ACUERDO REGULADOR DE CONDICIONES DE TRABAJO OSAKIDETZA

Al personal a P.D. cuántos días de licencia por asuntos particulares le corresponde. 3. 2. 6. 4.

Cuántas convocatorias anuales de acreditación lingüística de euskera se convocan. 2 al año. 3 al año. 4 al año. 2 al mes.

Cuánto es el importe máximo de adelanto de nómina para circunstancias calificadas como necesidades urgentes. 3.800 en 12 mensualidades. 4.500 en 48 mensualidades. 3.800 en 36 mensualidades. 4.500 en 24 mensualidades.

cuál es El plazo que debe transcurrir entre la cancelación de un adelanto y la solicitud de otro. minimo 6 meses. minimo 3 meses. minimo 12 meses. ninguna es corretca.

cuál es el importe adelantado por adquisición de vivienda habitual. 9.800 en 24 menusalidades. 9.700 en 48 mensualidades. 9.800 en 48 menusalidades. 9.700 en 36 mensualidades.

que cantidad de adelanto de nomina proporcionaran para la adquisición de vehículo para trabajo. 5.800 32 mensualidades. 5.400 en 36 mensualidades. 4.800 32 mensualidades. 5.800 36 mensualidades.

cuál es el plazo máximo para la solicitud del adelanto de nómina. a)2 meses, en excepción 1. b)2 meses, en excepción 3. a y b son correctas. c) 1 mes, en excepcion 2.

con qué carácter se pondrá en conocimiento la situación presupuestaria y solicitudes. bimestral. trimestal. anual. mensual.

Con cuanta antelación mínima se deberá presentar la solicitud del abono de matrícula para ayuda de perfeccionamiento estudios. 20 dias. 30 dias. 10 dias. 15 dias.

en qué plazo la dirección gerencia de la organización de servicios autorizar a la ayuda de perfeccionamiento de estudios. 5 dias. 10 dias. 20 dias. 30 dias.

qué condiciones conllevará la jubilación parcial y especial a los 64 años. reducción de jornada al 50 %. c y d son correctas. c)reducción del salario al 50%. d)reducción de jornada al 85 %.

cuantas horas anuales trabajarán en turnos diurnos. 1592. 1447. ninguna es correcta. 3800.

cuantas horas trabajarán en turnos nocturnos. 1447. 1448. 1592. 3000.

cómo será computable la jornada de los sábados. 7 h. 8h. 5h. 4h.

cuántos sábados al año se trabajará. 6 al año. 4 al año. 8 al año. 3 al año.

En la jornada complementaria cuántas guardias máxima se podrán realizar. 2. 1. 4. 3.

Cuántas guardias máximas podrán realizar los residentes en formación. lo que el programa indique, no mas de 7. 3. ninguna, los residentes en formacion no realizaran guardias. 7.

Cuánto por ciento incrementarán las guardias que sobrepasen las tres. 20% adicional. 10% adicional. 5% adicional. 15% adicional.

con cuánto por ciento se abonarán los servicios de localización. 50%. 60%. 55%. 40%.

cuando se considerará el servicio de localización a servicio guardias de presencia física ?. Cuando lo especifique expresamente. cuando concurra una urgencia. Cuando tenga que ir más de dos veces al hospital o pasen más de tres horas se considerará guardias de presencia física. Cuando tenga que ir más de dos veces al hospital o pasen más de cuatro horas se considerará guardias de presencia física.

Cuantas horas semanales trabajarán máximo?. 120. 48. 42. 38.

cuantas horas de descanso diario ininterrumpido se establecerá. 15. 12. 18. 24.

en qué plaza se escribirán las carteleras de trabajo obligatoriamente. bimestral. trimestral. mensual. anual.

cuando se necesite modificar las vacaciones ya establecidas con cuánto se compensará Y cuánto podrá ser modificada. se compensará con 5 días de ampliación y solo podrá modificar 40%. se compensará con 2 días de ampliación y solo podrá modificar 40%. se compensará con 5 días de ampliación y solo podrá modificar 50%. se compensará con 2 días de ampliación y solo podrá modificar 50%.