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PSICOLOGÍA DE LOS GRUPOS UNED
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PSICOLOGÍA DE LOS GRUPOS UNED Descripción: Preguntas tema 1 Autor:
Fecha de Creación: 27/01/2014 Categoría: UNED Número Preguntas: 75 |
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La crítica de F. Allport a las posturas de Le Bon (1985) y McDougall (1920) se produce principalmente porque Allport considera que el estudio de los grupos no puede abordarse desde la ps. Individual Allport considera que no existe la mente de grupo Allport considera que el grupo es algo más que la suma de sus miembros. ¿Quién es el autor de la obra Psichologie des Foules? Lewin LeBon McDougall. 4. Señalar cuál de los autores que se mencionan NO se incluye dentro del primer periodo del desarrollo histórico del estudio de los grupos. Allport McDougall LeBon. ¿Quién es el autor de “The Group Mind”? LeBon Turner McDougall. ¿Qué autor recurre al “Principio de la Organización” para caracterizar a los grupos? LeBon Turner McDougall. Los efectos del “Principio de Organización” son El espíritu de grupo y una vida mental colectiva Reciprocidad entre los que están en interacción y la existencia de un campo compartido Contrarrestar los efectos de la desestructuración del comportamiento. La definición de Lewin de grupo Se aproxima más a la definición categorial de grupo Hace hincapié en la interdependencia entre los miembros o subpartes de éste Se basa fundamentalmente en la semejanza entre los miembros del grupo. El autor que enfrenta un concepto fenotípico frente a otro genotípico es Allport Lewin Asch. Decir cuál es la solución correcta que se ajusta a las ideas de Lewin El concepto de genotipo se basa en la interdependencia entre los miembros o subpartes del mismo El concepto de genotipo se basa en la semejanza y el método experimental es el mejor para enfrentarse al problema de la entidad de los grupos Las dos son correctas. El concepto fenotípico propone que Sería mejor usar un método experimental La comparación es el mejor medio para enfrentarse al problema de la entidad de los grupos Cualquiera de los dos métodos es útil. 12. El desarrollo inicial de los grupos en Ps. Social se produjo Después de la Primera G.M. Antes de la 2ª G.M. Después de la 2ª G.M. El autor que destaca por sus estudios sobre el surgimiento de normas en grupo es Newcomb Sherif Lewin, Lippit y Whyte. El autor que destaca por sus estudios sobre el anclaje de actitudes de grupo es Newcomb Sherif Lewin, Lippit y White. Newcomb es un autor que destaca por sus estudios sobre El anclaje de actitudes del grupo Liderazgo y atmósfera de grupo Surgimiento de normas en grupo. Lewin, Lippit y Whyte son autores que destacan por sus estudios sobre El anclaje de actitudes en grupo Liderazgo y atmósfera de grupo Surgimiento de normas en grupo. Sherif es un autor que destaca por sus estudios sobre El anclaje de actitudes en grupo Liderazgo y atmósfera de grupo Surgimiento de normas en grupo. El autor que destaca por sus estudios sobre liderazgo y atmósfera de grupo es Newcomb Sherif Lewin, Lippit y Whyte. El estudio de Newcomb sobre el cambio de actitudes en el Bennington College mostró La popularidad de las estudiantes era independiente de las normas grupales La importancia del ajuste a las normas de los grupos de referencia en el mantenimiento y cambio de actitudes Que todas las estudiantes cambiaron las actitudes en la dirección de las normas e ideología imperantes en la institución educativa. Un autor que dio una explicación societal de la evolución en el estudio de los grupos en el que se reflejaba tendencias de la sociedad con un retraso aproximado de 10 años y que el interés por los grupos se corresponde con etapas de conflicto es Lewin Moreland Steiner. La pérdida de interés por los grupos en Ps. Social tiene lugar A principios de los 60 En los 70 A finales de los 60. En el estudio de Moreland, Hogg y Hains sobre las direcciones recientes en el estudio de los grupos se encontró que el área de contenido más amplia era Comportamiento intergrupal Conflicto intragrupal El desempeño del grupo. Una de las tendencias actuales en el estudio de los grupos consiste en que El estudio de los grupos se aborda casi en exclusiva desde la ps. Social Se aborda el estudio de los grupos desde distintas disciplinas Ya no se presta tanta atención a los procesos intergrupales. Hogg y Tindale (2001) destacan dos reconceptualizaciones La de la cognición social y la del yo La de la cognición social y la de la estructura de grupo La de la interdependencia y la del yo. Turner (1984) establece la existencia de tres tipos diferentes de definiciones de grupo basadas en La interdependencia, la identidad y la proximidad La identidad, el tamaño de grupo y la estructura social La interdependencia, la identidad y la estructura social. El autor que pone un mayor énfasis en las definiciones que aluden a la identidad de los miembros del grupo es McDavis y Hanini Lewin Turner. El autor que pone en mayor énfasis en la interdependencia de los miembros del grupo es McDavis y Hanini Lewin Turner. El autor que pone un mayor énfasis en la estructura social del grupo es McDavis y Hanini Lewin Turner. La definición de grupo como “sistema organizado de dos o más individuos que llevan a cabo alguna función, relaciones de rol entre miembros y un conjunto de normas que regulan la función” pone el énfasis La identidad de los miembros del grupo La interdependencia entre los miembros del grupo La estructura del grupo. ¿Quién resalta la convergencia existente entre los distintos autores a la hora de caracterizar a los grupos? Festinger Wilder y Simon Turner. Turner propone una convergencia entre autores al unificar las distintas definiciones de grupos y a su vez propone que éstas se agrupen en tres tipos: por la identidad de los miembros del grupo, según el énfasis en la interdependencia de los miembros y por los objetivos propuestos por la semejanza entre los miembros según la estructura social del grupo. Huici (1985) agrupa los atributos definitorios de un grupo en orden de importancia, y en primer lugar coloca La interdependencia y la identidad La identidad y la estructura social La interdependencia y la atribución social. La definición categorial de Wilder y Simon incluye entre sus características que El grupo es más que la suma de los individuos Cada miembro del grupo representa a la categoría El grupo emerge de la interacción entre los individuos. La definición categorial de grupos se considera que La pertenencia al grupo se caracteriza por compartir una serie de propiedades El grupo surge de la interacción de sus miembros El grupo es más que la suma de sus partes. La definición categorial de Wilder y Simon incluye entre sus características que La existencia de un grupo se da en la mente de los individuos que lo perciben El grupo es más que la suma de sus partes El ajuste de un miembros depende cómo encaje en la estructura. La definición dinámica de Wilder y Simon incluye entre sus características que El grupo es más que la suma de sus partes El grupo es la suma de sus miembros individuales Implica una simplificación del mundo social y también se da una ganancia de información. La definición categorial de Wilder y Simon incluye entre sus características que El ajuste de un miembro depende cómo encaje en la estructura Se define la pertenencia al grupo o categoría por compartir una serie de propiedades El grupo es más que la suma de sus partes. La definición categorial de Wilder y Simon incluye entre sus características que (indique la incorrecta) El grupo es la suma de sus miembros individuales El miembro individual posee una serie de características críticas que definen al grupo Los grupos surgen de la interacción entre sus miembros y de la interacción entre ellos. Wilder y Simon (1998) basan la definición que denominan categorial en La semejanza entre sus miembros La igualdad entre sus miembros La interacción entre sus miembros. Wilder y Simon (1998) basan la definición que denominan dinámica en La interacción entre sus miembros La semejanza entre sus miembros La interdependencia entre sus miembros. La definición categorial de grupo considera que El grupo surge de la interacción entre sus miembros. La pertenencia al grupo se caracteriza por compartir una serie de propiedades El grupo es más que la suma de sus partes. Decir cuál de las siguientes características no se asignan a la dinámica de grupos definida por Cartwright y Zander Poco interés en la dinámica y en la interdependencia de los fenómenos y las leyes que rigen sus relaciones Relevancia interdisciplinar Énfasis en la investigación empírica teóricamente orientada. La crítica a la Tª de la Identidad Social (TIS) desde el modelo de la interacción Grupal a su enfoque de los grupos se basa en que la TIS No distingue entre categoría y grupo Pone excesivo énfasis en la interdependencia Se fija sobre todo en el carácter dinámico de los grupos. La definición de grupo desde la perspectiva de la Identidad social supone considerar que El grupo es una colección de individuos definida desde fuera por un observador El grupo se basa en la autodefinición que transforma al yo individual El grupo se define por criterios externos como la semejanza. Desde la perspectiva de la identidad social la pertenencia categorial Es definida psicológicamente pero no lleva aparejada ninguna implicación emocional Es definida desde fuera por los observadores externos Es definida psicológicamente y conlleva una implicación emocional. Según Bar-Tal (1996) las condiciones para que un colectivo se convierta en grupo son: que los miembros del colectivo se definan como miembros del grupo, que exista algún grado de actividad coordinada y Los miembros del grupo deben tener ciertas características comunes Que compartan las creencias grupales Realizar actividades que beneficien al grupo. Criterios para establecer el continuo de grupalidad son (indicar la opción incorrecta) Independencia Tamaño Patrón temporal. Criterios para establecer el continuo de grupalidad son (indicar la opción incorrecta) No se pueden establecer límites externos en ese continuo Patrón temporal Interdependencia. Criterios para establecer el continuo de grupalidad son (indicar la opción incorrecta) Las organizaciones se consideran como grupos Cuanto mayor sea el grupo más interacción se da entre sus miembros y más larga es su duración Tamaño, interdependencia y patrón temporal. Criterios para establecer el continuo de grupalidad son (indicar la opción incorrecta) No se considera el tamaño del grupo Mayor carácter grupal Se discute la necesidad de establecer unos límites en los extremos de ese continuo. McGrath (1984) para establecer el criterio de grupalidad propone unos criterios: tamaño, patrón temporal y Destino común Interdependencia Semejanza. Según McGrath, cuál de los siguientes criterios contribuye a establecer el continuo de grupalidad (tendencia a percibir un conjunto de personas como un grupo) Las creencias compartidas el tamaño amplio la interdependencia alta. El concepto de continuo de grupalidad tiene en cuenta La proximidad, la semejanza y el patrón temporal El tamaño, el destino común y el patrón temporal El tamaño, la interdependencia y el patrón temporal. El concepto de entitatividad aplicado a grupos tiene que ver con el establecimiento de límites respecto a otras entidades a través de características de destino común cercanía igualdad. El concepto de entitatividad aplicado a grupos tiene que ver con el establecimiento de límites respecto a otras entidades a través de características de igualdad cercanía semejanza. El concepto de entitatividad aplicado a grupos tiene que ver con el establecimiento de límites respecto a otras entidades a través de características de proximidad. Dentro de la semejanza cercanía destino paralelo. Según Campbell, para la percepción de la entitatividad a la hora de establecer unos límites a la percepción del grupo como entidad, los más importantes antecedentes son la semejanza, la proximidad y tamaño interdependencia destino común. ¿Cuál es la característica más importante a la hora de determinar la entitatividad de un grupo? El compartir un destino común La semejanza entre sus miembros La proximidad. Según Campbell (1958) los tres antecedentes más importantes para percibir a un grupo como entidad son El destino común, la semejanza y la alta duración del grupo. La interdependencia, la identidad y la estructura social. El destino común, la semejanza y la proximidad. Cuál de las siguientes frases es la correcta En la medida en que un grupo se percibe como entidad, el procesamiento de la información referida a él se asemeja más al procesamiento de la información relativa a personas El procesamiento de la información relativa a personas es similar al de la información relativa a los grupos Los grupos son percibidos como entidades más coherentes que las personas. Cuando un grupo tiene una alta entitatividad El procesamiento de la información referida al grupo se parece al procesamiento de la información relativa a las personas El procesamiento de la información referida al grupo es diferente al procesamiento de la información relativa a personas No se espera consistencia en la conducta del grupo en distintas situaciones y distintos momentos. ¿Cuál de las siguientes características NO es un requisito para realizar la acción de grupo? Que los individuos tengan una representación conjunta de las interrelaciones Que los individuos NO tengan una representación conjunta de las acciones Que los individuos tengan una representación de la acción conjunta de las acciones de los demás. En cuanto a los determinantes de la percepción de entitatividad se pueden distinguir: los derivados de las metas motivacionales y creencias del que percibe, los que tienen que ver con el contexto y las propiedades del grupo las características físicas del individuo que percibe los objetivos del individuo. El efecto Oveja Negra (EON) Resulta de la desviación de la norma grupal por un miembro del exogrupo Resulta de la desviación de la norma grupal por un miembro del endogrupo No tiene que ver con la norma grupal sino con el favoritismo endogrupal. Una forma de prevención para mantener el nivel de entitatividad en un grupo es el efecto de sobreexclusión el efecto oveja negra el sentimiento del nosotros. Un modo de curar al grupo de la reducción de la entitatividad es el efecto de sobreexclusión endogrupal el sentimiento del nosotros el efecto oveja negra. El efecto “oveja negra” Se acentúa en aquellos miembros que no se identifican con su grupo Es una forma de excluir a los miembros del exogrupo Tiene que ver con la asimetría en el castigo de la conducta desviada de los miembros del grupo propio y del exogrupo. El efecto de la sobreexclusión endogrupal Consiste en excluir a los miembros del grupo que incumplen una norma grupal Tiene que ver con el mantenimiento de la entitatividad grupal Es independiente del grado de identificación con el grupo por parte de sus miembros. El efecto de sobreexclusión endogrupal se caracteriza por Usar criterios más estrictos para admitir a alguien como miembro del grupo que para rechazarlo como del exogrupo Ser un modo de compensar la reducción de la entitatividad debida a la desviación Castigar más la desviación de la norma de un miembro del propio grupo que uno del exogrupo. La investigación sobre el denominado Efecto Oveja Negra muestra que este efecto Está vinculado a la identidad social y está dirigido a mantenerla No se ve afectado por la relevancia de la norma incumplida Es contrario al mantenimiento de la identidad social positiva. La percepción de entitatividad de los exogrupos Solo se traduce en una mayor percepción de homogeneidad A menudo lleva consigo la percepción de que son amenazantes No tiene implicaciones de cara a los estereotipos negativos de ellos. Según Cooley (1909) el tipo de grupo que se caracteriza fundamentalmente por el “sentimiento del nosotros”, es el grupo de referencia primario secundario. Dentro de las tipología intuitivas se presentan cuatro tipos de grupos: de intimidad, categorías sociales, asociaciones laxas y grupos por objetivos sociedades limitadas grupo de tareas. Dentro de la tipología intuitiva se presentan una serie de propiedades para cada uno en lo relativo al grupo “categoría” la interacción debe ser moderada baja alta. Las tipologías intuitivas sobre los grupos, como la propuesta por Lickel y cols. Caracterizan Los grupos de intimidad por la existencia de fronteras permeables Las asociaciones laxas por la existencia de baja interacción Los grupos de tarea por tener una duración corta. ¿En qué culturas se tiene más en cuenta la interdependencia, en cuanto a las metas y creencias del que percibe? las individualistas las colectivistas en ambas por igual. |
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