CONVOCATORIA 2023-2024

Según establece el artículo 14 del Tratado de la Unión Europea, ¿con qué otra institución ejercerá conjuntamente las funciones legislativa y presupuestaria el Parlamento Europeo?. Con la Comisión Europea. Con el Consejo de la Unión Europea. Con el Tribunal de Justicia de la Unión Europea.

El ingreso de las aportaciones para el sostenimiento de los servicios comunes de la Seguridad Social que deben de efectuar las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social se realiza, según el artículo 67.1 del Reglamento General de Recaudaaión de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio: Mediante ingreso por la mutua colaboradora de la reclamación de deuda en la Tesorería General de la Seguridad Social. Se realiza por la Tesorería General de la Seguridad Social descontando directamente su importe del de las cuotas por accidente de trabajo y enfermedad profesional que recaude mensualmente de las empresas que tengan concertada su cobertura con dichas entidades colaboradoras. Se realiza por la mutua colaboradora mediante transferencia bancaria a la cuenta bancaria que indica la Tesorería General de la Seguridad Social en la comunicación del importe a ingresar.

En virtud de lo establecido en el artículo 125.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, contra los actos firmes en vía administrativa podrá interponerse el recurso extraordinario de revisión. Será competente para su resolución: El órgano administrativo que los dictó. La sala de lo contencioso-administrativo correspondiente. El órgano superior jerárquico al que lo dictó.

Según establece el artículo 7 del Real Decreto 622/1998, de 17 de abril, por el que se determina la naturaleza, estructura y funciones de la Intervención General de la Seguridad Social, ¿a qué Subdirección le corresponde estudiar y proponer la resolución de las discrepancias que se susciten como consecuencia de la función fiscalizadora, cuando ésta haya sido ejercida por alguna de sus Intervenciones delegadas?. A la Subdirección General de Control Financiero del Sistema de la Seguridad Social. A la Subdirección General de Dirección, Planificación y Gestión de la Contabilidad del Sistema de la Seguridad Social. A la Subdirección General de Intervención y Fiscalización del Sistema de la Seguridad Social.

En los casos de sucesión de empresas, previstos en el artículo 44.3 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. El cedente y el cesionario, en las transmisiones que tengan lugar por actos ínter vivos, responderán solidariamente durante tres años de las obligaciones laborales nacidas con anterioridad a la transmisión y que no hubieran sido satisfechas. El cedente y el cesionario, en las transmisiones que tengan lugar por actos ínter vivos, responderán subsidiariamente durante tres años de las obligaciones laborales nacidas con anterioridad a la transmisión y que no hubieran sido satisfechas. El cesionario, en las transmisiones que tengan lugar por actos ínter vivos, responderá durante tres años de las obligaciones laborales nacidas con anterioridad a la transmisión y que no hubieran sido satisfechas.

Con respecto al campo de aplicación material del Reglamento (CE) nº 883/2004 del Parlamento Europeo y del Consejo de 29 de abril de 2004, sobre la coordinación de los sistemas de seguridad social, quedan excluidas las siguientes prestaciones: La asistencia social y médica, así como los regímenes de prestaciones en favor de las víctimas de guerra o de sus consecuencias. Las prestaciones de prejubilación. Las prestaciones de maternidad y paternidad asimiladas, así como las prestaciones familiares.

De acuerdo con lo dispuesto en el articulo 66 bis del Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración general del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración general del Estado, aprobado por Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, la movilidad por razones de salud o de rehabilitación se contempla: Si los motivos concurren directamente en el funcionario solicitante, no será preceptivo el informe del Servicio de prevención de riesgos laborales del departamento u organismo donde preste sus servicios. Previa solicitud basada en motivos de salud de la madre del funcionario o funcionaria. Basada en motivos de rehabilitación de los hijos a cargo del funcionario solicitante.

Un trabajador que ya ha disfrutado de un periodo de tiempo en excedencia voluntaria en su empresa, en los términos previstos en el artículo 46.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre: Podrá volver a ejercitar ese derecho siempre que transcurran 4 años desde el final de la anterior excedencia voluntaria. Podrá volver a ejercitar ese derecho en cualquier momento. Podrá volver a ejercitar ese derecho en cualquier momento siempre que el trabajador cuente con al menos un año de antigüedad en la empresa.

En los supuestos de cambios de mutua en el Régimen Especial de los Trabajadores Autónomos y cuando el trabajador se encontrará percibiendo una prestación temporal derivada de la cobertura de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales los efectos de la nueva adhesión tendrán lugar: El día primero del mes siguiente al de la formulación de la correspondiente opción. El 1 de enero del año siguiente al de la formulación de la correspondiente opción. El día primero del mes siguiente a aquel en que se produzca el alta médica, en caso de incapacidad temporal, o la extinción de la respectiva protección.

El artículo 30 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, establece que la resolución de las tercerías que se susciten en el procedimiento de apremio corresponde a: La jurisdicción ordinaria. La Secretaría de Estado para la Seguridad Social. La Tesorería General de la Seguridad Social.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 196 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, si el trabajador fuese calificado como gran inválido, tendrá derecho a una pensión vitalicia incrementándose su cuantía con un complemento: Tal complemento, en ningún caso podrá tener un importe inferior al 45 % de la pensión percibida, sin el complemento, por el trabajador. Dicho complemento será el equivalente al resultado de sumar el 45% de la última base de cotización del trabajador correspondiente a la contingencia de la que derive la” situación de incapacidad permanente y el 30 % de la base mínima de cotización vigente en el momento del hecho causante. Dicho complemento consistirá en un pago de una cantidad a tanto alzado, consistente en 24 mensualidades de la base reguladora que hubiera servido de base para la determinación de la prestación económica de incapacidad temporal.

Según el artículo 14 del Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores en la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, los documentos de asociación y de cobertura formalizados por el empresario con la entidad gestora y/o la entidad o entidades colaboradoras frente a las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales respecto de los trabajadores a su servicio: Deberán realizarse previamente a la inscripción del empresario. Surtirán efectos desde el día de iniciación de la actividad, o el día de la presentación de la solicitud de inscripción del empresario si fuera posterior. Mantendrán su vigencia por un período de dos años.

De acuerdo con el artículo 22.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, el transcurso del plazo máximo legal para resolver un procedimiento y notificar la resolución se suspenderá obligatoriamente en uno de los siguientes casos: Cuando deba requerirse a cualquier interesado para la subsanación de deficiencias o la aportación de documentos y otros elementos de juicio necesarios. Cuando exista un procedimiento no finalizado en el ámbito de la Unión Europea que condicione directamente el contenido de la resolución de que se trate. Cuando los interesados promuevan la recusación en cualquier momento de la tramitación de un procedimiento.

El artículo 1 del Código Civil, al abordar las fuentes del derecho en el ordenamiento jurídico español, señala en su apartado 2 que “carecerán de validez las disposiciones que contradigan otra de rango superior”. ¿Cómo se designa este principio ordenador de las fuentes del derecho?. Principio de autonomía normativa. Principio de horizontalidad normativa. Principio de jerarquía normativa.

De conformidad con el artículo 106.1 de la Constitución Española, controlan la potestad reglamentaria y la legalidad de la actuación administrativa, así como el sometimiento de ésta a los fines que la justifican: Los Tribunales. El Gobierno. Las Cortes Generales.

A los efectos de acreditar el período mínimo de cotización efectiva para el acceso a la jubilación anticipada por voluntad del interesado regulado en el artículo 208.1 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, indique cuál de las siguientes afirmaciones es correcta: No se computará el periodo de prestación del servicio militar obligatorio o de la prestación social sustitutoria, o del servicio social femenino obligatorio. Solo se computará el período de prestación del servicio militar obligatorio o de la prestación social sustitutoria, o del servicio social femenino obligatorio, con el límite máximo de un año. Solo se computará el período de prestación del servicio militar obligatorio o de la prestación social sustitutoria, o del servicio social femenino obligatorio, con el límite máximo de 18 meses.

Según el artículo 15.2 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, ¿qué duración máxima puede tener el contrato por circunstancias de la producción para atender situaciones ocasionales, previsibles y que tengan una duración reducida?. Su duración no podrá ser superior a seis meses. Por convenio colectivo de ámbito sectorial se podrá ampliar la duración máxima del contrato hasta un año. Las empresas solo podrán utilizar este contrato un máximo de noventa días en el año natural. Estos noventa días no podrán ser utilizados de manera continuada. Su duración no podrá ser superior a doce meses.

Según lo dispuesto en el artículo 37 del Código Civil, la capacidad civil de las corporaciones se regulará por: Las leyes que las hayan creado o reconocido. Por sus estatutos. Por las reglas de su institución, debidamente aprobadas por disposición administrativa, cuando este requisito fuere necesario.

En relación con las diferencias entre el decreto-ley y los decretos legislativos, determine cuál de las siguientes afirmaciones es correcta: En cuanto al motivo, el decreto legislativo exige urgencia y el decreto-ley no. El decreto legislativo debe ser sometido a debate y en su totalidad en el Congreso de los Diputados en el plazo de 30 días siguientes a su promulgación. En el decreto-ley el plazo es de 15 días. En función del momento de intervención en las Cortes Generales, en el decreto legislativo dicha intervención es previa y en el decreto-ley es posterior.

Según el artículo 293 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, relativo a la financiación de las prestaciones por desempleo, éstas se financiarán: Únicamente mediante la cotización de empresarios y la aportación del Estado. Únicamente mediante la aportación del Estado. Mediante la cotización de los empresarios y trabajadores y la aportación del Estado.

Uno de los principios informadores del Gobierno abierto es la participación de la ciudadanía pero, ¿qué ley regula la participación de los ciudadanos en el procedimiento de elaboración de normas con rango de ley y reglamentos?. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de la Administraciones Publicas. La Ley 50/1997, de 27 de noviembre, del Gobierno.

Según la Disposición transitoria cuadragésimo tercera del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, la cotización finalista del Mecanismo de Equidad lntergeneracional en el 2025 es de: 0,70 puntos porcentuales, de los que el 0,58 corresponderá a la empresa y el 0,12 al trabajador. 0,60 puntos porcentuales, de los que el 0,50 corresponderá a la empresa y el 0,10 al trabajador. 0,80 puntos porcentuales, de los que el 0,67 corresponderá a la empresa y el 0,13 al trabajador.

De acuerdo con el artículo 77 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, los datos, informes o antecedentes obtenidos por la Administración de la Seguridad Social en el ejercicio de sus funciones tienen carácter reservado y solo podrán utilizarse para los fines encomendados a las distintas entidades gestoras, servicios comunes y órganos que integran la Administración de la Seguridad Social, sin que puedan ser cedidos o comunicados a terceros, salvo que la cesión o comunicación tenga por objeto: Facilitar al interesado por una sola vez, la información sobre datos personales mediante la exigencia del pago de un canon. La colaboración con la Intervención General de la Seguridad Social, en el ejercicio de su control interno. El tratamiento de los datos a los que se refieren los artículos 9 y 10 del Reglamento para fines estadísticos en empresas con fines comerciales.

La Orden TAS/2865/2003, de 13 de octubre, por la que se regula el convenio especial en el Sistema de la Seguridad Social, en su artículo 2, indica que podrán suscribir el convenio especial con la Tesorería General de la Seguridad Social los trabajadores: En situación de pluriactividad. Que se encuentren percibiendo prestaciones económicas del nivel contributivo por desempleo y se les extinga el derecho a las mismas. Que cesen en su prestación de servicios por cuenta ajena y sean contratados con remuneraciones que den lugar a una base de cotización superior al promedio de las bases de cotización correspondientes a los días cotizados en los doce meses inmediatamente anteriores a dicho cese.

Según el artículo 53 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria, las generaciones de crédito: Son modificaciones que incrementan los créditos como consecuencia de la realización de determinados ingresos no previstos o superiores a los contemplados en el presupuesto inicial. Son traspasos de dotaciones entre créditos. Con carácter excepcional podrán generar crédito en el Presupuesto del ejercicio los ingresos realizados en el último semestre del ejercicio anterior.

De acuerdo con el artículo 163 de la Constitución Española, el procedimiento constitucional iniciado por un órgano judicial que considere que una norma con rango de ley, aplicable a un caso, de cuya validez dependa el fallo, pueda ser contraria a la Constitución se denomina: Conflicto de constitucionalidad. Recurso de inconstituciona/idad. Cuestión de inconstitucionalidad.

Las personas que, cumpliendo los requisitos para beneficiarios de una invalidez no contributiva, estén afectadas por una discapacidad o enfermedad crónica en un grado igual o superior al 75 por ciento y que, como consecuencia de pérdidas anatómicas o funcionales, necesiten el concurso de otra persona para realizar los actos más esenciales de la vida, tales como vestirse, desplazarse, comer o análogos ... Tendrán derecho a un complemento equivalente al 50 por ciento del importe de la pensión. Tendrán derecho a un complemento equivalente al 25 por ciento del importe de la pensión. No tiene derecho a ningún tipo de complemento en la pensión.

Conforme el artículo 51.7 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el procedimiento para acreditar la existencia de fuerza mayor, como causa motivadora de la extinción de los contratos de trabajo, deberá ser constatada: Por el Juzgado de los Social. Por informe de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Por la autoridad laboral.

Según establece el artículo 75 del Reglamento General de Recaudación de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio, que regula el recargo sobre prestaciones, la reclamación de deuda emitida por la Tesorería General de la Seguridad Social incluye los intereses de capitalización devengados: Entre la fecha de efectos económicos de la prestación y la fecha de notificación de la reclamación de deuda. Entre la fecha de la resolución de la entidad gestora y la fecha de emisión de la reclamación de deuda. Entre la fecha de efectos económicos de la prestación y la fecha de emisión de la reclamación de deuda.

Conforme a lo establecido en el artículo 57 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, relativo a los procedimientos administrativos, señale qué órgano, cualquiera que haya sido la forma de su iniciación, podrá disponer, de oficio o a instancia de parte, la acumulación de un procedimiento a otros con los que guarde identidad sustancial o íntima conexión, siempre que sea el mismo órgano quien deba tramitar y resolver el procedimiento: Cualquier órgano administrativo, una vez iniciado un procedimiento. El órgano administrativo superior jerárquico al que inicie o tramite un procedimiento. El órgano administrativo que inicie o tramite un procedimiento.

La prestación económica por nacimiento o adopción de hijo en el supuesto de madres o padres con discapacidad requiere que la madre o el padre tengan reconocido un grado de discapacidad: Igual o superior al 33 por ciento. Igual o superior al 50 por ciento. Igual o superior al 65 por ciento.

Según el artículo 4 de la Orden ISM/903/2020, de 24 de septiembre, por la que se regulan las notificaciones y comunicaciones electrónicas en el ámbito de la Administración de la Seguridad Social, ¿cuál de los siguientes solicitantes o perceptores de prestaciones están expresamente obligados a la recepción de notificaciones y comunicaciones por medios electrónicos?. Personas físicas solicitantes o perceptores de la prestación de incapacidad temporal. Personas físicas solicitantes o perceptores de la prestación por riesgo durante la lactancia natural. Personas físicas solicitantes o perceptores de la prestación económica por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave.

De conformidad con lo previsto en el artículo 87 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, ¿quiénes están legitimados para negociar un convenio de un grupo de empresas, en representación de las personas trabajadoras?. Los comités de empresa y los delegados de personal de las distintas empresas que conforman el grupo. Los sindicatos y organizaciones sindicales legitimados, según lo previsto en el artículo 87.2 del Estatuto de los Trabajadores, para la negociación de los convenios sectoriales. Una comisión “ad hoc” conformada por los trabajadores que pertenecen a las empresas del grupo, con un máximo de 13 miembros.

De acuerdo con el artículo 64 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, el Plan de Igualdad en la Administración General del Estado:·. Se negocia por cada Ministerio en el ámbito de su Mesa Delegada. La Comisión de Igualdad del Congreso de los Diputados debe recibir un informe previo a su aprobación. Su cumplimiento será evaluado anualmente por el Consejo de Ministros.

En materia de prestaciones económicas del sistema de Seguridad Social, de acuerdo con el artículo 24 del Reglamento general de la gestión financiera de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto 696/2018, de 29 de junio, ¿quién es el competente para dictar las reglas especiales para el pago de dichas prestaciones?. El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. La Tesorería General de la Seguridad Social. La Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social.

Según lo dispuesto en el Real Decreto 1647/1997, de 31 de octubre, por el que se desarrollan determinados aspectos de la Ley 24/1997, de 15 de julio, de consolidación y racionalización del sistema de la Seguridad Social, en su artículo 9, uno de los requisitos específicos establecidos para que puedan tener derecho a la pensión de orfandad los hijos que el cónyuge supérstite hubiese llevado al matrimonio es: Que el matrimonio se hubiese celebrado con un año de antelación a la fecha del fallecimiento del causante. Que el matrimonio se hubiese celebrado con dos años de antelación a la fecha del fallecimiento del causante. Que el matrimonio se hubiese celebrado con cinco años de antelación a la fecha del fallecimiento del causante.

De acuerdo con el texto refundido de la Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2015, de 24 de julio, los porcentajes generales de aportación de la prestación farmacéutica para las personas extranjeras no registradas ni autorizadas como residentes en España serán del: 10% del PVP. 30% del PVP. 40% del PVP.

Según el artículo 152 de la Constitución Española, relativo a la organización institucional autonómica, el Presidente y los miembros del Consejo de Gobierno serán políticamente responsables ante: La Asamblea Legislativa. Las Cortes Generales. El Congreso de los Diputados.

Según el artículo 19 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, están legitimados ante el orden jurisdiccional contencioso- administrativo: Los particulares cuando obren por delegación o como meros agentes o mandatarios de una Administración Pública. Las personas físicas o jurídicas que no ostenten un derecho o interés legítimo. El Ministerio Fiscal para intervenir en los procesos que determine la Ley.

Señale la opción correcta en relación con la renuncia a la condición de funcionario, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 64 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. La renuncia a la condición de funcionario inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido. La renuncia a la condición de funcionario podrá ser aceptada cuando el funcionario esté sujeto a expediente disciplinario o haya sido dictado en su contra auto de procesamiento o de apertura de juicio oral por la comisión de algún delito. La renuncia a la condición de funcionario no inhabilita para ingresar de nuevo en la Administración Pública a través del procedimiento de selección establecido.

El artículo 15 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014, define al contrato de concesión de servicios como: Aquel contrato cuyo objeto son prestaciones de hacer consistentes en el desarrollo de una actividad o dirigidas a la obtención de un resultado distinto de una obra o suministro. Aquel contrato por el que se encomienda a título oneroso a una o varias personas naturales o jurídicas la gestión de un servicio cuya prestación sea de su titularidad o competencia. Aquel contrato que tiene por objeto la adquisición, el arrendamiento financiero, o el arrendamiento, con o sin opción de compra, de productos o bienes muebles.

El artículo 251 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, dispone que el subsidio por incapacidad temporal, en caso de enfermedad común o accidente no laboral, respecto de los empleados de hogar se abonará: A partir del séptimo día de la baja en el trabajo, estando a cargo del empleador el abono de la prestación al trabajador desde los días cuarto al sexto de la citada baja, ambos inclusive. A partir del octavo día de la baja en el trabajo, estando a cargo del empleador el abono de la prestación al trabajador desde los días cuarto al séptimo de la citada baja, ambos inclusive. A partir del noveno día de la baja en el trabajo, estando a cargo del empleador el abono de la prestación al trabajador desde los días cuarto al octavo de la citada baja, ambos inclusive.

De acuerdo con el artículo 7 de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, cualquier comportamiento realizado en función del sexo de una persona, con el propósito o el efecto de atentar contra su dignidad y de crear un entorno intimidatorio, degradante u ofensivo constituye: Acoso por razón de sexo, pero no es discriminatorio. Acoso sexual y discriminatorio. Acoso por razón de sexo y discriminatorio.

El subarriendo de un inmueble, de acuerdo con el artículo 2 de la Ley Hipotecaria, aprobada por Decreto de 8 de febrero de 1946: No puede inscribirse en el Registro de la Propiedad porque del contrato de subarriendo, nacen derechos personales y no derechos reales. Es susceptible de inscripción en el Registro de la Propiedad. No es susceptible de inscripción en el Registro de la Propiedad, ya que sólo se puede inscribir el contrato de arrendamiento, pero no el de subarriendo.

Según lo recogido en el artículo 38 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado: La permuta será objeto de revocación, con el retorno del trabajador o trabajadora afectado a su puesto de origen, cuando se produzca la jubilación de uno de los dos interesados, en los dos años siguientes a la fecha de efectos del acuerdo de permuta. Con carácter excepcional, la Administración podrá autorizar la permuta que se realice voluntariamente entre dos trabajadores fijos o temporales en activo, siempre que los puestos de trabajo sean del mismo grupo, familia profesional y/o especialidad y régimen de contratación y se cumplan los requisitos señalados. En el plazo de cinco años a partir de la solicitud de una permuta no podrá autorizarse otra a cualquiera de los trabajadores o trabajadores fijos que hayan sido objeto de una permuta anterior.

De acuerdo con el artículo 12 del Real Decreto 1221/1992, de 9 de octubre, sobre el patrimonio de la Seguridad Social, ¿qué órgano de los siguientes es el competente para realizar la adscripción de bienes inmuebles del patrimonio de la Seguridad Social?. El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. La Secretaría de Estado de Seguridad Social y Pensiones. La Tesorería General de la Seguridad Social.

Según el artículo 134 de I& Ley 19/1985, de 16 de julio, cambiaría y del cheque, el cheque será pagadero: A la vista. A un plazo contado desde la vista. En una fecha.

El artículo 1.2 de la Constitución Española (CE) de 1978 establece: “La soberanía nacional reside en el pueblo español, del que emanan los poderes del estado”. En caso de querer modificar el artículo mencionado, indique la respuesta correcta: La CE establece que este tipo de reformas podrá realizarse en estado de excepción. Su aprobación requerirá mayoría de dos tercios de las cortes generales y su posterior disolución inmediata. Las Cámaras elegidas deberán ratificar la decisión y estudio del nuevo texto, que deberá ser aprobada por mayoría de dos tercios de ambas cámaras. Una vez aprobada la reforma por las cortes generales, será sometida a referéndum para su ratificación. Los proyectos de reforma constitucional deberán ser aprobados por una mayoría de tres quintos de cada una de las Cámaras. Aprobada la reforma por las cortes generales, será sometida a referéndum cuando así lo soliciten, dentro de los 15 días siguientes a su aprobación, una décima parte de los miembros de cualquiera de las Cámaras.

La Orden de 18 de enero de 1996 para la aplicación y desarrollo del Real Decreto 1300/1995, de 21 de julio, sobre incapacidades laborales del sistema de la Seguridad Social, establece en su artículo 13 que el hecho causante de la pensión de incapacidad permanente se entenderá producido: En la fecha en la que se haya iniciado la incapacidad temporal de la que se derive la incapacidad permanente. En la fecha que determine el reconocimiento de la prórroga expresa por 180 días de la incapacidad temporal. En la fecha de emisión del dictamen-propuesta del Equipo de Valoración de Incapacidades cuando no exista una incapacidad temporal precedente o esta no se hubiese extinguido.

Conforme al artículo 177 del texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, en el anuncio de la convocatoria de la Junta General de las sociedades anónimas podrá hacerse constar la fecha en la que, si procediera, se reunirá la junta en segunda convocatoria. Entre la primera y la segunda convocatoria de la Junta General deberá transcurrir: Al menos un plazo de 24 horas. Al menos un plazo de 48 horas. Al menos un plazo de 72 horas.

En el proceso especial de conflictos colectivos regulado en los artículos 153 y siguientes de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social, contra las resoluciones que se dicten en su tramitación procederá el siguiente recurso o recursos: No cabrá recurso, salvo el de declaración inicial de incompetencia. De suplicación. De queja y de suplicación.

Señale la duración de los siguientes permisos de los funcionarios públicos, según lo establecido en el artículo 48 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Por lactancia de un hijo menor de doce meses tendrán derecho a media hora de ausencia del trabajo que podrá dividir en dos fracciones. Cuando se trate de fallecimiento de familiar dentro del primer grado de afinidad, cuatro días hábiles, cuando el suceso sea en distinta localidad. Cuando se trate de accidente o enfermedad graves, hospitalización o intervención quirúrgica sin hospitalización que precise de reposo domiciliario, de un familiar dentro del segundo grado de consanguinidad o afinidad, el permiso será de cuatro días hábiles.

Según establece el artículo 36 del Real Decreto 295/2009, de 6 de marzo, por el que se regulan las prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social por maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural, ¿quién es la competente para reconocer el derecho al subsidio por riesgo durante el embarazo?. La entidad gestora o a la mutua colaboradora con la Seguridad Social con la que tenga concertada la empresa la cobertura de las contingencias profesionales. La empresa que abona el subsidio en pago delegado. La entidad gestora o a la mutua colaboradora con la Seguridad Social con la que tenga concertada la empresa la cobertura de las contingencias comunes.

Conforme establece el artículo 136 del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, se declaran expresamente comprendidos en el campo de aplicación del Régimen General de la Seguridad Social: Los consejeros y administradores de las sociedades de capital, siempre que posean su control efectivo, directo o indirecto. Los miembros del Cuerpo de Registradores de la Propiedad, Mercantiles y de Bienes Muebles. Las personas que presten servicios retribuidos en entidades o instituciones de carácter benéfico-social.

Según establece el artículo 57.5 de la Constitución Española, ¿qué procedimiento debe seguirse si se plantea alguna duda sobre el orden de sucesión en la Corona?. El Rey convocará un Consejo Extraordinario para resolver la controversia. Las Cortes Generales decidirán mediante una Ley Orgánica. El Consejo de Estado emitirá un informe preceptivo y vinculante.

¿A qué deberá atenderse, conforme al artículo 1282 del Código Civil, para juzgar de la intención de los contratantes?: Principalmente a los actos de éstos, coetáneos y posteriores al contrato. Principalmente a las manifestaciones verbales anteriores al contrato. Principalmente a la costumbre y usos sociales aplicables al contrato.

Conforme al artículo 4 del texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, las disposiciones de este Estatuto solo se aplicarán directamente cuando así lo disponga su legislación específica al siguiente personal: Al personal de las Universidades Públicas. Al personal del Centro Nacional de Inteligencia. Al personal de las Administraciones de las Entidades Locales.

Conforme al artículo 547 del texto refundido de la Ley Concursa!, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2020, de 5 de mayo, contra las sentencias dictadas por el juez del concurso cabrá: Recurso contencioso-administrativo. Recurso de apelación. Recurso de reposición.

De acuerdo con la disposición adicional tercera de la Ley 10/2014, de 26 de junio, de ordenación, supervisión y solvencia de entidades de crédito, el contrato de arrendamiento financiero incluirá necesariamente: Una opción de alquiler, a su término, en favor del usuario. Una opción de venta, a su término, en favor del usuario. Una opción de compra, a su término, en favor del usuario.

Según la Resolución de 1 de julio de 2011, de la Intervención General de la Administración del Estado, la memoria: Completa, amplía y comenta la información contenida en los otros documentos que integran las cuentas anuales. Informa sobre el origen y destino de los movimientos habidos en las partidas monetarias de activo representativas de efectivo y otros activos líquidos equivalentes, e indica la variación neta sufrida por las mismas en el ejercicio. Comprende con la debida separación el activo, el pasivo y el patrimonio neto del fondo.

De conformidad con el artículo 169 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, ¿desde qué día se considerará la gestación de la mujer trabajadora situación especial de incapacidad temporal por contingencias comunes?. Desde el día primero de la semana trigésima séptima de gestación. Desde el día primero de la semana trigésima octava de gestación. Desde el día primero de la semana trigésima novena de gestación.

Conforme el artículo 1966 del Código Civil, por el transcurso de cinco años prescriben: Las acciones entre coherederos, condueños o propietarios de fincas colindantes para pedir la partición de la herencia, la división de la cosa común o el deslinde de las propiedades contiguas. Las acciones para recobrar o retener la posesión. Las acciones para exigir el cumplimiento de la obligación de satisfacer el precio de los arriendos, sean éstos de fincas rústicas o de fincas urbanas.

Las pensiones contributivas derivadas de contingencias comunes de cualquiera de los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social serán satisfechas: En catorce pagas, correspondientes a cada uno de los meses del año y dos pagas extraordinarias que se devengaran en los meses de julio y diciembre. En catorce pagas, correspondientes a cada uno de los meses del año y dos pagas extraordinarias que se devengarán en los meses de junio y noviembre. En catorce pagas, correspondientes a cada uno de los meses del año y dos pagas extraordinarias que se devengaran en los meses de junio y diciembre.

Teniendo en cuenta lo dispuesto en el artículo 60 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, sobre órganos de selección, señale la opción correcta. La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de alguien. El personal de elección o de designación política, los funcionarios interinos y el personal eventual podrán formar parte de los órganos de selección. Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y se tenderá, asimismo, a la paridad entre mujer y hombre.

De acuerdo con el Real Decreto 1576/1990, de 7 de diciembre, por el que se regula la concesión en el sistema de la Seguridad Social de pensiones extraordinarias motivadas por actos de terrorismo, la base reguladora para el cálculo de la correspondiente pensión se determinará: Dividiendo por catorce el resultado de multiplicar por doce la última base mensual de cotización. Dividiendo por doce el resultado de multiplicar por doce la última base mensual de cotización. Dividiendo por doce el resultado de multiplicar por catorce la última base mensual de cotización.

Según el artículo 21.1 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el salario en especie no podrá dar lugar a la minoración de la cuantía íntegra en dinero del salario mínimo interprofesional ni podrá superar: El veinte por ciento de las percepciones salariales del trabajador. El veinticinco por ciento de las percepciones salariales del trabajador. El treinta por ciento de las percepciones salariales del trabajador.

En relación con la prescripción de las faltas y sanciones, según lo dispuesto en el artículo 97 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, dentro del Título VII donde se regula el Régimen disciplinario, se establece que: Las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los seis años. Las infracciones leves prescribirán a los seis meses. Las sanciones impuestas por faltas leves prescribirán a los seis meses.

Conforme a lo dispuesto en el artículo 11 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, ¿qué duración máxima tendrá el período de prueba en los contratos de formación en alternancia?. Se podrá establecer un periodo de prueba que en ningún caso podrá exceder de un mes, salvo lo dispuesto en convenio colectivo. No podrá establecerse periodo de prueba en estos contratos. Podrá concertarse por escrito un periodo de prueba, con sujeción a los límites de duración que, en su caso, se establezcan en los convenios colectivos. En defecto de pacto en convenio, la duración del periodo de prueba no podrá exceder de seis meses.

Según el artículo 44 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, será susceptibles de interposición de recurso especial en materia de contratación los siguientes actos: Contratos de obras cuyo valor estimado sea superior a tres millones de euros, y de suministro y servicios, que tenga un valor estimado superior a ciento cuarenta mil euros. Acuerdos marco y sistemas dinámicos de adquisición que tengan por objeto la celebración de un contrato de suministros y servicios, que tengan un valor estimado superior a ciento cuarenta mil euros. Concesiones de obras o de servicios cuyo valor estimado supere los tres millones de euros.

Conforme a lo dispuesto en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del Sector Publico, ¿cuál de las siguientes es competencia de los Subsecretarios de los Ministerios?. Imponer la sanción de separación del servicio por faltas muy graves. Resolver los recursos que se interpongan contra las resoluciones de los órganos directivos que dependan directamente de él y cuyos actos no agoten la vía administrativa, así como los conflictos de atribuciones que se susciten entre dichos órganos. Proponer las medidas de organización del Ministerio y dirigir el funcionamiento de los servicios comunes a través de las correspondientes instrucciones u órdenes de servicio.

En relación con la declaración de lesividad de actos anulables, regulada en el artículo 107 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, una de estas afirmaciones NO es correcta: La declaración de lesividad no podrá adoptarse una vez transcurridos cuatro años desde que se dictó el acto administrativo. La declaración de lesividad será susceptible de recurso. Transcurrido el plazo de seis meses desde la iniciación del procedimiento sin que se hubiera declarado la lesividad, se producirá la caducidad del mismo.

Según el artículo 17.1 del Real Decreto 215/2014 de 28 de marzo, por el que se aprueba el Estatuto Orgánico de la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal, es competencia de dicho Ente Público: Elaborar un informe sobre la adecuación a los objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública, y de la regla del gasto del proyecto de Presupuestos Generales del Estado. Asesorar a los órganos responsables de gestión de recursos públicos en relación con el establecimiento de objetivos e indicadores. Examinar las cuentas que hayan de rendirse al Tribunal de Cuentas por conducto de la Intervención General de la Administración del Estado, formulando en su caso, las observaciones que considere necesarias.

De conformidad con lo previsto en el artículo 92.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, ¿en qué consiste el acuerdo de adhesión a un convenio colectivo?. Cualquiera de las partes legitimadas para negociar un convenio colectivo podrá adherirse, tras un proceso de negociación que haya finalizado sin acuerdo, a la totalidad de un convenio colectivo en vigor. Cuando no existan representantes de los empresarios que puedan negociar un convenio colectivo en un sector determinado, los representantes de los trabajadores podrán extender, con los efectos previstos en el artículo 82.3, las disposiciones de un convenio colectivo en vigor a un sector o subsector de actividad, por los perjuicios derivados para los mismos de la imposibilidad de suscribir en dicho ámbito un convenio colectivo estatutario. Las partes legitimadas para negociar podrán adherirse, de común acuerdo, a la totalidad de un convenio colectivo en vigor, siempre que no estuvieran afectadas por otro.

De acuerdo con lo establecido en el artículo 123 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, podrán ser recurridos potestativamente en reposición: Los actos administrativos que pongan fin a la vía administrativa, ante el mismo órgano que los hubiera dictado o ser impugnados directamente ante el orden jurisdiccional contencioso-administrativo. Los actos administrativos, siempre que no pongan fin a la vía administrativa. Todos los actos administrativos podrán ser recurridos potestativamente en reposición.

Según lo establecido en el punto 2. del artículo 206 bis del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, la aplicación de coeficientes reductores de la edad en el supuesto de jubilación anticipada en caso de discapacidad no dará lugar a que el interesado pueda acceder a la pensión de jubilación con una edad inferior, ¿a qué edad?. 45 años. 52 años. 54 años.

Respecto a las situaciones de incapacidad temporal, maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo y riesgo durante la lactancia natural, de los trabajadores por cuenta ajena en virtud de contratos a tiempo parcial y de relevo, la base diaria de cotización será, conforme señala el artículo 65 del Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre: La base reguladora del subsidio, incrementada en proporción inversa a la reducción que haya experimentado la jornada laboral. La base reguladora mensual de la correspondiente prestación. La base reguladora diaria de la correspondiente prestación.

De conformidad con lo previsto en el artículo 11 de la Ley 19/2021, de 20 de diciembre, por la que se establece el ingreso mínimo vital, se considera que existe vulnerabilidad económica cuando: El promedio mensual del conjunto rentas anuales computables de la persona beneficiaria individual o del conjunto de miembros de la unidad de convivencia, correspondientes al ejercicio en curso sea inferior, al menos en 12 euros, a la cuantía mensual del IPREM incrementado en porcentualmente según corresponda en función de la modalidad y del número de miembros de la unidad de convivencia. El promedio mensual del conjunto de ingresos y rentas anuales computables de la persona beneficiaria individual o del conjunto de miembros de la unidad de convivencia, correspondientes al ejercicio anterior sea inferior, al menos en 10 euros, a la cuantía mensual de la renta garantizada con esta prestación que corresponda en función de la modalidad y del número de miembros de la unidad de convivencia. El promedio mensual del conjunto rentas anuales computables de la persona titular de la unidad de convivencia, correspondientes al ejercicio en curso sea inferior, al menos en 15 euros, a la cuantía mensual del límite de acumulación de recursos según corresponda en función del número de miembros de la unidad de convivencia.

Según dispone el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, sobre la posibilidad de subsanación y mejora en la solicitud de los procedimientos de responsabilidad patrimonial, señale la respuesta correcta: Si la solicitud de iniciación no reúne los requisitos exigidos por la legislación específica aplicable, se requerirá al interesado para que, en un plazo de quince días, subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con indicación de que, si así no lo hiciera, se le tendrá por desistido de su petición. Siempre que no se trate de procedimientos selectivos o de concurrencia competitiva, este plazo podrá ser ampliado prudencialmente, hasta cinco días, a petición del interesado o a iniciativa del órgano, cuando la aportación de los documentos requeridos presente dificultades especiales. Si alguno de los sujetos presenta su solicitud presencialmente, las Administraciones Públicas requerirán al interesado para que la subsane a través de su presentación presencial. A estos efectos, se considerará como fecha de presentación de la solicitud aquella en la que haya sido realizada la subsanación.

De conformidad con lo dispuesto en el art. 10 de la Orden de 3 de abril de 1973 para la aplicación y desarrollo del Decreto 298/1973, de 8 de febrero, sobre actualización del Régimen Especial de la Seguridad Social para la Minería del Carbón, en la situación de incapacidad temporal la base normalizada de cotización será la que corresponda, en cada momento, a la categoría o especialidad profesional que tuviera el trabajador: El mes anterior a la fecha en que se inicie la indicada situación. En la fecha en que se inicie la indicada situación. El día anterior a la fecha en que se inicie la indicada situación.

Según el artículo 78 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria, ¿a quién le corresponderá, previo informe de la Intervención General de la Seguridad Social, establecer las normas que regulan los pagos satisfechos mediante fondos de maniobra en el ámbito de las entidades gestoras y servicios comunes de la Seguridad Social?. Al Ministro de Hacienda. Al Consejo de Ministros. Al Director General de la Tesorería General de la Seguridad Social.

De acuerdo con el artículo 40.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, toda notificación deberá ser cursada dentro del siguiente plazo: Tres días a partir de la fecha en que el acto haya sido dictado. Cinco días a partir de la fecha en que el acto haya sido dictado. Diez días a partir de la fecha en que el acto haya sido dictado.

Conforme a lo establecido en el artículo 53 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaría, las modificaciones que incrementan los créditos como consecuencia de la realización de determinados ingresos no previstos o superiores a los contemplados en el presupuesto inicial son: Crédito extraordinario. Ampliaciones de crédito. Generación de crédito.

Según el artículo 53 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, la extinción del contrato de trabajo por causas objetivas exige entre otros requisitos: La comunicación escrita al trabajador expresando la causa. Poner a disposición del trabajador, simultáneamente a la entrega de la comunicación escrita, la indemnización de treinta días por año de servicio, prorrateándose por meses los periodos de tiempo inferiores a un año y con un máximo de diez mensualidades. La concesión de un plazo de preaviso de veinte días, computado desde la entrega de la comunicación personal al trabajador hasta la extinción del contrato de trabajo.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 77.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, cuando la Administración no tenga por ciertos los hechos alegados por los interesados o la naturaleza del procedimiento lo exija, el instructor del mismo acordará la apertura de un período de prueba por un plazo: No superior a treinta días ni inferior a diez. No superior a diez días ni inferior a cinco. No superior a diez días ni inferior a tres.

De conformidad con lo previsto en el artículo 1.3 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, ¿qué relaciones, de las siguientes, se excluyen del ámbito de aplicación de la Ley del Estatuto de los Trabajadores?. La de residencia para la formación de especialistas en Ciencias de la Salud. La del servicio del hogar familiar. La relación de servicio de los funcionarios públicos.

Las personas o entidades depositarias de bienes embargables que, con conocimiento previo del embargo practicado por la Tesorería General de la Seguridad Social, colaboren o consientan en el incumplimiento de las órdenes de embargo o en el levantamiento de dichos bienes, serán responsables solidarios del pago de la deuda hasta: El importe total de la deuda indicada en la diligencia de embargo. El importe del valor de los bienes que se hubieran podido embargar o enajenar. 50 por ciento del importe del valor de los bienes que se hubieran podido embargar o enajenar.

Según el artículo 360 del texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, la apertura de la fase de liquidación en el concurso de acreedores producirá: La disolución de pleno derecho de la sociedad. No producirá ningún efecto. La disolución una vez transcurrida la fase de liquidación.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 14 del Reglamento General de Recaudación de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio, salvo que la responsabilidad se halle limitada por ley, la reclamación de deuda frente al responsable subsidiario comprenderá: <div>La totalidad de la deuda exigible al deudor principal en el momento de su emisión, incluidos recargos, intereses y costas.</div>. <div>La totalidad de la deuda exigible al responsable subsidiario en el momento de su emisión, excluidos recargos, intereses y costas.</div>. La totalidad de la deuda exigible al deudor principal en el momento de su emisión, excluidos recargos, intereses y costas.

Según la Resolución de 1 de julio de 2011, de la Intervención General de la Administración del Estado, dentro de las definiciones y relaciones contables, el grupo 4. Acreedores y Deudores comprende: Las cuentas destinadas a recoger, de acuerdo con su naturaleza o destino, los gastos imputables al resultado económico patrimonial del ejercicio. Cuentas a cobrar y a pagar derivadas de operaciones realizadas con terceros, que tengan su origen en la gestión ordinaria del fondo y las cuentas de las Administraciones Públicas. El patrimonio neto y la financiación ajena a largo plazo del fondo, sujeto de la contabilidad.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 69 del Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio, por el que se aprueba el Reglamento General de Recaudación de la Seguridad Social, la Tesorería General de la Seguridad Social recaudará de las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social y de los empresarios declarados responsables de prestaciones por resolución de la entidad gestora, y hasta el límite de su respectiva responsabilidad, entre otros conceptos: El recargo del quince por ciento por falta de aseguramiento. El recargo del cinco por ciento por falta de aseguramiento. El recargo del diez por ciento por falta de aseguramiento.

Señalar aquella función que, de acuerdo con el artículo 38 de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, es competencia del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Promover la elaboración de borradores de recomendaciones y de directrices y normas de desarrollo de buenas prácticas en materia de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Recibir y dar cumplida respuesta a las solicitudes de acceso a la información pública de los ciudadanos, llevando un registro de todas las solicitudes realizadas. Informar, con carácter preceptivo y vinculante, todos los proyectos normativos.

Cuando alguno o algunos de los bienes embargados no se hubieran adjudicado en los procedimientos de enajenación previstos, se podrá acordar la adjudicación a la Tesorería General de la Seguridad Social de los que puedan ser de interés al Servicio Común para el cumplimiento de sus fines; a efectos de valoración, la adjudicación se realizará por valor igual al débito perseguido, pero sin que exceda del: 75 por ciento del valor de tasación del bien de que se trate. 50 por ciento del valor que sirvió de tipo para la enajenación. 80 por ciento del valor que sirvió de tipo para la enajenación.

Atendiendo al artículo 12 del Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, sobre indemnizaciones por razón del servicio: En las comisiones cuya duración sea igual o inferior a un día natural, en general no se percibirán indemnizaciones por gastos de alojamiento ni de manutención salvo cuando, teniendo la comisión una duración mínima de cinco horas, ésta se inicie antes de las catorce horas y finalice después de las diecisiete horas, supuesto en que se percibirá el 50 por 100 del importe de la dieta por manutención. En las comisiones cuya duración sea igual o menor a veinticuatro horas, pero comprendan parte de dos días naturales, podrán percibirse indemnizaciones por gastos de alojamiento correspondiente a un solo día y los gastos de manutención en las mismas condiciones fijadas en el siguiente apartado para los días de salida y regreso. En los casos excepcionales en que la hora de regreso de la comisión de servicio sea posterior a las veintidós horas, y por ello obligue a realizar la cena fuera de la residencia habitual, se hará constar en la Orden de comisión, abonándose adicionalmente el importe, en un 50 por 100, de la correspondiente dieta de manutención, sin previa justificación.