EL SISTEMA DE SERVICIOS SOCIALES

1. ¿qué consecuencia ha mantenido la incorporación de la mujer a la vida pública en relación con las cargas domésticas?. a) La erradicación inmediata de las cargas del hogar y del cuidado. b) La subordinación de la esfera reproductiva a la productiva, manteniendo las cargas domésticas. c) La equiparación automática entre la igualdad de jure y de facto. d) La supresión de la división tradicional entre el ámbito público y el privado.

2. ¿En qué año se unificaron los distintos organismos internos de las Naciones Unidas para constituir ONU Mujeres?. a) 1995. b) 2005. c) 2010. d) 2015.

3. ¿Qué compromiso específico impone el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales para asegurar la igualdad en el ámbito laboral?. a) La reserva de puestos en la administración pública exclusivamente para mujeres. b) La exigencia de condiciones de trabajo equitativas y salario igual por trabajo igual. c) La concesión de excedencias no retribuidas sin garantía de reincorporación. d) La exención total de cargas fiscales para las familias monoparentales.

4. Según la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), ¿qué medida se insta a los Estados a alentar para favorecer la conciliación?. a) La sustitución del empleo público por programas de transferencias asistenciales directas. b) El suministro de servicios sociales de apoyo, impulsando especialmente una red orientada al cuidado de los niños. c) La prohibición del trabajo a tiempo parcial en el sector privado. d) La limitación de la protección jurídica únicamente al ámbito matrimonial.

5. En la Declaración y Plataforma de Acción de Beijing (1995), ¿cómo se concibe la violencia contra la mujer?. a) Como un conflicto de convivencia privado ajeno a los derechos humanos. b) Como una manifestación de las relaciones de poder históricamente desiguales entre mujeres y hombres. c) Como una falta administrativa tipificada exclusivamente en el ámbito municipal. d) Como una consecuencia derivada de forma exclusiva del desempleo estacional.

6. Dentro de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, ¿cuál es el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) específicamente centrado en lograr la igualdad de género y empoderar a todas las mujeres y niñas?. a) ODS 1. b) ODS 3. c) ODS 5. d) ODS 10.

7.¿En qué año se creó el Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE) y qué resultado obtuvo España en su informe de octubre de 2019?. a) Se creó en 2010 y situó a España por debajo de la media comunitaria. b) Se creó en 2006 y otorgó a España 70,1 puntos (2,7 por encima de la media de la UE), ocupando el noveno puesto del ranking. c) Se creó en 1999 y posicionó a España en el primer lugar de la Unión Europea. d) Se creó en 2015 con la única función de inspeccionar el mercado financiero.

8. ¿Qué dispone el artículo 23 de la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión Europea sobre la igualdad entre mujeres y hombres?•. a) Establece la libertad de contratación laboral sin regulación de equidad salarial. b) Garantiza la igualdad en todos los ámbitos y permite mantener o adoptar medidas que otorguen ventajas concretas al sexo menos representado. c) Impone la jubilación obligatoria anticipada para las trabajadoras del sector público. d) Asigna la competencia exclusiva de servicios sociales a los municipios.

9. ¿Cuáles son las tres áreas principales de actuación definidas en el Pacto Europeo por la Igualdad de Género?. a) Política fiscal, regulación aduanera y transporte internacional. b) Mercado laboral, equilibrio laboral y personal, y erradicación de la violencia contra las mujeres. c) Telecomunicaciones, derecho mercantil y sanidad privada. d) Defensa comunitaria, agricultura y minería.

10.¿En qué año ratificó España el Convenio de Estambul del Consejo de Europa y cómo define este texto la violencia contra las mujeres?. a) En 2006, definiéndola como un problema privado ajeno al ámbito de los derechos humanos. b) En 2014, concibiéndola como la consecuencia y manifestación de un desequilibrio histórico de poder entre hombres y mujeres. c) En 2020, catalogándola como una infracción administrativa menor. d) En 1992, considerándola un conflicto de carácter exclusivamente financiero.

11.¿Qué recursos y servicios asistenciales mínimos exige el Convenio de Estambul para la protección de las víctimas?. a) Concesión de licencias comerciales y créditos bancarios bonificados. b) Establecimiento de casas de acogida seguras y accesibles para las víctimas y sus hijos, y líneas telefónicas gratuitas operativas las 24 horas. c) Asistencia sanitaria obligatoria únicamente bajo copago privado. d) Creación de tribunales militares de guardia.

12. Respecto a la conciliación y corresponsabilidad, ¿qué principio defiende la Estrategia de Igualdad de Género del Consejo de Europa?. a) Atribuye el cuidado del hogar y la crianza de manera exclusiva a la mujer. b) Reconoce la responsabilidad de ambos progenitores en la crianza y el cuidado de mayores, destacando el papel de hombres y niños como actores del cambio. c) Reemplaza las licencias parentales por subvenciones económicas a fondo perdido. d) Traslada la responsabilidad del cuidado familiar a las entidades bancarias.

13.¿En qué circunstancias se incrementan sensiblemente las situaciones de desigualdad de hecho que afectan a las mujeres?. a) Únicamente cuando desempeñan funciones gerenciales o de dirección empresarial. b) Cuando la condición femenina coincide con factores como discapacidad, dependencia, salud precaria, educación insuficiente, pobreza, escasez de recursos o vivienda inadecuada. c) Exclusivamente cuando perciben pensiones contributivas de incapacidad permanente. d) Solamente durante el periodo de disfrute de las licencias parentales.

14.Durante el período 2008-2017, ¿en qué ámbitos se constató una ostensible brecha salarial por razón de género en las ganancias medias anuales?. a) Únicamente en los cuerpos superiores de la Administración General del Estado. b) Exclusivamente en las actividades del sector industrial y de la construcción. c) Tanto en el conjunto global de las actividades laborales como en el sector específico de actividades sanitarias y de servicios sociales. d) Solamente en el régimen especial del trabajo autónomo.

15. ¿Cuál es la causa principal de la disparidad entre la pensión media anual percibida por las mujeres y la de los hombres?. a) La aplicación de tipos impositivos más elevados a los hogares monoparentales. b) La dedicación de muchas mujeres al cuidado no remunerado de hijos, familiares mayores y tareas del hogar, lo que deriva en la percepción de pensiones de viudedad de menor cuantía. c) La falta de regulación legal de la jubilación anticipada en el sector servicios. d) La imposibilidad legal de cotizar al sistema público de la Seguridad Social.

16. ¿Qué artículo de la Constitución Española consagra la «igualdad efectiva o real», obligando a los poderes públicos a remover los obstáculos que impidan su disfrute?. a) El artículo 14 CE (igualdad formal o de derecho). b) El artículo 9.2 CE. c) El artículo 53 CE. d) El artículo 39 CE.

17. En caso de lesión o incumplimiento del derecho fundamental a la igualdad de género, ¿a través de qué vías se garantiza su tutela judicial (art. 53 CE)?. a) Exclusivamente mediante reclamación administrativa ante las corporaciones locales. b) Únicamente mediante queja ante el Defensor del Pueblo. c) Ante los tribunales ordinarios mediante procedimientos preferentes y sumarios, y a través del recurso de amparo ante el Tribunal Constitucional. d) Solamente por medio de arbitrajes de equidad no vinculantes.

18. En el ámbito estatal, ¿cuál es la norma medular que sirve de referencia general para la ordenación de las políticas públicas desde la perspectiva de género?. a) La Ley Reguladora de las Bases del Régimen Local. b) La Ley de 2007 (modificada destacadamente en 2019). c) El Código Civil. d) La Ley General de Sanidad.

19. ¿Cómo se define en la normativa estatal la «discriminación indirecta» por razón de sexo?. a) Como el trato menos favorable motivado por el acoso sexual o el embarazo. b) Como el trato desfavorable a una persona en comparación directa con otra en situación análoga. c) Como disposiciones, criterios o prácticas aparentemente neutros que sitúan a las personas de un sexo en desventaja particular. d) Como medidas temporales adoptadas exclusivamente por los ayuntamientos.

20. En los procedimientos de tutela judicial del derecho a la igualdad, ¿a quién corresponde la carga de la prueba según la legislación estatal?. a) A la persona demandante en todos los casos. b) A la persona demandada, que debe probar la ausencia de discriminación. c) Al Ministerio Fiscal de forma exclusiva. d) Al Consejo de Participación de la Mujer.

21.¿Cuál es la naturaleza jurídica y función del Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades?. a) Es un reglamento ejecutivo de obligado cumplimiento sancionador para empresas privadas. b) Carece de valor normativo, pero constituye un instrumento operativo que guía a la Administración pública y cuya elaboración periódica es obligatoria. c) Es una directiva de la Unión Europea de aplicación directa en el ámbito autonómico. d) Es una recomendación internacional no sujeta a obligación de elaboración legal.

22.¿Qué concepto toma como punto de partida la planificación estatal para analizar la convergencia de dos o más formas de discriminación sobre una misma persona?. a) Paridad electoral. b) Inversión probatoria. c) Interseccionalidad. d) Corresponsabilidad doméstica.

23.¿Qué naturaleza jurídica tiene el Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades y en qué año se ubican sus antecedentes?. a) Es un órgano colegiado consultivo creado en el año 2007. b) Es un organismo autónomo con personalidad jurídica propia, cuyos antecedentes se remontan al Instituto de la Mujer creado en 1983. c) Es una unidad administrativa sin personalidad jurídica propia integrada en el Ministerio de Hacienda. d) Es una organización no gubernamental adscrita al Consejo de Participación.

24.¿A qué órgano colegiado le corresponde la responsabilidad de coordinar las políticas y medidas de los departamentos ministeriales para hacer efectivo el derecho a la igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado (AGE)?. a) Al Consejo de Participación de la Mujer. b) A la Comisión Interministerial de Igualdad entre Mujeres y Hombres. c) Al Observatorio de la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres. d) A las Unidades de Igualdad de los departamentos ministeriales.

25.¿Cuál es la función principal del Consejo de Participación de la Mujer según la normativa de la Administración General del Estado?. a) Supervisar la ejecución de las partidas presupuestarias de las Comunidades Autónomas. b) Funcionar como órgano colegiado consultivo que sirve de cauce de participación entre las asociaciones de mujeres de ámbito estatal y las Administraciones públicas. c) Resolver recursos de amparo constitucional en materia de discriminación salarial. d) Ejercer la dirección ejecutiva de las Unidades de Igualdad ministeriales.

26.¿Qué cometido desempeñan las Unidades de Igualdad ubicadas en los distintos departamentos ministeriales?. a) Tramitar subvenciones comunitarias para entidades locales sin ánimo de lucro. b) Asesorar, proponer iniciativas formativas y coordinar la elaboración, seguimiento y evaluación de los Planes de Igualdad en sus respectivos ministerios. c) Representar a España ante los comités de derechos humanos de la ONU. d) Evaluar el grado de discapacidad de las personas demandantes de empleo.

27.En el ámbito autonómico, tomando como referencia la legislación de Cantabria, ¿cuál de los siguientes colectivos debe recibir atención prioritaria dentro de las políticas de bienestar social?. a) Las grandes empresas del sector industrial. b) Las familias monoparentales en situación de especial vulnerabilidad. c) Las entidades financieras con planes de responsabilidad social. d) Los deportistas profesionales de alto rendimiento.

28.Entre las acciones positivas dirigidas a las mujeres con discapacidad en el ámbito autonómico, ¿qué medida específica se establece respecto a la salud y los medios de comunicación?. a) La restricción de su participación en programas asociativos. b) Garantizar información accesible sobre salud sexual, reproductiva y planificación familiar, así como velar por que los medios no difundan imágenes estereotipadas. c) La asignación obligatoria de tutoría administrativa permanente. d) La exención total del cumplimiento de las etapas educativas obligatorias.

29. ¿Qué comprende el concepto legal de violencia de género?. a) Cualquier acto de violencia ejercido exclusivamente dentro del domicilio familiar por parientes de primer grado. b) Todo acto de violencia física o psicológica ejercido contra una mujer por el hombre que sea o haya sido su cónyuge o haya estado ligado a ella por una relación afectiva similar, aun sin convivencia. c) Exclusivamente las agresiones físicas producidas por personas sin vínculo afectivo previo. d) Infracciones administrativas cometidas en el ámbito laboral por razón de sexo.

20.¿Cuáles son las tres fases que integran la dinámica cíclica habitual en la violencia de género?. a) Fase de aislamiento social, fase de denuncia judicial y fase de sanción penal. b) Etapa de tensión creciente con agresiones esporádicas, episodio agudo de alta violencia y falta de control, y fase posterior de amabilidad y promesas de cambio. c) Fase de prevención primaria, fase de intervención policial y fase de recuperación psicológica. d) Etapa de distanciamiento afectivo, fase de mediación familiar y fase de reconciliación definitiva.

31. En el año 2018, ¿qué tasa de víctimas de violencia de género se registró en España por cada 1.000 mujeres de 14 y más años?. a)1,5 víctimas. b) 0,5 víctimas. c) 5,0 víctimas. d) 10,2 víctimas.

32. ¿a qué colectivos de mujeres afecta con especial gravedad la situación de vulnerabilidad e indefensión social?. a) Exclusivamente a mujeres con altos ingresos económicos y puestos directivos en el sector privado. b) A víctimas de agresiones sexuales, mujeres que ejercen la prostitución, reclusas y madres al frente de familias monoparentales. c) Únicamente a menores de catorce años escolarizadas en centros privados. d) A trabajadoras del sector público en situación de excedencia voluntaria.

33.¿En qué artículo de la Constitución Española se fundamenta la ley principal de referencia de 2004 sobre protección contra la violencia de género?. a) En el artículo 9.2, relativo a la promoción de la igualdad real y efectiva. b) En el artículo 15, relativo al derecho a la vida y a la integridad física y moral. c) En el artículo 39, relativo a la protección social, económica y jurídica de la familia. d) En el artículo 53, relativo a las garantías de los derechos fundamentales.

34.¿Qué dos órganos estatales fueron creados específicamente por la legislación de 2004 para el abordaje de la violencia de género?. a) La Comisión Interministerial de Igualdad y el Instituto de la Mujer. b) La Delegación Especial del Gobierno contra la Violencia de Género y el Observatorio Estatal de Violencia sobre la Mujer. c) El Consejo de Participación de la Mujer y las Unidades de Igualdad de los ministerios. d) El Centro de Coordinación de Servicios Sociales y el Comité de Derechos Humanos.

35.¿Qué límite de recursos económicos se exige para que las víctimas de violencia de género con dificultades para encontrar empleo puedan acceder a la prestación económica de pago único?. a) Disponer de recursos inferiores al 50 % del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). b) Disponer de recursos económicos inferiores al 75 % del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). c) Carecer totalmente de cualquier tipo de ingreso en el año natural anterior. d) No superar en ningún caso el 100 % del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM).

36.¿En qué fecha fue aprobado por unanimidad el Pacto de Estado contra la violencia de género y en cuántos ejes estratégicos se organiza su estructura?. a) En diciembre de 2004, estructurándose en 5 ejes estratégicos. b) En marzo de 2010, estructurándose en 8 ejes estratégicos. c) En diciembre de 2017, estructurándose en 10 ejes estratégicos. d) En enero de 2020, estructurándose en 12 ejes estratégicos.

37.En materia de protección a menores dentro del Pacto de Estado, ¿cuándo se establece la suspensión imperativa del régimen de visitas?. a) Únicamente cuando ambas partes lo acuerden por escrito ante el mediador familiar. b) En todos los casos en los que el menor haya presenciado, sufrido o convivido con situaciones de violencia. c) Exclusivamente si la víctima solicita el ingreso en un recurso residencial del ámbito rural. d) Solamente durante los primeros 30 días posteriores a la interposición de la denuncia.

38.¿Qué garantía específica de accesibilidad contempla el Pacto de Estado para las mujeres con discapacidad ante las líneas públicas de emergencia (112, 062, 091)?. a) La reserva de un canal telefónico exclusivo libre de impuestos en zonas rurales. b) La plena accesibilidad en lengua de signos, junto con la garantía de intérpretes o mediadores especializados durante todo el proceso. c) La asignación obligatoria de un tutor administrativo permanente. d) El envío automático de notificaciones escritas por correo postal certificado.

39. En el ámbito autonómico, ¿cómo se articula la legislación sobre violencia de género en relación con la normativa estatal y de igualdad?. a) Se aplica únicamente la legislación estatal sin posibilidad de regulación autonómica. b) Se regula unida o de forma diferenciada a la normativa de igualdad, siguiendo de cerca la ley estatal y descendiendo a mayores detalles en servicios sociales. c) Sustituye íntegramente al Código Penal y excluye la intervención de los servicios sociales. d) Se limita de forma exclusiva a fijar penas pecuniarias sin desarrollar recursos de asistencia social.

40.En la legislación autonómica (como en el ejemplo de la Ley de Castilla-La Mancha), ¿qué medida específica se establece en materia de vivienda para las mujeres víctimas con una discapacidad reconocida de al menos el 33 %?. a) La exención total del pago de suministros eléctricos durante diez años. b) La garantía de que la vivienda pública asignada esté adaptada a sus necesidades. c) La concesión automática de una vivienda en propiedad no revisable. d) La obligación de residir en un centro sanitario de media estancia.

41. Tomando como referencia la Estrategia Madrileña 2016-2021 dentro de los planes autonómicos, ¿cómo se estructura este marco de planificación?. a) En 1 eje único, 5 objetivos y 50 medidas sin evaluación posterior. b) En 3 ejes, 17 objetivos y 160 medidas sujetas a evaluación anual extensa. c) En 10 ejes regionales y 300 medidas de aplicación voluntaria. d) En un reglamento de inspección laboral de periodicidad quinquenal.

42.Dentro de las medidas de protección e intervención con menores en los planes autonómicos, ¿qué actuaciones inmediatas se garantizan?. a) La escolarización urgente, el cambio de centro educativo si es preciso, la atención psicológica integral y ayudas para las hijas e hijos huérfanos de mujeres asesinadas. b) El internamiento cerrado preventivo sin asistencia psicológica. c) La suspensión del curso escolar hasta la celebración del juicio penal. d) La pérdida automática de la patria potestad asignada a la Entidad Local.

43. ¿A qué personal se dirige el impulso de la formación especializada y permanente en materia de igualdad y violencia de género en las Comunidades Autónomas?. a) Exclusivamente a representantes del cuerpo diplomático. b) Al personal de servicios sociales, enfocado en atención primaria, discapacidad, enfermedad mental, mujeres mayores, protección de menores, emergencia e inmigración. c) Solamente a los peritos judiciales del sector privado. d) Únicamente a los inspectores de tributos regionales.

44. En relación con la atención y acogida temporal en el ámbito autonómico, ¿qué personas están cubiertas por los recursos de acogida?. a) Exclusivamente las mujeres demandantes de empleo con titulación universitaria. b) Las mujeres víctimas, sus hijas e hijos menores y las personas dependientes. c) Únicamente los menores de seis años sin vínculo familiar. d) Solamente las personas perceptoras de pensiones contributivas.

45. ¿Qué múltiples roles desempeñan las mujeres en el sistema de bienestar social y qué concepción ha condicionado históricamente su participación?. a) Actúan únicamente como inspectoras administrativas bajo una regulación estatal neutral. b) Actúan como profesionales, receptoras de atención y detectoras de las necesidades de la unidad familiar, condicionadas históricamente por una concepción patriarcal que reproducía la dominación masculina. c) Se limitan de forma exclusiva a la gestión de licencias comerciales privadas. d) Ocupan únicamente el rol de peritas judiciales sin relación con la unidad familiar.

46. Según el trabajo social feminista, ¿cómo se reinterpretan los problemas sociales en su primer eje de actuación?. a) Como consecuencia de relaciones sociales desiguales donde la dominación masculina genera también privación emocional en los hombres al exigirles adaptarse a estereotipos de masculinidad. b) Como fallos individuales de origen estrictamente biológico o hereditario. c) Como infracciones tributarias derivadas del trabajo informal. d) Como desacuerdos puramente mercantiles entre entidades asistenciales privadas.

47.¿Qué crítica formula el trabajo social feminista respecto al funcionamiento de los sistemas públicos en el ámbito institucional?. a) Que carecen de presupuesto para contratar personal de inspección fiscal. b) Que actúan como instrumentos de control que someten a la mujer a la institución familiar para preservar su rol tradicional a costa de altos costes personales. c) Que impiden el acceso de los varones a las prestaciones económicas de desempleo. d) Que promueven la disolución obligatoria de las unidades de convivencia.

48.¿Cuál es el propósito fundamental del enfoque del trabajo social feminista respecto al desarrollo personal de las mujeres?. a) Asignarles la responsabilidad exclusiva de los cuidados domésticos no remunerados. b) Transferir la tutela de la unidad familiar a las entidades corporativas locales. c) Desarrollar las capacidades de las mujeres para que logren un mayor control sobre sus vidas y afiancen una identidad propia diluida en los roles tradicionales de hija, madre y esposa. d) Sustituir el asesoramiento personal por sanciones administrativas.

49.Dado que habitualmente las mujeres transmiten los problemas familiares a los servicios primarios, ¿qué situación concreta deben evaluar y detectar los profesionales dentro del hogar?. a) El historial crediticio y financiero en entidades privadas. b) Aquellos casos en los que las mujeres se autoexcluyen como demandantes directas de ayuda. c) El cumplimiento de jornadas laborales a tiempo completo en el sector industrial. d) La titularidad exclusiva de inmuebles residenciales en propiedad.

50.¿En qué artículo de la Constitución Española se fundamenta el respaldo constitucional de los servicios sociales de atención integral a las víctimas de violencia de género reconocidos como derecho subjetivo?. a) En el artículo 15 de la Constitución Española. b) En el artículo 9.2 de la Constitución Española. c) En el artículo 39.1 de la Constitución Española. d) En el artículo 50 de la Constitución Española.

51.Según la legislación estatal sobre protección contra la violencia de género, ¿cómo se distribuye la organización de los recursos sociales de atención entre Administraciones?. a) Corresponde a la Administración General del Estado en la atención primaria y a las corporaciones locales en la especializada. b) Corresponde a las comunidades autónomas dentro de la atención especializada y a las corporaciones locales en la atención primaria. c) Corresponde de manera exclusiva a las corporaciones locales en ambos niveles de atención. d) Corresponde únicamente a las entidades del tercer sector de acción social.

52.Dentro de la atención primaria, ¿cuál es la función principal desempeñada por los Centros de la Mujer?. a) Proporcionar alojamiento residencial de larga estancia para madres gestantes. b) Asumir la custodia legal de menores en situación de riesgo social. c) Informar sobre derechos y bienestar, facilitando la derivación a recursos de empleo o salud. d) Ejecutar medidas de intervención post-penitenciaria en régimen cerrado.

53. ¿Qué solución de acogida temporal se prevé para las mujeres víctimas de violencia de género y sus hijos cuando deben abandonar el domicilio familiar y no disponen de recursos propios?. a) Los Centros de Día no residenciales. b) Los Centros de la Mujer municipales. c) Los hogares, viviendas y pisos tutelados. d) Los servicios de salud mental comunitaria.

54.¿Qué condiciones deben concurrir para que una mujer pueda acceder al recurso de teleasistencia móvil de atención urgente las 24 horas?. a) Estar registrada en un centro de día y carecer de ingresos superiores al SMI. b) Contar con una orden de protección y no convivir con el agresor. c) Disponer de un certificado de discapacidad auditiva formalmente reconocido. d) Estar acogida en un centro residencial para procesos post-penitenciarios.

55.¿Qué servicio telefónico presta asesoramiento jurídico e información sobre derechos en múltiples idiomas y formatos adaptados, derivando las emergencias al 112?. a) El teléfono 010. b) El teléfono 016. c) El teléfono 091. d) El teléfono 062.