Capuccino - Test 5

A los efectos de no considerar rendimiento del trabajo en especie la utilización de bicicletas propiedad de la persona o entidad empleadora, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. No tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie la utilización de bicicletas propiedad de la persona o entidad empleadora para desplazamientos de sus personas trabajadoras desde el lugar de su residencia habitual hasta el lugar de trabajo o viceversa. No tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie la utilización de bicicletas propiedad de la persona o entidad empleadora, siempre que no se trate de bicicletas de pedaleo asistido por motor eléctrico. No tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie la utilización de bicicletas propiedad de la persona o entidad empleadora, siempre que su uso se realice durante la jornada laboral. No tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie la utilización de bicicletas propiedad de la persona o entidad empleadora, siempre que su uso se realice fuera de la jornada laboral.

¿Qué consideración tienen, de acuerdo con la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, las retribuciones de los administradores y miembros de los consejos de Administración?. Rendimientos de actividades económicas. Alteración patrimonial. Rendimiento de capital mobiliario. Rendimientos del trabajo.

De acuerdo con la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de los siguientes constituyen gasto deducible para determinar el rendimiento neto del trabajo?. Las cotizaciones a la Seguridad Social, las cotizaciones a las mutualidades generales obligatorias de funcionarios, las cantidades que satisfagan los contribuyentes a las entidades que, de conformidad con la normativa vigente, hayan asumido la prestación de determinadas contingencias correspondientes a la Seguridad Social y las cantidades aportadas obligatoriamente a su organización política por los cargos políticos de elección popular. Las cotizaciones a la Seguridad Social, las cotizaciones a las mutualidades generales obligatorias de funcionarios, las cantidades que satisfagan los contribuyentes a las entidades que, de conformidad con la normativa vigente, hayan asumido la prestación de determinadas contingencias correspondientes a la Seguridad Social y las cuotas satisfechas a sindicatos de trabajadores. Las cotizaciones a la Seguridad Social, las cotizaciones a las mutualidades generales obligatorias de funcionarios, las cuotas satisfechas a sindicatos de trabajadores y las cantidades aportadas obligatoriamente a su organización política por los cargos políticos de elección popular. Las cotizaciones a la Seguridad Social, las cuotas satisfechas a sindicatos de trabajadores, las cantidades que satisfagan los contribuyentes a las entidades que, de conformidad con la normativa vigente, hayan asumido la prestación de determinadas contingencias correspondientes a la Seguridad Social y las cantidades aportadas obligatoriamente a su organización política por los cargos políticos de elección popular.

En relación con los porcentajes de integración inferiores al 100 % aplicables a los rendimientos del trabajo, de acuerdo con la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Se entenderá por primera cantidad percibida la correspondiente a la de la percepción más reducida. Se entenderá por primera cantidad percibida la correspondiente a la de la percepción menos reducida. Se entenderá por primera cantidad percibida el conjunto de las cuantías percibidas en forma de capital en el mismo período impositivo. Se entenderá por primera cantidad percibida la que se perciba en primer lugar, dentro del período impositivo.

En relación con los coeficientes de integración inferiores al 100 % previstos para los rendimientos del trabajo por la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Cuando se hayan percibido rendimientos a los que sean de aplicación distintos porcentajes de integración inferiores al 100 %, a los efectos de computar el límite de 300.000 euros, se considerarán en primer lugar aquéllos a los que correspondan los porcentajes de integración más reducidos. Cuando se hayan percibido rendimientos a los que sean de aplicación distintos porcentajes de integración inferiores al 100 %, a los efectos de computar el límite de 300.000 euros, se considerarán en primer lugar aquéllos a los que correspondan los porcentajes de integración menos reducidos. Cuando se hayan percibido rendimientos a los que sean de aplicación distintos porcentajes de integración inferiores al 100 %, a los efectos de computar el límite de 300.000 euros, se considerarán proporcionalmente en función de las rentas imputadas. Cuando se hayan percibido rendimientos a los que sean de aplicación distintos porcentajes de integración inferiores al 100 %, a los efectos de computar el límite de 300.000 euros, se considerará el porcentaje que corresponda a la renta cuya mayor imputación en base imponible tenga lugar.

De acuerdo con el artículo 19.2.b) de la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, las cantidades percibidas en forma de capital por determinadas prestaciones contempladas en la letra a) del artículo 18 de dicha Norma Foral, se integrarán al 60 % en el supuesto de la primera prestación que se perciba por cada una de las diferentes contingencias, siempre que haya transcurrido más de un plazo determinado. ¿Cuál es dicho plazo?. Menos de dos años desde la primera aportación. Más de dos años desde la primera aportación. Menos de dos años desde la última aportación. Más de dos años desde la última aportación.

En relación con la entrega por parte del empleador de equipos, herramientas y medios necesarios para el desarrollo de su actividad laboral, en la modalidad de teletrabajo, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Tendrán la consideración de rendimiento de capital mobiliario. Tendrán la consideración de rendimiento del trabajo dinerario. Tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie. No tendrán la consideración de rendimiento del trabajo en especie.

De acuerdo con la Norma Foral del IRPF del Territorio Histórico de Gipuzkoa, no tendrá la consideración de rendimiento del trabajo en especie la diferencia positiva entre el valor normal de mercado y el valor de adquisición de acciones y participaciones por parte de las personas trabajadoras, cuando la adquisición atribuya a las personas adquirentes el derecho a aplicar la deducción prevista en el artículo 89 de dicha Norma Foral. En caso de incumplimiento en cualquier día de un plazo determinado siguiente desde la adquisición de las condiciones exigidas, el contribuyente procederá a regularizar su situación tributaria en la autoliquidación correspondiente al ejercicio en que tal incumplimiento se produzca. Pero, ¿cuál es dicho plazo determinado?. 10 años. 5 años. 3 años. 7 años.

En relación con los rendimientos del trabajo regulados en la Norma Foral del IRPF del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Se considerarán rendimientos del trabajo las contraprestaciones o utilidades, salvo que se entreguen en especie, que deriven directa o indirectamente del trabajo personal o de la relación laboral o estatutaria del contribuyente y no tengan el carácter de rendimientos de actividades económicas. No constituyen retribuciones en especie la utilización, consumo u obtención, para fines particulares, de bienes, derechos o servicios de forma gratuita o por precio inferior al normal del mercado, aun cuando no supongan un gasto real para quien las conceda. Cuando el pagador de las rentas entregue al contribuyente importes en metálico para que éste adquiera los bienes, derechos o servicios, la renta tendrá la consideración de dineraria. No constituyen retribuciones en especie la utilización, consumo u obtención, para fines particulares, de bienes, derechos o servicios de forma gratuita o por precio inferior al normal del mercado, siempre que supongan un gasto real para quien las conceda.

¿Cuál será la cuantía máxima sobre la que se aplicarán los porcentajes de integración inferiores al 100% por determinados rendimientos del trabajo?. 300.000 euros. 250.000 euros. 400.000 euros. 350.000 euros.

De acuerdo con la dicción literal del artículo 13 del Reglamento Foral de IRPF que regula las dietas y asignaciones para gastos de locomoción y gastos normales de manutención y estancia, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Se considerarán rendimientos del trabajo las dietas y asignaciones para gastos de viaje, excepto los de locomoción y los normales de manutención y estancia en establecimientos de hostelería que cumplan los requisitos y límites señalados en la Norma Foral del IRPF. Se considerarán rendimientos del trabajo las dietas y asignaciones para gastos de viaje, incluidos los de locomoción y los normales de manutención y estancia en establecimientos de hostelería que cumplan los requisitos y límites señalados en dicho artículo del Reglamento. Se considerarán rendimientos del trabajo las dietas y asignaciones para gastos de viaje, excepto los de locomoción y los extraordinarios de manutención y estancia en establecimientos de hostelería que cumplan los requisitos y límites señalados en dicho artículo del Reglamento. Se considerarán rendimientos del trabajo las dietas y asignaciones para gastos de viaje, excepto los de locomoción y los normales de manutención y estancia en establecimientos de hostelería que cumplan los requisitos y límites señalados en dicho artículo del Reglamento.

En relación con las fórmulas indirectas de pago del servicio público de transporte colectivo de personas, ¿cuál es el importe mensual que no tendrá la consideración de retribución en especie obtenida mediante estas fórmulas indirectas de pago?. El que no exceda de 150 euros anuales. El que no exceda de 142,42 euros mensuales. El que no exceda de 175 euros mensuales. El que no exceda de 136,36 euros mensuales.

De acuerdo con el artículo 16 del Reglamento Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál será la cuantía máxima sobre la que se aplicarán los porcentajes de integración inferiores al 100%?. 300.000 euros. 350.000 euros. 360.000 euros. 400.000 euros.

De acuerdo con la Norma Foral 3/2014 del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Se considerarán rendimientos del trabajo los rendimientos derivados de impartir cursos, conferencias, coloquios, seminarios y similares, salvo que requiera la ordenación por cuenta propia de medios de producción y de recursos humanos o de uno de ambos, con la finalidad de intervenir en la producción o distribución de bienes o servicios, en cuyo caso se calificarán como rendimientos de actividades económicas. Se considerarán rendimientos del trabajo los rendimientos derivados de impartir cursos, conferencias, coloquios, seminarios y similares, con independencia de que requiera la ordenación por cuenta propia de medios de producción y de recursos humanos o de uno de ambos, con la finalidad de intervenir en la producción o distribución de bienes o servicios. No tendrán la consideración de rendimientos del trabajo los rendimientos derivados de impartir cursos, conferencias, coloquios, seminarios y similares. Tendrán la consideración de rendimientos de capital inmobiliario imputable a la base imponible general los rendimientos derivados de impartir cursos, conferencias, coloquios, seminarios y similares.

De acuerdo con el Decreto Foral 33/2014 del Territorio Histórico de Gipuzkoa, no se considerará retribución en especie el importe de las primas correspondientes a contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez hasta un importe determinado. ¿Cuál es dicho importe?. Hasta el límite de 2.400 euros. Hasta el límite de 500 euros. Hasta el límite de 1.000 euros. Hasta el límite de 750 euros.

La normativa del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas prevé que cuando en la base imponible se computen rentas no procedentes del trabajo cuyo importe exceda de una determinada cantidad, la cuantía de la bonificación será de 3.000 euros. ¿Cuál es dicha cantidad?. 4.650 euros. 15.000 euros. 7.500 euros. 30.000 euros.

¿Cuál es el importe mínimo en concepto de bonificación del rendimiento de trabajo?. 4.650 euros. 3.000 euros. 7.500 euros. 15.000 euros.

¿Qué porcentaje de integración resultará aplicable a las cantidades satisfechas por la empresa a los empleados con motivo del traslado a otro centro de trabajo que excedan de los importes previstos como dietas y asignaciones para gastos de locomoción y gastos normales de manutención y estancia?. El 50%. El 60%. El 75%. El 100%.

De acuerdo con el artículo 49 del Decreto Foral 33/2014, del Territorio Histórico de Gipuzkoa, que regula los gastos por comedores de empresa que no constituyen retribución en especie, deben cumplirse una serie de requisitos. ¿Cuál de los siguientes requisitos ha de cumplirse?. La prestación del servicio podrá tener lugar durante los días que el empleado devengue dietas por manutención exceptuadas de gravamen. La prestación del servicio deberá tener lugar durante los días que el empleado devengue dietas por manutención exceptuadas de gravamen. La prestación del servicio no deberá tener lugar durante los días que el empleado devengue dietas por manutención exceptuadas de gravamen. Ninguna de las anteriores es correcta.

De acuerdo con el artículo 18 de la Norma Foral 3/2014 del Territorio Histórico de Gipuzkoa y en relación con los rendimientos derivados de la elaboración de obras literarias, artísticas o científicas, siempre que se ceda el derecho a su explotación y no se requiera la ordenación por cuenta propia de medios de producción y de recursos humanos, o de uno de ambos, con la finalidad de intervenir en la producción o distribución de bienes o servicios, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Tendrán la consideración de rendimientos del trabajo. Tendrán la consideración de rendimientos de actividades económicas. Tendrán la consideración de rendimiento del capital mobiliario imputable en la base imponible general. Tendrán la consideración de rendimiento del capital mobiliario imputable en la base imponible del ahorro.

A los efectos de determinar el rendimiento neto del trabajo, ¿qué porcentajes de integración prevé el artículo 19 de la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas?. Porcentajes de integración del 40%, 50% y 60%. Porcentajes de integración del 30%, 50% y 60%. Porcentajes de integración del 30%, 40% y 60%. Porcentajes de integración del 30%, 40% y 50%.

A efectos de la determinación de las ganancias y pérdidas patrimoniales que se pongan de manifiesto en un futuro, atribuibles a acciones adquiridas como consecuencia del ejercicio de opciones sobre acciones de entidades innovadoras de nueva creación, ¿cuál será el valor real de adquisición?. El valor normal de mercado en el momento del ejercicio de la opción. El valor normal de mercado en el momento de la concesión de la opción. El valor de adquisición. La diferencia positiva entre el valor normal de mercado y el valor de adquisición de dichas acciones.

En relación con las fórmulas indirectas de pago del servicio público de transporte colectivo de personas, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. El importe que no tendrá la consideración de retribución en especie obtenida mediante estas fórmulas indirectas de pago no podrá exceder de 136,36 euros mensuales por persona trabajadora. El importe que no tendrá la consideración de retribución en especie obtenida mediante estas fórmulas indirectas de pago no podrá exceder de 125,25 euros mensuales por persona trabajadora. El importe que no tendrá la consideración de retribución en especie obtenida mediante estas fórmulas indirectas de pago no podrá exceder de 120,20 euros mensuales por persona trabajadora. El importe que no tendrá la consideración de retribución en especie obtenida mediante estas fórmulas indirectas de pago no podrá exceder de 142,42 euros mensuales por persona trabajadora.

En relación con las fórmulas indirectas de pago del servicio público de transporte colectivo de personas, tendrán la consideración de fórmulas indirectas de pago de cantidades a las entidades encargadas de prestar el servicio público de transporte colectivo de personas, la entrega a las personas trabajadoras de determinados elementos, siempre que se cumplan determinados requisitos. De acuerdo con la dicción literal del artículo 54 bis del Decreto Foral 33/2014 del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿en qué consistirán dichos elementos?. Tarjetas o cualquier otro medio físico de pago. Tarjetas o cualquier otro medio electrónico de pago. Cantidades entregadas en metálico. Cantidades abonadas junto con la nómina mensual del trabajador.

De acuerdo con el artículo 49 del Decreto Foral 33/2014, del Territorio Histórico de Gipuzkoa, que regula los gastos por comedores de empresa que no constituyen retribución en especie, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Cuando la prestación del servicio se realice a través de fórmulas directas, la cuantía no podrá superar la cantidad de 9 euros diarios. Cuando la prestación del servicio se realice a través de fórmulas indirectas, la cuantía no podrá superar la cantidad de 9 euros diarios. Cuando la prestación del servicio se realice a través de fórmulas directas, la cuantía no podrá superar la cantidad de 11 euros diarios. Cuando la prestación del servicio se realice a través de fórmulas indirectas, la cuantía no podrá superar la cantidad de 11 euros diarios.

En relación con los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos o de determinadas extinciones de contrato por causas objetivas, ¿qué límite anual se prevé a las cantidades percibidas por los trabajadores para aplicar el porcentaje de integración inferior al 100%?. El límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. El límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples por 2,5. El límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 5. El límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples por 5.

¿En qué casos se podrá incrementar en un 250% la bonificación del rendimiento del trabajo?. En aquellos casos en que las personas trabajadoras activas discapacitadas con un grado de discapacidad igual o superior al 33% e inferior al 65% se encuentren en estado carencial de movilidad reducida, entendiéndose por tal aquellas que obtengan en el sub-baremo de Limitaciones en las Actividades de Movilidad una limitación final de movilidad superior al 25%. En aquellos casos en que las personas trabajadoras activas discapacitadas con un grado de discapacidad igual o superior al 33% e inferior al 65% se encuentren en estado carencial de movilidad reducida, entendiéndose por tal aquellas que obtengan en el sub-baremo de Limitaciones en las Actividades de Movilidad una limitación final de movilidad igual o superior al 25%. En aquellos casos en que las personas trabajadoras activas discapacitadas con un grado de discapacidad igual o superior al 33% e inferior al 65% se encuentren en estado carencial de movilidad reducida, entendiéndose por tal aquellas que obtengan en el sub-baremo de Limitaciones en las Actividades de Movilidad una limitación final de movilidad superior al 20%. En aquellos casos en que las personas trabajadoras activas discapacitadas con un grado de discapacidad igual o superior al 33% e inferior al 65% se encuentren en estado carencial de movilidad reducida, entendiéndose por tal aquellas que obtengan en el sub-baremo de Limitaciones en las Actividades de Movilidad una limitación final de movilidad igual o superior al 20%.

En el caso de opciones sobre acciones, para la determinación del rendimiento íntegro del trabajo, sólo se considerará que el rendimiento tiene un período de generación superior a dos o cinco años, y que no se obtiene de forma periódica o recurrente, cuando el ejercicio del derecho de opción se efectúe en un plazo determinado. ¿Cuál es dicho plazo?. Cuando se efectúe transcurridos, respectivamente, más de dos o de cinco años desde su concesión si, además, no se conceden anualmente. Cuando se efectúe transcurridos, respectivamente, más de cinco o de dos años desde su concesión si, además, no se conceden anualmente. Cuando se efectúe transcurridos, respectivamente, más de dos o de cinco años desde su concesión, aunque se concedan anualmente. Cuando se efectúe transcurridos, respectivamente, más de cinco o de dos años desde su concesión, aunque se concedan anualmente.

En relación con las cantidades destinadas a la actualización, la capacitación y reciclaje del personal, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Se entenderá que los estudios han sido dispuestos y financiados indirectamente por la persona o entidad empleadora cuando se financien por otras empresas o entidades que comercialicen productos para los que resulte necesario disponer de una adecuada formación por parte de la persona trabajadora, siempre que la empleadora autorice tal participación. Se entenderá que los estudios han sido dispuestos y financiados indirectamente por la persona o entidad empleadora cuando se financien por otras empresas o entidades que comercialicen productos para los que resulte necesario disponer de una adecuada formación por parte de la persona trabajadora, aunque la empleadora no autorice tal participación. Se entenderá que los estudios han sido dispuestos y financiados directamente por la persona o entidad empleadora cuando se financien por otras empresas o entidades que comercialicen productos para los que resulte necesario disponer de una adecuada formación por parte de la persona trabajadora, siempre que la empleadora autorice tal participación. Se entenderá que los estudios han sido dispuestos y financiados indirectamente por la persona o entidad empleadora cuando se financien por otras empresas o entidades que comercialicen productos para los que resulte aconsejable disponer de una adecuada formación por parte de la persona trabajadora, aunque la empleadora no autorice tal participación.

De acuerdo con el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Las cantidades satisfechas en compensación o reparación de complementos salariales, pensiones o anualidades de duración indefinida o por la modificación de las condiciones de trabajo podrán aplicar los coeficientes de integración inferiores al 100%, sin perjuicio de que a los primeros 60.000 euros percibidos se les aplicará un porcentaje de integración del 30%. Las cantidades satisfechas en compensación o reparación de complementos salariales, pensiones o anualidades de duración indefinida o por la modificación de las condiciones de trabajo podrán aplicar los coeficientes de integración inferiores al 100%, sin perjuicio de que a los primeros 60.000 euros percibidos se les aplicará un porcentaje de integración del 40%. Las cantidades satisfechas en compensación o reparación de complementos salariales, pensiones o anualidades de duración indefinida o por la modificación de las condiciones de trabajo se considerarán rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo, cuando se imputen en un único período impositivo. Las cantidades satisfechas en compensación o reparación de complementos salariales, pensiones o anualidades de duración indefinida o por la modificación de las condiciones de trabajo se considerarán rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo, con independencia del número de períodos impositivos en que se imputen.

El Reglamento Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa establece que no tendrán la consideración de retribuciones en especie los estudios dispuestos por instituciones, empresas o personas o entidades empleadoras y financiados directa o indirectamente por ellas para la actualización, capacitación o reciclaje de su personal, cuando vengan exigidos por el desarrollo de sus actividades o las características de los puestos de trabajo, incluso cuando su prestación efectiva se efectúe por otras personas o entidades especializadas. Pero, ¿cuál es el límite establecido por dicho reglamento?. Dicho reglamento establece un límite económico de 1.000 euros anuales por curso. Dicho reglamento no establece un límite económico. Dicho reglamento establece un límite económico de 1.000 euros anuales por curso y trabajador. Dicho reglamento establece un límite económico de 1.000 euros anuales por trabajador.

De acuerdo con el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta en relación con las cantidades percibidas por los miembros de las mesas electorales de acuerdo con lo dispuesto en la legislación aplicable?. Se integrarán en la base imponible general en concepto de rendimientos del trabajo. Estarán exceptuadas de gravamen. Se integrarán en la base imponible general en concepto de ganancia patrimonial no derivada de la transmisión de elementos patrimoniales. Son rendimientos no sujetos.

De acuerdo con el Reglamento Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, ¿quién deberá acreditar el día y lugar del desplazamiento, así como su razón o motivo a los efectos de aplicar la exención de las asignaciones para gastos normales de manutención y estancia en hoteles, restaurantes y demás establecimientos de hostelería?. Nadie. La Administración tributaria. El perceptor de las asignaciones. El pagador de las asignaciones.

En aquellos casos en que se cumplan los requisitos para aplicar el tratamiento tributario establecido para los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos o de determinadas extinciones de contrato por causas objetivas, ¿qué cantidad se integrará en la base imponible del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas respecto de las cantidades percibidas que excedan de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5?. El 100%. El 70%. El 60%. El 50%.

De acuerdo con el Reglamento Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, ¿qué consideración tendrán las dietas y asignaciones para gastos de viaje?. Indemnizaciones por realización de cargo u oficio. Rendimientos del capital. Rendimientos del trabajo. Retribuciones exentas.

En relación con las reglas especiales de las dietas y asignaciones para gastos de locomoción y gastos normales de manutención y estancia reguladas por el Reglamento Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Estarán exceptuadas de gravamen las cantidades que se abonen al contribuyente con motivo del traslado del puesto de trabajo a municipio distinto, siempre que dicho trabajo exija el cambio de residencia y correspondan, exclusivamente, a gastos de locomoción y manutención del contribuyente y de sus familiares durante el traslado y a gastos de traslado de su mobiliario y enseres. Estarán exceptuadas de gravamen las cantidades que se abonen al contribuyente con motivo del traslado del puesto de trabajo a municipio distinto, siempre que dicho trabajo exija el cambio de residencia y correspondan, exclusivamente, a gastos de locomoción y manutención del contribuyente y de sus familiares durante el traslado y a gastos de traslado de su mobiliario y enseres, con el límite de 1.000 euros. Estarán exceptuadas de gravamen las cantidades que se abonen al contribuyente con motivo del traslado del puesto de trabajo a municipio distinto, siempre que dicho trabajo exija el cambio de residencia y correspondan, exclusivamente, a gastos de locomoción y manutención del contribuyente y de sus familiares durante el traslado y a gastos de traslado de su mobiliario y enseres, con el límite de 5.000 euros. Estarán exceptuadas de gravamen las cantidades que se abonen al contribuyente con motivo del traslado del puesto de trabajo a municipio distinto, siempre que dicho trabajo exija el cambio de residencia y correspondan, exclusivamente, a gastos de locomoción y manutención del contribuyente y de sus familiares durante el traslado y a gastos de traslado de su mobiliario y enseres, con el límite de 1.000 euros si el traslado es dentro de la propia Comunidad Autónoma del País Vasco o de 5.000 euros si el traslado es fuera de dicho territorio.

El Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa prevé que se considerarán rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo aquellos rendimientos de elevada cuantía percibidos por los contribuyentes que, por las circunstancias objetivas de la actividad que desempeñan, obtengan este tipo de rendimientos en períodos reducidos de tiempo, no siendo posible, transcurrido ese tiempo, la obtención de nuevos rendimientos por la citada actividad. ¿Quién determinará los términos y requisitos para que ello resulte de aplicación?. El director o la directora del departamento de Hacienda y Finanzas. El Consejo del Gobierno Foral. Las Juntas Generales de Bizkaia. La diputada o el diputado foral del Departamento de Hacienda y Finanzas.

Cuando los rendimientos del trabajo con un período de generación superior a dos años se perciban de forma fraccionada y les resulte de aplicación los porcentajes de integración inferiores al 100%, cuando además resulte de aplicación el límite de 300.000 euros máximo sobre el que se aplicarán dichos porcentajes de integración inferiores al 100%, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Dicho límite resultará de aplicación a cada uno de los ejercicios en que se obtengan rendimientos del trabajo con un período de generación superior a dos años. Dicho límite se aplicará por el importe máximo permitido en función de la cuantía percibida en cada anualidad. Los rendimientos del trabajo con un período de generación superior a dos años únicamente podrán aplicar coeficientes de integración inferiores al 100% cuando se imputen en un único período impositivo. Dicho límite se distribuirá de forma proporcional a las cantidades que se perciban en cada ejercicio de fraccionamiento.

En relación con la bonificación del rendimiento de trabajo regulada por la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. La aplicación de dicha bonificación no podrá dar lugar a un rendimiento neto del trabajo negativo, si bien la cantidad pendiente de aplicación podrá ser aplicada en los cuatro períodos impositivos siguientes. La aplicación de dicha bonificación no podrá dar lugar a un rendimiento neto del trabajo negativo, si bien la cantidad pendiente de aplicación podrá ser aplicada en los cinco períodos impositivos siguientes. La aplicación de dicha bonificación no podrá dar lugar a un rendimiento neto del trabajo negativo. La aplicación de dicha bonificación podrá dar lugar a un rendimiento neto del trabajo negativo con el límite del 10% del rendimiento neto sobre el que la misma se aplique.

De acuerdo con la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿qué tratamiento tributario tendrá el rendimiento derivado del ejercicio de opciones sobre acciones?. Ganancias patrimoniales integrable en la base imponible del ahorro. Rendimientos del trabajo. Rendimientos de capital mobiliario. Ganancias patrimoniales integrable en la base imponible general.

En relación con los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos o de determinadas extinciones de contrato por causas objetivas, regulados en el artículo 19 bis de la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. En el caso de percibir las cantidades de forma capitalizada, el contribuyente podrá optar por aplicar el tratamiento tributario establecido en dicho artículo o por el régimen general previsto para las rentas irregulares del trabajo y, en caso de no ejercitar dicha opción, resultará de aplicación el régimen regulado en dicho artículo. En el caso de percibir las cantidades de forma capitalizada, el contribuyente podrá optar por aplicar el tratamiento tributario establecido en dicho artículo o por el régimen general previsto para las rentas irregulares del trabajo y, en caso de no ejercitar dicha opción, resultará de aplicación el régimen general previsto para las rentas irregulares del trabajo. En el caso de percibir las cantidades de forma capitalizada, el contribuyente podrá optar por aplicar el tratamiento tributario establecido en dicho artículo o por el régimen general previsto para las rentas irregulares del trabajo. En el caso de percibir las cantidades de forma capitalizada, solamente se aplicará el tratamiento tributario establecido en dicho artículo cuando resulte más favorable al contribuyente que el régimen general previsto para las rentas irregulares del trabajo.

¿Cuál es el porcentaje de integración inferior al 100% previsto para las aportaciones a seguros colectivos que se hayan imputado a las personas a quienes se vinculen las prestaciones?. El 40%. El 20%. El 30%. El 25%.

¿Cuál es el importe máximo anual que no tendrá la consideración de retribución del trabajo en especie por las cantidades que los empleadores destinen para habituar al personal empleado en la utilización de nuevas tecnologías?. No se prevé límite específico. 500 euros anuales. 1.000 euros anuales. 2.000 euros anuales.

Cuando los rendimientos del trabajo tengan un período de generación superior a dos años y no se obtengan de forma periódica o recurrente, ¿qué porcentaje de integración resultará de aplicación?. El 60%. El 50%. El 40%. El 70%.

Un contribuyente ha recibido una cantidad a tanto alzado con motivo del traslado a otro centro de trabajo, sin que dicha cantidad obedezca a gastos de locomoción y manutención ni de traslado de mobiliario y enseres propios. ¿Qué consideración tendrá a efectos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas?. Rendimientos del trabajo, si bien tendrán la consideración de dietas y asignaciones exceptuadas de gravamen. Rendimientos del trabajo exentos. Rendimientos del trabajo que no gozarán de ningún tipo de beneficio fiscal. Rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo, siempre que se imputen en un único período impositivo.

En relación con los supuestos de rendimientos del trabajo que se pongan de manifiesto con ocasión del ejercicio de opciones sobre acciones de la entidad en la que se presenten servicios, de cualquiera del grupo de sociedades o de cualquier otra entidad con la que exista vinculación, la cuantía del rendimiento sobre la que se aplicarán porcentajes de integración inferiores al 100% no podrá superar el importe que resulte de multiplicar una cantidad por el número de años de generación del rendimiento. Pero dicha cantidad, ¿cómo o dónde se determina?. Dicha cantidad se determina por el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Dicha cantidad se determina por la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas. Dicha cantidad se determina por Orden Foral del diputado foral de Hacienda y Finanzas. Dicha cantidad se determina por Norma Foral de Presupuestos Generales del Territorio Histórico de Gipuzkoa.

En el caso de trabajadores activos discapacitados con un grado de discapacidad igual o superior al 33% e inferior al 65%, ¿en qué porcentaje incrementarán la bonificación del rendimiento del trabajo?. En un 25%. En un 75%. En un 100%. En un 125%.

¿Cuál de los siguientes conceptos puede ser un gasto deducible a los efectos de determinar el rendimiento neto del trabajo?. Las cantidades que satisfagan los contribuyentes a las entidades o instituciones que, de conformidad con la normativa vigente, hayan asumido la prestación de determinadas contingencias correspondientes a la Seguridad Social. Las cantidades que satisfagan los contribuyentes a los Colegios Profesionales de inscripción obligatoria para el ejercicio de una profesión. Las cantidades que satisfagan los contribuyentes a los Colegios Profesionales de inscripción voluntaria para el ejercicio de una profesión. Las cantidades destinadas al transporte desde el domicilio habitual al centro de trabajo y desde éste hasta aquél.

En relación con las rentas en especie consistentes en gastos por comedores de empresa que no constituyen retribución en especie y consistan en la prestación del servicio que se realice a través de fórmulas indirectas, ¿cuál será la cuantía diaria que NO podrá superarse?. 12 euros. 10 euros. 9 euros. 11 euros.

En relación con las primas de seguro colectivo temporal de riesgo puro para muerte o invalidez, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. No se considerará retribución en especie el importe de las primas correspondientes a contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez por importe inferior a 500 euros. No se considerará retribución en especie el importe de las primas correspondientes a contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez, hasta el límite de 500 euros. No se considerará retribución en especie el importe de las primas correspondientes a contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez por importe inferior a 1.000 euros. No se considerará retribución en especie el importe de las primas correspondientes a contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez, hasta el límite de 1.000 euros.

Las cantidades aportadas obligatoriamente a su organización política por los cargos políticos de elección popular tendrán la consideración de gastos deducibles, pero estas cantidades tendrán como límite un porcentaje de los rendimientos íntegros obtenidos en el desempeño del citado puesto de trabajo, cuando éstos representen la principal fuente de renta del contribuyente. ¿Cuál será este porcentaje?. El 20%. El 10%. El 30%. El 25%.

¿Qué se considera rendimiento del trabajo?. Aquellos rendimientos que, procediendo del trabajo personal y del capital conjuntamente, supongan por parte del contribuyente la ordenación de medios de producción. Todas las contraprestaciones o utilidades, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, dinerarias o en especie. Únicamente las contraprestaciones o utilidades, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, dinerarias. Únicamente las contraprestaciones o utilidades, cualquiera que sea su denominación o naturaleza, en especie.

De acuerdo con el artículo 23.2 de la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, ¿cuándo será de 3.000 euros la cuantía de la bonificación del rendimiento del trabajo?. Cuando en la base imponible se computen rentas no procedentes del trabajo cuyo importe exceda de 15.000 euros. Cuando en la base imponible se computen rentas no procedentes del trabajo cuyo importe exceda de 7.500 euros. Cuando en la base imponible se computen rentas no procedentes del trabajo cuyo importe exceda de 6.000 euros. Cuando en la base imponible se computen rentas no procedentes del trabajo cuyo importe exceda de 5.000 euros.

En relación con los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos o de determinadas extinciones de contrato por causas objetivas regulados en el artículo 19 bis de la Norma Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas del Territorio Histórico de Gipuzkoa, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Sin perjuicio de las cantidades que pudiesen resultar exentas, siempre que se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento de trabajo el 40% de las cantidades percibidas por los trabajadores. Sin perjuicio de las cantidades que pudiesen resultar exentas, siempre que se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento de trabajo el 60% de las cantidades percibidas por los trabajadores. Sin perjuicio de las cantidades que pudiesen resultar exentas, siempre que se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento de trabajo el 50% de las cantidades percibidas por los trabajadores. Sin perjuicio de las cantidades que pudiesen resultar exentas, siempre que se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento de trabajo el 70% de las cantidades percibidas por los trabajadores.

Los derechos especiales de contenido económico que se reserven los fundadores o promotores de una sociedad como remuneración de servicios personales, cuando consistan en un porcentaje sobre los beneficios de la entidad, se valorarán, como mínimo, en un porcentaje del valor equivalente de capital social que permita la misma participación en los beneficios que la reconocida a los citados derechos. ¿Cuál es este porcentaje?. El 35%. El 75%. El 60%. El 45%.

Con carácter general, ¿cuál de los siguientes conceptos tiene la consideración de rendimiento del trabajo en especie?. Las entregas a empleados y empleadas de productos a precios rebajados que se realicen en cantinas o comedores de empresa o economatos de carácter social. Las cantidades destinadas a satisfacer gastos de estudios y manutención del contribuyente. La utilización de locales debidamente homologados por la Administración pública competente, destinados por las empresas a prestar el servicio de primer ciclo de educación infantil a los hijos de sus trabajadores. Las cantidades destinadas para habituar al personal empleado en la utilización de nuevas tecnologías.

Las dietas y asignaciones para gastos de viaje que excedan de los límites establecidos reglamentariamente, ¿qué consideración tendrán?. Rendimientos del trabajo de naturaleza dineraria. Rendimientos del trabajo en especie. Rendimientos del trabajo exentos. Rendimientos del trabajo no sujetos.

Cuando el pagador de las rentas entregue al contribuyente importes en metálico para que éste adquiera bienes, derechos o servicios, ¿qué consideración tendrá la renta de acuerdo con el artículo 15 de la Norma Foral del IRPF?. Rendimiento de capital mobiliario en especie. Rendimiento de capital mobiliario de naturaleza dineraria. Rendimiento del trabajo en especie. Rendimiento del trabajo de naturaleza dineraria.

La cuantía de los rendimientos íntegros del trabajo sobre los que se aplicarán los porcentajes de integración inferiores al 100%, ¿qué límite anual tendrán?. 250.000 euros. 360.000 euros. 400.000 euros. 300.000 euros.

En relación con las entregas a personas empleadas de productos a precios rebajados que se realicen en cantinas o comedores de empresas, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. No tendrán la consideración de rendimiento de trabajo en especie la entrega de este tipo de productos a las personas trabajadoras cuando tenga lugar su entrega en el domicilio del trabajador en los días en que el trabajo se realice mediante teletrabajo. Tendrán la consideración de rendimiento de trabajo en especie la entrega de este tipo de productos a las personas trabajadoras cuando tenga lugar su entrega en el centro de trabajo. Tendrán la consideración de rendimiento de trabajo en especie la entrega de este tipo de productos a las personas trabajadoras cuando tenga lugar su entrega en el lugar elegido por aquella para desarrollar su trabajo en los días en que éste se realice a distancia o mediante teletrabajo. No tendrán la consideración de rendimiento de trabajo en especie la entrega de este tipo de productos a las personas trabajadoras cuando tenga lugar su entrega en el lugar elegido por aquella para desarrollar su trabajo en los días en que éste se realice a distancia o mediante teletrabajo, salvo que dicha entrega tenga lugar fuera del Territorio Histórico de Gipuzkoa.

En relación con los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos y cuando se cumplan los requisitos para ello, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Dichos rendimientos se integrarán en concepto de rendimiento de trabajo el 40% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de aplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. Dichos rendimientos se integrarán en concepto de rendimiento de trabajo el 60% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de aplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. Dichos rendimientos se integrarán en concepto de rendimiento de trabajo el 70% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de aplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. Dichos rendimientos se integrarán en concepto de rendimiento de trabajo el 50% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de aplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5.

¿Cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. Tendrá la consideración de rendimiento del trabajo en especie la diferencia positiva entre el valor normal de mercado y el valor de adquisición de las acciones por parte de las personas trabajadoras, que se ponga de manifiesto con ocasión del ejercicio de opciones sobre acciones o participaciones de entidades innovadoras de nueva creación, salvo que el ejercicio del derecho de opción se efectúe antes de que transcurran tres años desde la constitución de la sociedad cuyas acciones se adquieran. No tendrá la consideración de rendimiento del trabajo en especie la diferencia positiva entre el valor normal de mercado y el valor de adquisición de las acciones por parte de las personas trabajadoras, que se ponga de manifiesto con ocasión del ejercicio de opciones sobre acciones o participaciones de entidades innovadoras de nueva creación, cuando el ejercicio del derecho de opción se efectúe transcurridos un mínimo de tres años desde su concesión. La diferencia positiva [...] tendrá la consideración de rendimiento de capital mobiliario. La diferencia positiva [...] tendrá la consideración de ganancia patrimonial.

La normativa del IRPF señala que el ejercicio de opciones sobre acciones de la entidad en la que se presten servicios tendrá la consideración de rendimientos del trabajo y señala que la cuantía del rendimiento sobre el que podrán aplicarse coeficientes de integración inferiores al 100% no podrá superar determinado importe. ¿Puede superarse dicho importe?. No. Sí, y dicho límite se duplicará cuando, entre otros requisitos, las acciones o participaciones adquiridas se mantengan, al menos, hasta que finalice el tercer período impositivo posterior al período impositivo de la opción de compra. Sí, y dicho límite se duplicará cuando, entre otros requisitos, las acciones o participaciones adquiridas se mantengan, al menos, durante el ejercicio en que se ejerció la opción de compra y los tres siguientes. Sí, y dicho límite se duplicará cuando, entre otros requisitos, las acciones o participaciones adquiridas se mantengan, al menos, durante 3 años a contar desde el ejercicio de la opción de compra.

Cuando el pagador de las rentas entregue al contribuyente importes en metálico para que éste adquiera determinados bienes, derechos o servicios, ¿qué consideración tendrá dicha renta?. Retribución indirecta. Retribución directa. Dineraria. En especie.

¿Cómo se determina el rendimiento neto del trabajo?. Por la agregación de los rendimientos del trabajo de naturaleza dineraria y los rendimientos del trabajo en especie. Por la minoración de los rendimientos íntegros en el importe de los gastos por seguridad social, de la bonificación y de las aportaciones y contribuciones a EPSV. Por la minoración de los rendimientos íntegros en el importe de los gastos por seguridad social y de la bonificación. Por la minoración de los rendimientos íntegros en el importe de los gastos por seguridad social y de las aportaciones y contribuciones a EPSV.

En relación con las cantidades destinadas al servicio de primer ciclo de educación infantil a hijos de trabajadores, cuando se trate de fórmulas indirectas, ¿cuándo no se considerará retribución en especie?. Cuando la cantidad no supere los 1.500 euros anuales. Cuando la cantidad no supere los 900 euros anuales. Cuando la cantidad no supere los 500 euros anuales. Cuando la cantidad no supere los 1.000 euros anuales.

En relación con los complementos salariales percibidos de forma periódica por los trabajadores como consecuencia de despidos colectivos o de determinadas extinciones de contrato por causas objetivas, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. No podrán aplicar los coeficientes de integración inferiores al 100%. Cuando se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento del trabajo el 70% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. Cuando se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento del trabajo el 50% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 2,5. Cuando se cumplan los requisitos para ello, se integrará en concepto de rendimiento del trabajo el 50% de las cantidades percibidas, con el límite anual de la cantidad que resulte de multiplicar el salario mínimo interprofesional por 2.

¿Cuál de los siguientes rendimientos tiene la consideración de retribución dineraria?. Las prestaciones en concepto de viajes de turismo y similares. Las primas o cuotas satisfechas por la empresa en virtud de contrato de seguro individual de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez. Las contribuciones empresariales satisfechas en metálico por el empleador a favor de sus trabajadores. Las dietas y asignaciones para gastos de viaje.

La normativa reguladora del IRPF prevé que no tendrán la consideración de retribuciones en especie determinadas cantidades que los empleadores destinen para habituar al personal empleado en la utilización de nuevas tecnologías. ¿Cuál es el límite establecido por el Reglamento del IRPF a estos efectos?. 500 euros anuales. El Reglamento de IRPF no prevé límite alguno a estos efectos. 1.000 euros anuales. 600 euros anuales.

Un contribuyente se ha jubilado y percibe, en concepto de pensión de jubilación, unos rendimientos del trabajo de 12.000 euros. Además, para complementar su pensión, ha decidido alquilar la que hasta su jubilación fue su vivienda habitual por 800 euros al mes, habiéndose trasladado a residir a una zona rural de Gipuzkoa. ¿Cuál será el importe de bonificación por rendimiento del trabajo que aplicará en su autoliquidación del IRPF?. La que resulte de minorar 4.650 euros en el resultado de multiplicar por 0,22 la cuantía resultante de minorar 12.000 euros en 7.500 euros. 4.650 euros. 15.000 euros. 8.000 euros.

¿Qué porcentaje de integración resultará de aplicación a las cantidades satisfechas por la empresa a los trabajadores por resolución de mutuo acuerdo de la relación laboral, cuando se consideren rendimientos del trabajo obtenidos de forma notoriamente irregular en el tiempo?. El 50%. El 60%. El 40% por los primeros 60.000 euros, el 60% por el exceso. El 40% por los primeros 60.000 euros, el 50% por el exceso.

En el caso de que los fundadores o promotores de sociedades se reserven derechos especiales de contenido económico como remuneración de servicios personales, cuando consistan en un porcentaje sobre los beneficios de la entidad, se valorarán, como mínimo en un porcentaje determinado del valor equivalente de capital social que permita la misma participación en los beneficios que la reconocida a los citados derechos. ¿Cuál será dicho porcentaje?. El 35%. El 40%. El 25%. El 30%.

¿Cuál de los siguientes no tendrá la consideración de rendimiento del trabajo en especie?. El importe de las primas correspondientes a los contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte, gran dependencia o invalidez hasta el límite de 500 euros. El importe de las primas correspondientes a los contratos de seguro individual temporal de riesgo puro para el caso de muerte, gran dependencia o invalidez hasta el límite de 500 euros. El importe de las primas correspondientes a los contratos de seguro colectivo temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez hasta el límite de 500 euros. El importe de las primas correspondientes a los contratos de seguro individual temporal de riesgo puro para el caso de muerte o invalidez hasta el límite de 500 euros.

¿Cuál de las siguientes rentas tendrá, a efectos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, la consideración de rendimientos del trabajo en especie?. Las contribuciones satisfechas por los socios protectores de las EPSV. Los premios derivados de una relación estatutaria. Las dietas y asignaciones para gastos de viaje. Las remuneraciones en concepto de gastos de representación.

¿Cuál es el límite para aplicar los coeficientes de integración inferiores al 100 % en el caso de los rendimientos del trabajo?. 150.000 euros. 200.000 euros. 400.000 euros. 300.000 euros.

En relación con los gastos por comedores de empresas que no constituyen retribución en especie, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. La cuantía de las fórmulas indirectas deberá ser inferior a la cantidad de 11 euros diarios, existiendo retribución en especie por la integridad de las cantidades cuando se exceda de dicho importe. La cuantía de las fórmulas indirectas deberá ser inferior la cantidad de 11 euros diarios, existiendo retribución en especie por el exceso. La cuantía de las fórmulas indirectas no podrá superar la cantidad de 11 euros diarios, existiendo retribución en especie por la integridad de las cantidades cuando se exceda de dicho importe. La cuantía de las fórmulas indirectas no podrá superar la cantidad de 11 euros diarios, existiendo retribución en especie por el exceso.

En el caso de cantidades destinadas al servicio de educación a hijos de trabajadores, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta en relación con las fórmulas indirectas de prestación?. No se considerará retribución en especie la cantidad que no supere el importe de 1.000 euros anuales cuando se trate del servicio de primer ciclo de educación infantil. No se considerará retribución en especie, siempre que el importe sea inferior a 1.000 euros anuales cuando se trate del servicio de primer ciclo de educación infantil. No se considerará retribución en especie la cantidad que no supere el importe de 1.000 euros anuales cuando se trate del servicio de escolaridad obligatoria. No se considerará retribución en especie, siempre que el importe sea inferior a 1.000 euros anuales cuando se trate del servicio de escolaridad obligatoria.

A los efectos de dietas exceptuadas de gravamen, ¿qué cantidades se entiende por gastos normales de manutención?. 26,67 euros diarios cuando el desplazamiento sea dentro del territorio español y se pernocte en municipio distinto de lugar de trabajo habitual y del que constituya la residencia del perceptor. 53,34 euros diarios cuando el desplazamiento sea dentro del territorio español y se pernocte en municipio distinto de lugar de trabajo habitual y del que constituya la residencia del perceptor. 48,08 euros diarios cuando el desplazamiento sea dentro del territorio español y se pernocte en municipio distinto de lugar de trabajo habitual y del que constituya la residencia del perceptor. 91,35 euros diarios cuando el desplazamiento sea dentro del territorio español y se pernocte en municipio distinto de lugar de trabajo habitual y del que constituya la residencia del perceptor.

Un contribuyente ha acordado con la empresa en la que trabajaba una resolución de mutuo acuerdo de su relación laboral. ¿Qué porcentaje de integración podrá aplicar sobre los primeros 60.000 euros percibidos por dicha resolución de mutuo acuerdo?. El 100 %. El 60 %. El 50 %. El 40 %.

¿Qué cantidades se entenderán como dietas exceptuadas de gravamen en el caso de gastos de locomoción?. 0,29€ el kilómetro recorrido, siempre que no se utilice transporte público y se acredite la realidad del desplazamiento. Además, se incluirán como dietas exceptuadas de gravamen en concepto de locomoción los gastos de peaje, aparcamiento y que se acrediten. 0,29€ el kilómetro recorrido, siempre que no se utilice transporte público y se acredite la realidad del desplazamiento, sin que tengan la consideración de dietas exceptuadas de gravamen en concepto de locomoción los gastos de peaje, aparcamiento. 0,19€ el kilómetro recorrido, siempre que no se utilice transporte público y se acredite la realidad del desplazamiento. Además, se incluirán como dietas exceptuadas de gravamen en concepto de locomoción los gastos de peaje, aparcamiento y que se acrediten. 0,19€ el kilómetro recorrido, siempre que no se utilice transporte público y se acredite la realidad del desplazamiento, sin que tengan la consideración de dietas exceptuadas de gravamen en concepto de locomoción los gastos de peaje, aparcamiento.

Una persona física percibe una pensión de jubilación y unos ingresos de 12.000 euros anuales por el alquiler de dos viviendas habituales que heredó de sus padres. ¿Cuál será el importe de la bonificación de los rendimientos del trabajo que podrá aplicar?. En caso de que la diferencia entre ingresos brutos y gastos deducibles sea igual o inferior a 7.500 euros, aplicará una bonificación de 4.650 euros. En caso de que la diferencia entre ingresos brutos y gastos deducibles esté comprendida entre 7.500,01 y 15.000 euros, aplicará una bonificación de 4.650 euros menos el resultado de multiplicar por 0,22 la cuantía resultante de minorar la citada diferencia en 7.500 euros. En caso de que la diferencia entre ingresos brutos y gastos deducibles sea igual o superior a 15.000 euros, aplicará una bonificación de 3.000 euros. 3.000 euros.

La Norma Foral del IRPF prevé que los coeficientes de integración del 60 % para rescates de EPSV sólo resultarán de aplicación una vez por cada contingencia. Teniendo esto en cuenta, ¿cuál de las siguientes afirmaciones es correcta?. A efectos de la consideración de primera prestación para la aplicación del porcentaje de integración del 60 %, no se computarán las prestaciones en forma de capital que se hayan percibido antes del 31 de diciembre de 2013. A efectos de la consideración de primera prestación para la aplicación del porcentaje de integración del 60 %, no se computarán las prestaciones en forma de capital que se hayan percibido antes del 1 de enero de 2013. A efectos de la consideración de primera prestación para la aplicación del porcentaje de integración del 60 %, no se computarán las prestaciones en forma de capital que se hayan percibido antes del 31 de diciembre de 2012. A efectos de la consideración de primera prestación para la aplicación del porcentaje de integración del 60 %, no se computarán las prestaciones en forma de capital que se hayan percibido antes del 1 de enero de 2012.

En el caso de préstamos con tipo de interés inferior al legal del dinero ¿cuándo no tendrán la consideración de retribución en especie?. Los préstamos con tipo de interés inferior al legal del dinero siempre tributarán como retribución en especie. Cuando dicho préstamo haya sido concertado por el contribuyente con la entidad financiera de la que perciba rendimientos del trabajo, independientemente del porcentaje que represente respecto de la totalidad de ingresos del período impositivo de que se trate. Cuando dicho préstamo haya sido concertado por el contribuyente con la entidad financiera de la que perciba rendimientos del trabajo, siempre que éstos representen su mayor fuente de ingresos en el período impositivo de que se trate. Cuando se hayan concertado y su principal se hubiese puesto a disposición del prestatario con anterioridad al 1 de enero 1992.