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SOMEC

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Título del Test:
SOMEC

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Examen final

Fecha de Creación: 2025/06/12

Categoría: Test de conducir

Número Preguntas: 98

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2. El trabajo es un derecho y un deber social, es obligatorio; en la forma y con las limitaciones prescritas: a. En la Constitución y las leyes. b. Inspector de Trabajo. c. Juez de lo Civil.

4. Los funcionarios judiciales y administrativos están obligados a: a. Prestar a los trabajadores oportuna e indebida protección para la garantía y eficacia de sus derechos. b. Prestar a los trabajadores oportuna y debida protección para la garantía y eficacia de sus derechos. c. Prestar a los empleadores oportuna y debida protección para la garantía y eficacia de sus derechos.

6. ¿Qué es Empleador?. a. Es el trabajador cuya labor la realiza con predominio de su esfuerzo intelectual, y que percibe como remuneración el sueldo. b. Es el convenio en virtud del cual una persona se compromete para con otra u otras a prestar sus servicios lícitos y personales, bajo su dependencia, por una remuneración fijada por el convenio. c. La persona o entidad, de cualquier clase que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta la obra o a quien se presta el servicio.

8. Qué es obrero?. a. Es el trabajador cuya labor la realiza con predominio de la fuerza física. b. Es el trabajador cuya labor la realiza con predominio de su esfuerzo intelectual, y que percibe como remuneración el sueldo. c. Ninguna de las anteriores.

10. Los elementos del Contrato Individual de Trabajo: a. Voluntad de las partes. b. Prestación de servicios. c. Remuneración y dependencia. d. Todas las anteriores.

12. La celebración de un contrato de trabajo, trae consigo: a. Derechos y obligaciones para las partes contratantes, o sea, para los empleados y trabajadores. b. Derechos y obligaciones para las partes contratantes, o sea, para los obreros y trabajadores. c. Derechos y obligaciones para las partes contratantes, o sea, para los empleadores y trabajadores.

14. ¿Qué es sueldo?. a. Es la remuneración que percibe un empleador y está fijado en forma mensual. b. Es la remuneración que percibe un empleado y está fijado en forma mensual. c. Es el estipendio que paga el empleador al obrero.

16. ¿Qué es Contrato especial emergente?. a. Es aquel contrato individual de trabajo por tiempo definido que se celebra la sostenibilidad de la producción y fuentes de ingresos en situaciones emergentes. b. Es aquel contrato individual de trabajo por tiempo indefinido que se celebra la sostenibilidad de la producción y fuentes de ingresos en situaciones emergentes. c. Es aquel contrato colectivo de trabajo por tiempo definido que se celebra la sostenibilidad de la producción y fuentes de ingresos en situaciones emergentes.

18. De la reducción emergente de la jornada de trabajo. – Por eventos de fuerza mayor o caso fortuito debidamente justificados, el empleador podrá reducir la jornada laboral hasta: a. Un máximo del 50 %. b. Un mínimo del 50 %. c. Un máximo del 0,50 %.

20. Las prohibiciones al trabajador son: a. Poner en peligro su propia seguridad, la de sus compañeros de trabajo o la de otras personas, así como de la de los establecimientos, talleres y lugares de trabajo;. b. Presentarse al trabajo en estado de embriaguez o bajo la acción de estupefacientes;. c. Portar armas durante las horas de trabajo, a no ser con permiso de la autoridad respectiva; Abandonar el trabajo sin causa legal. d. Todas las anteriores.

22. ¿Qué es remuneración?. a. Es el sueldo o salario que percibe el empleador por la prestación de sus servicios. b. Es el sueldo o salario que no percibe el trabajador por la prestación de sus servicios. c. Es el sueldo o salario que percibe el trabajador por la prestación de sus servicios.

24. ¿Qué es la prestación de servicios?. a. El trabajador tiene la obligación de prestar sus servicios lícitos y personales. b. El trabajador tiene la obligación de prestar sus servicios ilícitos y personales. c. El empleador tiene la obligación de prestar sus servicios lícitos y personales.

27. Cuál fue la primera en proclamar los derechos sociales-laborales: a. La Asamblea Constituyente de 1929. b. La Asamblea Constituyente de 1829. c. La Asamblea Constituyente de 1999.

29. Cuáles son las Leyes Supletorias: a. Código Civil. b. Código Orgánico General de Procesos. c. Todas las anteriores.

1. ¿Qué es Sindicato?. a. Es una persona física que presta sus servicios como subordinado a otra persona, empresa o institución a cambio de una retribución económica. b. Una agrupación de personas que lucharán por la justicia social y por los intereses de la clase trabajadora. c. La parte que provee pago de una remuneración o salario.

3. ¿Qué es Contrato Colectivo?. a. Cuando el contrato colectivo haya sido celebrado por las dos terceras partes tanto de empleadores como de trabajadores organizados dentro de una misma rama de la industria y en determinada provincia. b. El Comité de Empresa. c. Es el convenio celebrado entre uno o más empleadores o asociaciones empleadoras y una o más asociaciones de trabajadores legalmente constituidas.

5. Ante quién se presenta el proyecto de contrato colectivo: aa. Juez Laboral respectivo. b. Inspector del Trabajo respectivo. c. Juez Civil respectivo.

7. ¿Qué es Trabajador?. a. La parte que provee pago de una remuneración o salario. b. Es una persona física que presta sus servicios como subordinado a otra persona, empresa o institución a cambio de nada. c. Es una persona física que presta sus servicios como subordinado a otra persona, empresa o institución a cambio de una retribución económica.

9. Duración del Contrato Colectivo: a. Por tiempo indefinido; Por tiempo fijo; y. b. Por el tiempo de duración de una empresa o de una obra determinada. c. Todas las anteriores.

11. Los Contratos Colectivos podrán terminarse por: a. Disolución o Extinción de la asociación contratante. b. Prescripción de la asociación contratante. c. Todas las anteriores.

13. El Tribunal de Conciliación y Arbitraje está compuesto por: b. 3 vocales. a. 5 vocales. c. 15 vocales.

15. Los objetivos del Sindicato: a. Un salario injusto, adecuado y digno; empleo estable para todas las personas. b. Un salario justo, adecuado y digno; empleo inestable para todas las personas. c. Un salario justo, adecuado y digno; empleo estable para todas las personas.

17. ¿Qué son Asociaciones Compuestas?. a. Las que están formadas por personas naturales; y pueden ser Sindicato Comité de Empresa. b. Están formadas por personas jurídicas y son: Las Federaciones y Confederaciones. c. Las que están formadas por personas jurídicas; y pueden ser Sindicato Comité de Empresa.

19. ¿En el sector privado el trabajador aporta al IESS el?. a. 9.45% de su remuneración. b. 0.945 % de su remuneración. c. 19.45% de su remuneración.

21. La falta de cumplimiento de las estipulaciones del contrato colectivo obligatorio da acción de : a. Indemnización y multa. b. Daños y perjuicios. c. Daños y prejuicios.

23. ¿Qué es Gremio?. a. Es la agrupación de trabajadores autónomos, que se unen con el fin de mejoramiento técnico-profesional de la clase. b. Es la agrupación de empleadores, que se unen con el fin de mejoramiento técnico- profesional de la clase. c. Todas las anteriores.

25. ¿Qué es una Federación?. a. Es la organización conformada por asociaciones simples. b. Es la organización conformada por asociaciones simples y compuestas. c. Es la entidad que se halla conformada por Federaciones.

27. La Confederación tiene jurisdicción a escala: a. Provincial. b. Seccional. c. Nacional.

29. En qué fecha se produjo la masacre obrera en Ecuador. a. 15 de Noviembre de 1292. b. 15 de Diciembre de 1922. c. 15 de Noviembre de 1922.

1. ¿Qué es un Riesgo?. a. Es el grado de probabilidad al cual se enfrenta una persona que le ocurran Accidentes o Enfermedades Ocupacionales. b. Es la característica mental que permite ocasionar el Acto Inseguro. c. Es la Ciencia destinada a evitar los Accidentes en todas las actividades de la vida humana. d. Es el trastorno funcional del trabajador ocurridos fuera o si ocasión del trabajo desempeñado.

2. Se conoce como una entidad pública que resguarda y mantiene la salud y bienestar del trabajador: a. IESS. b. Instrumento andino. c. Decreto ejecutivo 2393. d. Convenio c184.

3. ¿Qué es un accidente?: a. Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas, daño a la propiedad. b. Es toda violación que comete el ser humano a las normas consideradas seguras en la Seguridad Industrial. c. Es un acontecimiento deseado o no, que trae como resultado un daño físico a la persona o a la propiedad. d. Es la rama de la Medicina Preventiva, que trata de los medios que deben usarse en el trabajo.

5. ¿Qué es un incidente?: a. Es un acontecimiento no deseado, que bajo circunstancias ligeramente diferentes, podría haber resultado en lesiones a las personas, daño a la propiedad o pérdida para el proceso. b. Es un acontecimiento deseado o no, que trae como resultado un daño físico a la persona o a la propiedad. c. Es la Ciencia destinada a evitar los Accidentes en todas las actividades de la vida humana. d. Es el grado ideal de compenetración del Hombre, consigo mismo y con el medio ambiente que lo rodea.

6. UN está asociado a la probabilidad de sufrir un daño corporal como por ejemplo caída al mismo nivel. a. Riesgo de seguridad. b. Riesgo químico. c. Riesgo bilógico. d. Riesgo ergonómico.

7. Un plan de mejora continua se basa en los siguientes pasos: Analizar, , Hacer y Verificar. a. Comprobar. b. Planificar. c. Diagnosticar. d. Demostrar.

8. Un es la indumentaria adecuada que necesita el personal para combatir los riesgos de accidentes y perjuicios para la salud,. a. Programa de gestión SST. b. EPP (Equipo de protección personal). c. Indicador. d. Informe de seguridad.

9. La Seguridad Industrial aplicada en forma correcta logra que haya y,. a. Una Mejor producción. b. Una menor producción. c. Gasto económico innecesario. d. Mejor ambiente de trabajo.

10. Que es un accidente in itinere: a. Es un accidente provocado por el empleador. b. Accidente ocurrido al trabajador durante el desplazamiento desde su domicilio hasta su lugar de trabajo, y viceversa. c. Accidente fuera de la jornada laboral. d. Accidente provocado por desvió de mi ruta normal.

11. Se define como trabajador. a. Persona que recibe solo un contrato escrito de trabajo. b. Toda persona que desempeña una actividad laboral por cuenta ajena remunerada o cuenta propia. c. Toda persona que desempeña una actividad laboral solo si es de cuenta propia. d. La persona o entidad, de cualquier clase que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta la obra o a quien se presta el servicio.

12. Cuáles de los siguientes materiales se considera un EPI´s selecciona todos: a. Casco de seguridad. b. Mascarilla. c. Machete. d. Alcohol.

13. Un riesgo laboral es: a. Un peligro existente. b. La posibilidad de que un trabajador sufra Un determinado daño derivado del trabajo. c. daño sufrido por herramienta cortopunzante. d. Fuente, situación o acto potencial que puede causar daño o deterioro a una persona.

14. Que es un comité de seguridad. a. Una organización dedicada a proteger al empleador por accidentes de trabajo. b. Un grupo de personas elegidas en partes iguales entre trabajadores y administrativos para promover la seguridad laboral. c. Un grupo de personas elegidas por el empleador. d. Un grupo de personas que realizan huelgas en desconformidad.

15. Que es el instrumento andino: a. Normativas creadas dentro del país cuya validez es solo en el país. b. Conjunto de normas que no tienen exigencia creadas por la organización internacional del trabajo. c. Conjunto de normas de seguridad laboral que son reguladas por 5 países que lo intervienen. d. Normas sobre la prevención de riesgo en la construcción.

16. Que se entiende por incapacidad temporal: a. Accidente de trabajo que se genera en un tiempo determinado. b. Daño ocasionado por accidente de trabajo que deja como consecuencia tiempo en descanso involuntario. c. Accidente de trabajo que no ocasiona día de baja. d. Cualquier lesión producida por el trabajo.

17. Cuáles son las características de una señal de advertencia: a. Fondo amarillo, forma triangular, margen negro, pictograma negro. b. Fondo rojo, forma triangular, margen negro, pictograma negro. c. Fondo amarillo, forma rectangular, margen rojo, pictograma negro. d. Fondo azul, forma rectangular, margen negro, pictograma negro.

18. Cuáles son las características de una señal de prohibición. a. Fondo rojo, forma triangular, margen negro, pictograma negro. b. Fondo blanco, forma circular, margen negro, pictograma negro. c. Fondo rojo, forma triangular, margen negro, pictograma negro. d. Fondo blanco, forma circular, margen rojo, pictograma negro.

19. Es un derecho fundamental que significa no solamente la ausencia de afecciones o de enfermedad, sino también de los elementos y factores que afectan negativamente el estado físico o mental del trabajador. a. Ergonomía. b. Salud. c. Riesgo. d. Accidente.

20. Que accidentes no se consideran como accidentes laborales. a. Accidentes dentro de la jornada laboral mientras realizabas tus actividades diarias. b. b. Accidentes en el transcurso del trabajo a la casa. c. Accidentes generados por desviarte de la ruta trabajo a casa. d. Accidentes generados mientras realizabas actividades ajenas a tus actividades habituales pero que han sido ordenadas por el empleador.

21. Fuente, situación o acto potencial que puede causar daño o deterioro a una persona. a. Riesgo. b. Factor de riesgo. c. Accidente. d. Incidente.

22. es un derecho y un deber social. Es obligatorio, en la forma y con las limitaciones prescritas en la Constitución y las leyes. a. Jefe. b. Servicio. c. Trabajo. d. Seguro.

23. La persona o entidad, de cualquier clase que fuere, por cuenta u orden de la cual se ejecuta la obra o a quien se presta el servicio, se denomina empresario o. a. Empleador. b. Jefe. c. Trabajador. d. Docente.

24. Subraye la definición de señalización. a. Se define como un objeto, actividad o situación que tiene por objetivo informar. b. Son aquellas informaciones presentadas en señaléticas de panel. c. Son aquellos sonidos que presentan las ambulancias. d. Son normas que debe obedecer cada empleado.

25. Que es un mapa de riesgos. a. Es una guía de orientación para que las personas identifique su lugar de trabajo. b. Es una ley que dirige el comité de seguridad. c. Es un plano de la empresa, que identifica el nivel de cada uno de los puestos de trabajo para prevenir al trabajador sobre posibles accidentes profesionales. d. Es una normativa vigente para identificar riesgos existentes.

26. La persona que se obliga a la prestación del servicio o a la ejecución de la obra se denomina y puede ser empleado u obrero. a. Empleador. b. Jefe. c. Trabajador. d. Docente.

27. Un accidente laboral se manifiesta como: a. Daño Derivado del Trabajo Las enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo. b. Peligro eminente. c. probabilidad de que ocurra un daño al cuerpo humano. d. Enfermedad causada por virus o bacterias.

28. Que entiendes por accidente en misión. a. Accidentes que se generan en el transcurso del hogar al trabajo y viceversa. b. Accidentes ocasionados intencionalmente. c. Accidentes que se generan fuera de las actividades normales del trabajo pero que han sido predispuesta por el empleador. d. Accidentes graves.

29. Se define como Seguridad Industrial: a. El conjunto de acciones y mecanismos que garantizan el buen funcionamiento de la circulación del tránsito. b. El sistema de disposiciones obligatorias que tienen por objeto la prevención y limitación de riesgos, así como la protección contra accidentes capaces de producir daños a las personas. c. Aquellas situaciones derivadas del trabajo que pueden romper el equilibrio físico, mental y social de la persona. d. Aquellas normas que regulan las relaciones entre empleadores y trabajadores y se aplican a las diversas modalidades y condiciones de trabajo.

30. Relaciona El Cuadro de Definiciones con los Ejemplos a los que pertenece: Equipo de Protección Personal. Condición Insegura. Acto Inseguro. Accidente. enfermedades de trabajo. Higiene Industrial.

1. Seleccione la definición de Topografía: a) La topografía se encarga del estudio de los fenómenos naturales y artificiales de la tierra. b) La Topografía es la representación gráfica de la superficie de la tierra sin ubicar su posición en el terreno. c) Es la ciencia que estudia el conjunto de principios y procedimientos que tienen por objeto la representación gráfica de la superficie de la Tierra, con sus formas y detalles. d) La topografía surgió hace miles de años por la necesidad del hombre de encontrar alimentación.

2. Tipos de Coordenadas que se usa en la Topografía. a) Sistemas de coordenadas militares tridimensionales. b) Sistemas de coordenadas tridimensionales sobre los ejes X, Y y Z. c) Sistema con coordenadas X - Y de competencia de la planimetría. d) Sistemas combinados de coordenadas en la superficie terrestre.

3. ¿Cuál es la diferencia entre Topografía y Geodesia?. a) Tienen la misma aplicación en la superficie. b) La topografía opera sobre pequeñas porciones de terreno menor a 30 Km y la geodesia sobre grandes de extensiones de terreno. c) La topografía opera sobre toda la superficie de terreno y la geodesia en radios menores. d) Las dos operan sobre extensiones de terrenos de mismas características geomorfológicas.

4. ¿Qué se entiende por nivelación en topografía?. a) La nivelación en topografía es un proceso de medición de elevaciones o altitudes de puntos sobre la superficie de la Tierra. b) La nivelación en topografía es el proceso inverso a un levantamiento topográfico de un sector. c) La nivelación en topografía es un proceso de recolección de datos geológicos sobre el terreno. a) La nivelación actúa sobre terrenos de igual configuración geológica.

5. ¿Qué tipos de terrenos encontramos sobre la superficie terrestre?. a) Terrenos de igual configuración geológica. b) Terreno llano, sinuoso, quebrado y escarpado o muy quebrado. c) Terrenos ondulados, movedizos y arenosos. d) Terrenos áridos, secos, saturados y llanos.

6. ¿Qué tipos de accidentes geográficos encontramos en la superficie Terrestre?. a) Granjas, líneas de conducción acuáticas y terrestres. b) Accidentes naturales y artificiales topográficos. c) Montañas, ríos, Lagos Ladera, valles, playas , golfos bahias, etc. d) Gradientes, ondulados y llanos.

7. Seleccione los equipos de topografía: a) Cinta. b) Nivel. c) Vasija. d) Cantera. e) Estación Total,. f) tanquero. g) Teodolito.

8. Seleccione las partes de la Estación Total: a) Trípode. b) Tabique. c) Volante. d) Palanca de ajuste. e) Prisma. f) Estación Total. g) tanquero. h) Baterías.

9. Sección típica de una carretera: a) Capa de Rodadura, base, sub-base, cunetas, espaldón, Talud Superior y Talud inferior. b) Tabique, mampostería, columna y canaletas. c) Carreteras de pavimento rígido y Flexible. d) Acera, bordillo, alcantarillado y adoquinado.

10. Definición de corte y relleno: a) Es un procedimiento de almacenaje de tierras en zonas de alto tráfico. b) Es un procedimiento de cambios drásticos de nivel en curvas y explanadas. c) Es un procedimiento en los sitios de construcción para nivelar pendientes y crear cortes, canales y terraplenes. d) Es un procedimiento de engranaje con equipos de alta precisión.

11. ¿Cuáles son las ciencias afines a la topografía?: a) Cartografía, Fotogrametría, Geodesia y Astronomía Geodésica. b) Física, química y anatomía. c) Antropología, Metalurgia, Física aplicada. d) Geología, geografía y Caligrafía.

12. ¿Cuál es la división de la topografía?. a) Topografía, Altimetría y Geodesia. b) Topología, topometría y planimetría. c) Geología, Antropología, astronomía. d) Topografía aplicada y topografía analítica.

13. Seleccione verdadero o falso: • La extensión del plano topográfico no puede ser mayor a un diámetro de 30 Km. a. Verdadero. b. Falso.

14. Definición de levantamiento topográfico: a. Conjunto de operaciones para obtener un diámetro. b. Es una operación técnica que consiste en medir directamente el terreno. c. Es una operación de control que consiste en modificar terreno. d. Es una operación real de la representación gráfica del terreno.

15. Seleccione verdadero o falso: • Los levantamientos geodésicos son aquellos que abarcan grandes extensiones y obligan a tomar en cuenta la forma de la Tierra. c. Verdadero. d. Falso.

16. Definición de accidentes Geográfico:. a) Es una unidad geomorfológica que define las diferentes formas que tiene el terreno de la Tierra. b) Es una dimensión de la variación de los fenómenos en la Tierra. c) Variaciones en los fenómenos naturales de la Tierra. d) Cambios bruscos de estructura en la constitución geológica de la tierra.

17. Definición de replanteo: a) Es una recolección de datos en el terreno. b) Representación gráfica de la Tierra en papel o planos. c) Es el proceso inverso a la toma de datos, y consiste en plasmar en el terreno detalles representados en planos. d) Es la representación de los accidentes geográficos de la tierra.

18. Seleccione Verdadero o Falso: • Replantear es realizar unas marcas sobre el terreno que indiquen toda la información que hay contenida en los planos. a) Verdadero. b) Falso.

19. Seleccione las Herramientas y equipos para medir distancias. a) Aquí se encuentra la cinta métrica, flexómetro, el odómetro, y el distanciómetro. b) aquí se encuentra la Termómetro, dinamómetro y brújulas. c) aquí se encuentra el nivel, compas y dinamómetro. d) aquí se encuentra las brújulas tránsitos y teodolitos.

20. Seleccione el nombre que se les da a los operadores de cinta y prisma en topografía. a) Cadeneros. b) Recolector de Datos. c) Ayudante de mediciones. d) Operador de equipos.

21. Seleccione verdadero o falso • La plomada sirve para definir la vertical que pasa por un punto. a) Verdadero. b) Falso.

22. Seleccione dos de las recomendaciones para un levantamiento Topográfico: a) Reconocimiento general del área a levantarse. b) Ubicación de las alturas de equipos de topografía. c) Señalamiento claro de puntos y estaciones. d) Realizar recorrido sin evaluar el terreno.

23. Qué es un punto de referencia topográfica: a) Es una marca permanentemente fijada que establece la posición geográfica y elevación exacta de la estación. b) Es la ubicación de las alturas de equipos de topografía. c) Es el señalamiento de coordenadas en un plano. d) Es un recorrido para evaluar el terreno.

24. Seleccione verdadero o falso: • Antes de salir a cualquier trabajo, se debe chequear el equipo de Topografía este calibrado. a. Verdadero. b. Falso.

25. Que es un alineamiento en un levantamiento Topográfico: a) Es la dirección rectilínea que se debe seguir para medir la distancia entre dos puntos. b) Ubicación de puntos de referencias para equipos de topografía. c) Cambio de dirección en terreno de polígonos. d) Es la ubicación de la poligonal de forma permanente.

26. ¿Cuál es la diferencia entre nivel y desnivel?. a) Es la distancia horizontal entre polígonos. b) Es el Cambio de dirección en terreno de polígonos. c) Es la distancia vertical existente entre dos puntos. d) Es la distancia inclinada en el terreno de numerosos puntos.

27. Seleccione los tipos de distancias que encontramos en el terreno. a) Distancia real, distancia geométrica y distancia horizontal. Distancia angular, distancia inclinada y distancia tangencial. c) distancia vertical existente entre dos puntos. d) Distancia Calculada y distancia medida.

28. Seleccione verdadero o falso: • Un teodolito es un instrumento mecánico óptico universal de medición, hecho con fines topográficos y utilizado a su vez en obras ingenieriles. a. Verdadero. b. Falso.

29. Como se compone la proyección horizontal de una vía. a) La proyección horizontal de una vía está compuesta por el empalme de tramos rectos y curvas circulares. b) Se denomina a la inclinación de una recta o un plano con respecto al plano horizontal referencia. La proyección horizontal de una vía está compuesta por el empalme de tramos solo con curvas circulares. c) La proyección horizontal de una vía está compuesta por el empalme de tramos inclinados y rectilíneos.

30. Que se define como gradiente o pendiente de una vía. a) Se denomina a la proyección horizontal de una vía. b) Se denomina a la inclinación de una recta con respecto al plano horizontal de referencia. c) Se denomina gradiente al cambio de alturas entre curvas. d) Se denomina al cambio de nivel de planos en la vía.

2. Los motores de combustión interna a diésel tienen que cumplir con un periodo de cuatro tiempos funcionamiento, selecciones la respuesta correcta: a. Admisión, compresión, expansión, escape. b. Admisión, expansión, compresión, escape. c. Compresión, admisión, combustión, escape. d. Ninguna de las anteriores.

4. El ciclo en un motor de combustión interna de dos tiempos de cumple cuando el cigüeñal gira: a. 360 grados. b. 180 grados. c. 120 grados. d. Ninguna de las anteriores.

1. Según el reglamento, las señales preventivas tienen la función de: a. Indicar restricciones legales. b. Advertir sobre condiciones inesperadas o peligrosas. c. Regular el flujo vehicular. d. Proveer información turística.

2. Según el reglamento, los dispositivos de control de tránsito deben: a. Ser visibles y transmitir un mensaje claro. b. Ser opcionales según la densidad vehicular. c. Utilizar mensajes únicamente gráficos. d. Instalarse exclusivamente en zonas urbanas.

3. El cumplimiento de las normas de señalización vial es obligatorio para: a. Solo conductores de vehículos motorizados. b. Todos los usuarios de la vía. c. Peatones y ciclistas únicamente. d. Los agentes de tránsito.

4. El COIP establece que estacionar un vehículo en un lugar prohibido es considerado una contravención de: a. A) Primera clase. b. B) Cuarta clase. c. C) Quinta clase. d. D) Sexta clase.

5. EL PERIODO DE VIGENCIA DE LA LICENCIA DE CONDUCIR ES DE: a. 4 años. b. 5 años. c. 3 años. d. 6 años.

6. ¿CUAL ES EL LABRADO MINIMO EN LOS NEUMATICOS PARA QUE NO ME SANCIONEN?. a. 1.5mm. b. 1.7mm. c. 1.6mm. d. 1.3mm.

7. ¿EN LA JERARQUIA DE LA MOVILIDAD URBANA QUIEN TENDRA PREFERENCIA DE PASO EN LA VIA PUBLICA?. a. Vehículos De Carga. b. Biciusuarios. c. Peatones. d. Vehículos De Servicio Publico. e. Vehículos Particulares.

29. DE ACUERDO AL REGLAMENTO DE TRANSITO EL USO DE LAS LUCES INTERMITENTES ES OBLIGATORIO PARA REALIZAR UN VIRAJE O ESTACIONAMIENTO Y SE DEBEN ACTIVAR A UNA DISTANCIA MÍNIMA DE: a. 20 metros. b. 200 metros. c. 50 metros. d. 30 metros.

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