4-Galderas común 180-240

181.- Según el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, respecto a la legitimidad para presentar una queja ante Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer, señale la respuesta correcta: a) La legitimidad se reconoce a cualquier persona o grupo de personas que se considere discriminada por razón de sexo, o quienes legítimamente les representen. b) La legitimidad se reconoce solo a quien ostente nacionalidad española. c) Las personas jurídicas no están legitimadas para iniciar y tomar parte en el procedimiento en nombre o en apoyo de la persona que se considere discriminada. d) Las asociaciones y organizaciones que tengan entre sus fines velar por el cumplimiento del principio de igualdad de trato de mujeres y hombres siempre están legitimadas para iniciar y tomar parte en el procedimiento en nombre o en apoyo de la persona que se considere discriminada.

182.- El artículo 1 del Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, añade un concepto específico al objeto de la ley que refuerza el fin último de la norma, ¿cuál es?. a) La igualdad de oportunidades. b) El empoderamiento de las mujeres. c) Lograr una sociedad libre de violencia machista. d) La eliminación de roles tradicionales.

183.- Según el artículo 2 del Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, ¿a qué entidades privadas les es exigible el cumplimiento de los principios generales de esta ley durante su relación con la administración?. a) Solo a las que tengan una plantilla superior a 250 personas. b) A todas las empresas con sede en Euskadi. c) A las que suscriban contratos o convenios, estén participadas por poderes públicos o sean beneficiarias de ayudas. d) Ninguna entidad privada está sujeta a los principios de la ley.

184.- Según el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, ¿cuál de estos es un principio general de actuación de los poderes públicos vascos incorporado en la nueva redacción del artículo 3?. a) El principio de jerarquía administrativa. b) La integración de la perspectiva interseccional. c) El principio de celeridad procesal. d) La centralización de recursos de acogida.

185.- Según el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, respecto al principio de representación equilibrada, ¿en qué caso se permite excepcionalmente una presencia de mujeres superior al 60%?. a) En ningún caso. b) Solo si no hay hombres capacitados en el sector. c) Cuando sea acorde al objetivo de corregir la histórica situación de infrarrepresentación de las mujeres. d) Si el órgano tiene menos de cuatro integrantes.

186.- Según el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, ¿qué planes específicos deben someterse ahora, obligatoriamente, a una evaluación previa de impacto en función del género?. a) Solo los planes de formación interna. b) Los planes territoriales y urbanísticos. c) Los planes de marketing de empresas públicas. d) Ningún plan, solo los proyectos de ley.

187.- Según el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, ¿qué requisito nuevo deben cumplir las empresas de más de 50 personas trabajadoras para poder recibir subvenciones públicas?. a) Tener paridad total en su directiva. b) Acreditar haber establecido medidas para prevenir y combatir el acoso sexual y las violencias sexuales. c) Tener un departamento exclusivo de igualdad. d) Estar inscritas en un registro internacional de igualdad.

188.- De acuerdo con lo establecido en el artículo 54 del texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, ¿cómo se define la "violencia machista contra las mujeres"?. a) Solo la violencia física en el hogar. b) Una violación de los derechos humanos y un problema de salud pública de primer orden. c) Únicamente los delitos contra la libertad sexual. d) Un conflicto de convivencia familiar.

189.- De acuerdo con lo establecido en el artículo 54.3 del texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, aprobado por el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, ¿qué formas de violencia se incorporan como casos constitutivos de violencia machista por estar específicamente recogidos en dicho apartado?. a) Solo la violencia física y psicológica. b) La violencia obstétrica, la política de género y la violencia digital. c) Únicamente el acoso laboral. d) No se detallan formas, se remite al Código Penal.

190.- De acuerdo con el Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres, ¿qué derecho se reconoce expresamente a las víctimas en el marco de las competencias de la Comunidad Autónoma de Euskadi?. a) Derecho a la inmunidad procesal. b) Derecho a la reparación conforme al Convenio de Estambul. c) Derecho a la jubilación anticipada. d) Derecho a la residencia gratuita permanente.

191.- ¿Cuántos Objetivos Generales, clasificados como finalistas e instrumentales, se definen en la estructura del Plan de Salud Euskadi 2030?. a) Cinco Objetivos Generales. b) Seis Objetivos Generales. c) Siete Objetivos Generales. d) Ocho Objetivos Generales.

192.- Según el Plan de Salud Euskadi 2030, la VISIÓN que se aspira a lograr como país es: a) Convertirnos en el sistema de salud pública más sólido y resiliente de Europa. b) Liderar una Euskadi más saludable. c) Reducir la morbimortalidad evitable y disminuir las desigualdades en salud antes de 2030. d) Lograr la sostenibilidad y excelencia en los sistemas asistenciales sanitarios y sociosanitarios.

193.- ¿Cuál de los siguientes NO es un principio rector en los que se apoya el Plan de Salud Euskadi 2030?. a) La necesaria coordinación y colaboración interinstitucional, entre agentes y en todos los niveles. b) Enfoque de Salud en Todas las Políticas y 'Una Sola Salud' ('One Health'). c) La autosuficiencia presupuestaria del Sistema Sanitario Público. d) Contribución al Desarrollo Sostenible.

194.- El Objetivo General 1 (OG1) del Plan de Salud Euskadi 2030 se enfoca en: a) Promover la salud de las mujeres y la salud reproductiva en la edad adulta. b) Lograr que niñas, niños y adolescentes nazcan, crezcan y se desarrollen con todo su potencial de salud. c) Mejorar la salud mental y reducir la morbimortalidad asociada a trastornos mentales. d) La prevención y el control de las enfermedades no transmisibles (ENT).

195- El Objetivo General 4 (OG4) del Plan de Salud Euskadi 2030 se define como: “lograr la sostenibilidad y excelencia en los sistemas asistenciales sanitarios y sociosanitarios de Euskadi”, ¿en términos de qué tres conceptos clave?. a) Eficiencia, accesibilidad e innovación. b) Calidad, humanización y seguridad. c) Equidad, intersectorialidad y coordinación. d) Investigación, formación y evaluación.

196.- ¿Cuál de los siguientes enfoques es uno de los fundamentos estratégicos detallados en el Plan de Salud Euskadi 2030, además de la reducción de las desigualdades en salud y la Salud en Todas las Políticas?. a) El enfoque de 'Un Mundo, Una Solución' ('One World, One Solution'). b) El enfoque del Marco de Resultados en Salud (MRS). c) El enfoque de 'Una Sola Salud' ('One Health'). d) El enfoque de Centralidad del Sistema Sanitario.

197.- ¿A qué hace referencia el acrónimo AVAD en el Plan de Salud Euskadi 2030?. a) Áreas de Valoración de la Atención al Dependiente. b) Años de Vida Activa Desaprovechados. c) Atención Vasca a la Adicción a Drogas. d) Años de Vida sana perdidos Ajustados por Discapacidad.

198.- ¿Cuántas personas aproximadamente, entre expertas, profesionales, entidades y ciudadanía, contribuyeron en la elaboración del Plan de Salud Euskadi 2030?. a) Cerca de 50 personas. b) Menos de 100 personas. c) Cerca de 200 personas. d) Más de 300 personas.

199.- La MISIÓN del Plan de Salud Euskadi 2030 se define como: a) Garantizar la cobertura universal y el acceso equitativo a los servicios de Osakidetza. b) Generar valor a la ciudadanía vasca en términos de una mayor esperanza de vida y menos dependencia. c) Definir un horizonte de Salud y facilitar la orientación y el diseño de políticas eficaces que lleven a conseguirlo. d) Superar la Ley de Salud Pública de Euskadi y el Plan Estratégico de Osakidetza en impacto sobre la salud.

200.- ¿Cuál es uno de los objetivos clave del Plan de Salud Euskadi 2030, reiterado en varias secciones, respecto a la equidad y la gestión de la enfermedad?. a) Garantizar la participación de la empresa privada en la gestión de servicios hospitalarios. b) Aumentar la esperanza de vida en 5 años en todos los colectivos sociales. c) Reducir la morbimortalidad evitable y disminuir las desigualdades en salud. d) Implementar un programa de cribado universal para todos los tipos de cáncer.

201.- ¿Qué órganos fueron responsables de la dirección y elaboración del Plan de Salud Euskadi 2030, según el documento?. a) El Consejo de Gobierno y el Departamento de Hacienda. b) Un Comité de Dirección y un Comité Estratégico. c) La Dirección General de Osakidetza y Lehendakaritza. d) El Observatorio de Salud y la consultora LKS S Coop.

202.- Dentro del Objetivo General 5 del Plan de Salud Euskadi 2030, ¿cuáles son las características que deben definir al sistema de salud pública para responder a los nuevos retos?. a) Estratégico, descentralizado, participativo y eficiente. b) Flexible, sólido, ágil y escalable. c) Universal, equitativo, transparente y tecnológico. d) Resiliente, preventivo, comunitario e integral.

203.- ¿Qué enfoque de investigación prioriza el Plan de Salud Euskadi 2030 para asegurar que los avances científicos lleguen de forma efectiva a la práctica clínica y la salud de la población?. a) Enfoque de investigación básica y fundamental. b) Enfoque de investigación traslacional. c) Enfoque de investigación puramente epidemiológica. d) Enfoque de investigación competitiva internacional.

204.- Según el modelo de evaluación del Plan de Salud Euskadi 2030, ¿cuáles son los cuatro criterios fundamentales para determinar el éxito de las intervenciones?. a) Impacto, cobertura, equidad y transparencia. b) Relevancia, efectividad, eficiencia y sostenibilidad. c) Rentabilidad, participación, innovación y prestigio. d) Calidad, calidez, rapidez y ahorro presupuestario.

205.- En la lucha contra las desigualdades, ¿qué tipo de soluciones habitacionales promueve el Plan de Salud Euskadi 2030 para las diferentes etapas de la vida?. a) Construcción de viviendas de protección oficial exclusivamente rurales. b) Soluciones habitacionales asequibles, accesibles y adaptadas al ciclo vital. c) Ayudas directas al alquiler únicamente para personas menores de 30 años. d) Fomento de grandes centros residenciales para todas las personas con enfermedade.

206.- Según la comparativa de la Memoria Económica del Plan de Salud Euskadi 2030, ¿cuál es el programa presupuestario (fuera del gasto general de Osakidetza) con mayor dotación?. a) Programa de Salud Pública. b) Programa de Farmacia. c) Programa de Adicciones. d) Programa de Investigación y Planificación.

207.- El Plan de Salud Euskadi 2030 busca lograr "comunidades amigables" para las personas mayores. ¿Cuál es la finalidad última de esta estrategia?. a) Segregar los espacios públicos por franjas de edad. b) Adaptar el entorno físico y social para fomentar un envejecimiento activo y con sentido. c) Aumentar el número de plazas en residencias geriátricas de alta especialización. d) Limitar el acceso de vehículos a las zonas cercanas a los centros de salud.

208.- En el ámbito de la salud digital, ¿qué concepto destaca el Plan de Salud Euskadi 2030 para transformar la atención personalizada?. a) La teleasistencia robótica obligatoria en todos los domicilios. b) La medicina de precisión y la integración de datos genómicos. c) La eliminación definitiva de la historia clínica en papel en favor del PDF. d) La creación de una red social exclusiva para pacientes crónicos/as.

209.- ¿Cómo define el Plan de Salud Euskadi 2030 el concepto de "Intersectorialidad" en la gestión de la salud?. a) La competencia entre diferentes sectores para obtener fondos públicos. b) La colaboración entre departamentos del Gobierno para que la salud esté en todas las políticas. c) La privatización de sectores sanitarios no críticos. d) La creación de un único departamento que gestione salud, educación y vivienda.

210.- ¿Cuál es la visión del Plan de Salud Euskadi 2030 sobre el uso de la evidencia científica en la toma de decisiones políticas?. a) Es un elemento opcional supeditado a la oportunidad política. b) Es la base fundamental para el diseño, implementación y evaluación de las políticas de salud. c) Solo se debe aplicar en casos de alertas sanitarias internacionales. d) Se reserva exclusivamente para el ámbito académico, no para el legislativo.

211.- Según el análisis del contexto social del documento de Diagnóstico del Pacto Vasco de Salud de Euskadi, ¿qué factor se identifica como un motor clave para que la ciudadanía del siglo XXI demande un papel más activo en su salud?. a) El incremento exclusivo de la esperanza de vida al nacer. b) El acceso generalizado a la información y un mayor nivel educativo en la CAPV. c) La reducción drástica de las listas de espera en consultas externas. d) La implementación de la receta electrónica en todas las farmacias.

212.- El documento de Diagnóstico del Pacto Vasco de Salud de Euskadi señala que los flujos migratorios actuales en Euskadi: a) No tienen impacto relevante en el perfil epidemiológico de la comunidad. b) Revelan patologías anteriormente poco conocidas en nuestro entorno, pero prevalentes en otras latitudes. c) Se limitan exclusivamente a personas en edad laboral con excelente estado de salud inicial. d) Han provocado la saturación irreversible de los servicios de urgencias hospitalarias.

213.- ¿Cuál es uno de los principales desafíos identificados en el documento de Diagnóstico del Pacto Vasco de Salud de Euskadi respecto a la formación y relevo del personal sanitario?. a) La excesiva oferta de plazas MIR en todas las especialidades médicas. b) La falta de interés de las nuevas generaciones por las profesiones biosanitarias. c) La necesidad de planificar el relevo ante la jubilación de cohortes numerosas de profesionales. d) La prohibición de la formación continua dentro del horario laboral.

214.- Sobre el impacto del cambio global y climático, el documento de Diagnóstico del Pacto Vasco de Salud de Euskadi advierte de la aparición de: a) Patologías ligadas exclusivamente al consumo de alimentos ultraprocesados. b) Nuevos vectores y virus anteriormente inexistentes en nuestro entorno, como el virus del Nilo. c) Una disminución natural de las enfermedades respiratorias debido al aumento de temperaturas. d) La erradicación total de las enfermedades infecciosas estacionales.

215.- El documento de Diagnóstico del Pacto Vasco de Salud de Euskadi propone que los indicadores sanitarios para evaluar el sistema deben: a) Basarse exclusivamente en mediciones de actividad (número de consultas y cirugías). b) Ser confidenciales y accesibles únicamente para la alta dirección del Departamento de Salud. c) Ignorar la perspectiva de género para simplificar la toma de datos estadísticos. d) Reflejar resultados en salud y sostenibilidad, y no solo volumen de actividad.

216.- ¿Cuál es la finalidad principal de los Valores Fundamentales del Pacto Vasco de Salud, según el Libro de Valores y principios?. a) Ser la base para la elaboración del futuro Plan Estratégico de Osakidetza. b) Establecer la estructura financiera y la autonomía de gestión del sistema de salud. c) Ser el fundamento ético y social que soporta la actividad del Sistema Público de Salud de Euskadi. d) Garantizar la cobertura universal únicamente a la ciudadanía vasca empadronada.

217.- ¿Cuál de los siguientes es un Valor Fundamental explícito del Pacto Vasco de Salud, además de la Universalidad y la Equidad?. a) La Sostenibilidad del sistema. b) La Eficiencia en el gasto. c) La Corresponsabilidad. d) El Plurilingüismo como eje central de la atención.

218.- El principio rector de la Salud en Todas las Políticas (STP) en el Pacto Vasco de Salud tiene como alcance la necesidad de: a) Incorporar la perspectiva de salud en todas las decisiones y políticas públicas, fuera del ámbito sanitario. b) Priorizar el presupuesto del Departamento de Salud sobre el resto de las carteras del Gobierno Vasco. c) Centralizar toda la toma de decisiones en el Consejo Asesor del Departamento de Salud. d) Desarrollar un plan de choque específico para la Atención Primaria, desvinculado de la hospitalaria.

219.- El principio de Innovación en el Pacto Vasco de Salud se aplica a: a) Exclusivamente a la aplicación de nuevas tecnologías de imagen médica. b) La I+D+i en todas las fases y dimensiones de la salud, incluyendo la organizativa y la asistencial. c) La importación de modelos de éxito de otros sistemas sanitarios europeos. d) La digitalización de la historia clínica en Osakidetza.

220.- En el marco del Pacto Vasco de Salud, el principio rector de la Transparencia y Rendición de Cuentas tiene como objetivo principal: a) Garantizar la confidencialidad absoluta de los datos de salud de las personas pacientes. b) Asegurar que las personas gestoras tengan acceso a todos los cuadros de mando de la OSI. c) Comunicar regularmente los resultados y progresos del sistema a todas las partes involucradas, fortaleciendo la confianza. d) Permitir auditorías externas del gasto sanitario cada cinco años.

221.- En el marco del Pacto Vasco de Salud, dentro de los principios rectores, la "Orientación al Valor" significa que el sistema debe priorizar: a) Las intervenciones que generen los mejores resultados relevantes para la persona al menor coste posible. b) El valor de mercado de las acciones de las empresas proveedoras de tecnología. c) El incremento constante de las infraestructuras físicas sobre la inversión en personal. d) La compra masiva de medicamentos de marca sobre los genéricos.

222.- ¿En qué grandes ámbitos se estructuran las Líneas Estratégicas del Pacto Vasco de Salud?. a) Cinco Líneas Estratégicas. prevención y promoción de la salud; atención a la enfermedad; calidad, innovación y sostenibilidad; desarrollo de las y los profesionales; y Gobernanza. b) Seis Líneas Estratégicas: prevención y promoción de la salud; atención a la enfermedad; áreas prioritarias de salud; calidad, innovación y sostenibilidad; desarrollo de las y los profesionales; y transparencia y participación ciudadana. c) Seis Líneas Estratégicas: prevención y promoción de la salud; atención a la enfermedad; áreas prioritarias de salud; calidad, innovación y sostenibilidad; desarrollo de las y los profesionales; y gobernanza. d) Seis Líneas Estratégicas: prevención y promoción de la salud; atención sociosanitaria; áreas prioritarias de salud; calidad, innovación y sostenibilidad; desarrollo de las y los profesionales; y gobernanza.

223.- La Línea Estratégica I del Pacto Vasco de Salud, centrada en el enfoque "One Health" (Una Sola Salud), propone: a) Centralizar todos los hospitales en una única gerencia provincial. b) Crear un seguro de salud único para todas las mascotas de la CAPV. c) Centrarse exclusivamente en la salud humana, delegando la ambiental a otros departamentos. d) Integrar la salud humana, animal y ambiental en la planificación y vigilancia sanitaria.

224.- ¿Cuál es el papel de la Atención Primaria y Comunitaria dentro de las Líneas Estratégicas del Pacto Vasco de Salud?. a) Actuar como un servicio de triaje rápido para derivar todos los casos al hospital. b) Ser un servicio opcional para quienes no dispongan de seguro privado. c) Limitarse a la atención administrativa y la gestión de bajas laborales. d) Ser la base estratégica que cohesione y sustente todo el sistema de salud vasco.

225.- En relación con la Línea Estratégica 06 sobre "Cronicidad" del Pacto Vasco de Salud, ¿qué objetivo se persigue primordialmente?. a) Institucionalizar a todas las personas con enfermedades crónicas en centros especializados. b) Reforzar la autonomía y corresponsabilidad de las personas con enfermedades crónicas. c) Sustituir las consultas médicas presenciales por seguimiento telefónico automático. d) Reducir la cobertura de medicamentos para patologías de larga duración.

226.- La Línea Estratégica 07 sobre "Atención Sociosanitaria" del Pacto Vasco de Salud subraya la necesidad de: a) Separar definitivamente las competencias de Salud de las de Servicios Sociales. b) Mejorar la coordinación y el tránsito de las personas entre el sistema sanitario y el social. c) Eliminar las ayudas a la dependencia para fomentar el ahorro público. d) Obligar a las personas pacientes a elegir entre atención médica o apoyo social.

227.- Respecto a la "Salud Mental" (Línea 11), el Pacto Vasco de Salud pone el foco en: a) La promoción del bienestar emocional y la detección precoz, especialmente en jóvenes. b) El aislamiento preventivo de las personas con trastornos mentales graves. c) La medicalización sistemática de cualquier malestar emocional de la ciudadanía. d) La reducción de la plantilla de psicología en los centros de salud primaria.

228.- La Línea Estratégica 18 sobre "Digitalización en Salud" del Pacto Vasco de Salud busca la transformación digital para: a) Reemplazar al personal sanitario por sistemas de inteligencia artificial autónomos. b) Eliminar el papel de todos los archivos históricos sin digitalizar previamente. c) Facilitar la accesibilidad, la personalización de la atención y la eficiencia organizativa. d) Crear una base de datos pública con el historial clínico de toda la ciudadanía.

229.- En la "Política de Personas" (Línea 21) del Pacto Vasco de Salud, se establece como prioridad: a) Facilitar la jubilación forzosa a los 60 años para reducir costes laborales. b) Fortalecer la atracción, fidelización, desarrollo y liderazgo de las y los profesionales. c) Sustituir al personal fijo por contratos temporales para ganar flexibilidad. d) Prohibir la participación de los sindicatos en la toma de decisiones estratégicas.

230.- La Línea Estratégica 24 sobre "Derechos Lingüísticos" del Pacto Vasco de Salud tiene como fin: a) Garantizar que las personas pacientes puedan ser atendidas en la lengua oficial de su elección. b) Obligar a toda la ciudadanía a realizar sus consultas médicas exclusivamente en euskera. c) Eliminar el uso de lenguas extranjeras en la formación médica especializada. d) Centralizar los servicios de traducción en una única sede en Vitoria-Gasteiz.

231.- ¿Cuál es el periodo de vigencia indicado en el título de la “Estrategia de Seguridad del Paciente” de Osakidetza, y en qué mes y año se publicó su primera edición?. a) Vigencia 2021-2030, editada en enero de 2023. b) Vigencia 2020-2024, editada en diciembre de 2022. c) Vigencia 2020-2030, editada en abril de 2023. d) Vigencia 2023-2030, editada en julio de 2023.

232.- ¿Cuál es el Objetivo General establecido para la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30”?. a) Reducir a cero los eventos adversos mediante la incorporación de tecnología robótica. b) Mejorar la calidad asistencial del sistema sanitario vasco. c) Promover el máximo nivel de seguridad posible, minimizando la probabilidad de ocurrencia de incidentes de seguridad en el transcurso de la asistencia sanitaria. d) Centralizar la gestión de riesgos en un único organismo fuera de Osakidetza.

233.- El principio hipocrático al que se hace referencia en la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30”, y que la ciudadanía asume que se verifica en el transcurso de la actividad asistencial, es: a) Salus populi suprema lex esto (la salud del pueblo es la ley suprema). b) Corpus sanum in mente sana (mente sana en cuerpo sano). c) Lex artis ad hoc (ley del arte para el caso). d) Primum non nocere (primero no hacer daño).

234.- ¿A qué periodos correspondieron las dos estrategias previas de seguridad de paciente publicadas en Euskadi, de las cuales esta Estrategia 20-30 es la tercera?. a) 2008-2012 y 2013-2017. b) 2010-2015 y 2016-2020. c) 2013-2016 y 2017-2020. d) 2018-2021 y 2022-2025.

235.- ¿Cuáles son las dos nuevas Líneas de Acción incorporadas en la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30” que responden a una necesidad percibida por las personas expertas?. a) Seguridad en Pediatría y Buenas Prácticas en el Uso de Biológicos. b) Atención en Cuidados Paliativos y Seguridad Domiciliaria. c) La Seguridad de Paciente en Emergencias y la Prevención del Suicidio. d) Seguridad en Salud Mental y Prevención de las Úlceras por Presión.

236.- De acuerdo con la “Estrategia de Seguridad de Paciente 20-30”, ¿cómo se denomina al incidente de seguridad que, a diferencia del incidente sin daño, sí ocasiona algún tipo de daño a las personas atendidas?. a) Error no evitable. b) Circunstancia notificable. c) Fallo latente. d) Evento Adverso.

237.- ¿Cuál es el enfoque principal de la Línea de Acción Corporativa L2 de la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30”?. a) Implicación de pacientes en su seguridad. b) Conciliación de la medicación. c) Atención a las segundas y terceras víctimas. d) Gestión de los incidentes de seguridad.

238.- ¿Cuál de los siguientes es el Objetivo Específico número 1 de la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30”, enfocado en el cambio interno?. a) Garantizar la continuidad de las líneas de acción y proyectos previamente implantados. b) Impulsar la cultura de seguridad de paciente en las organizaciones de servicios de Osakidetza, promoviendo la formación y sensibilización como aspectos clave. c) Optimizar la prescripción de pruebas diagnósticas que utilizan radiación ionizante. d) Implantar un sistema de identificación inequívoca de pacientes en todas las fases del proceso asistencial.

239.- Según la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30”, el Objetivo General de la Línea de Acción L4 "Implicación de pacientes en su seguridad" es: a) Garantizar que todas las personas pacientes reciban un plan de acogida con información de seguridad. b) Potenciar las capacidades de las personas pacientes para actuar como personal de apoyo en las unidades de enfermería. c) Promover la participación de pacientes, familiares y personas cuidadoras para mejorar la seguridad del sistema sanitario. d) Establecer un sistema de recompensas económicas para pacientes que notifiquen incidentes.

240.- La Línea de Acción Corporativa L8 de la “Estrategia de Seguridad del Paciente 20-30” está dedicada a: a) Conciliación de la medicación. b) Prevención y control de las infecciones relacionadas con la asistencia sanitaria. c) Seguridad en el proceso asistencial gestación-parto-puerperio. d) Seguridad transfusional.