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Administración

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Título del test:
Administración

Descripción:
Test de administración

Autor:
AVATAR

Fecha de Creación:
29/11/2022

Categoría:
Otros

Número preguntas: 13
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Temario:
Es la capacidad de las organizaciones para lograr sus objetivos empresariales y aumentar su valor para los accionistas en el largo plazo. Competitividad sostenible Sostenibilidad Calidad total.
Se insiste en la concientización de la relación de la empresa con su entorno. Competitividad sostenible Sostenibilidad Desarrollo organizacional.
Cuáles son según el despacho de loitte las tres macro tendencias en las empresas mexicanas? El poder del individuo, la contribución social de la organización y el aprovechamiento de la tecnología para un crecimiento sostenible. El crecimiento potencial, la administracion eficiente de los recursos y la sostenibilidad productiva. La responsabilidad social, el compromiso tecnológico y la búsqueda de la vanguardia tecnológica.
A partir de una mejor actuación medioambiental porque la contaminación empresarial deriva del uso improductivo de recursos. Formas de mejorar la competitividad económica. Formas para mejorar la productividad sostenible. Formas para mejorar la sostenibilidad económica.
Es el que valora la inversión que las organizaciones hacen para beneficio del medio ambiente y el mejoramiento social. Responsabilidad social empresarial. Compromiso empresarial ambiental. Inteligencia artificial.
Es progreso y alto nivel de competitividad lo mismo que un campo fértil para la creación de nuevos productos. Tecnologia de vanguardia. Inteligencia artificial. Nanotecnologia.
Relaciona las siguientes definiciones Biotecnologia Inteligencia artificial Nanotecnologia Domotica Indumentaria inteligente.
Dar a alguien autoridad influencia o conocimiento para hacer algo. Empoderamiento. Tecnologia de vanguardia. Competitividad sostenible.
Decia que era importante que para lograr que sus trabajadores asumieron nuevo facultades a hacerlo sentirte como si fueran los dueños. Empowerment. Coaching empresarial. Desarrollo organizacional.
Supone otorgar a los empleados poder de tomar decisiones de actuar por cuenta propia. Empowerment Empoderamiento según Stephen Robbins. Empoderamiento según Henry Fayol.
Esta busca fortalecer a las organizaciones para que puedan dar respuesta a los cambios derivado de la globalización. Desarrollo organizacional. Coaching empresarial Calidad total.
Es el acompañamiento de una persona o de un equipo de trabajo a partir de sus necesidades profesionales, para el desarrollo de su potencial y conocimientos técnicos. Desarrollo organizacional Coaching empresarial Calidad total.
Ofrecimiento constante para el cliente. Desarrollo organizacional Coaching empresarial Calidad total.
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