option
Cuestiones
ayuda
daypo
buscar.php

TM

COMENTARIOS ESTADÍSTICAS RÉCORDS
REALIZAR TEST
Título del Test:
TM

Descripción:
tema 7 el ejercicio del liderazgo

Fecha de Creación: 2025/11/30

Categoría: Otros

Número Preguntas: 10

Valoración:(0)
COMPARTE EL TEST
Nuevo ComentarioNuevo Comentario
Comentarios
NO HAY REGISTROS
Temario:

Para ejercer un liderazgo eficaz los jefes…SEÑALE LA FALSA. Deberán evaluar el grado de identificación de los valores de la institución con los valores de su personal. Deberán conocer el nivel de preparación de cada uno de sus subordinados. Deberán orientar su liderazgo al cumplimiento de la misión. Deberán realizar actividades y ejercicios en condiciones estables y complacientes para promover la toma de decisiones.

La institución militar dispone de una serie de características que un jefe tiene que aprovechar para ejercer el liderazgo con eficacia. SEÑALE LA FALSA. Estructura jerarquizada. Conducto reglamentario. Marco normativo. Naturaleza variada.

Las organizaciones operativas tienen un conjunto de particularidades que todo jefe debe conocer. SEÑALE LA FALSA. Conocimiento mutuo entre el jefe y la unidad agregada. Comparación de los distintos estilos de liderazgo. Falta de experiencia en la práctica de los procedimientos operativos para el cumplimiento de la misión asignada. Distinta naturaleza de la unidad base de la organización operativa y la de procedencia de la unidad agregada.

¿A qué corresponde las siglas SOFA?. Órdenes de operaciones. Estatus de la fuerza. Normativa nacional del país de repliegue. Normativa de derecho internacional humanitario.

¿Cuál de los siguientes NO es un principio general a seguir para tratar el estrés de combate?. Proximidad. Rapidez. Complejidad. Claridad.

los jefes deben tener en cuenta una serie de características del personal sobre el que tienen autoridad. SEÑALE LA FALSA. su sistema de valores. sus habilidades sus problemas y situaciones particulares. su madurez y su motivación. su flexibilidad mental.

los jefes de tipo batallón combinaran dos tipos de liderazgo normalmente: directo y organizacional. estratégico y organizacional. estratégico y directo. directo y jerarquizado.

la experiencia , flexibilidad mental, especialización, resistencia física y mental, espíritu de servicio y el compañerismo son: particularidades del personal que se encuentra bajo la influencia de un liderazgo organizacional. particularidades del personal que se encuentra bajo la influencia de un liderazgo directo. particularidades del personal que se encuentra bajo la influencia de un liderazgo estratégico. particularidades del personal que no se encuentra bajo la influencia de un liderazgo organizacional.

Características de las unidades operativas. SEÑALA LA FALSA. desconocimiento mutuo entre el jefe y la unidad agregada. comparación de los distintos estilos de liderazgo. falta de experiencia en la practica de los procedimientos orgánicos para el cumplimiento de la misión. distinta naturaleza de la unidad base de la organización operativa y la de procedencia de la unidad agregada.

por que el soldado no se aleja del peligro lo antes posible en situaciones de combate, en contra de su instinto de supervivencia: por el seguimiento incondicional al líder de la unidad , la cohesión y el compañerismo. por que su honor e instrucción no se lo permite. por que en las ROES especifica las normas de actuación en un ataque. por que mediante la instrucción se modifica el instinto de supervivencia.

Denunciar Test