CAPABET XV-CAPABET VARIOS AÑOS

¿Cuál es la opción correcta en Contrainsurgencia?. Lo deseable es que cuanto antes las instituciones locales se hagan cargo de la situación en todas las dimensiones del esfuerzo COIN. Una fuerza contrainsurgente eficaz no necesita modificar sus tácticas y procedimientos. El objetivo principal es eliminar a los insurgentes, no aislar a la insurgencia. Las operaciones COIN no requieren una cooperación intensa entre autoridades civiles y militares.

¿Cuáles son los tres componentes de la Capacidad de Combate?. Componente intelectual, físico y ambiental. Componente psicológico, físico y moral. La doctrina, la formación y la moral. Componente intelectual, físico y moral.

¿Cuál es el principio básico de actuación de las Fuerzas Armadas?. Enfoque integral de los conflictos. La acción conjunta. El combate interarmas. Todas las anteriores son correctas.

¿Cuáles son las dos variables que desarrollan los elementos claves de un conflicto armado?. Extensión geográfica y el lugar que ocupa en el espectro del conflicto. Extensión geográfica y el grado de complejidad del conflicto. El grado de complejidad del conflicto y el lugar que ocupa en el espectro del conflicto. El maximalismo de los contendientes y las dificultades imprevistas de cualquier índole.

¿A qué tipo de operaciones se refieren la definición que se da y las intenciones del Jefe?. Operaciones de imposición de la paz. Operaciones de mantenimiento de la paz. Operaciones decisivas. Operaciones de prevención de conflictos.

¿Quién debe ejercer el control y la dirección política de una Operación de Apoyo a la Paz, con contribución militar internacional?. Cada país participante ejerce su control y dirección. Una Organización Política Internacional de reconocido prestigio. El país que ha solicitado el apoyo. El mando único creado como Jefe de las Unidades desplegadas.

¿Para qué se ayuda al ejército maliense en la misión EUTM-Malí?. Para recuperar la integridad del país. Para asesorar en futuras misiones. Para la implantación de Academias Militares. Para derrocar al Gobierno actual.

¿Cuáles son los tres pilares fundamentales en las campañas de contrainsurgencia?. Seguridad, apoyo a la reforma del sector seguridad y desarrollo económico y social. Seguridad, gobernabilidad y desarrollo económico y social. Operaciones de seguridad, apoyo al gobierno local y transición democrática. Legitimidad, apoyo político y planificación a largo plazo.

¿A quién corresponde la dirección, impulso y gestión de la política de Defensa, dentro del Ministerio de Defensa?. Secretaria General de Política de defensa. Subsecretaría General de Política de Defensa. JEME. JEMAD.

¿Qué institución de la UE supervisa la correcta administración de los fondos europeos?. Comisión Europea. Banco Central Europeo. Tribunal de Justicia. El Tribunal de Cuentas.

¿Cuáles son los líderes de más éxito?. Aquellos que aprovechas sus habilidades. Aquellos que aprovechan sus oportunidades. Los que aprovechan sus habilidades y oportunidades. Los que aprovechan sus conocimientos, posición y cualidades.

¿Cuáles son los criterios fundamentales para clasificar Organizaciones Internacionales?. Según su ideales, según su composición, según sus competencias. Según su composición, según sus competencias, según sus fines. Según su ideales, según su competencias, según sus funciones. Según fines, según su composición, según su presupuesto.

¿De quién depende la Dirección General de Reclutamiento y Enseñanza Militar?. Secretaria de Estado de Defensa. Estado Mayor de la Defensa. Mando de Adiestramiento y Doctrina. Subsecretaría de Defensa.

¿Cuál es un componente básico del liderazgo transformacional?. Establecimiento del nivel de madurez del individuo o del grupo. Consideración Individualizada. El líder determina lo que espera de cada subordinado. Cada subordinado determina lo que espera del líder.

¿Qué instrumento instruye, adiestra y evalúa a las unidades para ser asignadas a la estructura operativa de las FAS?. SIOE. SIPLA. MADOC. SIPRE.

¿Qué responsabilidad tienen los Jefes de Estado Mayor de cada Ejército?. Asesorarán al Ministro de Defensa. Serán los responsables de los órganos de jurisdicción militar de su respectivo Ejército. Velarán por el bienestar de su respectivo Ejército. Ejecutarán las misiones que tengan asignadas en operaciones en el exterior.

¿A qué se refiere el concepto de “Sintalidad”, según CATTELL?. A las características de los individuos del grupo que existen con independencia del grupo. A la relación de roles que se da entre los individuos. A las normas de funcionamiento que se imponen al grupo. Al término que designa la “personalidad” del grupo.

¿Cuáles son los tipos de relaciones de coordinación?. Ordinarias, Sistemáticas y de Trámite. Previstas e Imprevistas. De mando, funcionales y de Coordinación. Escritas y verbales.

¿Quién determina y ejecuta la política militar?. El Ministro de Defensa. El consejo de Defensa Nacional. El Presidente del Gobierno. El JEMAD.

¿Qué porcentaje de las retribuciones básicas se perciben en situación de suspenso de empleo y en funciones?. 80%. 100%. 75%. 90%.

¿Cómo se aplica el criterio de “necesidades del servicio” en el ámbito de la disponibilidad?. De forma justificada, motivada e individualizada. De forma general. Siempre. Por antigüedad.

¿Puede un Sargento Reservista pertenecer a una asociación profesional de Suboficiales, estando activado?. Debe pedir un permiso especial a su Jefe de Unidad. NO. No hasta que cese este periodo. Si, si lo había solicitado con anterioridad a esa activación.

¿Cuál es la parte del complemento específico que sigue un orden jerárquico dentro de cada categoría de empleo?. Componente singular. Componente general. Componente específico. Componente de dedicación especial.

¿Qué deben contener los estatutos de las asociaciones profesionales?. Su denominación. El domicilio. Sus fines y actividades. Son todas correctas.

¿Cuántos miembros forman “El observatorio de la vida militar”?. Cuatro miembros. Cinco miembros. Ocho miembros. Nueve miembros.

¿Qué órgano es competente en materia de personal militar de los Cuerpos Comunes de las FAS?. El Consejo Superior del Ejército de Tierra. El Subsecretario de Defensa. El Jefe del Estado Mayor del Ejército. El Presidente del Gobierno.

¿A qué corresponde la enseñanza de formación de oficiales?. Formación Universitaria equivalente a un grado medio. Formación Universitaria equivalente a un grado superior. A un título de grado Universitario del sistema educativo general. Formación Universitaria de un Máster.

¿En qué plazo se entiende desestimada la solicitud de un recurso de alzada?. Nunca. 1 mes. 2 meses. 3 meses.

¿En qué caso de excedencia voluntaria se devengarán retribuciones?. Cuidado de un familiar. Realización de un curso. Violencia de género. Paternidad.

Según la Ley, ¿a qué afecta la declaración general de reservistas obligatorios?. Diecinueve y veinticuatro años. Diecinueve y veintinueve años. Diecinueve y veinticinco años. Diecinueve y treinta años.

¿Cuál de las siguientes es una situación administrativa FALSA?. Suspensión de empleo. Excedencia. Reserva. Servicio en la Administración local.

¿A qué escala de suboficiales del Ejército de Tierra pertenece la especialidad de Electricidad?. Artillería de costa. Aviación del Ejército de Tierra. Electricidad. Zapadores.

¿Qué autoridad decide las vacantes que se publican para los Jefes de Estado Mayor?. Director general de personal. Subsecretario de Defensa. Mando o Jefe de personal de los ejércitos. Jefe de la DIPE.

¿Qué condición NO debe cumplir un militar para solicitar una vacante de empleo superior?. Que esa vacante no esté expresamente limitada para poderla pedir. Si al empleo inmediato superior se asciende por el sistema de elección sólo podrá pedirla en ausencia de peticionarios. Que al empleo inmediato superior se ascienda por el sistema de concurso o concurso-oposición y que el peticionario haya superado el proceso selectivo correspondiente. Que al empleo inmediato superior se ascienda por el sistema de antigüedad y que el peticionario haya sido evaluado y declarado apto.

¿Cuál es la afirmación CORRECTA sobre la declaración de no aptitud para el ascenso?. Quienes sean declarados no aptos para el ascenso no podrán ascender hasta adoptar las medidas declaradas en la convocatoria. Si un militar profesional es declarado no apto más de dos veces en la evaluación para el ascenso al mismo empleo será declarado no apto para el ascenso con carácter definitivo. Los militares profesionales que sean declarados no aptos para el ascenso con carácter definitivo, permanecerán en su empleo hasta su pase a la situación de reserva. Un militar de carrera no puede ser declarado no apto para ella ascenso.

¿Cuál es la afirmación INCORRECTA sobre el desarrollo de la carrera militar de los MPTM (Militares de Tropa y Marinería)?. Los ascensos de los MPTM se producirán por los sistemas de concurso, concurso-oposición o elección. El ascenso de un MPTM, al empleo de Cabo Mayor será concedido por el MINISDEF. El ascenso de un MPTM al empleo de Cabo será concedido por el JEME. Los ascensos de los MPTM se producirán con ocasión de vacante.

¿Quiénes pueden suscribir un compromiso de larga duración?. Los reservistas con más de 7 años de antigüedad en el mismo empleo. Solo los militares de carrera. Con más de 5 años de servicios que posean la nacionalidad española y hayan sido evaluados previamente y declarados idóneos. El compromiso de larga duración, hasta los 46 años de edad, al que se accederá desde el compromiso inicial.

¿Qué ocurre con los militares de complemento y los militares profesionales de tropa y marinería que se encuentran en situación de incapacidad temporal por accidente o enfermedad derivada del servicio, al finalizar su relación con las FAS?. No se les renovará el compromiso y causarán baja automáticamente. Se les renovará el compromiso hasta cumplir los seis años. Se les renovará el compromiso hasta los 45 años. Se les renovará el compromiso hasta finalizar dicha situación y no causará baja.

¿Quién autoriza la incorporación de reservistas de especial disponibilidad en situaciones de crisis?. Al Ministro de Defensa. Al Consejo de Ministros, a propuesta del Ministro de Defensa. Al Ministro de Defensa, a propuesta del Consejo de Ministros. A los JEME, s de los diferentes Ejércitos.

¿Qué accesoria lleva consigo la pena de prisión que excede de tres años para los militares?. Pérdida de empleo. Suspensión de empleo. Inhabilitación absoluta. Destierro.

¿A quién se aplica el Régimen disciplinario de las FAS?. Los alumnos de los centros docentes de formación cuando la infracción tenga carácter académico. A todos aquellos que se incorporen a prestar servicio en las FAS por aplicación de la legislación reguladora de movilización nacional. Al personal militar en situación de retiro. En ningún caso sería de aplicación a los militares.

¿A quién puede imponerse una sanción de “privación de salida”?. Según el LNRI al personal de Guardia de Seguridad del acuartelamiento. Solo a los alumnos de los centros militares docentes de formación. Solo a los alumnos de los centros militares docentes de formación, pero si pagan la sanción podrán salir. La nueva LORFAS ha eliminado la “privación de salida”.

¿Cómo se realizan los recursos de alzada?. Verbalmente ante la Autoridad que le impuso la sanción. A través de su abogado defensor al Jefe de su Unidad. Verbalmente ante la Autoridad con capacidad de resolución de recursos. Por escrito ante la Autoridad competente para resolver.

¿Cuáles son delitos contra la disciplina?. Cobardía. Deslealtad. Insubordinación. Todas las respuestas anteriores son correctas.

¿Cuál es la respuesta CORRECTA según la LORDFAS 8/2014 sobre las sanciones?. Las sanciones que pueden imponerse por faltas leves son reprensión, arresto hasta 15 días y sanción económica hasta 10 días. Las sanciones que pueden imponerse por faltas graves son pérdida de destino, arresto de quince a treinta días y sanción económica de ocho a quince días. Las sanciones que pueden imponerse por faltas muy graves son arresto de treinta y uno a sesenta días, suspensión de empleo, pérdida de destino y separación del servicio. Para los alumnos de los centros docentes militares de formación se les puede sancionar por falta leve con reprensión, privación de salida de uno a ocho días, con sanción económica de uno a siete días y con arresto de uno a catorce días.

¿Qué obliga a la disciplina, como factor de cohesión?. Mandar con responsabilidad y obedecer lo mandado. Acatar la Constitución y los Estatutos de Autonomía. Cumplir y hacer cumplir el Régimen Disciplinario de las FAS. y el Código Penal Militar. Cumplir todo aquello que se nos ordene sin excepción ninguna.

¿Cómo se pone en conocimiento de los superiores una novedad que afecte al buen funcionamiento de la unidad?. Parte verbal o escrito, según la urgencia e importancia del hecho. Siempre mediante un parte por escrito. Siempre mediante un parte verbal. Quien tenga potestad disciplinaria ya realizará la documentación correspondiente. Si no compete a su dependencia no tiene obligación de dar parte.

¿Qué incluirá el Libro de Normas de Régimen Interior?. La vida y funcionamiento interno. Las responsabilidades y cometidos de todos sus miembros. Las relaciones orgánicas y funcionales del Jefe. Los diferentes servicios y guardias.

¿De quién depende el Jefe de la Guardia de Seguridad, en horas de trabajo y fuera de horas de trabajo?. Del Jefe de la instalación y del Capitán de cuartel. Del Jefe de la Unidad y del Oficial de cuartel. Del Jefe de la Instalación y del Oficial de cuartel. Del Jefe de la unidad y del Capitán de cuartel.

¿Qué establece la finalidad de las unidades de servicio?. No porque les distrae de sus funciones específicas. Sí, siempre y cuando se lo pida el Jefe de la unidad de servicios. Sí, pero debe aparecer en el Libro de Régimen Interior las condiciones en que pueden apoyar. No, excepto si lo pide el Jefe de la Unidad de servicios.

¿Cuál de los siguientes NO tiene la consideración de combatiente legítimo?. El personal sanitario y religioso orgánico de las fuerzas armadas. Los miembros de la guardia civil. Los movimientos de resistencia organizados, con disciplina interna y mandos responsables y que cumplen el DICA. La población de un territorio que se enfrenta espontáneamente a un ejército invasor y cumple los requisitos colectivos del apartado anterior.

¿Qué requisitos debe cumplir una persona para ser considerada combatiente legítimo?. Fuerza organizada. Mando responsable de la conducta de sus subordinados. Porten armas. Cumplan el DICA.

¿Cómo se debe considerar el derecho de los Conflictos Armados?. Regla moral y formal para el comportamiento en el campo de batalla. Modo de actuación del militar en actuaciones armadas. Código de conducta y comportamiento para las Fuerzas Armadas. Referencia para el desarrollo de campañas y selección de objetivos.

¿Cuáles son las categorías fundamentales de bienes?. Objetivos militares y objetivos civiles. Objetivos militares y bienes civiles. Objetivos protegidos y objetivos no protegidos. Objetivos excluidos y bienes militares.

¿Qué organismo controla la normativa sobre prevención de riesgos laborales?. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Instituto Nacional de la Seguridad Social. Inspección de trabajo y Seguridad Social. Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.

¿Qué debe contener, al menos, el Plan Ordinario de Prevención de Riesgos Laborales de cada UCO?. La relación de los puestos de trabajo. La evaluación de riesgos laborales de los puestos de trabajo. Los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos. La planificación de la acción preventiva.

¿Cuáles son las principales causas de lesiones provocadas por el uso de herramientas en el trabajo?. Transporte y almacenamiento incorrecto de las herramientas. Herramientas inadecuadas al trabajo que se realiza. Herramientas de segundas marcas. Herramientas defectuosas.

¿Qué establece la determinación del cuerpo básico de garantías y responsabilidades para un adecuado nivel de protección de la salud de los trabajadores?. La forma de reconocer el derecho de los trabajadores a la protección de su salud e integridad en cualquier ámbito. La forma de insertar la Ley 31/1995 en el ámbito específico de las relaciones laborales. El objeto de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales. Lo que motiva a necesidad de crear el marco de una política coherente coordinada y eficaz de prevención de los riesgos laborales.

¿Cómo se clasifican las situaciones de emergencia?. Conato de emergencia, emergencia parcial, emergencia total, catástrofe. Amago de emergencia, emergencia parcial, emergencia total, catástrofe. Conato de emergencia, conato parcial, conato general, evacuación. Conato de emergencia, emergencia parcial, emergencia total, evacuación.

¿Cuál es la opción INCORRECTA con respecto a los EPI,s?. Dentro de los EPI,s. existen los Protectores de la piel. Cada EPi está destinado para proteger específicamente de un riesgo. Los EPI,s. deben ser compatibles si existen riesgos múltiples que exijan la utilización de varios. El empresario prioriza los equipos de protección colectiva.