Cuestionario sobre la Ley 39/2015: Elementos Subjetivos, Objetivos, Formales y Silencio Adminis

¿Qué regula la Ley 39/2015 según el artículo 1?. Solo los requisitos de validez y eficacia de los actos administrativos. El procedimiento administrativo común a todas las Administraciones Públicas. Los requisitos de validez y eficacia de los actos administrativos, el procedimiento administrativo común y los principios del ejercicio de la iniciativa legislativa. Únicamente los principios a los que se ajusta el ejercicio de la iniciativa legislativa.

¿A quién se aplica la Ley 39/2015 según el artículo 2?. Solo a la Administración General del Estado. Al sector privado. Al sector público. A las empresas privadas que prestan servicios públicos.

¿Qué entidades integran el sector público institucional?. Solo los organismos públicos dependientes de las Administraciones Públicas. Las Universidades públicas. Cualesquiera organismos públicos y entidades de derecho público vinculados o dependientes de las Administraciones Públicas y las Universidades públicas. Las empresas privadas que contratan con el sector público.

¿Qué sucede con las entidades de derecho privado vinculadas a las Administraciones Públicas?. No se les aplica la Ley 39/2015. Se rigen por su normativa específica y supletoriamente por la Ley. Se les aplica la Ley 39/2015 solo en lo que se refiere a las mismas y, en todo caso, cuando ejerzan potestades administrativas. Se rigen por la normativa del sector privado.

¿Qué norma se aplica supletoriamente a las Universidades públicas?. Su normativa específica. La Ley 39/2015. El Código Civil. El derecho mercantil.

¿Qué tipo de actos administrativos se producirán por escrito?. Todos los actos administrativos. Solo los actos que limiten derechos subjetivos. Los actos administrativos, a menos que su naturaleza exija otra forma. Los actos administrativos que afecten a menores.

¿En qué casos se exige la motivación de los actos administrativos?. Solo en los actos que limiten derechos subjetivos. En todos los actos administrativos. En los actos que limiten derechos subjetivos o intereses legítimos, y en otros casos específicos. Solo en los actos dictados por el órgano superior.

¿Qué debe incluir la motivación de los actos?. Una referencia detallada de todos los hechos. Una referencia sucinta de hechos y fundamentos de derecho. Solo los fundamentos de derecho. Solo una referencia a la legislación aplicable.

¿Qué actos deben ser motivados?. Actos que limiten derechos subjetivos o intereses legítimos, actos que resuelvan procedimientos de revisión de oficio, etc. Solo los actos que afectan a la propiedad privada. Todos los actos administrativos sin excepción. Solo los actos de trámite.

¿En qué casos se permite la terminación del procedimiento por imposibilidad material?. Siempre que la Administración lo decida. Cuando el interesado lo solicite. Cuando concurran causas sobrevenidas que impidan continuarlo. Nunca se permite.

¿Qué ocurre con las propuestas de resolución en procedimientos sancionadores?. No necesitan motivación. Deben ser motivadas. Son confidenciales. Se archivan automáticamente.

¿Cómo deben producirse los actos administrativos?. Siempre verbalmente. Por escrito, a través de medios electrónicos, salvo que su naturaleza exija otra forma. Por correo ordinario. Solo en papel.

¿En qué casos se permite la forma verbal en los actos administrativos?. Nunca se permite. Cuando así lo determine el interesado. En casos excepcionales, debiendo quedar constancia escrita. Solo en actos de trámite.

¿Quién firma la constancia escrita de un acto verbal?. El superior jerárquico. El interesado. El titular del órgano inferior o funcionario que lo reciba. El secretario del órgano.

¿Qué ocurre con una serie de actos administrativos de la misma naturaleza?. Deben emitirse por separado. Pueden refundirse en un único acto. Solo pueden emitirse por escrito. Se anulan automáticamente.

¿Qué información debe contener el acto único que agrupa varios actos de la misma naturaleza?. Solo el nombre del órgano emisor. Solo la fecha del acto. Especificar las personas o circunstancias que individualicen los efectos del acto. No necesita ninguna información adicional.

¿Qué es el silencio administrativo?. Una manifestación expresa de la Administración. Una falta de respuesta de la Administración dentro del plazo legal. Una decisión del interesado. Un acto administrativo positivo.

¿El silencio administrativo siempre produce efectos positivos?. Sí, siempre. No, depende de la normativa aplicable. Solo en procedimientos sancionadores. Solo cuando lo solicita el interesado.

¿Dónde se regulan los plazos en el procedimiento administrativo común?. En la Ley 39/2015 y en normativas específicas. Solo en normativas específicas. En el Código Civil. En el Boletín Oficial del Estado.

¿Qué ocurre si la Administración no resuelve en plazo?. El procedimiento se archiva. Se produce el silencio administrativo. El interesado pierde sus derechos. El procedimiento se declara nulo.

¿Qué es la motivación en los actos administrativos?. Una descripción detallada de todos los hechos y fundamentos de derecho. Una referencia sucinta de hechos y fundamentos de derecho. Un resumen de la decisión administrativa. Una solicitud de información adicional.

¿Quién tiene la potestad de dictar actos administrativos?. Solo la Administración General del Estado. Cualquier persona física. Los órganos administrativos competentes. Las entidades privadas.

¿Cuándo se considera que un acto administrativo es válido?. Cuando cumple los requisitos establecidos en la ley. Cuando lo decide el interesado. Cuando es aprobado por el órgano superior. Siempre es válido.

¿Qué ocurre si un acto administrativo no cumple con los requisitos legales?. Es siempre válido. Puede ser anulado. Se convierte en un acto de trámite. Se archiva automáticamente.

¿Qué es un acto administrativo tácito?. Un acto expreso de la administración. Un acto que se deduce del comportamiento de la administración. Un acto que se comunica por teléfono. Un acto que se publica en el BOE.

¿Qué tipo de control se ejerce sobre los actos administrativos?. Solo control interno. Control judicial y control administrativo. Solo control judicial. Control privado por parte del interesado.

¿En qué se basa el contenido de los actos administrativos?. En la voluntad del funcionario. En el ordenamiento jurídico. En las peticiones del interesado. En el criterio del órgano superior.

¿Qué son los actos que limitan derechos subjetivos?. Actos que no afectan a los derechos de los ciudadanos. Actos que restringen o condicionan el ejercicio de derechos. Actos que amplían los derechos de los ciudadanos. Actos de trámite.

¿A qué se refiere el término 'procedimiento administrativo común'?. Al procedimiento específico de cada Administración Pública. Al procedimiento que se aplica de forma general a todas las Administraciones Públicas. Al procedimiento que sigue el Tribunal Constitucional. Al procedimiento privado que siguen las empresas.

¿Qué ocurre si una Administración Pública incumple los plazos establecidos?. Se aplica una sanción al funcionario. Se produce el silencio administrativo, con efectos positivos o negativos. El acto administrativo se considera nulo de pleno derecho. El interesado pierde sus derechos automáticamente.