test de S1

¿Cuál es el principal asesor del comandante en asuntos de administración de personal?. Jefe de Personal. Sección S-1. Comandante. Oficial de Estado Mayor.

¿Cuál NO es un área de responsabilidad del jefe de personal?. Control de efectivos. Reemplazos individuales. Inteligencia y Contrainteligencia. Mantenimiento de los efectivos.

¿Qué implica principalmente el mantenimiento de los efectivos?. Control de bajas y retiros. Solicitud de recursos. Estudios de personal. Coordinación de traslados.

¿Quién coordina los reemplazos individuales?. Jefe de Personal. Comandante de la unidad. Oficial de Estado Mayor. Sección de Inteligencia.

¿Qué documento regula la administración de personal en el Ejército Nacional?. Directiva Permanente N°01032 del 22 de noviembre de 2016. Código Sustantivo del Trabajo. Reglamento de Disciplina. Manual de Convivencia.

¿A qué corresponde el Anexo "H"?. Nómina. Historias laborales. Base de datos. Traslados.

¿Qué es la nómina?. Un contrato laboral. Un documento contable. Un informe de operaciones. Un registro de personal.

¿Qué es el salario según el Código Sustantivo del Trabajo?. La prima de orden público. El pago que recibe un trabajador. La bonificación por desempeño. El auxilio de transporte.

¿A cuánto equivale la Prima de Orden Público para oficiales y suboficiales?. 25% del sueldo básico. 10% del sueldo básico. 50% del sueldo básico. 75% del sueldo básico.

¿A cuánto corresponde la Prima de Orden Público para personal civil?. 10% del sueldo básico. 25% del sueldo básico. 50% del sueldo básico. 75% del sueldo básico.

¿Para qué se requiere el INPER?. Reconocimiento de prima de orden público. Ascensos. Traslados. Permisos.

¿Qué área es competente para solicitar pagos por concepto de la Dirección de Sanidad?. Pagos por tratamiento médico. Pagos de viáticos. Pagos de alimentación. Pagos por transporte.

¿A qué corresponde el Anexo "M"?. Base de datos. Nómina. Historias laborales. Traslados.

¿Quién administra funcionalmente el sistema SIATH?. Oficina de Base de Datos de la DIPER. Comandante de la unidad. Sección S-1. Dirección de Sanidad.

¿Qué regula la Directiva Permanente N.º 01032 principalmente?. Administración de personal, ejecución presupuestal y jurídica. Operaciones militares. Logística. Inteligencia.

¿Cómo se clasifican los folios de vida?. En listas de 1 a 5. Por orden alfabético. Por grado militar. Por especialidad.

¿En qué lista se clasifica al personal que obtiene dos indicadores en "Regular"?. Lista 4. Lista 5. Lista 3. Lista 2.

¿En qué lista se clasifican tres o más indicadores en "Regular"?. Lista 5. Lista 4. Lista 3. Lista 2.

¿Por qué concepto jurídico se origina generalmente un proceso de retiro?. Deserción. Incapacidad. Renuncia voluntaria. Retiro por llamamiento.

¿A qué corresponde el Anexo "L"?. Historias laborales. Nómina. Base de datos. Traslados.

¿Cuál es el objetivo principal de los auxilios educativos?. Apoyar la capacitación del personal. Recompensar al personal. Cubrir gastos de salud. Facilitar traslados.

¿Qué es el traslado?. Un acto administrativo. Un trámite de solicitud. Una solicitud personal. Una evaluación de desempeño.

¿Qué regula principalmente el Decreto 1790 de 2000?. Las normas de carrera del personal de oficiales y suboficiales. El régimen disciplinario. Los ascensos del personal. Los traslados.

¿Qué busca la gestión del riesgo en el personal?. Preservar la integridad y bienestar de los miembros de las Fuerzas Militares. Reducir costos. Aumentar la eficiencia. Mejorar la imagen institucional.

¿Por qué normatividad se rigen los traslados?. Directiva 01032 y el Decreto 1790 del 2000. Código Disciplinario Militar. Reglamento de evaluación. Manual de funciones.

¿Cuál es el objetivo central de la Sección de Personal?. Mantenimiento de los efectivos, brindar servicios de recursos humanos, gestión de la información. Control de operaciones. Control de presupuesto. Apoyo a la inteligencia militar.

¿Qué busca reducir la seguridad operacional?. Accidentes, incidentes y pérdidas humanas y materiales. Costos operativos. Tiempo de servicio. Riesgos de combate.

¿De quién es la responsabilidad de la moral del personal?. Suboficial de personal. Comandante de la unidad. Jefe de personal. Oficial de Estado Mayor.

¿En qué participa la Sección S-1 en la ejecución?. Administración de personal. Operaciones. Inteligencia. Logística.

¿Es el suboficial de personal el principal asesor del Comandante en la administración de personal?. Verdadero. Falso.

¿Las funciones del suboficial de personal incluyen la gestión de distinciones y estímulos para el personal?. Falso. Verdadero.

¿Es el desarrollo y mantenimiento de la moral una de las áreas de responsabilidad del suboficial de personal?. Verdadero. Falso.

¿Tiene el suboficial de personal responsabilidad sobre la seguridad y prevención de accidentes?. Falso. Verdadero.

¿Debe gestionar el oficial de personal el manejo interno de personal civil?. Verdadero. Falso.

¿Deben cumplir requisitos médicos y judiciales los aspirantes a Soldado Profesional para iniciar la capacitación en la ESPRO?. Verdadero. Falso.

¿Requiere el SL18 documentación para darse de alta como Soldado Profesional?. Falso. Verdadero.

¿Es el periodo de prueba un requisito para la alta de soldados profesionales mientras realizan capacitación en la ESPRO?. Verdadero. Falso.

¿Pueden recibir estímulos y distinciones los soldados que prestan servicio militar?. Falso. Verdadero.

¿Existen causales para la revocación de la distinción como Dragoneante?. Verdadero. Falso.

¿Son elaboradas por la unidad de pasajes nacionales del cuartel general del Ejército las devoluciones de alimentación SL18?. Falso. Verdadero.

¿Aplica solo a los Soldados Profesionales el trámite para el reconocimiento del subsidio familiar?. Falso. Verdadero.

¿Puede afectar la extinción del subsidio familiar a oficiales, suboficiales y empleados públicos?. Verdadero. Falso.

¿Se reconoce la prima de antigüedad solo para oficiales y suboficiales?. Falso. Verdadero.

¿Son procedimientos relacionados con la gestión de personal la activación, suspensión y reactivación de la prima del cuerpo administrativo?. Verdadero. Falso.

¿Asesora la Sección de Personal únicamente al comandante de brigada?. Falso. Verdadero.

¿Es una competencia básica de recursos humanos la gestión de la información?. Verdadero. Falso.

¿Regula la Directiva Permanente 01032 la inteligencia militar?. Falso. Verdadero.

¿Es un documento contable la nómina?. Verdadero. Falso.

¿Aplica solo para personal civil la prima de orden público?. Falso. Verdadero.

¿Es obligatorio el INPER para primas adicionales?. Verdadero. Falso.

¿Corresponde a traslados el Anexo "H"?. Falso. Verdadero.

¿Tienen cinco listas de clasificación los folios de vida?. Verdadero. Falso.

¿Generan Lista 4 dos indicadores en "Regular"?. Verdadero. Falso.

¿Corresponden a Lista 5 tres indicadores en "Regular"?. Verdadero. Falso.

¿Corresponde a la base de datos de personal el Anexo "M"?. Verdadero. Falso.

¿Apoya SIATH la toma de decisiones de personal?. Verdadero. Falso.

¿Generan obligaciones los auxilios educativos?. Falso. Verdadero.

¿Es voluntario el traslado del militar?. Falso. Verdadero.

¿Es responsabilidad del jefe de personal la moral del personal?. Verdadero. Falso.