TEST 4 LGTBI Y VIOLENCIA

¿Qué establece el artículo 14 de la Constitución Española en relación con la igualdad?. La igualdad entre españoles está garantizada, salvo en el ámbito laboral. Establece que todos los españoles son iguales ante la ley, sin discriminación por razon de sexo. Permite la discriminación por religión, pero no por sexо. Garantiza la igualdad formal, pero no la material.

¿Qué tipo de igualdad recoge la Constitución Española en su articulo 14?. Igualdad material. Igualdad económica. Igualdad formal. Igualdad subjetiva.

¿Qué ley desarrolla el principio de igualdad efectiva entre mujeres y hombres?. Ley Orgánica 3/2007. Ley 7/1985. Ley de Igualdad de Trato. Ley General de la Seguridad Social.

¿Cuál es el objetivo principal de la Ley Orgánica 3/2007?. Regular el acceso al empleo público. Garantizar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres. Promover la igualdad de género en los medios de comunicación. Regular el principio de igualdad en el empleo público.

Según la Ley Orgánica 3/2007, ¿qué se considera discriminación directa por razón de sexo?. Tratar a una persona menos favorablemente que a otra en atención a su raza. Tratara una persona menos favorablemente que a otra en atencióna su sexo. Discriminación solo en el ámbito laboral. Desfavorecer a una persona por su edad.

¿Qué es la discriminación indirecta según la Ley Orgánica 3/2007?. tratar a una persona menos favorablemente debido a su sexo en cualquier situación. aplicar una disposición aparentemente neutra que perjudica a un sexo más que a otro. Discriminación en el ámbito laboral exclusivamente. No permitir la maternidad en el entorno laboral.

¿Qué término define la Ley Orgánica 3/2007 como comportamiento físico o verbal de naturaleza sexual que afecta a la dignidad de una persona?. Discriminación directa. Acoso sexual. Acoso laboral. Discriminación indirecta.

¿Según la Ley Orgánica 3/2007, ¿qué se entiende por acoso por razón de sexo?. comportamiento que atenta contra la dignidad de una persona por su sexo. Comportamiento relacionado con la orientación sexual de una persona. exclusivamente violencia física contra una persona. Comportamiento basado en la raza o la religión.

¿Qué principio busca integrar la Ley Orgánica 3/2007 en todas las políticas públicas?. El principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeresy hom- bres. El principio de neutralidad. El principio de discriminación positiva. el principio de autonomía personal.

Qué objetivo persiguen las políticas públicas para la igualdad en España?. alcanzar la igualdad formal en el ámbito laboral. eliminar la discriminación por razón de sexo en todos los ámbitos. promover la presencia de mujeres en la política. Regular el derechoa la vida familiar y personal.

Cuál es el ámbito de aplicación de la Ley Orgánica 3/2007 en relación con la igualdad de género?. Exclusivamente en el ámbito privado. En todos los ámbitos de la vida política, civil, laboral, económica, social y cultural. Solamente en el ámbito laboral. En el acceso a bienes y servicios.

Qué medidas debe adoptar el Estado según la Ley Orgánica 3/2007 para garantizar la igualdad de género?. medidas de acción positiva para eliminar las diferencias salariales. Exclusivamente campañas de sensibilización social. Medidas en los medios de comunicación públicos. Promover la maternidad y paternidad.

Según la Ley Orgánica 3/2007, équé acción es necesaria para eliminar los estereotipos sociales?. Una regulación estricta de los medios de comunicación. La adopción de medidas normativas que promuevan la igualdad real. Fomentar la discriminación indirecta. Evitar cualquier tipo de discriminación laboral.

Qué derechos tienen las mujeres víctimas de violencia de género según la Ley Orgánica 1/2004?. derecho a recibir asistencia psicológica, pero no legal. Derecho a recibir protección y asistencia integral. Derecho a solicitar un cambio de trabajo inmediato. Derecho a la protección solo en el ámbito familiar.

¿Qué ley garantiza los derechos de las víctimas de violencia de género en España?. Ley Orgánica 1/2004. Ley Orgánica 3/2007. Ley de Promoción de la Autonomía Personal. Ley General de la Seguridad Social.

16. Qué tipo de violencia se considera “violencia de género” según la legislación española?. Cualquier acto de violencia entre personas de distinto sexo. Vualquier acto de violencia entre personas de distinto sexo. Violencia entre parejas de cualquier orientación sexual. Violencia entre parejas de cualquier orientación sexual.

17. ¿Qué garantiza la Ley 4/2023 en relación con las personas trans y LGTBI?. Exclusivamente el derecho a la no discriminación. La igualdad real y efectiva de las personas trans y la protección de las personas LGTBI. Solamente la protección de los derechos de las personas trans. El acceso prioritario al empleo público.

18. ¿Qué aspecto regula la Ley de Promoción de la Autonomía Perso- nal y Atención a la Dependencia?. La igualdad salarial entre hombres y mujeres. La atención y cuidado de personas en situación de dependencia. El acceso de las mujeres al mercado laboral. La protección frente a la violencia de género.

19¿Cuál es el objetivo del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia?. Proporcionar apoyo económico a las familias. Ofrecer una atención integral a las personas en situación de dependencia. Facilitar el acceso a la formación para mujeres en situación de vulnerabilidad. Establecer medidas para erradicar la violencia de género.

20.¿Qué se garantiza en el artículo 14 de la Ley Orgánica 3/2007?. La protección de las mujeres en el ámbito laboral. La igualdad en el acceso a bienesy servicios. La igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres,. La prevención de la violencia de género.

21¿Qué derecho establece la Ley Orgánica 3/2007 para las perso- nas trabajadora. Protección frente al acoso sexual y por razón de sexo en el ámbito laboral. Derecho a solicitar un aumento salarial por razón de género. Derecho a la protección exclusivamente en el ámbito privado. La posibilidad de solicitar permisos de maternidad o paternidad camente. únicamente.

22.¿Cuál es el objetivo de las acciones de transversalidad en la Ley de Igualdad?. Integrar la igualdad en todas las actuaciones administrativas. Crear un departamento específico de igualdad en cada ministerio. Fomentar la igualdad únicamente en el sector privado. Limitar las medidas de igualdad al ámbito local.

23. Qué derechos reconoce la Ley Orgánica 3/2007 para las mujeen situación de vulnerabilidad. No se reconocen derechos específicos para mujeres en situación de vulnerabilidad. Derechos específicos para combatir la doble discriminación. Derechos limitados al ámbito laboral. Exclusivamente acceso a servicios sociales.

24. Cuál es el enfoque de las políticas públicas en relación con las mujeres con discapacidad según la Ley Orgánica 3/2007?. Nose contemplan políticas específicas para mujeres con discapacidad. Promover la igualdad efectiva de las mujeres con discapacidad. Facilitar el acceso al empleo público para las mujeres con discapacidad. Limitar la aplicación de políticas a nivel local.