CCOO La PRL en el trabajo en cocina 2023

Señale la correcta: La OIT fue fundada el 11 de abril de 1919, en el marco de las negociaciones del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración de Filadelfia de 1944. La OIT fue fundada el 13 de abril de 1919, en el marco de las negociaciones del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración de Filadelfia de 1944. La OIT fue fundada el 12 de abril de 1919, en el marco de las negociaciones del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración de Filadelfia de 1944. La OIT fue fundada el 11 de abril de 1899, en el marco de las negociaciones del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración de Filadelfia de 1904.

Se entenderá por prevención: La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo. El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar los riesgos derivados del trabajo. Aquel riesgo que resulte probable racionalmente que se materialice en un futuro inmediato y pueda suponer un daño grave para la salud de los trabajadores.

En cumplimiento del deber de protección: El empresario no deberá garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo. El empresario deberá garantizar la seguridad de los trabajadores a su servicio. El empresario deberá garantizar la seguridad y la salud de los trabajadores a su servicio en todos los aspectos relacionados con el trabajo. El trabajador deberá garantizar la seguridad y la salud de los empresarios en todos los aspectos relacionados con el trabajo.

El plan de prevención de riesgos laborales deberá incluir: Las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa. La estructura organizativa, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa. La estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa. La estructura organizativa, las responsabilidades, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa.

La organización de los recursos necesarios para el desarrollo de las actividades preventivas se realizará por el/la empresario/a con arreglo a las modalidades siguientes: Asumiendo personalmente tal actividad, constituyendo un servicio de prevención propio o recurriendo a un servicio de prevención ajeno. Asumiendo personalmente tal actividad, designando a uno/a o varios/as trabajadores/as para llevarla a cabo o recurriendo a un servicio de prevención ajeno. Asumiendo personalmente tal actividad, designando a uno/a o varios/as trabajadores/as para llevarla a cabo, constituyendo un servicio de prevención propio o recurriendo a un servicio de prevención ajeno. Designando a uno/a o varios/as trabajadores/as para llevarla a cabo, constituyendo un servicio de prevención propio o recurriendo a un servicio de prevención ajeno.

La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud como un completo estado de bienestar en los aspectos físicos, mentales y sociales y no solamente la ausencia de enfermedad. Esta definición forma parte de la Declaración de Principios de la OMS desde su fundación en: 1924. 1923. 1949. 1948.

A la hora de determinar la severidad del daño, son ejemplos de ligeramente dañino: Sordera, dermatitis, asma, trastornos músculo-esqueléticos, enfermedad que conduce a una incapacidad menor. Laceraciones, quemaduras, conmociones, torceduras importantes, fracturas menores. Cortes y magulladuras pequeñas, irritación de los ojos por polvo. Amputaciones, fracturas mayores, intoxicaciones, lesiones múltiples, lesiones fatales.

Ejemplos de lesiones extremadamente dañinas según la metodología del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo son: Cortes y magulladuras pequeñas, irritación de los ojos por polvo. Sordera, dermatitis, asma, trastornos músculo-esqueléticos, enfermedad que conduce a una incapacidad menor. Cáncer y otras enfermedades crónicas que acorten severamente la vida. Laceraciones, quemaduras, conmociones, torceduras importantes, fracturas menores.

Ejemplos de lesiones dañinas según la metodología del Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo son: Daños superficiales: cortes y magulladuras pequeñas, irritación de los ojos por polvo. Sordera, dermatitis, asma, trastornos músculo-esqueléticos, enfermedad que conduce a una incapacidad menor. Cáncer y otras enfermedades crónicas que acorten severamente la vida. Amputaciones, fracturas mayores, intoxicaciones, lesiones múltiples, lesiones fatales.

Los residuos del Grupo III.A son: Residuos químicos. Residuos urbanos. Residuos citostáticos. Residuos sanitarios peligrosos.

Zonas con tareas de bajas exigencias visuales requieren un nivel de iluminación de: 1000 lux. 500 lux. 250 lux. 100 lux.

A efectos prácticos podrían considerarse como cargas los objetos que pesen más de: 3 kg. 5 kg. 6 kg. 12 kg.

La situación que puede ser controlada y solucionada de forma sencilla y rápida por el personal y medios de protección del local, dependencia o sector, se denomina: Conato de emergencia. Emergencia general. Emergencia parcial. Emergencia total.

Cuando el calor se transmite por medio de un fluido en movimiento, donde el aire al calentarse aumenta de volumen y asciende dejando el sitio que ocupaba a otro aire más pesado (frío), hablamos de: Conversión. Conducción. Radiación. Convección.

El gas que se desprende cuando arden combustibles que contienen nitrógeno, lana, seda, plásticos, que tiene efectos irritantes y que largas permanencias en concentraciones altas provocan desde lesiones en la córnea hasta complicaciones pulmonares. Sulfuro de hidrógeno. Amoniaco. Dióxido de Carbono. Dióxido de Nitrógeno.

Es un Equipo de Protección Individual EPI: La ropa de trabajo corriente y los uniformes que no estén específicamente destinados a proteger la salud o la integridad física del trabajador. Cascos protectores. Los equipos de los servicios de socorro y salvamento. El material de deporte.

Los agentes químicos que actúan sobre el sistema nervioso central, limitando la actividad del cerebro se denominan: Asfixiantes. Anestésicos o narcóticos. Irritantes. Corrosivos.

El nivel de riesgo que se obtiene de tener una probabilidad media y unas consecuencias dañinas es: Trivial. Mínimo. Tolerable. Moderado.

El nivel de riesgo que se obtiene de tener una probabilidad alta y unas consecuencias ligeramente dañinas es: Trivial. Mínimo. Bajo. Moderado.

La indicación de peligro H205 significa: Peligro de explosión en masa en caso de incendio. Posibilidad de sensibilización por inhalación. Posibilidad de sensibilización en contacto con la piel. Aerosol inflamable.

Los locales de trabajo deberán tener: 3 metros de altura, 2 metros cuadrados por trabajador y 10 metros cúbicos no ocupados por trabajador. 2 metros de altura, 10 metros cuadrados por trabajador y 3 metros cúbicos no ocupados por trabajador. 10 metros de altura, 2 metros cuadrados por trabajador y 2 metros cúbicos no ocupados por trabajador. Da igual las dimensiones de los puestos de trabajo, siempre que uno se encuentre cómodo.

Las escaleras manuales pueden ser usadas. Sin la necesidad de usar las dos manos para agarrarse. Solo por un trabajador. Por varios trabajadores a la vez. Por un trabajador solo, por lo que cada trabajador tendrá una escalera.

La colocación de varios enchufes en un mismo conector: Es una medida preventiva. Es una forma de ahorrar en el número de conectores. Puede provocar peligro de riesgo eléctrico. Supone un buen método de protección ya que solo tengo que desenchufar un enchufe del conector.

En trabajos ligeros, la temperatura recomendada es: 14ºC-31ºC. 25ºC-30ºC. 14ºC - 25ºC. Aquella en la que el/la trabajador/a esté fresquito.

Cuál de las siguientes no es una medida preventiva por exposición a productos químicos: Conservar las instrucciones de uso en buen estado; es conveniente transcribirlas y mantener reunidas aparte las instrucciones de todos los productos. Utilizar guantes de protección cuando manipule productos de limpieza. Limpiar los fogones para eliminar los restos de productos que se hayan quedado pegados. Guardar los envases de los productos bien cerrados y ordenados en lugares secos.

Los cuchillos deberán guardarse. En los cajones, todos ellos apilados. Se colocarán en las mesas de trabajo ordenados para su uso sin ningún tipo de protección. Se colocarán en cualquier funda que encontremos y se pueden dejar encima de la encimera ya que están protegidos. Guardados en sus fundas y en lugares donde no sean generadores de riesgos, como en cajones u otros sistemas de almacenamiento.

Los diferentes tipos de caídas de objetos son: Caída por desplome y en manipulación. Golpes contra objetos móviles y parados. Choque contra objetos en manipulación y contra objetos inmóviles. Todos los golpes son iguales, y suelen doler.

Los agentes extintores utilizados para fuegos de líquidos o de sólidos licuables, serán aquellos pertenecientes a: La clase C. La clase B. La clase D. La clase A.

Las quemaduras más peligrosas son: Las de segundo grado. Las de primer grado. Las de tercer grado. Todas son igual de importantes.

Al conjunto de requerimientos físicos a los que se ve sometida la persona a lo largo de su jornada laboral se denomina: Sobreesfuerzo. Carga mental. Actividad laboral. Carga física de trabajo.

Bernardino Ramazzini publica su ensayo \\'De Morbis Artificum Diatriba\\' en el siglo: III. II. XVI. XVII.

Toda lesión corporal que el/la trabajador/a sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena es la definición de: Accidente de trabajo. Enfermedad profesional. Daño derivado del trabajo. Riesgo Laboral.

Ruido estable es: Aquél cuyo nivel de presión acústica ponderada A (LpA) permanece esencialmente constante. Se considerará cumplida la condición si la diferencia entre los valores máximo y mínimo de LpA < 5 dB. Aquél cuya diferencia entre los valores máximo y mínimo de LpA es superior o igual a 5 dB y cuya cadencia es cíclica. Aquél cuya diferencia entre los valores máximo y mínimo de LpA es superior o igual a 5 dB, variando LpA aleatoriamente a lo largo del tiempo. Aquél cuyo nivel de presión acústica decrece exponencialmente con el tiempo y tiene una duración inferior a un segundo.

En relación al ruido, cuando tengamos valores superiores a 90 dB(A) en el lugar de trabajo: Con suministrar EPIs será suficiente. Se harán controles de salud cada 5 años. Se deberán tomar las medidas de protección necesarias para disminuir los valores de exposición al ruido, ya no solo mediante protectores auditivos sino mediante procedimientos de control de la exposición. Se realizarán mediciones, no tomando acciones hasta que se lleguen a los 135 dB(A).

¿Cuántas etapas se distinguen en el desarrollo de un incendio?. 2. 3. 4. 5.

El nivel de riesgo que se obtiene de tener una probabilidad media y unas consecuencias ligeramente dañinas es: Trivial. Mínimo. Tolerable. Moderado.

El nivel de riesgo que se obtiene de tener una probabilidad baja y unas consecuencias ligeramente dañinas es: Trivial. Mínimo. Bajo. Moderado.

Ergonomía es: La ciencia que estudia la relación que existe entre las relaciones del cuerpo. La ciencia que estudia el ocio en relación con el ambiente o entorno donde se lleva a cabo, y busca la manera de que el lugar o puesto de trabajo se adapte al trabajador/a, y no al contrario. La ciencia que estudia el trabajo en relación con el ambiente o entorno donde se lleva a cabo, y busca la manera de que el lugar o puesto de trabajo se adapte al trabajador/a y no al contrario. La ciencia que estudia el trabajo en relación con el ambiente o entorno donde se lleva a cabo.

Cuando el calor se transmite sin ningún medio o soporte material a través de ondas electromagnéticas en el espacio que transportan paquetes de energía térmica, hablamos de: Conversión. Conducción. Radiación. Convección.

Según el Reglamento CLP (1272 / 2008), las indicaciones de peligro reciben el nombre de: Frases R. Frases S. Frases P. Frases H.

El principal organismo internacional encargado de la mejora permanente de las condiciones de trabajo mediante convenios que se toman en sus conferencias anuales y las directivas que emanan de ellas, es: El Servicio Público de Empleo. La Organización Internacional del Trabajo. Inspección de Trabajo y Seguridad Social. La OMS.

Se entenderá por \\"prevención\\" el conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin: De sustituir los riesgos derivados del trabajo. De evitar los riesgos derivados del trabajo. De disminuir los riesgos derivados del trabajo. De evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.

Según la OMS se define salud como: Un completo estado de bienestar en los aspectos físicos, mentales y sociales. Un completo estado de bienestar en los aspectos físicos, mentales y no solamente la ausencia de enfermedad. Un completo estado de bienestar en los aspectos físicos, mentales y sociales y no solamente la ausencia de enfermedad. Un completo estado de bienestar en ausencia de enfermedades.

La definición de enfermedad Profesional viene recogida en: El Art. 157 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. El Art. 155 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. El Art. 4 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales. El Art. 5 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales.

Se considera enfermedad profesional: La contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena, y que esta proceda por la acción de elementos o sustancias que se indiquen para cada enfermedad profesional. La contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena, y que esta no proceda por la acción de elementos o sustancias que se indiquen para cada enfermedad profesional. Toda lesión corporal que el/la trabajador/a sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena. Toda lesión corporal que el/la trabajador/a sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta propia.

Aquel riesgo que resulte probable racionalmente que se materialice en un futuro inmediato y pueda suponer un daño grave para la salud de los/as trabajadores/as, se denomina: Riesgo laboral. Daño derivado del trabajo. Riesgo laboral grave e inminente. Peligro.

Las enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo, se consideran como: Daños derivados del trabajo. Condición de trabajo. Riesgo laboral grave e inminente. Peligro.

Se entiende por equipo de protección individual: Cualquier máquina, aparato, instrumento o instalación utilizada en el trabajo. Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el/la trabajador/a para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo, exceptuando complementos o accesorios. Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el/la trabajador/a para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo, así como cualquier complemento o accesorio destinado a tal fin. Cualquier equipo que proteja al trabajador/a de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo, así como cualquier complemento o accesorio destinado a tal fin.

La Ley 31/1995 PRL tiene por objeto: La regulación general de todas las acciones que permitan hacer efectivo el derecho a la protección de la salud reconocido en el artículo 45 y concordantes de la Constitución. Promover la seguridad y la salud de los/as ciudadanos/as. La regulación general de todas las acciones que permitan hacer efectivo el derecho a la protección de la salud reconocido en el artículo 43 y concordantes de la Constitución. Promover la seguridad y la salud de los trabajadores mediante la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.

El Conjunto de partes o componentes vinculados entre sí, de los cuales al menos uno es móvil, asociados para una aplicación determinada, provisto o destinado a estar provisto de un sistema de accionamiento distinto de la fuerza humana o animal, aplicada directamente, se define como: Máquina. Sistema. Artilugio. Mecanismo.

El instrumento cuyo funcionamiento actúa única y exclusivamente con el esfuerzo físico del profesional aunque también aquel que se sostiene con las manos pero accionado por la electricidad, se define como: Máquina. Herramienta. Artilugio. Mecanismo.

Las herramientas de mano que sirven para cortar y constan de un mango metálico, de madera u otro material y de un corte solo se denominan: Ralladores. Tabla de picar. Pinzas. Cuchillos.

La legislación que regula las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo es: El R.D 496/96. El R.D 486/96. El R.D 496/97. El R.D 486/97.

La manipulación manual de toda carga puede entrañar un riesgo dorsolumbar no tolerable cuando la carga pesa más de: 3 kg. 5 kg. 6 kg. 10 kg.

El tipo de ruido en el que el nivel de presión acústica decrece con el tiempo y las variaciones entre dos máximos en el tiempo es alejada, como por ejemplo, el de un silbato se denomina: Ruido de impacto. Ruido continuo. Ruido discontinuo. Ruido regular.

El número de vibraciones que se repiten por segundo, medido en hercios (Hz) o ciclos por segundo se denomina: Volumen. Intensidad. Frecuencia. Presión sonora.

Presión sonora. Frases R. Frases S. Frases P. Frases H.

El código H360FD se corresponde con: Puede perjudicar a la fertilidad. Se sospecha que daña al feto. Se sospecha que perjudica a la fertilidad. Se sospecha que daña al feto. Se sospecha que daña al feto. Puede perjudicar a la fertilidad. Puede dañar al feto.