1 Para determinar el equilibrio entre las cuentas se utiliza la fórmula conocida con el nombre de: Ecuación del activo Partida doble Ecuación del patrimonio Partida doble con cargo pasivo.
2 Que es el patrimonio: Las deudas de una sociedad Las ganancias de una sociedad Es la resta entre los activos y pasivos y se denomina capital contable Todo lo que la empresa posee.
3 Cuando nos referimos al concepto de productividad La productividad se podría definir como la relación entre la producción obtenida y el consumo de factores para obtener dicha producción. Que conlleva a empresas con alto desempeño. El valor del ratio de productividad se puede expresar solo en unidades físicas. Es conocida como la sumatoria de la producción obtenida y los recursos utilizados. Empresas de bajo desempeño y sobreutilización de recursos.
4 Un objetivo debe ser inteligente o SMART por sus siglas en ingles, es decir: Especifico, medible, alcanzable, relevante, tiempo. Sobresaliente, medible, alcanzable, relevante, tiempo. Especifico, medible, alcanzable, rápido, tiempo. Especifico, medible, alcanzable, relevante, temporal.
5 La diferencia entre las sumatorias de las columnas del debe y del haber de una cuenta se denomina: Débito Crédito Resultado Saldo.
6. Se trata del análisis de la fuerza de trabajo, es decir, el funcionamiento de la organización presupone que los empleados tienen habilidades, conocimiento y actitudes necesarias y deseadas por la empresa. Análisis financiero Análisis de las operaciones y tareas Análisis de los recursos humanos Análisis organizacional.
7. Si el departamento A colocó 95000 unidades en proceso durante el periodo y tuvo unidades finales en proceso de 21000 ¿Qué cantidad de unidades transfirió al inventario de artículos terminados si las unidades finales en proceso del departamento B son 12000? 104800 83000 74000 62000.
8. El aporte patronal para el empleador contablemente representa: Un gasto Un ingreso Un activo El patrimonio.
9. Las influencias en una sociedad y su cultura que originan cambios en las actitudes del consumidor, creencias, normas, costumbres y estilos de vida se estudia en los factores: Político/legales Demográficos Culturales Naturales.
10. El modelo de taylor apunta que: Maximizando la productividad conseguiremos aumentar la prosperidad para el empresario y para el trabajador, la producción debe adaptarse a las exigencias del cliente externo e interno. Existen mejoras en las condiciones del trabajo que hacen que se mejore el rendimiento del trabajador. Taylor es el padre de la administración. La producción debe ir adaptándose a las exigencias del cliente interno que permite disminuir costos. Existen desmejoras en las condiciones de trabajo que hacen que se mejore el rendimiento del trabajador. Se minimiza la productividad aumentando la prosperidad empresarial. Fayol es el padre de la administración.
11 La diferencia entre el precio de venta y el costo de vente se lo conoce como: Ingreso por venta de mercaderías. Activo corriente. Pasivo no corriente. Utilidad bruta en ventas.
12 Si la mitad de n es igual al triple de m, entonces la mitad de m es: n/12 n/6 n/3 3n/4.
13 El muestreo aleatorio: Es aquel que se escoge al azar. Se selecciona a cualquier individuo para la muestra. Todo individuo de la población tiene la misma probabilidad de resultar seleccionado. Ninguna de las tres anteriores.
14 Las transacciones se clasifican en: Compras y ventas Simples, mixtas y compuestas Libro diario y libro mayor Utilidad y pérdida.
15 La persona que opera fuera del ámbito organizacional y se enfoca en la innovación y la creatividad para transformar un sueño o una idea en un proyecto rentable, se denomina: Microempresario Emprendedor Productor Intraemprendedor.
16 Si tenemos el conjunto: {1,3,5,7,9}, el número de posibles muestras de tamaño 2 que se puede obtener son: 15 20 25 30.
17 Empresas de alto rendimiento significa: Satisfacción del cliente Eficiente y eficaz Líder en el mercado Marketing agresivo.
18. Se dice que el organigrama tiene una utilidad dinámica, porque: Permite que la empresa crezca en entornos dinámicos. Sirve como instrumento para el control continuo de la eficacia de la estructura. Dinamiza los trabajadores que buscan pretextos para no hacer nada mas de lo indicado. Son el mapa de ruta de la empresa.
19. Marque la opción correcta sobre los factores económicos del macro entorno: Constituyen los recursos humanos materiales y financieros para adquirir los productos en el mercado Son las variables de incidencia directa en la actividad económica relacionada al producto en el mercado Constituye el nivel de gasto tecnológico para comercializar el producto en el mercado Son hombres y mujeres dispuestos a invertir recursos en la adquisición de productos.
20 El plan único de cuentas (PUC), se encuentra estructurado de la siguiente forma: Niveles, clases, grupos, cuentas, subcuentas y auxiliares Niveles, cuentas, grupos, cuentas y auxiliares Cuentas, subcuentas, grupos, subgrupos y auxiliares Niveles, cuentas, subcuentas, grupos, subgrupos y auxiliares.
21 Es la ciencia que trata de la recolección, clasificación y presentación de los hechos sujetos a una apreciación numérica como base a la explicación, descripción y comparación de los fenómenos: Contabilidad Comunicación La matemática La estadística .
22 ¿Cual de las siguientes es una variable cuantitativa continua? Tamaño de familia Situación de empleo Huevos en un cartón Edad.
23 Para obtener la igualdad en los activos, aplicados a la ecuación patrimonial, debemos: Sumar el activo más el patrimonio Restar los activos y el patrimonio Restar los pasivos menos los activos Sumar los pasivos más el patrimonio.
24 El propósito de una empresa es crear y mantener un conjunto de clientes: Satisfechos rentables Contentos Deleitados.
25 Al sumar el inventario inicial de mercaderías más las compras neta de mercadería, obtenemos: Inventario final de mercaderías Costo de ventas Disponible para vender Perdida bruta en ventas.
26 Determine el octavo calor en la secuencia 10, 1, 20, 2, 30, 3 4 5 40 50.
27 Es una apreciación sistemática de como cada persona se desempeña en un puesto y de su potencial de desarrollo futuro: Evaluación personal Evaluación de la conducta Percepción del desempeño Evaluación del desempeño.
28 El criterio conservador hace mención con el principio de: Devengado Criterio prudencial Objetividad Costo histórico.
29 El método PEPS para la valoración de los inventarios, consiste en: La valoración de las existencias basada en la premisa de que los primeros articulos adquiridos son los que primero se despachan Es el que se realiza contando las mercancías físicamente, es decir verificando que realmente se encuentran físicamente en el almacén o punto de almacenaje El mas simple pero el que demanda mas tiempo para determinar el costo de los materiales utilizados y el costo de inventario final Es el que supone que los últimos productos en entrar al almacén son los primeros en salir por lo tanto el inventario final refleja los precios de los primeros materiales recibidos.
30 Escriba la fracción generatriz de 2,66 266/100 6/99 8/3 26/99.
31 Entre las ventajas de los organigramas cual NO es correcta: Definen con claridad las funciones y las tareas Aclaran las relaciones entre los distintos órganos Permiten programar con suficiente claridad las lineas de promoción simplifican la compleja realidad de las relaciones.
32 Señale la correcta: La cultura empresarial es el nivel de estudios medio de sus trabajadores Antes de mejorar los procesos conviene realizar un diagnostico interno previo. El personal debe estar al tanto de las características de la mejora de procesos que se quiere implantar. El personal no conoce las características de la mejora de procesos que se quiere implantar Las empresas no necesitan de procesos.
33 Escoja la opción correcta. Ley de signos, destrucción de paréntesis: 10m + [m + 2n - (3m + n)] = 14m +3n 9m n 8m + n 5m + 3n.
34 La planificacion de recursos humanos es: Un plan general de la empresa Un plan que permite cubrir las necesidades futuras del personal Un plan que permite definir el nivel de carga laboral Un plan encaminado a resolver problemas financieros.
35 La matriz BCG (boston consulting group) o matriz de crecimiento participacion es: Una metodología grafica que se emplea en el análisis de la cartera de clientes de una empresa Una metodología grafica que se emplea en el análisis de la cartera de negocios de una empresa Una metodología grafica que se emplea en el análisis de la cartera de proveedores de una empresa Una metodología grafica que se emplea en el análisis de la cartera de empleados de una empresa.
36 Las variables que se expresan con valores numéricos son: Variables subjetivas Variables cualitativas Variables cuantitativas Variables nominales.
37 De acuerdo con su naturaleza las cuentas se clasifican en: Cuentas del activo, pasivo y patrimonio. Cuentas reales o de balance, nominales o de resultados y de orden o de memorando. Cuentas de ingreso, de egresos o gastos y de balances. Cuentas de capital, cuentas disponibles, cuentas del pasivo y cuentas de ganancia y pérdidas.
38 El mix de marketing: producto, precio, plaza, promoción mercado, segmentación, logística publicidad, marca, transporte, precio las 4 A.
39 ¿Qué reporta el estado de flujos de efectivo? Reporta los flujos de efectivo: entradas de efectivo y salidas de efectivo Solo reporta las entradas de efectivo Reporta unicamente salidas de efectivo Reporta los cambios en el patrimonio a corto plazo.
40 ¿Cuál de las siguientes operaciones de producción seria la mas apropiada para emplear un sistema de costeo por procesos? Construcción naval Fabricación de aviones Refinamiento de petroleo crudo Construcción de casas.
41 Cuanto mayor sea la muestra, mayor será el error de muestreo Si, porque hay mas errores No, disminuye No hay relación alguna Ninguna de las tres anteriores.
42 Es el sentimiento transmitido por el ambiente de trabajo: interacción de participantes, como se tratan entre los colaboradores, como se atiende a los clientes, como es la relación con proveedores, etc. Se refiere a: Filosofía Clima organizacional Desarrollo organizacional Reglas y normativas.
43 Marque la opción correcta: ¿Qué es misión empresarial?: Es la determinación de atributos últimos, de carácter abierto que persigue la organización; su medición ayuda a verificar si la razón de ser de la organización se ha cumplido Es el lugar donde pretende llegar la organización Es el estado a lograr en el largo plazo Es el conjunto de los principales valores que sustenta la cultura organizacional.
44 Las variables independientes son: Son las que puede ser directamente controlada o modificada Son aquellas que se desea lograr, pero no se pueden afectar o modificar directamente Son parte de las estrategias de marketing Son las que detallan acciones a seguir.
45 La estrategia de recursos humanos de una empresa se formula: Antes de formular la estrategia general de la empresa ya que los directivos deben conocer previamente los recursos humanos con los que cuentan y su preparación Después de realizar un análisis interno y externo de la situación de los recursos humanos en la empresa y en las empresas de la competencia Es un proceso independiente que desempeña el departamento de recursos humanos al ser un área de la empresa que se auto-gestiona No existe una formulación explicita de esta estrategia de recursos humanos, las decisiones se adoptan dependiendo de como evoluciona la empresa.
46 ¿Cuál de los siguientes enunciados es (son) correcto(s) acerca del balance general de una compañía? Muestra las fuentes y los usos del efectivo durante el periodo Es una expansión de la ecuación contable básica de activos=pasivos+patrimonio del propietario Se conoce también con el nombre de estado de la posición financiera Muestra los ingresos y gastos del periodo.
47 Una fabrica de jabón elabora 600 unidades en 9 días con la ayuda de 20 maquinas ¿Cuántas unidades se pueden fabricar en 12 días si dispone de 18 maquinas? 405 888 720 500.
48 Marque la opción correcta: ¿Qué es la visión empresarial? Representa el estado actual de la empresa Representa esencialmente el logro mas importante de la organización a largo plazo Representa la estrategia genérica de la empresa Representan los objetivos a cumplirse en el corto plazo.
49 Marque la opción correcta. ¿Qué son los principios organizacionales? Son los valores agregados al producto Son las normas que la competencia posee y debemos alcanzar Son las creencias en las que se fundamente los stakeholders Son el conjunto de principales valores, creencias y normas éticas que rigen y regulan la vida de la empresa y la constituyen la base de la cultura organizacional.
50 Valor agregado es: Dar precios racionales al servicio Es un valor extra o valor añadido dado al producto o servicio Ser selectivo con el mercado Tener un target adicional.
51 El proceso administrativo se divide en dos fases Sectorial y vivencial Vectorial y matemática Dinámica y mecánica Misión y visión.
52 Las posibles muestras de tamaño fijo (n) que tienen la misma probabilidad de ser seleccionadas, pertenecen al tipo de muestreo: Estratificado Aleatorio Sistemático Por Conglomerados.
53 Esta cuenta representa los anticipos realizados para la compra de mercancías, materiales o bienes que se recibirán en lo futuro: Proveedores Anticipo a proveedores Clientes Anticipos de clientes.
54 En una distribución normal La moda, media y mediana tienen el mismo valor La media es mayor que la mediana La mediana es mayor que la moda Las opciones anteriores son falsas.
55 El proceso mediante el cual se influye en las personas para que contribuyan a las metas organizacionales y de grupo, se denomina: Emprende Integrar Planificar Dirigir.
56 Uno de los principios generales de la administración (Fayol) es de la división del trabajo que: Consiste en dividir de forma entre individuos y departamentos para generar especialización, eficiencia, mejora en la eficacia, en la productividad y rentabilidad de la organización. Consiste en dividir de forma horizontal la organización Consiste en dividir el trabajo intelectual y el manual. Las cadenas de montaje.
57 Los diferentes movimientos de Inventarios de Mercaderías se los controla a través de: El Libro Diario El Kardex La Mayorización Los Estados Financieros.
58 Es una parte, o grupo representativo de una Población Muestra Investigación Individuos Variable.
59 Se considera que un pasivo es corriente cuando la obligación es: Exigible dentro de los 90 días del cierre del periodo o ejercicio Contingente y exigible dentro de los 12 meses del cierre del periodo o ejercicio Contingente y exigible dentro de los 90 días del cierre del periodo o ejercicio Exigible dentro de los 12 meses del cierre del periodo o ejercicio.
60 La ecuación fundamental de la contabilidad nos indica que: La diferencia entre los activos y los pasivos dan como resultado el patrimonio. El patrimonio corresponde a: Situación financiera de la empresa Ganancias o pérdidas obtenidas al final del ciclo contable Pasivos obtenidos en el periodo por la empresa Capital líquido o neto obtenido en determinado periodo.
61 Reedman Company tenía 6.000 unidades en proceso al comienzo del mes en el departamento A. Durante el mes se emplearon en el proceso 14.000 unidades adicionales. Si la compañía tenía 4.200 unidades en proceso al final del mes. ¿Cuál es el monto de unidades transferidas al departamento B, suponiendo que todas las unidades terminadas en el departamento A se transfieren al B? 15800 18200 20000 24200.
62 ¿Cual de las siguientes se ajusta mas a la definición de marketing? Marketing es una función organizacional y un conjunto de procesos para crear, comunicar y entregar valor a los clientes y para gestionar la relación con los clientes en beneficio de la organización y todas las partes interesadas Marketing consiste en crear y satisfacer una necesidad Marketing es el desarrollo de todas las actividades relacionadas con implantar estrategias de producto, precio, promoción y distribución Marketing es el arte y la ciencia de seleccionar segmentos objetivos y luego conseguir, mantener y crecer la base de clientes a través de la creación, comunicación y entrega de valor superior al cliente, creando relaciones rentables con sus clientes.
63 El propósito de la contabilidad en las empresas, se fundamenta en: Llevar un cálculo matemático en operaciones y transacciones de la empresa. Ordenar y registrar sus operaciones diarias como prueba contable. Proporcionar información financiera de la empresa a las personas interesadas en conocer su situación financiera con el fin de tomar decisiones. Porque el ente económico, requiere de información contable para optimizar sus negocios.
64 Se compra bienes destinados a la venta, Contablemente, este valor se registra en el: Debe: Gastos Haber: Patrimonio Debe: Inventario de Mercaderías Haber: Ingresos por Venta de Mercaderías.
65 Como se clasifican las empresas según su tamaño: Empresas de servicio Empresas privadas, comerciales e industriales Microempresas, pequeñas, mediana empresa y la gran empresa Multiempresas, cuasi empresas, sociedades.
66 Determine el valor de la incógnita en la secuencia (no considere la Ñ) 3A, 4C, 5E, 7H, 9K, 12O, & 13R 14T 15S 16U.
67 Son aquellos patrones de comportamiento que comprenden guías sobre la manera de hacer las cosas, y por lo general, se los entrega cuando una persona es nueva dentro de la organización. Valores predominantes Planificación Estratégica Normas y reglamentos internos Regularidad en los comportamientos observados.
68 Marque la opción correcta: ¿Qué son las politicas empresariales? Son las doctrinas determinadas pro la organización, a partir de las cuales establecen las pautas de acción Son acciones que contribuyen a los principios de la empresa Es la situación a la que se aspira a llegar Son los principios y valores organizacionales.
69 Marque la opción correcta: Los factores sociales del macro ambiente son: Personas de todas las edades que tienen los mismo intereses Tendencias sociales importantes que modelan las estrategias de la empresa Hombres y mujeres con los mismos gustos y preferencias Familias de diversos exractos socio económicos con gustos y preferencias similares.
70 La empresa cuyo nombre es "El Salinerito Ltda.", corresponde a la sociedad: Anónima Limitada En comandita simple Colectiva.
71 La respuesta ante la siguiente expresión es: a(b+c-d) a+b+c-ad ab+ac-ad ab+ac-ad a+b-ac+ad.
72 Aquella parte del personal de la empresa que elabora directamente el producto, disponiendose de una medida de consumo individualizada se considera en contabilidad de costos: Mano de obra indirecta Mano de obra directa Costo indirecto de producción Material directo de fabricación.
73 ¿Qué es la cuenta mercaderías? Es una cuenta de grupo de servicios de cambio en la que se registra el movimiento de inventarios Es una cuenta del grupo de servicios de cambio en la que se registra el movimiento de las mercaderías Son todos los bienes con los que cuenta una empresa para venderlos Son todos los bienes y servicios que posee la empresa para intercambiarlos por otros diferentes.
74 ¿En qué se basan las actividades de financiamiento? Son la adquisición y enajenación de activos a largo plazo y otras inversiones no incluidas en los equivalentes de efectivo Son las principales actividades de la empresa que producen ingresos y otras actividades Son actividades que dan por resultados cambios en el tamaño y composición del capital contable Son la adquisición y enajenación de activos a corto plazo y otras inversiones.
75 ¿Qué es depreciación? Es la perdida de valor del activo, la cual distribuye a lo largo de su vida útil estimada Es las ganancias entre los archivos fijos y pasivos de la empresa La diferencia entre las pérdidas por deterioro y los pasivos de la empresa Es la pérdida del valor del activo sin considerar el ICE.
76 El ambiente de trabajo y los riesgos que implica el desarrollo del mismo, son parte ¿De qué factor de análisis? Condiciones de trabajo Responsabilidades Adquiridas Requisitos físicos Requisitos Académicos.
77 El sueldo de un trabajador entre diciemnre del año anterios 2019 y noviemnre del siguiente año 2020 fue de $4.800. ¿Qué valor le corresponde recibir como Décimo Tercer sueldo? $394 $600 $500 $400.
78 Son un aspecto importante de la estrategia de marketing. Desarrolarlo requiere una fuerte inversión a largo plazo, en publicidad, promoción y presentación. Producto Servicio Marca BTL.
79 Marque la opción correcta a cerca de los factores demográficos: constituyen la variables del comportamiento del consumidor en el mercado constituyen la zonas de requerimiento de los consumidores en el mercado constituyen los gustos y preferencias de los consumidores se relacion con las creencias de los consumidores para adquirir productos en el mercado.
80 Cuando se habla de una posible respuesta a una pregunta que se formuló como problema de investigación se refiere a el objetivo de la investigación la hipótesis de la investigación los antecedentes de la investigación las variables de la investigación ninguna.
81 Determine el valor de la incógnita en la secuencia: 1, 3, 4, 7, 11, 18, & 22 25 29 32.
82 Una definición de ORGANIZACIÓN podría ser: El conjunto de personas que se interrelacionan entre sí con cierto propósito aceptablemente explícito y utilizando ciertos recursos El conjunto de personas con cierto propósito aceptablemente explícito y utilizando ciertos recursos ajenos El conjunto de recursos que se interrelacionan entre sí con cierto propósito aceptablamente explícito Es una estructura viva.
83 La empresa requiere de cuatro factores para realizar su objeto social; personas, capital, trabajo y gestión empresarial. El factor capital está constituido por los aportes que hacen los propietarios de la empresa y puede estar representado en: Dinero en efectivo, mercancías, maquinaria, equipo de tecnología, muebles y otros bienes Dinero en efectivo, deudas contraídas por el socio, marcas y patentes, muebles y otros bienes Obligaciones financieras, pasivos a corto plazo, mercancías y equipo de tecnología Correspondencia y demás documentos relacionados en sus negocios particulares, mercancías, dinero en efectivo y otros bienes.
84 Cuando se dice que este sistema de costos es utilizado en empresas de producción masiva y continua de artículos similares, tales como las industrias de textiles, de procesos químicos, plásticos, cementos, acero, azúcar, petroleo, minería, etc, se habla de: Costos por procesos Costos por órdenes de producción Costos directos e indirectos Costos primos.
85 El porcentaje que cada año destinan las compañías de responsabilidad limitada a reserva legal es de 0.1 0.05 0.02 0.08.
86 ¿Cuál de los siguientes criterios de segmentación podría considerarse dentro de los denominados criterios psicográficos= La edad El estilo de vida El nivel educativo El idioma.
87 Con el paso del tiempo, la gestión de recursos humanos se ha vuelto: Más proactiva Más reactiva Más operacional Más inflexible con las necesidades del personal de la empresa.
88 Determine el valor de la incógnita en la secuencia: 10, 12, 6, 8, 4, & 3 6 8 9.
89 Las organizaciones son burocráticas: Cuando los procesos están muy estandarizados y normalizados Cuando existe libertad de actuación entre sus miembros cuando las relaciones de trabajo son abiertas e informales Cuando los puestos de trabajo son muy especializados y necesitan trabajadores con mucha formación para ocuparlos.
90 Marque la opción correcta de la definicion de planificación Es el proceso para realizar una ransacción Significa anticipar el curo de acción ue ha de tomarse con la finalidad de alcanzar una situació deseada Es el intercambio con beneficio mutuo Es la prospección de resultados aceptables a largo plazo.
91 Los informes de la contabilidad financiera se publican especialmente para: La acumulación y el análisis de la información relevante para uso interno de los gerentes en la planeación, el control y la toma de decisiones Que el gerente pueda decidir el modelo y calidad de los productos que se fabrican El uso de quienes proveen fondos a la entidad y de otras personas que puedan tener intereses creados en las operaciones financieras de la firma, empresa u organización Cumplir con entidades de pago.
92 Los materiales que forman parte integral del producto o servicio y que puedan identificarse de manera adecuada en el mismo, se denominan: Costos operativos Materiales indirectos Costos de producción Materiales directos.
93 ¿La escuela de qué autor empezó a utilizar tests de personalidad en el reclutamiento y selección de personal? Taylor Fayol Mayo Ford.
94 ¿Qué permiten los ajustes? Determinar compras netas de la empresa en un periodo económico activo Saber cuál es la utilidad final o neta del ejercicio contable La reclasificación de las cuentas en los estados financieros de la empresa Determinación de las cuentas financieras de la empresa.
95 Marque la opción correcta: ¿Qué es estrategia? Son metas a alcanzar Es una táctica a corto plazo Son acciones concretas que se realizan para alcanzar una situación deseada Son procesos que permiten el mutuo acuerdo con el cliente.
96 Que son los activos no depreciables: Son los que no pierden valor con el uso Son los que pierden el valor con el uso Son lo que amortizan gasto Son los bienes inmateriales representados en derechos y privilegios.
97 Un contribuyente especial vende a crédito simple mercaderías por $100 más IVA a otro contribuyente especial. El registro contable de la venta es: DEBE: Cuentas por cobrar, retenciones de IVA recibidas, retenciones en la fuente recibidas y HABER: Ingreso por venta de mercaderías, IVA en ventas DEBE: Ingreso por venta de mercaderías, IVA en ventas y HABER: Cuentas por cobrar, retenciones de IVA recibidas, retenciones en la fuente recibidas DEBE: caja, retenciones de IVA recibidas y HABER: Ingreso por venta de mercaderías, IVA en ventas DEBE: Gato y HABER: Ingreso por venta de mercaderías.
98 Un empleado trabaja durante el mes 10 horas adicionales de lunes a viernes. El sueldo es de $480. ¿Qué valor recibirá como horas extras? $60 $40 $30 $20.
99 La marca del producto es: Un atractivo en el mercado La parte holística del producto La síntesis de la publicidad Es el nombre que se le asigna al producto o servicio.
100 Que son las depreciaciones: Los desgastes que sufren los pasivos con el tiempo Los desgastes que sufren los activos fijos con el tiempo Las deudas de una empresa Reconocimiento de gastos no generados.
101 De acuerdo a la clasificación de las empresas segpun su acividad, estas pueden ser:Agropecuatias, mineras, industriales, comerciales y de servicios. Según este enunciado las empresas industriales llevarían Contabilidad de servicios Contabilidad comercial Contabilidad de costos Contabilidad financiera.
102 Cuál es el concepto de producto Conjunto de atributos tangibles e intangibles Cosa que carece de color, precio, calidad y marca Es un bien y un servicio imperceptible Son solo ideas intangibles.
103 ¿Cual es el objetivo básico de la evaluación de desempeño? Mejorar los resultados de los recursos humanos de la organización Incentivar salarialmente por su desempeño Desvincularlo si no cumple con las expectativas Idoneidad del individuo para el puesto.
104 Cuando se determina que un precio es elástico? Si varía el precio no varía la cantidad varía el precio y la cantidad en igual proporción Varía el precio y la cantidad en menor proporción Ninguna de las anteriores.
105 ¿Cuál es un método para calcular la depreciación? FIFO LIFO Línea recta Intervalos.
106 Una granja tiene cerdos y pavos, en total hay 35 cabezas y 116 patas, ¿cuántos cerdos y pavos hay? 12 y 23 22 y 13 23 y 12 13 y 22.
107 Marque los factores que influyen en el ambiente externo Competencia interna, competencia externa, factores geográficos, costumbres y religión Culturales, marketing, recursos humanos, finanzas y procesos Sociales, demográficos, económicos, tecnológicos, políticos y legales y competitivos Proveedores, clientes internos, clientes externos, recursos financieros y marketing.
108 Comparar la media con la mediana de un conjunto de datos te da una idea de lo esparcidos que se encuentran los valores del conjunto de datos La media y la mediana tienen que coincidir para saber esto Si la media es mayor que la mediana los datos están mal Si la media es menor que la mediana los datos están mal Cuando la media y la mediana distan mucho los datos están muy dispersos.
109 Los costos de operación, también llamados costos del periodo o expirados, cubren dos áreas Costos administrativos y costos de ventas y mercadeo Costos de mano de obra directa y costos de materiales directos Costos de producción y costos primos Costos indirectos de fabricación y costos de mano de obra indirectos.
110 ¿A qué nos referimos cuando hablamos de los gastos de venta? Son todos los gastos que se relacionan indirectamente con la oficina o departamento de ventas Son todos los gastos que relacionan directamente con la oficina o departamento de ventas Son los gastos relacionados con el personal de ventas Son los gastos que tienen relación directa solo con un departamento.
111 ¿Cuál de los siguientes es un costo variable? Renta o arriendo del local Sueldos y salarios Materia prima directa Precio de venta.
112 El À es un número: Irracional y real Entero, no es racional y es real Natural y entero Natural y real.
113 Para calcular la moda Hace falta calcular primero la media Necesitamos tener todos los datos Contamos el número de veces que aparece el valor mas frecuente Ninguna de las tres anteriores.
114 Inventario físico es: La valoración de las existencias basada en la premisa de que los primeros artículos adquiridos son los que primero se despachan Es el que se realiza contando las mercancías físicamente, es decir verificando que realmente se encuentran físicamente en el almacén o punto de almacenaje El más simple pero e que demanda más tiempo para determinar el costo de los materiales utilizados y el costo de inventario final Es el que supone que los últimos productos en entrar al almacén son los primeros en salir, por tanto, el inventario final refleja los precios de los primeros materiales recibidos.
115 Son aquellos pagos realizados por la empresa a sus participantes: Contribuciones Incentivos Premios y recompensas Donación.
116 El número 5 es un número: Natural y fraccionario Primo y natural Impar e irracional Natural y periódico.
117 La dinámica de las cuentas de ingresos, pasivos y patrimonio, establecen: Incremento por el lado del haber y disminución por el lado del debe Disminución por el lado del haber e incremento por el lado del debe Incremento cuando compro y disminución cuando vendo Disminución cuando compro en incremento cuando vendo.
118 Marque la opción incorrecta: Los directores de RRHH suelen diseñar estrategias, políticas y prácticas de gestión de los RRHH Sólo las grandes empresas pueden preocuparse por la gestión de sus RRHH Los directores de RRHH cada vez tienen más peso e las empresas Hoy en día es importante que las empresas sepan gestionar el talento.
119 Complete la oración:__________ es la forma (camino) que toman los consumidores para satisfacer la_____________ Necesidad, deseo Demanda, producto Deseo, demanda Deseo, necesidad.
120 ¿Cuál de las siguientes afirmaciones es incorrecta? El uso de un sistema de costeo por procesos no altera la manera de acumular los costos de materiales directos, mano de obra directa e indirectos de fabricación La acumulación de los costos de materiales directos es mucho más sencilla en un sistema de costeo por procesos que en uno por órdenes de trabajo Un sistema de costeo por procesos puede acumular los costos normales por absorción o los costos estándares por absorción Los costos reales de fabricación en un sistema de costeo por procesos deben cargarse al inventario de trabajo en proceso para evitar fluctuaciones en los costos mensuales unitarios.
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