Convenio PERSONAL ULL (I)

En cuál de los siguientes grupos profesionales no se exige titulación de formación profesional, bachiller superior o titulación equivalente: a) Técnicos especialistas. b) Oficiales. c) Técnicos de mantenimiento. d) Técnicos de laboratorio.

Para acceder al Grupo profesional de auxiliares, se exigirá: a) Certificado de cualificación profesional medio. b) Titulación de enseñanza secundaria obligatoria. c) Titulación de formación profesional de grado medio. d) Certificado de cualificación profesional inicial.

Será preceptivo disponer de Licenciatura o equivalente para poder trabajar como: a) Personal con titulación superior. b) Personal técnico con título de BUP. c) Personal con titulación de grado medio. d) Personal cualificado con Bachiller Elemental.

Cuál de los siguientes no es un tipo de formación necesaria para el perfeccionamiento profesional del personal que se encuentra dentro de este convenio: a) Formación específica. b) Formación avanzada. c) Formación integral. d) Formación para la promoción.

La formación destinada a facilitar la promoción dentro de cada Universidad se calificará como: a) Formación específica. b) Formación avanzada. c) Formación integral. d) Formación para la promoción.

La formación destinada a la mejora del nivel de conocimientos personales, no siendo necesario que los cursos que se realicen tengan relación con el puesto de trabajo se denomina: a) Formación específica. b) Formación avanzada. c) Formación integral. d) Formación para la promoción.

Qué porcentaje de la masa salarial deberá destinar cada Universidad para la formación: a) 0,5%. b) 1%. c) 2%. d) 3%.

La jornada de trabajo será: a) 25 horas semanales. b) 37,5 horas semanales. c) 40 horas semanales. d) 8 horas al día.

El horario normal de trabajo correspondiente a la jornada ordinaria, será de: a) 7,30 a 15,00 horas en turno de mañana. b) 14,00 a 21,00 horas en turno de tarde. c) 8,00 a 15,00 horas en turno de mañana. d) 13,45 a 21,15 horas en turno de tarde.

Cual de los siguientes tipos de jornada no existe en el Convenio Colectivo del Pas laboral: a) Jornada reducida. b) Jornada especial. c) Jornada partida de mañana y tarde. d) Jornada continua.

Cuál es el máximo porcentaje de plantilla que tendrá turnos rotatorios de lunes a viernes de forma periódica: a) 5%. b) 10%. c) 15%. d) 20%.

Cuánto tiempo de descanso semanal tendrán derecho los trabajadores que se encuentran reflejados en el Convenio: a) 30 minutos. b) 48 ininterrumpidas. c) 48 que podrán ser interrumpidas. d) 45 minutos.

Cuánto tiempo de descanso diario tendrán derecho los trabajadores que se encuentran reflejados en el Convenio: a) 30 minutos. b) 48 ininterrumpidas. c) 48 que podrán ser interrumpidas. d) 45 minutos.

Las vacaciones se disfrutaran preferentemente entre: a) 1 de julio y el 30 de agosto. b) 1 de junio y 31 de septiembre. c) 1 de junio y 30 de septiembre. d) Ninguna de las anteriores es correcta.

Sí por necesidades del servicio, el trabajador no pudiera disfrutar de sus vacaciones en el período establecido en el apartado anterior, tendrá derecho a: a) 30 días hábiles. b) 35 días consecutivos. c) 50 días consecutivos. d) 40 días consecutivos.