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Cuestionario de Legislación Aplicada a la Seguridad Privada

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Título del Test:
Cuestionario de Legislación Aplicada a la Seguridad Privada

Descripción:
GG.SS. FORMACION V/F

Fecha de Creación: 2026/02/02

Categoría: Otros

Número Preguntas: 97

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Temario:

La seguridad privada tiene un rol coadyuvante y complementario respecto de la seguridad pública. Verdadero. Falso.

La Ley N°21.659 y su Reglamento (D.S. N°209/2024) regulan exclusivamente a las Fuerzas de Orden y Seguridad Pública. Verdadero. Falso.

El concepto de “evento masivo” está definido en el Decreto N°208/2024 del Ministerio del Interior y Seguridad Pública. Verdadero. Falso.

Los guardias de seguridad y los vigilantes privados tienen idénticas funciones, requisitos y procedimientos de autorización. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada debe cumplir obligaciones especiales en materia de capacitación y reglamento interno de orden, higiene y seguridad. Verdadero. Falso.

El Código Penal clasifica los delitos, pero no contempla circunstancias que atenúen o agraven la responsabilidad criminal. Verdadero. Falso.

El concepto de delito flagrante permite la detención inmediata por parte de las Fuerzas de Orden y Seguridad Pública. Verdadero. Falso.

El contrato individual de trabajo en seguridad privada no está regulado por el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

El plan de seguridad estándar para eventos masivos es una obligación que debe cumplir el organizador habitual. Verdadero. Falso.

Las instituciones bancarias y financieras no están sujetas a normas específicas de seguridad privada respecto al transporte de valores. Verdadero. Falso.

La Subsecretaría de Prevención del Delito es el órgano rector en materia de seguridad privada. Verdadero. Falso.

El organizador de un evento masivo no tiene obligaciones respecto al plan de seguridad del mismo. Verdadero. Falso.

El canal de denuncia contemplado en la Ley N°21.659 permite a los sujetos regulados colaborar con las Fuerzas de Orden y Seguridad Pública. Verdadero. Falso.

El concepto de empleador en el Código del Trabajo se limita únicamente a personas naturales. Verdadero. Falso.

El reglamento interno de orden, higiene y seguridad es obligatorio en empresas de seguridad privada. Verdadero. Falso.

Los porteros y rondines tienen idénticas obligaciones y sanciones que los vigilantes privados. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público es el organismo encargado de dirigir la investigación penal en Chile. Verdadero. Falso.

Las circunstancias agravantes de responsabilidad criminal pueden aumentar la sanción aplicable a un delito. Verdadero. Falso.

El descanso dentro de la jornada laboral no está regulado en el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

Las empresas de seguridad privada no están sujetas a sanciones en caso de incumplimiento de la normativa. Verdadero. Falso.

El Decreto N°209/2024 establece requisitos, obligaciones y prohibiciones para las personas naturales y jurídicas que ejercen actividades de seguridad privada. Verdadero. Falso.

Los asistentes a un evento masivo no tienen derechos reconocidos en la normativa vigente. Verdadero. Falso.

La obligación de denunciar un delito está contemplada en el Código Procesal Penal. Verdadero. Falso.

El imputado y el detenido son figuras idénticas en el proceso penal chileno. Verdadero. Falso.

El contrato de trabajo en seguridad privada puede terminar por causas legales establecidas en el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

El reglamento de seguridad privada no contempla sanciones por incumplimiento de obligaciones. Verdadero. Falso.

El rol de la Subsecretaría de Prevención del Delito incluye impartir instrucciones generales en materia de seguridad privada. Verdadero. Falso.

Las circunstancias eximentes de responsabilidad criminal eliminan la sanción aplicable al delito. Verdadero. Falso.

El transporte de valores está regulado por normas específicas en el Reglamento de Seguridad Privada. Verdadero. Falso.

Los rondines y nocheros tienen las mismas atribuciones que Carabineros de Chile en materia de seguridad pública. Verdadero. Falso.

La seguridad privada puede sustituir a la seguridad pública en la protección de derechos fundamentales. Verdadero. Falso.

El Decreto N°208/2024 regula aspectos de los recintos habituales donde se realizan eventos masivos. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público no tiene facultades para iniciar investigaciones de oficio. Verdadero. Falso.

El Código Procesal Penal contempla medidas cautelares como la prisión preventiva y otras alternativas. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada no está obligado a otorgar feriado anual a sus trabajadores. Verdadero. Falso.

El reglamento interno de orden, higiene y seguridad es exigible en empresas con más de 10 trabajadores. Verdadero. Falso.

El delito de hurto se clasifica dentro de los delitos contra la propiedad. Verdadero. Falso.

La figura del imputado en el proceso penal implica que la persona ya ha sido condenada. Verdadero. Falso.

El descanso dentro de la jornada laboral busca proteger la salud y seguridad del trabajador. Verdadero. Falso.

Las empresas de apoyo al giro bancario no están sujetas a normas de seguridad privada. Verdadero. Falso.

Los vigilantes privados requieren autorización de Carabineros de Chile para ejercer sus funciones. Verdadero. Falso.

El organizador de un evento masivo no tiene deberes respecto a la seguridad de los asistentes. Verdadero. Falso.

El delito flagrante permite la detención inmediata sin orden judicial. Verdadero. Falso.

El contrato de trabajo en seguridad privada puede incluir horas extraordinarias reguladas por el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

Las instrucciones generales impartidas por la Subsecretaría de Prevención del Delito son obligatorias para las entidades reguladas. Verdadero. Falso.

El Código Penal no contempla circunstancias que eximan de responsabilidad criminal. Verdadero. Falso.

El reglamento de eventos masivos contempla la figura del organizador habitual y del recinto habitual. Verdadero. Falso.

Los guardias de seguridad tienen las mismas atribuciones que los vigilantes privados. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público dirige la investigación penal, mientras que la Defensoría Penal Pública defiende al imputado. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada no tiene obligaciones especiales en materia de capacitación ocupacional. Verdadero. Falso.

El concepto de seguridad pública está regulado en disposiciones constitucionales. Verdadero. Falso.

La seguridad privada no tiene obligaciones preventivas frente a la seguridad pública. Verdadero. Falso.

El Decreto N°209/2024 regula también el transporte de valores. Verdadero. Falso.

El organizador de un evento masivo puede omitir el plan de seguridad si el recinto es habitual. Verdadero. Falso.

El Código Procesal Penal contempla salidas alternativas al juicio oral. Verdadero. Falso.

El imputado pierde automáticamente todos sus derechos fundamentales al ser formalizado. Verdadero. Falso.

El descanso dentro de la jornada laboral está regulado en el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

Las empresas de seguridad privada no requieren autorización para operar. Verdadero. Falso.

El delito de robo con violencia se clasifica como delito contra las personas. Verdadero. Falso.

El reglamento interno de orden, higiene y seguridad debe incluir normas de prevención de riesgos. Verdadero. Falso.

El vigilante privado puede portar armas de fuego bajo autorización especial. Verdadero. Falso.

Los guardias de seguridad tienen idénticos requisitos de formación que los vigilantes privados. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público es autónomo y dirige la investigación penal en Chile. Verdadero. Falso.

El delito flagrante permite la detención inmediata por cualquier persona. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada no está obligado a capacitar a sus trabajadores. Verdadero. Falso.

El organizador de un evento masivo debe garantizar la seguridad de los asistentes. Verdadero. Falso.

El Código Penal contempla circunstancias atenuantes que reducen la sanción aplicable. Verdadero. Falso.

El imputado y el condenado son figuras equivalentes en el proceso penal. Verdadero. Falso.

El contrato de trabajo en seguridad privada puede terminar por necesidades de la empresa. Verdadero. Falso.

Las empresas de apoyo al giro bancario no están reguladas en materia de seguridad privada. Verdadero. Falso.

La Subsecretaría de Prevención del Delito imparte instrucciones generales en materia de seguridad privada. Verdadero. Falso.

El organizador habitual de un evento masivo no requiere autorización para operar. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público puede solicitar medidas cautelares como la prisión preventiva. Verdadero. Falso.

El delito de hurto se clasifica como delito contra las personas. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada debe cumplir obligaciones especiales en materia de higiene y seguridad. Verdadero. Falso.

El imputado pierde automáticamente la presunción de inocencia al ser formalizado. Verdadero. Falso.

El descanso dentro de la jornada laboral busca proteger la salud del trabajador. Verdadero. Falso.

Las empresas de seguridad privada no están sujetas a sanciones en caso de incumplimiento. Verdadero. Falso.

El reglamento interno de orden, higiene y seguridad es obligatorio en empresas con más de 10 trabajadores. Verdadero. Falso.

La seguridad privada está regulada por normas constitucionales que establecen su relación con la seguridad pública. Verdadero. Falso.

El Decreto N°209/2024 no contempla requisitos de autorización para empresas de seguridad privada. Verdadero. Falso.

El organizador de un evento masivo debe cumplir con deberes específicos respecto a la seguridad de los asistentes. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público no participa en la investigación de delitos en Chile. Verdadero. Falso.

El contrato individual de trabajo en seguridad privada está regulado por el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

El delito flagrante permite la detención inmediata sin necesidad de orden judicial. Verdadero. Falso.

Las empresas de seguridad privada no están sujetas a sanciones en caso de incumplimiento de la normativa. Verdadero. Falso.

El imputado mantiene la presunción de inocencia hasta que exista sentencia condenatoria firme. Verdadero. Falso.

El descanso dentro de la jornada laboral no está regulado en el Código del Trabajo. Verdadero. Falso.

El transporte de valores está regulado por normas específicas en el Reglamento de Seguridad Privada. Verdadero. Falso.

Los vigilantes privados requieren autorización de Carabineros de Chile para ejercer sus funciones. Verdadero. Falso.

Los guardias de seguridad tienen idénticas atribuciones que los vigilantes privados. Verdadero. Falso.

El Ministerio Público puede solicitar medidas cautelares como la prisión preventiva. Verdadero. Falso.

El delito de hurto se clasifica como delito contra la propiedad. Verdadero. Falso.

El empleador en seguridad privada no tiene obligaciones especiales en materia de capacitación ocupacional. Verdadero. Falso.

El organizador habitual de un evento masivo debe contar con autorización y cumplir con el plan de seguridad. Verdadero. Falso.

El Código Penal contempla circunstancias eximentes de responsabilidad criminal. Verdadero. Falso.

El contrato de trabajo en seguridad privada puede terminar por necesidades de la empresa. Verdadero. Falso.

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