psicología de los grupos
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Título del Test:![]() psicología de los grupos Descripción: primer test de autoevaluación de psicologia de los grupos |




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¿A qué función del espacio personal hacemos referencia cuando está nos explica la relación que existe entre los actuantes?. función de comunicación y regulación de la intimidad. función de autoprotección. función de atracción interpersonal. Según el modelo de Levine y Moreland de socialización grupal, ¿Durante qué etapa se produce el proceso social de “resocialización”?. entrada. divergencia. salida. ¿A qué teoría pertenece la afirmación siguiente: “interiorizar el prototipo del grupo contribuye a la autodefinición del yo”?. A la teoría de la incertidumbre – identidad de Hogg (2007). A la hipótesis de la necesidad de pertenencia de Baumeister y Leary (1995). A la teoría de la distintividad óptima de Brewer (1993). ¿Cuál de las afirmaciones siguientes es correcta según el continuo de grupalidad de Levine y Moreland?. a MENOR tamaño, mayor interacción y periodo temporal --> mayor carácter grupal. a MAYOR tamaño, mayor interacción y periodo temporal --> mayor carácter grupal. el continuo defiende que las diadas pueden considerarse un grupo por su tamaño. ¿Cuál de las características del entorno grupal es la que nos permite realizar una autoevaluación en momentos de saturación?. hacinamiento. privacidad. territorialidad. ¿Cuál de las siguientes opciones es un efecto fruto de la entitatividad percibida por el exo-grupo?. efecto oveja negra. seguridad frente amenaza. creencias de conspiración. ¿Cuál de las siguientes NO es una característica de los grupos formales?. Están orientados a la consecución de metas. Se rigen por una red de relaciones predeterminada. Los roles giran en torno a la persona. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones sería un buen ejemplo de la función individual de las normas grupales?. La de crear un marco de referencia que ayude a interpretar la realidad. El mantenimiento de la identidad grupal. La regulación y coordinación de la interacción y actividades de los miembros. ¿Qué red de comunicación es la mejor y más eficiente para poder realizar tareas complejas?. red en círculo. red multicanal. red en rueda. ¿Qué tipo de rol está ejerciendo el “Buscador de reconocimiento”?. rol de tarea. rol individual. rol de mantenimiento. En cuanto a la comunicación grupal ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es VERDADERA?. En tareas simples, una menor centralización permitirá un aumento del desempeño. En tareas complejas, una mayor centralización permitirá mayor desempeño. En tareas simples, una mayor centralización permitirá un mayor desempeño. Dentro de los estudios de liderazgo ¿A qué tipo de teorías haríamos referencia en todas las que se basan en características de personalidad particulares?. En las teorías del rasgo. En las teorías de la socialización. En las teorías de la influencia. Cuando un científico expone sus resultados delante de un auditorio de personas que no tienen porque dominar el tema del que se está hablando ¿Qué tipo de poder está ejerciendo el científico?. poder de recompensa. poder de experto. poder legítimo. ¿Cuál es la mejor metáfora para abordar la cuestión del espacio personal?. la metáfora del campo eléctrico. la metáfora de la burbuja. la de la gota de agua. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es VERDADERA?. La densidad es un aspecto físico y espacial basado en criterios objetivos. El hacinamiento hacer referencias a variables objetivas del entorno grupal. La restricción de movimientos no supone un aumento del hacinamiento. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es FALSA?. Aumentar el tamaño del grupo permite aumentar la legitimidad de este. Aumentar el tamaño del grupo permite aumentar la satisfacción grupal. Disminuir el tamaño del grupo permite disminuir las conductas anti-normativas. ¿Cuál de las características de la estructura grupal permite “establecer expectativas y organizar la actividad del grupo de modo ágil”?. la estabilidad. la diferenciación intragrupal. la cristalización de patrones de interacción. ¿De qué tipo de definición de grupo es característica la siguiente afirmación: “El grupo es la suma de individuos, por lo que no puede tener características que no posean los individuos”?. de las definiciones dinámicas. de las definiciones categoriales. de las que defienden la interacción entre los miembros. ¿De qué tipo de grupo hablamos cuando nos referimos a que los individuos se orientan con frecuencia hacia grupos que no son el suyo para dar forma a su conducta y a sus valoraciones?. grupo de referencia. grupo de pertenencia. grupo formal. ¿A qué teoría sobre el liderazgo hace referencia la siguiente afirmación: “Un líder es eficaz si complementa el entorno laboral de los miembros de su equipo, ayudándolos a conseguir sus metas laborales o personales”?. Modelo de la contingencia en la efectividad del liderazgo. Teorías implícitas del liderazgo. Teoría de la expectativa de la meta. ¿cuál de las características de la estructura grupal permite "establecer expectativas y organizar la actividad del grupo de modo ágil"?. la estabilidad. la diferenciación intragrupal. la critalización de patrones de interacción. ¿Qué red de comunicación es la mejor y más eficiente para poder realizar tareas complejas?. la red en círculo. la red multicanal. la red en rueda. ¿Qué tipo de rol está ejerciendo el "buscador de reconocimiento"?. rol de tarea. rol individual. rol de mantenimiento. Cuando un científico expone sus resultados delante de un auditorio de personas que no tiene porque dominar el tema del que está hablando ¿qué tipo de poder esta ejerciendo el científico?. poder de recompensa. poder de experto. poder legítimo. según las recomendaciones de Janis para evitar el pensamiento grupal, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. hay que evitar la intrusión del líder. hay que terminar el debate con una votación. es contraproducente la creación de subgrupos. ¿a qué teoría sobre el liderazgo hace referencia la siguiente afirmación: "un líder es eficaz si complementa el entorno laboral de los miembros de su equipo, ayudándolos a conseguir sus metas laborales o personales"?. modelo de la contingencia en la efectividad del liderazgo. teorías implícitas del liderazgo. teoría de la expectativa de la meta. ¿cuál de las siguientes afirmaciones es falsa?. aumentar el tamaño del grupo permite aumentar la legitimidad de este. aumentar el tamaño del grupo permite aumentar la satisfacción grupal. disminuir el tamaño del grupo permite disminuir las conducta anti-normativas. ¿cuál de las siguiente afirmaciones es verdadera?. la densidad es un aspecto físico y espacial basado en criterios objetivos. el hacinamiento hace referencia a variables objetivas del entorno grupal. la restricción de movimientos no supone un aumento del hacinamiento. ¿cuál de las siguientes opciones es un efecto fruto de la entitatividad percibida por el exo-grupo?. efecto oveja negra. seguridad frente amenaza. creencias de conspiración. |