el canelita 2
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Título del Test:
![]() el canelita 2 Descripción: todo o nada FD RHTI |



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Se puede recusar al instructor de un procedimiento. a. No. b. Si, por causas justificadas. c. Solo por causas tasadas. d. Si, no importan las causas. El turno de noche tendrá…. a. una pausa de 30 minutos. b. No se da respuesta verdadera. c. una pausa de 40 minutos. d. dos pausas de 20 minutos. Frente al pliego de cargos en un procedimiento sancionador el interesado tendrá... a. No se da respuesta verdadera. b. Un mes para el recurso administrativo correspondiente. c. Diez días para alegaciones. d. Dos meses para acudir a la jurisdicción social. El desempeño de puestos de trabajo de distinto grupo profesional. a. Si esta justificado no tiene limites. b. Será por el tiempo imprescindible. c. Por un plazo máximo de un mes. d. Es prerrogativa de la administración y por lo tanto no tiene limites. Las horas extras....... a. Serán las que solicite el trabajador con la aprobación de la comisión paritaria . b. Deben estar previstas en el plan anual. c. Serán preferentemente retribuidas. d. No podrán exceder de 60 horas anuales. La falta de asistencia al trabajo no justificada de uno a dos días al mes se considera. a. Falta grave. b. No se considera falta. c. Falta leve. d. Falta muy grave. El traslado obligatorio se comunicará al trabajador.... a. Con una antelación mínima de 30 días de fecha a fecha. b. Solo si hay oposición al traslado por parte de la representación sindical. c. Solo si el traslado es a una distancia de más de 50 KM. d. NO es necesario comunicarlo al trabajador solo a la representación sindical. La Comisión Paritaria esta compuesta por. a. No se da respuesta verdadera. b. El Director General de Recursos Humanos y 50 % de cada parte. 15 miembros de la AGE y 15 miembros de la parte social. d. Los representantes de los trabajadores. La jornada de verano podrá establecerse... a. No se da respuesta verdadera. b. Entre el 16 de junio y el 15 de septiembre. c. Será sometida a negociación con la parte social cada año antes de finalizar febrero. d. Entre los meses de julio y agosto. El principio de tramite de audiencia se debe cumplir. a. No es obligatorio. b. Con carácter previo a la propuesta de resolución. c. No se da respuesta verdadera. d. Al inicio del procedimiento. La movilidad geográfica temporal. a. Exige que residan temporalmente en distinta localidad a la del domicilio habitual. (máx. 24 meses.). b. Debe ser acordada en la subcomisión paritaria. c. Exige que residan temporalmente en distinta localidad a la del domicilio habitual. (máx. 12 meses.). d. No es necesario el cambio de residencia. Un graduado en químicas que ocupe la plaza que requiera esos requisitos petenecerá al …. a. Grupo M2. b. Grupo M1. c. Grupo E2. d. Grupo M3. El retraso injustificado en la comunicación de ausencia justificada al trabajo es una falta. a. Grave. b. No se considera falta porque es subsanable. c. Muy grave. d. Leve. El IV Convenio Único tiene, entre otras, como novedad. a. Su ámbito de aplicación. b. Una nueva clasificación profesional. c. Un nuevo procedimiento sancionador. d. Su periodo de vigencia. El IV Convenio Único, si no es denunciado..... a. Permanecerá vigente en su totalidad hasta ser sustituido por un nuevo convenio. b. Caducará y deberá ser sustituido por otro convenio en el plazo máximo de seis meses. c. No se da respuesta verdadera. d. Se considerará prorrogado por periodos bianuales sucesivos. La duración del procedimiento disciplinario no excederá de. a. Seis meses a contar desde que se comete la falta. b. Seis meses, a contar desde su incoación. c. Doce meses, a contar desde su incoación. d. Doce meses a contar desde que se comete la falta. El IV Convenio Único es de aplicación a..... a. El personal de alta dirección. b. El personal laboral que presta servicios en el exterior. c. Los Organismos Autónomos de la AGE. d. No se da respuesta verdadera. El órgano máximo de interpretación, vigilancia, seguimiento, estudio y aplicación de lo pactado en el Convenio corresponde a. a. La comisión interministerial. b. No se da respuesta verdadera. c. La subcomisión paritaria. d. La comisión negociadora. Las vacantes de trabajadores sujetos al IV Convenio ….. a. Solo podrán ofertarse mediante oposición. b. Se declararan amortizadas y se suprimirán de la relación de puestos de trabajo. c. Se ofertaran en un concurso abierto y permanente. d. Solo podrán ofertarse mediante concurso-oposición. El procedimiento sancionador abreviado solo se podrá tramitar en las sanciones.... a. Leves siempre a petición del interesado. b. Leves siempre que sea consentido por el interesado. c. Leves y graves. d. Leves. Interpretar la totalidad de artículos del Convenio es función de. a. La subcomisión paritaria. b. No se da respuesta verdadera. c. La comisión negociadora. d. La parte sindical de la comisión paritaria. En un procedimiento sancionador la práctica de la prueba la realiza.... a. Un juez. b. El inculpado. c. La autoridad competente. d. No se da respuesta verdadera. Los grupos profesionales se establecen en función de...... a. Las titulaciones exigidas para el acceso. b. La decisión de la Comisión Paritaria. c. Lo pactado entre los representantes de la AGE y la parte social. d. Las familias profesionales definidas en el sistema nacional de cualificaciones y formación profesional. Elija la opción falsa con respecto a la definición teórica de Liderazgo. a. Es un proceso social que se da en solitario. b. El grupo admite de forma voluntaria al Líder. c. Es un fenómeno social que se de en un grupo. d. El líder tiene la capacidad de modificar el ambiente. El poder del Mando se caracteriza por. a. El poder es impersonal. b. Viene definido por la estructura de la organización. c. No tienen influencia sobre el grupo. d. A y B son ciertas. ¿Bajo que estilo de liderazgo se crea un sentimiento de pertenencia e implicación en el grupo?. a. Estilo Laissez-Faire. b. Estilo lo democrático. c. Estilo liberal. d. Estilo Autocrático. El liderazgo en la Armada. Elija la opción correcta. a. Es algo individual y que depende de la forma de ser de cada uno. b. Es exclusivo de los niveles de empleo más altos. c. Debe darse en todos los niveles de la estructura. d. Se ha dividido en cinco tipo de lideres. Los principios de la atención psicológica ¿Son?. a. Tardía, compleja y grupal. b. Primaria, secundaria y terciaria. c. Compleja, grupal y solo verbal. d. Próxima, inmediata, expectativas positivas y simple. Si un Líder, ejerce su influencia sobre el grupo, utilizando un recurso basado en el agrupamiento, planteando intereses comunes y una ganancia mutua. ¿Qué método de influencia ejerce?. a. Recursos motivacionales. b. Recurso racional. c. Recurso de coalición. d. Táctica de intercambio. Cuales de los siguientes efectos son producidos por los seguidores de un líder carismático. a. Aumento de su motivación para la consecución de los objetivos. b. Realza la autoestima y autoeficacia. c. A y B son correctas. d. A y B son incorrectas. ¿Qué estilo de mando señala Blake y Mounton como perjudicial para los fines y objetivos militares?. a. Estilo Democrático. b. Estilo 9.1. Hueso. c. Estilo 1.9. padrazo. d. Estilo 1.1. Nulo. Según la Ley 39/2007, ¿Cuál es la Escala que no constituye un eslabón fundamental entre la estructura operativa y orgánica?. a. La Escala de Oficiales y Suboficiales constituyen un eslabón fundamental entre la estructura operativa y orgánica. b. Escala de Suboficiales. c. La Escala de Oficiales y Suboficiales no constituyen un eslabón fundamental entre la estructura operativa y orgánica. d. Escala de Oficiales. ¿Cuántas teorías explicativas sobre el liderazgo existen?. a. 5 (Basada en los Rasgos de Personalidad; Humanista; Comportamiento del Liderazgo; Contingencia y Carismático). b. 3 (Rasgos de la Personalidad; Necesidades de Maslow y Rasgos Comportamentales). c. Ninguna de las anteriores. d. 5 (Basadas en los Rasgos de Personalidad, Humanista, Comportamiento del Liderazgo ; Contratiempo y Carismático). ¿Cuáles son las principales teorías Humanistas sobre el Liderazgo?. a. Teoría X y Teoría Y que dan lugar a un Estilo de Mando X y un Estilo de Mando Y. b. La Teoría Y se dirige mucho más hacia la autorrealización. c. La Teoría X va dirigida al control y dirección del grupo. d. Todas son correctas. ¿Qué condición es fundamental que ocurra con respecto al concepto de Liderazgo?. a. Que se consigan los objetivos. b. Que el grupo no tenga unas normas. c. Que todos los miembros del grupo sean semejantes. d. Que se ejerza una influencia sobre los demás. La Armada como organización requiere que los mandos actuales presenten las siguientes cualidades. Elija la opción correcta. a. Mandos flexibles, formados y adaptables. b. Ninguna de las anteriores. c. Mandos inflexibles, autoritarios y modestos. d. Mandos intransigentes, introvertidos y egoistas. Con respecto al componente afectivo de la autoestima. Elija la opción correcta. a. Hace referencia a la opinión sobre si mismo. b. Ninguna de las anteriores. c. Se refiere al comportamiento que se muestra de forma coherente y consecuente. d. Hace referencia al juicio de valor de las propias cualidades. ¿Qué organismo colabora en la transformación digital del ministerio de defensa, en el ámbito del EMAD, en coordinación con el EMACON?. a. El Mando conjunto del Ciberespacio (MCCE). b. El CESTIC. c. CCN-CERT. d. SUBDEF. El CAU es el órgano integrado en la estructura del Centro Corporativo de Explotación y Apoyo (CCEA), que representa un punto único de asistencia permanente a los usuarios del MINISDEF para el registro, gestión y resolución de: a. incidencias o peticiones relacionadas con los Servicios o Sistemas que proporcionan la Red Privada Virtual o la WAN de propósito genera. b. incidencias o peticiones relacionadas con los Servicios del Sistema de Mando Naval. c. incidencias o peticiones relacionadas con las provisiones de destinos. d. incidencias o peticiones relacionadas con los Servicios o Sistemas que proporcionan tanto la Red Privada Virtual como de las redes de mando y control clasificadas. ¿Cuál de los siguientes no es considerado un cargo CIS?. a. El Coordinador General de CIBERDEFENSA (CMDEF). b. El CIS-POC (UCO'S). c. El controlador intermedio (CECIS ZONAS). d. El coordinador CIS (CECIS ZONAS). ¿Qué herramientas WEB principales existen actualmente para cargos CIS MDEF?. a. Aplicación SCAN. b. Aplicación SIMENDEF. c. Aplicación DICODEF. d. Las opciones a) y c) son correctas. ¿Cuál es la función del CCEA?. a. Asumir la dirección de la gestión y explotación de los sistemas de información, de la plataforma informática y de las telecomunicaciones. b. Administrar la Red Sacomar. c. Mantener la securizacion de los servicios criptográficos de Mando y Control. d. Es la responsable de la actualización la NATO SECRET WAN. ¿Que dos organismos componen el CNI?. a. Ninguna respuesta es correcta. b. CCN-CERT y CESTIC. c. CCN-CERT y ONS. d. CESTIC y ONS. ¿Qué órgano es el encargado de prestar apoyo CIS a las unidades y organismos de la Armada?. a. El Segundo AJEMA por delegación del AJECIS. b. El CCEA. c. La JECIS. d. El CAU. ¿Cuál de los siguientes organismos NO es parte de la estructura que compone la JEFATURA CIS?. a. GRUSEGINFO. b. GRUCECIS. c. GRUCIBER. d. GRUCCEA. ¿Qué organismo dentro de la Jefatura CIS se encarga de la protección, monitorización, prevención y detección de incidentes de seguridad así como de las inspecciones de seguridad y concienciación ciberdefensa en la Armada?. a. AJECIS. b. CNI. c. GRUSEGINFO. d. GRUCIBER. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones NO es una función del Mando Conjunto del Ciberespacio (MCCE)?. a. Colaborar en la transformación digital del Ministerio de Defensa. b. Es la de facilitar al Gobierno de la Nación las informaciones, análisis, estudios o propuestas que permitan prevenir y evitar cualquier peligro, amenaza o agresión contra la independencia o integridad territorial de España. c. Es responsable, en colaboración con el EMACON, de la definición de requisitos operativos, seguimiento de la obtención y el sostenimiento de los medios de Seguridad de Defensa. . d. Asegurar la libertad de acción de las FAS en el ámbito ciberespacial. ¿De quién depende orgánicamente el Subregistro Principal OTAN/UE de la Armada?. a. CESTIC. b. DEL 2º AJEMA. c. GRUCECIS. d. GRUSEGINFO. ¿Cuál de los siguientes órganos depende directamente de la GRUCECIS?. a. La oficina LOPD. b. El JCISFAS. c. La Célula de Coordinación (CCORD). d. Todas las respuestas son falsas. El AJECIS mantiene relaciones funcionales FUERA del ámbito de la ARMADA con: a. EMAD. b. CNI. c. ALPER. d. Las opciones a) y b) son correctas. |




