de trabajo: a) No se exige un período mínimo de cotización. b) Se exige un período mínimo de cotización de 180 días dentro de los 5 años inmediatamente anteriores al hecho causante. c) Se exige un período mínimo de cotización de 365 días dentro de los 6 años inmediatamente anteriores al hecho causante. .
10) Imagine el siguiente supuesto. Daniel G., trabajador por cuenta ajena en alta en el Régimen General de la Seguridad Social, fallece en accidente de trabajo. Daniel estuvo casado con Cristina, de la que se divorció el 4 de marzo de 2014. Con carácter general, se puede afirmar que para que Cristina sea beneficiaria de una pensión de viudedad derivada de la muerte de Daniel: a) Se requiere que el matrimonio hubiera durado como mínimo un año o haber tenido hijos en común. b) Se requiere que Cristina hubiera sido acreedora de la pensión compensatoria a la que se refiere el art. 97 del Código Civil y que esa pensión hubiera quedado extinguida a la muerte de Daniel. c) Se requiere que Daniel y Cristina hubieran tenido hijos en común y que el matrimonio hubiera durado como mínimo 5 años. .
11) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, las pensiones contributivas derivadas de contingencias comunes de cualquiera de los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social serán satisfechas: a) En catorce pagas, correspondientes a cada uno de los meses del año y dos pagas extraordinarias que se devengarán en los meses de junio y noviembre. b) En doce pagas, correspondientes a los doce meses del año. c) En catorce pagas, correspondientes a los doce meses del año, más dos pagas extraordinarias que se devengan en los meses que elija el beneficiario. .
12) ¿Qué finalidad tiene el Fondo de Reserva de la Seguridad Social?: *6v* a) Atender a las necesidades futuras del sistema de la Seguridad Social en materia de prestaciones contributivas. b) Atender a las necesidades futuras del sistema de la Seguridad Social en materia de prestaciones de desempleo. c) Atender a las necesidades futuras del sistema de la Seguridad Social en materia de prestaciones no contributivas. .
13) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, las personas que prestan servicios retribuidos en entidades o instituciones de carácter benéfico-social: *9v* a) Están excluidos del sistema de Seguridad Social b) Están incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social. c) Están incluidos en el Régimen Especial del Personal de Entidades Sin Ánimo de Lucro. .
14) La Ley de Accidentes de Trabajo de 1900: a) Estableció la responsabilidad por culpa del empresario en los accidentes de trabajo. b) Estableció la responsabilidad objetiva del empresario en los accidentes de trabajo. c) Creó un sistema complementario de protección, las “mutualidades laborales”, constituido por ramas de actividad. .
15) El Reglamento (CE) nº 883/2004 del Parlamento Europeo y del Consejo de 29 de abril de 2004: a) Excluye expresamente de su ámbito de aplicación material a la asistencia social. b) Incluye expresamente en su ámbito de aplicación material a la asistencia social, pero solo en relación con los apátridas y refugiados. c) Incluye expresamente en su ámbito de aplicación material a la asistencia social. .
16) Isabel G. presta servicios como programadora informática para la empresa X, que ejerce su actividad normalmente en España. La empresa X envía a Isabel G. a Alemania para que lleve a cabo un proyecto por cuenta de la empresa durante un período de 9 meses. En estas circunstancias, conforme a lo dispuesto en el Reglamento comunitario nº 883/2004: a) Isabel G. quedará sujeta a la legislación española de Seguridad Social durante los primeros tres meses de desplazamiento; los seis meses siguientes queda sujeta a la legislación alemana de Seguridad Social (aplicación gradual del principio lex locis laboris). Por lo tanto, durante los tres primeros meses mantendrá el alta y la cotización en la Seguridad Social española; después tendrá que ser dada de alta y cotizar en la Seguridad Social alemana. b) Isabel G., durante el desplazamiento, seguirá sujeta a la legislación española de Seguridad Social (excepción al principio lex locis laboris). Por lo tanto, mantiene el alta y la cotización en la Seguridad Social española. c) Isabel G., durante el desplazamiento, quedará sujeta a la legislación alemana de Seguridad Social (aplicación del principio lex locis laboris). Por lo tanto, tendrá que estar dada de alta y cotizar en la Seguridad Social alemana. .
17) En el Régimen General de la Seguridad Social, la imprudencia profesional que sea consecuencia del ejercicio habitual de un trabajo y se derive de la confianza que éste inspire: a) Impide la calificación del accidente como accidente de trabajo salvo que el empresario acepte dicha calificación. b) No impide la calificación del accidente como accidente de trabajo. c) Impide la calificación del accidente como accidente de trabajo. .
18) En relación con la organización de la asistencia sanitaria, hay que señalar que las Áreas de Salud se dividen en: a) Distritos. b) Zonas básicas de salud. c) Distritos sanitarios. .
19) En el Régimen General de la Seguridad Social: a) Las cuotas se ingresan el mes anterior al que corresponda su devengo. b) Las cuotas se ingresan por mensualidades vencidas, dentro del mes siguiente al que corresponda su devengo. c) Las cuotas se ingresan dentro del mismo mes al que aquéllas correspondan. .
20) Con carácter general, el RD 1051/2013 dispone que podrán asumir la condición de cuidadores no profesionales de una persona en situación de dependencia, su cónyuge y sus parientes por consanguinidad, afinidad o adopción, hasta el tercer grado de parentesco, cuando: a) Hayan atendido a la persona dependiente durante un período previo a la solicitud de, al menos, 3 años, aun cuando no convivan con dicha persona. b) Convivan en el mismo domicilio de la persona dependiente, esté siendo atendido por ellos y lo hayan hecho durante el periodo previo de un año a la fecha de presentación de la solicitud. c) Hayan atendido a la persona dependiente durante un período previo a la solicitud de, al menos, 5 años, aun cuando no convivan con dicha persona. .
21) Beatriz presta servicios por cuenta ajena en la empresa X, dedicada a la venta de ordenadores, en virtud de un contrato de trabajo temporal y a tiempo completo. Imagine que el contrato de Beatriz, tras la denuncia de la empresa, se extingue por cumplimiento del término pactado. ¿Está Beatriz en situación legal de desempleo? a) No, porque el contrato era temporal. b) Sí. c) No, porque Beatriz debió haber reclamado judicialmente contra la extinción. .
22) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué naturaleza tiene la prestación económica de incapacidad temporal derivada de contingencias comunes? a) Tiene naturaleza contributiva. b) Tiene naturaleza asistencial. c) Tiene naturaleza no contributiva. .
23) Rellene el hueco que hay en la siguiente afirmación con alguna de las tres opciones posibles: “La asistencia sanitaria se facilita por la Mutualidad General de Funcionarios Civiles del Estado, bien directamente o bien ………………… con otras entidades o establecimientos públicos o privados”. a) por concesión b) por concierto c) por consorcio .
24) En el Régimen General, la retribución por horas extraordinarias: a) No computa en la base de cotización por contingencias comunes. b) No computa en la base de cotización por contingencias profesionales. c) No computa ni en la base de cotización por contingencias comunes, ni en la base de cotización por contingencias profesionales. .
25) Imagine el siguiente supuesto. Pedro presta servicios por cuenta ajena como peón de la construcción para la empresa “Construcciones Z”. Pedro está dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. El 10 de febrero de 2021, Pedro cae del andamio y fallece de forma inmediata. Deja esposa y dos hijos de 2 y 4 años. El accidente se produjo debido a la infracción de medidas de seguridad por parte de la empresa. En estas circunstancias: a) Las prestaciones por muerte y supervivencia causadas se aumentarán, según la gravedad de la falta, de un 30% a un 50% por ciento. El responsable del pago de este recargo sobre las prestaciones es el empresario. b) Las prestaciones por muerte y supervivencia causadas se aumentarán, según la gravedad del daño, de un 10% a un 30% por ciento. El responsable del pago de este recargo sobre las prestaciones es el empresario. c) Las prestaciones por muerte y supervivencia causadas se aumentarán, según la gravedad de la falta, de un 10% a un 50% por ciento. El responsable del pago de este recargo sobre las prestaciones es la mutua con la que la empresa haya cubierto las contingencias profesionales. .
26) La Constitución establece que “Los poderes públicos mantendrán un régimen público de Seguridad Social para todos los ciudadanos”. Este precepto se encuentra incluido: a) En el Capítulo Tercero del Título I, dedicado a los principios rectores de la política social y económica. b) En la Sección Primera del Capítulo Segundo del Título I, dedicado a los derechos fundamentales y las libertades públicas. c) En la Sección Segunda del Capítulo Segundo del Título I, dedicado a los derechos y deberes de los ciudadanos. .
27) En el Régimen General de la Seguridad Social, la prestación económica por nacimiento y cuidado de menor: a) Se gestiona por la empresa (colaboración voluntaria). b) Se gestiona por la empresa (colaboración obligatoria). c) Se gestiona directa y exclusivamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS). .
28) Pedro G. ha suscrito un contrato de trabajo temporal con la empresa X. En dicho contrato se pacta la renuncia del trabajador a sus derechos de Seguridad Social a cambio de un plus retributivo. Este pacto: a) Es nulo, porque los derechos de Seguridad Social son irrenunciables. b) Es anulable en el plazo de 1 año, pasado el cual se consolida. c) Es válido, pues incluye una contraprestación. .
29) El trabajador despedido por causas objetivas: a) No está en situación legal de desempleo. b) Sólo está en situación legal de desempleo cuando la causa no le resulte imputable. c) Está en situación legal de desempleo. .
30) En el Régimen General, la competencia para el reconocimiento del derecho a la pensión contributiva de incapacidad permanente derivada de contingencias profesionales corresponde a: a) La Mutua. b) El INSS. c) El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) o la Mutua, según con qué entidad esté formalizada la cobertura. .
31) Conforme a lo dispuesto en la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, el extranjero no comunitario que carezca de autorización de residencia y trabajo: a) Podrá obtener prestación contributiva de desempleo si, a pesar de todo, ha prestado servicios en España por cuenta ajena y ha perdido el empleo por causas ajenas a su voluntad. b) Sí puede obtener prestación contributiva de desempleo. c) No puede obtener prestación contributiva de desempleo. .
32) Las reclamaciones que tengan por objeto prestaciones y servicios de la Seguridad Social que hayan sido gestionados por una Mutua en el ejercicio de sus competencias: a) Se sustanciarán ante el orden jurisdiccional civil. b) Se sustanciarán ante el orden jurisdiccional social. c) Se sustanciarán ante el orden jurisdiccional contencioso-administrativo. .
33) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué naturaleza tiene la pensión de incapacidad permanente absoluta derivada de accidente de trabajo? a) Tiene naturaleza contributiva. b) Tiene naturaleza no contributiva. c) Tiene naturaleza asistencial. .
34) María G. es trabajadora por cuenta ajena y está dada de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. María, que tiene un bebé de 5 meses, es beneficiaria de una prestación por riesgo durante la lactancia natural. María quiere seguir con la lactancia natural durante todo el primer año del niño. ¿Cuál es la duración máxima de la prestación por riesgo durante la lactancia natural cuando no hay posibilidad de reincorporación a la empresa sin riesgo: a) Como máximo, hasta que el hijo cumpla 9 meses. b) Como máximo, hasta que el hijo cumpla 12 meses. c) Como máximo, hasta que el hijo cumpla 6 meses. .
35) En el Régimen General de la Seguridad Social, la cotización para cubrir la contingencia de desempleo: a) Es a cargo del empresario y del trabajador, cada uno de acuerdo con el tipo de cotización aplicable. b) Es a cargo exclusivo del empresario. c) Es a cargo exclusivo del trabajador. .
36) Imagine el siguiente supuesto. Pedro y Alicia –ambos solteros- conviven como pareja de hecho desde hace siete años. Se inscribieron formalmente como pareja de hecho en el Registro de Parejas de Hecho de su Ayuntamiento hace cuatro años. Alicia es ingeniera, está en alta en el Régimen General y reúne en este régimen más de 20 años cotizados. Pedro, por su parte, está en paro y no tiene ingresos propios. Alicia fallece por enfermedad común. ¿Tiene derecho Pedro a una pensión de viudedad por la muerte de Alicia? a) No tiene derecho ni a la pensión vitalicia de viudedad, ni a la prestación temporal de viudedad. b) No tiene derecho a la pensión vitalicia de viudedad, pero sí a la prestación temporal de viudedad. c) Sí, tiene derecho a una pensión vitalicia de viudedad. .
37) En el Régimen General, el sujeto obligado a cotizar por contingencias profesionales es: a) El empresario. b) El trabajador. c) El empresario y el trabajador. .
38) Señale la afirmación correcta: a) Actualmente, la colaboración voluntaria de las empresas en la gestión de la Seguridad Social puede efectuarse tanto respecto de las contingencias profesionales como respecto de las contingencias comunes. b) Actualmente, la colaboración voluntaria de las empresas en la gestión de la Seguridad Social solo puede efectuarse respecto de las contingencias profesionales. c) Actualmente, la colaboración voluntaria de las empresas en la gestión de la Seguridad Social solo puede efectuarse respecto de las contingencias comunes. .
39) Elena C. es dueña de una tienda de ropa. Para llevar el negocio, tiene contratados tres trabajadores por cuenta ajena, a los que ha dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Todos los meses, Elena, al hacer efectivas las retribuciones, descuenta de la nómina de los trabajadores la aportación que corresponde a cada uno de ellos en concepto de cotización a la Seguridad Social. Este mes, sin embargo, por un error suyo, no ha hecho el descuento correspondiente en las nóminas. ¿Qué sucede en estos casos? a) Elena solo deberá ingresar en la TGSS la cuota empresarial; la cuota correspondiente al trabajador no descontada deberá ingresarla en la TGSS el propio trabajador. b) Elena tendrá que ingresar en la TGSS la totalidad de las cuotas a su exclusivo cargo, sin que pueda efectuar el descuento con posterioridad. c) Elena tendrá que ingresar en la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) la totalidad de las cuotas, pero podrá aplicar el descuento con posterioridad, realizando la compensación correspondiente en la nómina del próximo mes del trabajador. .
40) En la Seguridad Social, las contingencias profesionales son: a) El accidente de trabajo y la enfermedad profesional. b) El accidente no laboral, el accidente de trabajo y la enfermedad profesional. c) El accidente no laboral y la enfermedad profesional. .
41) La acción para exigir el pago de las deudas por cuotas de la Seguridad Social y conceptos de recaudación conjunta: a) Prescribe al año. b) Prescribe a los 4 años. c) Es imprescriptible. .
42) A efectos de determinar el nacimiento de la obligación empresarial de solicitar las altas y bajas de los trabajadores en el Régimen General de la Seguridad Social, el período de prueba: a) Se considerará como iniciación de la prestación de servicios, siempre y cuando las partes del contrato de trabajo así lo dispongan expresamente. b) No se considerará como iniciación de la prestación de servicios. c) Se considerará como iniciación de la prestación de servicios. .
43) Imagine el siguiente supuesto. Pedro G. ha cotizado en el Régimen General durante varios años, pero actualmente no está en alta, ni en situación asimilada al alta en ningún régimen de la Seguridad Social. Pedro fallece por enfermedad común. Deja esposa de 54 años. En estas circunstancias, ¿qué período mínimo de cotización se exige para que la esposa pueda tener derecho a la pensión de viudedad? a) 15 años. b) 500 días dentro de los 5 años inmediatamente anteriores a la fecha del hecho causante de la pensión. c) Ninguno. .
44) En el Régimen General de la Seguridad Social, la cuantía de la prestación por riesgo durante el embarazo asciende a: a) El 100% de la base reguladora. b) El 50% de la base reguladora. c) El 75% de la base reguladora. .
45) En el Régimen General, respecto a la prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias comunes, los partes de alta, durante los 365 días de la situación de incapacidad temporal, se emiten: a) Por el facultativo del servicio público de salud o por el facultativo de la mutua, dependiendo de si la empresa tiene cubierta esta contingencia con el INSS o con una mutua. b) Por el facultativo del servicio público de salud o por el facultativo de la mutua, a elección del trabajador. c) Por el facultativo del servicio público de salud. La mutua no tiene competencia para emitir el parte de alta, aunque sí para proponerla. .
46) En el Régimen General de la Seguridad Social, la prestación económica por ejercicio corresponsable del cuidado de lactante: a) Se extinguirá cuando el o la menor cumpla 9 meses de edad. b) Se extinguirá cuando el o la menor cumpla 12 meses de edad. c) Se extinguirá cuando el o la menor cumpla 6 meses de edad. .
47) En el Régimen General de la Seguridad Social, la prestación de incapacidad temporal derivada de enfermedad común se abona: a) A partir del cuarto día de la baja médica del trabajador. b) A partir del día siguiente al de la baja médica del trabajador. c) El mismo día de la baja médica del trabajador. .
48) Irene presta servicios para la empresa “Loto SA”, dedicada a la venta de muebles de escritorio. Irene realiza en la empresa labores de limpieza, con una jornada laboral de 15 horas a la semana y un salario de 800 euros al mes en catorce pagas. Irene debe estar dada de alta: a) En el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos, ya que se trata de una empleada doméstica por horas. b) En el Régimen General, sin estar incluida en ningún sistema especial. c) En el Sistema Especial de Empleados de Hogar, dentro del Régimen General. .
49) ¿Cuál es la aportación de las personas con tratamientos derivados de accidente de trabajo o enfermedad profesional en la prestación farmacéutica ambulatoria? a) Depende de sus ingresos. b) Un 10 % del PVP. c) Ninguna. Están exentos de aportación. .
50) En el Régimen General de la Seguridad Social, mientras se percibe la prestación de riesgo durante la lactancia natural la obligación de cotizar: a) Se mantiene. b) Se suspende. c) Se extingue. .
51) Cuando un paciente desplazado transitoriamente a otra comunidad autónoma ha recibido asistencia sanitaria urgente y precisa transporte sanitario por causas estrictamente médicas para su traslado a la comunidad de origen, bien a su domicilio o a otro centro, ¿quién se hace cargo de dicho transporte? a) El Estado. b) La Comunidad Autónoma de origen del paciente. c) La Comunidad Autónoma donde se ha desplazado transitoriamente y donde ha recibido asistencia sanitaria. .
52) Conforme a lo dispuesto en la Constitución, el Estado tiene competencia exclusiva sobre: a) La gestión de la asistencia sanitaria. b) Sanidad exterior c) Asistencia social. .
53) Manuel tiene 26 años y es contable. Presta servicios por cuenta ajena para la empresa Z y está dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Este es su primer trabajo. Reúne un total de 120 días cotizados. El viernes 15 de febrero, Manuel finalizó su jornada de trabajo a las 15:00 horas y, tras pasar por su casa para cambiarse, salió a dar una vuelta con sus amigos. A las 21:30, cuando se dirigía ya a su domicilio, Manuel sufrió un accidente de circulación, como consecuencia del cual ha tenido que estar en situación de baja médica durante 54 días. ¿Tiene Manuel derecho a la prestación económica de incapacidad temporal? a) Sí. Tendrá derecho a una prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias comunes. b) No tiene derecho, porque no reúne el período mínimo de cotización exigido. c) Sí. Tendrá derecho a una prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias profesionales. .
54) En el Régimen General, ¿a quién corresponde el reconocimiento del derecho a las prestaciones por muerte y supervivencia derivada de contingencias comunes? a) Al INSS. b) Al INSS o a la mutua, dependiendo de con quién tenga cubierta esta contingencia la empresa. c) A la mutua correspondiente. .
55) Manuel G, Director General de la empresa X y apoderado de la misma, entrevista a Encarna C, en el marco de un proceso de selección para cubrir un puesto de contable. El resultado de la entrevista es satisfactorio y ambas partes, la empresa X –representada por Manuel G- y Encarna C, suscriben un contrato de trabajo indefinido y con jornada completa. ¿Cuándo debe solicitar la empresa X el alta de Encarna en el Régimen General de la Seguridad Social? a) El día en que se inicie la prestación de servicios. b) En el plazo de 15 días desde que se inicie la prestación de servicios. c) Con carácter previo al inicio de la prestación de servicios. .
56) En el Régimen General de la Seguridad Social y en el marco de la prestación de incapacidad temporal, se considerará que existe recaída en un mismo proceso: a) Cuando se produzca una nueva baja médica por la misma o similar patología dentro de los 90 días naturales siguientes a la fecha de efectos del alta médica anterior. b) Cuando se produzca una nueva baja médica por la misma o similar patología dentro de los 180 días naturales siguientes a la fecha de efectos del alta médica anterior. c) Cuando se produzca una nueva baja médica por la misma o similar patología dentro de los 30 días naturales siguientes a la fecha de efectos del alta médica anterior. .
57) En el Régimen General de la Seguridad Social, ¿cuál es el tipo de cotización por contingencias profesionales? a) El tipo de cotización en contingencias profesionales se ja, en función de la actividad económica, en la tarifa de primas establecida legalmente. La prima resultante corre a cargo exclusivo del empresario. b) El tipo de cotización en contingencias profesionales se ja, en función de la actividad económica, en la tarifa de primas establecida legalmente. Del tipo que corresponda, el 0,4% será a cargo del trabajador y el resto a cargo del empresario. c) Los tipos de cotización en contingencias profesionales se establecen anualmente en la Ley de Presupuestos Generales del Estado. Existe uno para la empresa y otro para los trabajadores. .
58) ¿A qué organismo corresponde recaudar los derechos y pagar las obligaciones de la Seguridad Social? a) Al Servicio Jurídico de la Administración de la Seguridad Social b) A la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) c) Al Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) .
59) María presta servicios como empleada doméstica para varios hogares familiares. En el hogar A trabaja 10 horas semanales, en el hogar B otras 10 horas semanales y en el hogar C trabaja 5 horas semanales. ¿En qué régimen de la Seguridad Social debe estar dada de alta? a) En el Régimen General, dentro del Sistema Especial de Empleados de Hogar. b) En el Régimen Especial de Empleados de Hogar. c) En el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos (RETA). .
60) Francisco C., trabajador por cuenta ajena en la empresa X, ha sufrido un infarto en el centro de trabajo durante su jornada laboral. Como consecuencia del infarto, Francisco ha estado cuatro meses en situación de incapacidad temporal. Esta incapacidad temporal, ¿deriva de contingencia profesional o común? a) Deriva de contingencia profesional, pues la Ley General de la Seguridad Social presume iuris et de iure –sin admitir prueba en contrario-, que son constitutivas de accidente de trabajo las lesiones que sufra el trabajador durante el tiempo y en el lugar del trabajo. b) En principio, deriva de contingencia profesional, pues la Ley General de la Seguridad Social presume iuris tantum –salvo prueba en contrario-, que son constitutivas de accidente de trabajo las lesiones que sufra el trabajador durante el tiempo y en el lugar del trabajo. c) En principio, deriva de contingencia común, salvo que el trabajador logre probar la conexión del infarto con el trabajo. La Ley General de la Seguridad Social no establece ninguna presunción –ni iuris et de iure, ni iuris tantum- en relación con el accidente de trabajo y las lesiones sufridas por el trabajador durante el tiempo y en el lugar del trabajo. .
61) Los programas de terminalismo del Instituto de Mayores y Servicios Sociales (IMSERSO): a) Se financian por el usuario. b) Se financian por el IMSERSO con cargo a sus presupuestos. c) Se cofinancian por el usuario y por el IMSERSO con cargo a sus presupuestos. .
62) En el Régimen General de la Seguridad Social, la base de cotización para desempleo, Fondo de Garantía Salarial y para la formación profesional: a) Será la que se pacte, a estos exclusivos efectos, por el trabajador y el empresario. b) Será la correspondiente a las contingencias profesionales. c) Será la correspondiente a las contingencias comunes. .
63) En el Régimen General de la Seguridad Social, para tener derecho a la pensión de jubilación contributiva se exige acreditar un período mínimo de cotización de: a) 25 años, de los cuales al menos 2 deben estar comprendidos dentro de los 10 años inmediatamente anteriores al hecho causante. b) 15 años, de los cuales al menos 2 deben estar comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores al hecho causante. c) 15 años, de los cuales al menos 2 deben estar comprendidos dentro de los 8 años inmediatamente anteriores al hecho causante. .
64) El antiguo Régimen Especial de Escritores de Libros ha quedado integrado: a) En el Régimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. b) En un sistema especial dentro del Régimen General de la Seguridad Social. c) En el Régimen Especial de Artistas. .
65) En el Régimen General de la Seguridad Social, los empresarios deben solicitar su inscripción: a) El día en que inicien su actividad. b) Con carácter previo a la iniciación de su actividad. c) En el plazo de seis días desde que inicien su actividad. .
66) El recargo de las prestaciones económicas derivadas de accidente de trabajo o enfermedad profesional se aplica: a) Cuando el empresario ha incumplido las normas de seguridad y salud laboral. b) Cuando el empresario ha incumplido su obligación de dar de alta al trabajador. c) Cuando el empresario ha incumplido su obligación de pagar la cotización correspondiente. .
67) En el Régimen General, respecto a la prestación de incapacidad temporal derivada de contingencias profesionales, si la contingencia profesional está cubierta con una Mutua, el parte médico de baja, los de confirmación y el de alta: a) Se expiden por los servicios médicos del servicio público de salud correspondiente. b) Se expiden por los servicios médicos de la propia Mutua. c) Se expiden por los servicios médicos de la Mutua o por los servicios médicos del servicio público de salud correspondiente, a opción del empresario. .
68) En el Régimen General, ¿en qué consisten las prestaciones contributivas de protección a la familia? a) Son prestaciones mixtas, económicas y no económicas: incluyen asignaciones económicas, pero también períodos de cotización asimilados por parto y por cuidado de hijos. b) Son prestaciones no económicas. Consisten en considerar como cotizados determinados períodos a los efectos de poder causar derecho a ciertas prestaciones contributivas. c) Son prestaciones económicas: asignación económica por hijo a cargo, prestación económica por nacimiento en determinadas unidades familiares (familias numerosas, monoparentales y con madre discapacitada), prestación económica por nacimiento múltiple. .
69) Laura y Juan están casados y tienen una hija, María, de 3 años, enferma de leucemia. Ambos padres trabajan por cuenta ajena y están dados de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Laura reúne 15 años cotizados en este régimen y Juan 8 años. El hospital que trata a la niña ha comunicado a sus padres que deben realizarle una operación de riesgo y que esa operación requiere un ingreso hospitalario de larga duración. Con el objeto de cuidar a la niña durante ese delicado momento, Laura reduce su jornada laboral, con la correspondiente disminución proporcional del salario, en un 60%. Laura quiere solicitar la prestación prevista en el Régimen General para el cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave. ¿A quién corresponde la gestión de esta prestación y su pago? a) Al INSS o a la mutua con la que la empresa tenga concertada la cobertura de las contingencias profesionales. b) A la Tesorería General de la Seguridad Social, pues se trata de una prestación especial gestionada por este organismo. c) Al INSS en todo caso. .
70) De acuerdo con lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, los trabajadores autónomos: a) No podrán contratar como trabajadores por cuenta ajena a los hijos menores de 30 años que convivan con ellos. b) Podrán contratar, como trabajadores por cuenta ajena, a los hijos menores de 30 años, aunque convivan con ellos, si bien, en este caso, la acción protectora dispensada a estos familiares no comprende la cobertura por desempleo. c) Podrán contratar, como trabajadores por cuenta ajena, a los hijos menores de 30 años, aunque convivan con ellos; en este caso, la acción protectora dispensada a estos familiares comprende la cobertura por desempleo. .
71) Imagine el siguiente supuesto. Juan D. es administrador único de una sociedad mercantil capitalista dedicada al comercio de aparatos electrónicos. Como administrador, Juan asume - de forma personal, habitual y directa- las funciones de dirección y gerencia de la sociedad, percibiendo por ello una retribución prevista en los estatutos sociales. Juan es titular de un 35% de las acciones de la sociedad. Ante estas circunstancias, en principio se puede afirmar que: a) Juan se incluye en el Régimen General de la Seguridad Social, con exclusión de la protección de desempleo y del Fondo de Garantía Salarial. b) Juan se incluye en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos (RETA). c) Juan se incluye en el Régimen General de la Seguridad Social, con efectos plenos (sin exclusión de la protección de desempleo y del Fondo de Garantía Salarial). .
72) Juan G. trabajaba por cuenta ajena para la empresa X como ingeniero y estaba dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Este era su primer trabajo. Reunía un total de 337 días cotizados. El 8 de enero de 2020 contrae matrimonio y una semana después viaja con su esposa, Marta, en luna de miel a Kenya, donde muere en accidente de tráfico. ¿Tiene Marta derecho a la pensión de viudedad? a) No, porque el matrimonio no tiene una duración mínima de 1 año. b) No, porque Juan no cumple el período mínimo de cotización exigido: 500 días en los últimos 5 años. c) Sí, tiene derecho. .
73) En relación con las prestaciones periódicas de la Seguridad Social, el derecho al percibo de cada mensualidad: a) Caduca al año de su respectivo vencimiento. b) No caduca. c) Caduca a los cuatro años de su respectivo vencimiento. .
74) La cartera común suplementaria del Sistema Nacional de Salud: a) incluye todas aquellas prestaciones cuya provisión se realiza mediante dispensación ambulatoria, pero no están sujetas a aportación del usuario. b) incluye todas aquellas prestaciones cuya provisión se realiza mediante dispensación ambulatoria y están sujetas a aportación del usuario. c) incluye todas aquellas prestaciones cuya provisión no se realiza mediante dispensación ambulatoria y no están sujetas a aportación del usuario. .
75) Conforme a lo dispuesto en el Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social: a) Se entiende por pluriactividad la situación del trabajador por cuenta propia y/o ajena cuyas actividades den lugar a su alta obligatoria en dos o más Regimenes distintos del sistema de la Seguridad Social. b) Se entiende por pluriactividad la situación del trabajador por cuenta ajena que preste sus servicios profesionales a dos o más empresas distintas y en actividades que den lugar a su alta en un mismo Régimen de la Seguridad Social. c) Se entiende por pluriempleo la situación del trabajador por cuenta propia y/o ajena cuyas actividades den lugar a su alta obligatoria en dos o más Regímenes distintos del sistema de la Seguridad Social. .
76) El reconocimiento de la situación de dependencia: a) Se efectuará mediante resolución expedida por la Administración General del Estado y tendrá validez en todo el territorio del Estado. b) Se efectuará mediante resolución expedida por la Administración Autonómica correspondiente a la residencia del solicitante y tendrá validez todo el territorio del Estado. c) Se efectuará mediante resolución expedida por la Administración Autonómica correspondiente a la residencia del solicitante y tendrá validez únicamente en el territorio de esa Comunidad Autónoma. .
77) En relación con la prestación farmacéutica ambulatoria, se puede afirmar que a las personas perceptoras de pensiones de jubilación e invalidez no contributivas: a) Se les exime de la obligación de aportación. b) Se les aplica un porcentaje de aportación del 10%. c) No se les reconoce el derecho a esta prestación. .
78) En el Régimen General, en su modalidad contributiva, la incapacidad permanente parcial: a) Es la que ocasiona al trabajador una reducción de la capacidad de trabajo no inferior al 33% del rendimiento normal en el desarrollo de la profesión que ejercía, sin impedirle las tareas fundamentales de la misma. b) Es la que impide al trabajador la realización de todas las tareas propias de la profesión que ejercía, siempre y cuando pueda dedicarse a otras profesiones distintas. c) Es la que ocasiona al trabajador una reducción de la capacidad de trabajo no superior al 33% del rendimiento normal en el desarrollo de la profesión que ejercía, sin impedirle todas las tareas de la misma pero sí las fundamentales. .
79) En el Régimen General de la Seguridad Social, para ser beneficiario de la prestación por riesgo durante la lactancia natural: a) No se exige ningún período mínimo de cotización. b) Se requiere un período mínimo de cotización equivalente al exigido para la prestación de incapacidad temporal por contingencias comunes. c) Se requiere un período mínimo de cotización equivalente al exigido para la prestación de maternidad. .
80) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué naturaleza tiene la prestación económica para el cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave del sistema de Seguridad Social? a) Tiene naturaleza universal. b) Tiene naturaleza no contributiva. c) Tiene naturaleza contributiva. .
81) ¿Son las prestaciones de atención a la dependencia establecidas en la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en Situación de Dependencia (LD) prestaciones del sistema de Seguridad Social? a) No. b) Sí, son prestaciones contributivas de la Seguridad Social. c) Sí, son prestaciones no contributivas de la Seguridad Social. .
82) Imagine el siguiente supuesto. Miguel presta servicios por cuenta ajena como peón de la construcción para la empresa X. Esta empresa, incumpliendo su obligación, no ha dado de alta a Miguel en el Régimen General de la Seguridad Social. El 1 de febrero de 2020, Miguel cae del andamio y fallece de forma inmediata. Deja esposa y cuatro hijos de 3, 6, 8 y 12 años de edad. ¿Causa Miguel derecho a las prestaciones por muerte y supervivencia? a) Sí, porque en contingencias profesionales juega el alta de pleno derecho y no se exigen períodos mínimos de cotización. b) No, porque, aunque se trata de un accidente de trabajo y no se exigen períodos previos de cotización, siempre es necesario cumplir, a estos efectos, el requisito del alta. c) No, porque no estamos aquí ante un supuesto de contingencias profesionales, por lo que, para causar derecho a las prestaciones mencionadas, se exige el alta y un período mínimo de cotización .
83) Luis H. es analista programador. Trabaja por cuenta ajena para la empresa Z y está dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. El domingo, durante una excursión a la montaña con su familia, sufrió una caída que le provocó la rotura de la tibia. En estas circunstancias, para que Luis pueda ser beneficiario de la prestación de incapacidad temporal: a) Se le exige un periodo minimo de cotización de 365 días dentro de los 6 años inmediatamente anteriores al hecho causante. b) No se le exige un periodo mínimo de cotización. c) Se le exige un período mínimo de cotización de 180 dias dentro de los 5 años inmediatamente anteriores al hecho causante. .
84) La pensión contributiva de jubilación del Régimen General: a) Puede causarse aunque los interesados no se encuentren en el momento del hecho causante en alta o situación asimilada a la de alta, pero en tal caso se exigirá un período de cotización cualificado de 25 años de los cuales al menos dos deben estar comprendidos dentro de los 15 años inmediatamente anteriores al hecho causante. b) Puede causarse aunque los interesados no se encuentren en el momento del hecho causante en alta o situación asimilada a la de alta, siempre que reúnan los requisitos de edad y cotización establecidos con carácter general. c) No puede causarse cuando los interesados no se encuentren en el momento del hecho causante en alta o situación asimilada a la de alta. .
85) José G. tiene una panadería, en la que trabaja personalmente. Está dado de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos. Su esposa, Alicia, que convive con él y que está a su cargo, le ayuda diariamente atendiendo a los clientes. A efectos de su encuadramiento en el sistema de la Seguridad Social, Alicia: a) Tiene la consideración de trabajadora por cuenta ajena, en todo caso. b) No tiene la consideración de trabajadora por cuenta ajena, salvo prueba en contrario. c) Está excluida del sistema de Seguridad Social. .
86) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué naturaleza tiene la pensión de viudedad? a) Tiene naturaleza no contributiva. b) Tiene naturaleza mixta: contributiva y no contributiva. c) Tiene naturaleza contributiva. .
87) En el Régimen General, ¿quién es el sujeto responsable del ingreso efectivo de las cuotas de la Seguridad Social? a) El trabajador. b) El empresario y el trabajador, cada uno en relación con su cuota. c) El empresario. .
88) Fernando, que reúne más de 30 años cotizados en el Régimen General de la Seguridad Social, sufre un cáncer en fase terminal, que debe calificarse como enfermedad común. Debido a ello, es beneficiario de una pensión contributiva de incapacidad permanente absoluta. Alicia es una amiga que vive en el mismo barrio y con la que sale a menudo. A pesar de la gravedad de la enfermedad que sufre Fernando, la pareja decide casarse. El 3 de diciembre de 2019 contraen matrimonio. Poco después, el 12 de febrero de 2020, Fernando fallece a causa de su enfermedad. El matrimonio no tiene hijos en común, ni convivió previamente como pareja de hecho. ¿Tiene Alicia derecho a una prestación de viudedad por la muerte de Fernando? a) Sí, tiene derecho a una pensión vitalicia de viudedad. b) No, no tiene derecho a ningún tipo de prestación de viudedad. c) Sí, tiene derecho a una prestación temporal de viudedad. .
89) María y Juan forman una pareja de hecho. Se inscribieron como tal en el Registro de Parejas de Hecho correspondiente hace tres años. Juan es ingeniero, está en alta en el Régimen General y reúne más de 15 años cotizados. Juan fallece por enfermedad común. ¿Cuántos años de convivencia estable, notoria e inmediata al fallecimiento es necesario que acredite María para que pueda ser beneficiaria de la pensión de viudedad? a) No se exige en este supuesto una convivencia mínima. b) 5 años. c) 2 años. .
90) Debido a un accidente de tráfico, Ana F. sufre tetraplejia, con pérdida total del uso de las cuatro extremidades y el torso. Ana tiene una pareja, Pablo. Ambos se inscribieron hace más de quince años como pareja de hecho y desde entonces viven juntos. Pablo pregunta si se le puede considerar pariente a efectos de reconocerle la condición de “cuidador no profesional de persona dependiente”. a) Sí, porque la pareja de hecho se entiende como una situación asimilada a la relación familiar. b) Sí, pero únicamente si la persona dependiente carece de otros familiares. c) No, porque la pareja de hecho no se considera relación familiar a estos efectos. .
91) En el Régimen General, mientras se percibe la prestación de riesgo durante el embarazo la obligación de cotizar: a) Se suspende. b) Se extingue. c) Subsiste. .
92) María y Felipe son pareja y viven juntos desde hace un año. Fernando es soltero. Isabel está casada con Pablo. María y Pablo están en situación de separación de hecho desde hace dos años, pero no han querido formalizar su situación con una separación judicial ni con el divorcio, pues entienden que “así están bien”. Pablo vive solo. Maríal trabaja por cuenta ajena para la empresa Z y está dada de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. El día 15 de enero de 2020, María sufrió un accidente de trabajo. María causa derecho a una pensión de viudedad cuya cuantía asciende a 1.380 euros. ¿Quién es el beneficiario de esa pensión?: a) Felipe. b) Pablo. c) Ambos. .
93) Cuando la Comunidad Autónoma A decida trasladar a un paciente a la Comunidad Autónoma B, con el fin de que ésta le preste la asistencia sanitaria que aquélla no puede facilitar con sus propios medios, ¿qué Comunidad proporcionará el transporte sanitario que sea necesario?: a) La Comunidad Autónoma A proporcionará el transporte sanitario al paciente, tanto para su desplazamiento al centro sanitario, como para el regreso a su domicilio si persisten las causas que justifican la necesidad de esta prestación. b) La Comunidad Autónoma A proporcionará el transporte sanitario al paciente para su desplazamiento al centro sanitario. La Comunidad Autónoma B proporcionará el transporte sanitario para el regreso del paciente a su domicilio, si persisten las causas que justifican la necesidad de esta prestación. c) La Comunidad Autónoma B proporcionará el transporte sanitario al paciente, tanto para su desplazamiento al centro sanitario, como para el regreso a su domicilio si persisten las causas que justifican la necesidad de esta prestación. .
94) Señale la afirmación correcta: a) El Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD) tiene una fuente de financiación: los Presupuestos Generales del Estado. b) El Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD) tiene dos fuentes de financiación: los Presupuestos Generales del Estado y los Presupuestos Generales de cada Comunidad Autónoma. c) El Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD) tiene tres fuentes de financiación: los Presupuestos Generales del Estado, los Presupuestos de cada Comunidad Autónoma y las aportaciones de los beneficiarios. .
95) El Sistema de Autonomía y Atención a las Personas en Situación de Dependencia (SAAD): a) Forma parte del Sistema Nacional de Salud. b) Forma parte del Sistema de la Seguridad Social. c) Es una modalidad de protección social autónoma que complementa el Sistema de la Seguridad Social. .
96) La Ley 16/2003, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud incluye la prestación farmacéutica en: a) La cartera común básica de servicios asistenciales del Sistema Nacional de Salud. b) La cartera común suplementaria del Sistema Nacional de Salud. c) La cartera común de servicios accesorios del Sistema Nacional de Salud. .
97) María P. presta servicios como contable en virtud de un contrato de trabajo a tiempo parcial para la empresa Z. Además, trabaja por cuenta propia de forma habitual, haciendo portales de venta online para diversas tiendas. A efectos de su encuadramiento en la Seguridad Social: a) María está en situación de pluriempleo, debiendo estar en alta tanto en el Régimen General como en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. b) María está en situación de pluriactividad, debiendo estar en alta tanto en el Régimen General, como en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. c) María solo debe estar en alta en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. Esta alta incorpora ambas actividades .
98) Conforme a lo dispuesto en la Ley General de la Seguridad Social, ¿qué naturaleza tiene la prestación económica por nacimiento o adopción de hijo en supuestos de familias numerosas, monoparentales y madres con discapacidad?: a) Tiene naturaleza contributiva. b) Tiene naturaleza no contributiva. c) Tiene naturaleza mixta: contributiva y no contributiva. .
99) Imagine el siguiente supuesto. Luisa es administradora única de una sociedad de capital dedicada a la venta de inmuebles. Como administradora, Luisa asume –de forma personal, habitual y directa- las funciones de dirección y gerencia de la sociedad, percibiendo por ello una retribución prevista en los estatutos sociales. Ni Luisa ni sus familiares tienen participaciones en el capital de esta sociedad. Ante estas circunstancias: a) Luisa se incluye en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos. b) Luisa se incluye en el Régimen General de la Seguridad Social, con exclusión de la protección de desempleo y del Fondo de Garantía Salarial. c) Luisa se incluye en el Régimen General de la Seguridad Social, con efectos plenos (sin exclusión de la protección de desempleo y del Fondo de Garantía Salarial). .
100) Señale la respuesta correcta: a) Los derechos de la Seguridad Social, conforme a la doctrina del Tribunal Constitucional, no son derechos de contenido legal, sino que, al estar reconocidos en la Constitución, se aplican directamente. b) Los derechos de Seguridad Social, conforme a la doctrina del Tribunal Constitucional, son derechos de configuración legal, por lo que requieren de intermediación legislativa c) La Constitución no establece ningún precepto que se refiera directamente a la Seguridad Social. .
101) El 11 de septiembre de 2001, Juan F. se encontraba paseando por los alrededores de las Torres Gemelas, en el World Trade Center de Nueva York, cuando se produjo el atentado terrorista. Juan había viajado a Nueva York con su mujer, en viaje de novios, tras casarse en Madrid el 29 de agosto de 2001. El día 11 de septiembre de 2001, Juan salió solo a pasear, pues su mujer no se encontraba bien y había decidido quedarse en el hotel a descansar. Juan nunca volvió al hotel y no se supo nada más de él. El cuerpo no fue encontrado. Juan trabajaba por cuenta ajena para la empresa X como informático y estaba dado de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. Este era su primer trabajo. Reunía un total de 324 días cotizados. Conforme a lo dispuesto en la LGSS, a efectos de causar las prestaciones por muerte y supervivencia: a) Se considerará a Juan fallecido pasados 90 días naturales desde el accidente sin que se hayan tenido noticias suyas. b) Se considerará a Juan fallecido pasado 1 año desde el accidente sin que se hayan tenido noticias suyas. c) Se considerará a Juan fallecido pasados 10 años desde el accidente sin que se hayan tenido noticias suyas. .
102) Francisco R. es trabajador por cuenta ajena y está dada de alta en el Régimen General de la Seguridad Social. El 5 de mayo de 2021, su empresa lo despidió por motivos disciplinarios. En ese momento, Francisco acredita un total de 454 días cotizados en los últimos seis años. ¿Cumple Francisco el período mínimo de cotización exigido para tener derecho a la prestación contributiva de desempleo: a) No lo cumple. El período de cotización exigido es de 500 días dentro de los 6 años inmediatamente anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que cesó la obligación de cotizar. b) Sí lo cumple. El período de cotización exigido es de 360 días dentro de los 6 años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que cesó la obligación de cotizar. c) Sí lo cumple. El período de cotización exigido es de 180 días dentro de los 6 años anteriores a la situación legal de desempleo o al momento en que cesó la obligación de cotizar. .
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