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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE: M09 - Habilidades Sociales
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Título del Test:
M09 - Habilidades Sociales

Descripción:
PAC7 (UF2): Evaluación de la competencia social y los procesos de grupo

Autor:
Rosa
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Fecha de Creación:
02/05/2024

Categoría: Otros

Número Preguntas: 9
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Temario:
Un cuestionario para ver los aprendizajes conseguidos después de la realización del proyecto sería evaluación sumativa Verdadero Falso.
Pasar un test inicial para saber sus conocimientos previos sobre las habilidades sociales se consideraría evaluación inicial Verdadero Falso.
Observar la evolución de las habilidades sociales en los usuarios del entrenamiento sería evaluación inicial Verdadero Falso.
El resultado final del proyecto puesto en práctica lo consideramos evaluación formativa Verdadero Falso.
El análisis de la actividad grupal como instrumento de evaluación se sustenta en el concepto de Frederic Munné: "Aquello que hace que un grupo vaya desarrollándose en cuanto a tal, abarcando lo que individualmente y colectivamente los miembros, sienten o piensan en un contexto espacio temporal establecido". Así, en la actividad del grupo han de considerarse, al menos, 4 niveles simultáneos de análisis: el temático, el funcional, el cognitivo y el afectivo. ¿Sabrías identificar cada uno? Muestra el aspecto instrumental y de funcionamiento de la actividad del grupo Revela la actividad del grupo desde el punto de vista de las cogniciones que los sujetos elaboran sobre situaciones, personas o cosas que pueden afectar directa o indirectamente al grupo Representa aquello de lo que el grupo se ocupa (objetivos, temas de discusión, ...) Conjunto de sensaciones, emociones y sentimientos que los sujetos experimentan en las relaciones intra-interpersonales e intra-intergrupales.
Identifica las 2 funciones del sociograma: Permite relacionar determinados aspectos de la estructura global con otros aspectos del funcionamiento del grupo Describe la estructura interna del grupo (actitudes positivas y negativas).
Ordena las diferentes etapas del proceso de aplicación de esta técnica: 1 2 3 4 5.
Indica cuál de las siguientes técnicas e instrumentos se pueden utilizar para valorar la competencia social: Cuestionarios Un vídeo Análisis de la Actividad Grupal Escala de observación Test afectivo Test sociométrico.
Identifica cada definición o característica con el tipo de instrumento: Instrumento diseñado para analizar las relaciones humanas de carácter afectivo Representación gráfica de las relaciones de atracción y rechazo y de la proximidad social entre los miembros del grupo analizado Lo utilizamos para evaluar el clima de un grupo en un momento determinado o a lo largo de una serie de sesiones. También se puede evaluar el estilo de participación de un miembro individual del grupo o como elemento de autoevaluación. Se valora a partir de unos niveles y para cada nivel hay unos adjetivos a puntuar.
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