Complexivo Administración
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Título del Test:
![]() Complexivo Administración Descripción: preguntas y repuestas |



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¿En qué casos se produce la Fusión de una compañía?. Cuántos accionistas se requieren para la creación de una compañía de sociedad anónima: ¿Cuál es el instrumento de la organización es una representación gráfica que muestra la estructura de la organización, sus líneas de autoridad y de dependencia funcional?. Este tipo de índice o razón financiera permite determinar la capacidad que tiene la empresa de atender los compromisos de pago que vencen en el largo plazo. Desde el punto de vista de la organización, la división del trabajo consiste en: Es una situación externa que la organización podría aprovechar si estuviera en condiciones de hacerlo o si tuviera interés en llevarlo a cabo. Es la capacidad de conseguir un objetivo, pero empleando los mínimos recursos posibles : Este tipo de compañía tiene como excepción realizar operaciones de banco, seguros, capitalización y ahorro: Es el tipo de organización que aplica el principio de funcional o de especialización de las funciones. El principio separa, distingue y especializa por tareas. La visión de la empresa es: La vida útil de un mueble de acuerdo a la normativa vigente es: ¿En qué tipo o tipos de compañías puede transformarse una compañía anónima según la normativa legal?. Son cuentas que se derivan de las cuentas principales y que sirven para sumariar o totalizar el saldo de las cuentas: El trabajador de una empresa privada debe aportar al IESS el: ¿Cuál es la responsabilidad de los gerentes?. Son aquellos aspectos del comportamiento de las personas de la organización. ¿Qué Entendemos por necesidad?. Son asientos contables que se hacen a ciertas cuentas al cierre de un periodo contable; y que tiene por objeto incluir en sus balances con sus valores reales. De acuerdo con el modelo de Porter, seleccione qué tipo de fuerza competitiva se presenta en un mercado, en donde los clientes están organizados y el producto que ofrece la empresa Better Pizza lo pueden elaborar ellos mismos, por lo tanto, exigen precios menores para que al menos sea igual al coste de elaborarlo por ellos. Estrés es. Este tipo de análisis permite determinar cuál fue el crecimiento o decrecimiento de una cuenta en un periodo determinado. El siguiente enunciado “Ser un modelo de calidad y pertinencia en la educación tecnológica superior del Ecuador”, se corresponde con: Un trabajador afiliado que labora en el Banco Pichincha debe pagar como aporte al IESS el: Es nuestra capacidad para lograr lo que nos proponemos: La razón social de este tipo de compañía es la fórmula enunciativa de los nombres de todos los socios, o de algunos de ellos, con la agregación de las palabras "y compañía: Según su actividad económica son aquellas empresas que se dedican a la transformación de la materia prima en un producto terminado: El porcentaje que le corresponde pagar al empleador por fondo de reserva es : ¿Cuál es el paso del proceso de organización en que las tareas se dividen en partes y cada una de ellas se atribuye a una persona o grupo de personas?. El clima organizacional y la satisfacción laboral: El comportamiento organizacional es el campo de estudio que investiga las repercusiones que los individuos, los grupos y la estructura producen en el comportamiento de las organizaciones con el propósito de. Las compañías en Ecuador están : Este principio consiste en que toda actividad debe ser manejada por una sola persona: Sin esta función, el control de las tareas no es posible. Los elementos como Estructura, cultura, procesos, personas, sistemas, son elementos que pertenecen a la etapa de: La Ley: Son reglas administrativas que se deben de cumplir de forma obligatoria ya sea para llevar a cabo un procedimiento, operación, programa o presupuesto. ¿Cuáles son las causas para que el trabajador pueda dar por terminado el contrato?. Este estado financiero muestra los efectos de las operaciones de una empresa y su resultado final: ¿Cuál es la función permite a los altos directivos proyectarse a futuro, reduciendo así la incertidumbre?. Caja/Ventas , Iva Cobrado. El objetivo de una empresa es: El monto mínimo para crear una compañía de responsabiliad limitada es de: ¿Cuál es la función que se debe asegurar que todo lo que se planeó, organizó, integró y dirigió se ajusten a los objetivos planteados?. Un grupo es. Las facturas y retenciones son documentos: El clima organizacional es un conjunto de atributos que pueden ser percibidos acerca de una organización particular y/o sus subsistemas, y que puede ser inducido por la forma en que la organización interactúa con sus miembros y con su ambiente. ¿Qué estilo de liderazgo las decisiones se las debate en grupo, es aquí donde el directivo involucra a los colaboradores y escucha sus sugerencias?. ¿Quién desarrolló los 14 principios de la administración?. Obligaciones con proveedores de mercadería: ¿Cuál es la función que consiste en dirigir y motivar a sus equipos de trabajo para lograr los objetivos grandes de la organización?. Comunicación es. ¿Cuál son las fases del proceso del control administrativo?. El gerente dijo: los salarios de los empleados de la empresa serán competitivos dentro de los parámetros de la industria. Esta declaración representa. De acuerdo al Código de Trabajo, ¿a qué hora inicia y termina la jornada nocturna?. Un conflicto se produce cuando. El Capital de este tipo de compañía esta conformado tanto por el capital privado y el capital público. Son aquellos bienes disponibles para la venta: ¿Cuál es el nivel de planificación cuyo horizonte de tiempo es a corto plazo?. ¿Cuál es el nivel de planificación más amplia que abarca a la organización entera?. Una vez disuelta la compañía ¿en qué casos no se pondrá en liquidación?. La vida útil de un equipo de cómputo de acuerdo a la normativa vigente es: ¿Qué tipo de planes abarcan las áreas operativas, se ejecutan en un corto plazo, cobija un área o actividad y alcanza metas específicas?. Son las directrices que marcan los límites dentro de los cuales deben ocurrir las acciones. Mariela es la operadora de la máquina de bordar en la empresa de moda. La supervisora del área le ha pedido que por día realice 400 bordados. Esto representa. Son aquellas que están escasamente organizadas, poco delimitadas, nacen generalmente la forma espontánea y en buena parte de las ocasiones. Este estado financiero permite determinar de dónde proviene la mayoría del efectivo de la empresa. ¿Cuál es el nivel de planificación cuyas decisiones están en manos del nivel intermedio correspondiente a cada departamento de la organización?. Este tipo de índice o razón financiera permite determinar la capacidad que tiene una empresa para satisfacer sus obligaciones de corto plazo. Permite al administrador manejar eficazmente los recursos de la organización. En el modelo de Porter, aquella estrategia en donde la competencia depende de la medida en que los productos de una industria sean reemplazables por unos de otros, es: El trabajador de una institución pública debe aportar al IESS el: El tipo de planeación que se puede definir dentro de una organización es: La misión de la empresa es: La compañía se puede disolver por : Una póliza cuyo vencimiento es a 9 meses. ¿Cuál es el tipo de integración que radica en la adquisición de hardware y software que se ajuste a las necesidades y capacidad económica de cada empresa?. El principio de unidad de mando establece que: El monto mínimo para crear una compañía de sociedad anónima es de: Es eficiente pero no eficaz cuando: Buscar potenciar las cualidades que cada persona tiene, para obtener su máxima realización posible. Cobija la empresa como totalidad. Abarca todos los recursos y las áreas de actividad y se preocupa por alcanzar los objetivos organizacionales : El staff es un órgano: Las herramientas y útiles son cuentas de: Las fuentes potenciales del estrés son. Son los medios que permiten lograr los objetivos planteados. Son aquellas cuenta pendiente de pago que tiene como soporte un documento firmado. ¿Cuál es el análisis que diagnóstica la situación de la organización frente a las dinámicas del entorno, relacionando sus fortalezas y debilidades a fin de crear las condiciones para formular estrategias?. La autorrealización es. Las personas jurídicas no podrán asociarse a este tipo de compañía: ¿Cuál es la fase del proceso del control administrativo se compara los resultados obtenidos contra los estándares establecidos para establecer correcciones y formular medidas correctivas?. Luego de la reunión de directores el gerente se puso a elaborar los documentos para lograr los objetivos. El gerente está realizando. El ordenamiento jurídico de las leyes en Ecuador es: Todo líder debe contar con la capacidad de aplicar decisiones justas en el momento adecuado, este principio es: Aquí se debe articular y armonizar al nuevo colaborador a la organización, dándole a conocer sus funciones y responsabilidades. La cultura organizacional. Son los soportes físicos que son la base para el registro de las operaciones de naturaleza comercial en una empresa. ¿Cuál es el supuesto fundamentado en conocimiento e información sobre el ambiente en el que se desarrollará un plan, lo que permite realizar predicciones sobre el futuro para la correcta toma de decisiones?. A través del organigrama se percibe: Las cuentas nominales o de resultados son: En el análisis FODA son aquellos aspectos perjudiciales o desfavorables que tiene la empresa: |





