Cuestionario sobre Procesal Laboral

¿Cómo define la doctrina de Montoya Melgar el proceso laboral?. Como la institución jurídica para la solución judicial de los conflictos en la rama social del Derecho. Como un conjunto de normas que regulan las relaciones entre empleadores y empleados. Como el procedimiento para la resolución de conflictos colectivos de trabajo. Como el sistema de impartición de justicia en materia de seguridad social.

En relación con los Trabajadores Autónomos Económicamente Dependientes (TRADE), ¿qué órgano es competente para conocer sus pretensiones derivadas del contrato?. Los juzgados de lo mercantil. La Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Los órganos jurisdiccionales del orden social. Los servicios de mediación y arbitraje.

¿Cuál de las siguientes materias está explícitamente EXCLUIDA del marco social de la jurisdicción según el Artículo 3 LJS?. Despidos de trabajadores. Reclamaciones de salarios. Los actos de recaudación de la Tesorería General de la Seguridad Social. Impugnación de convenios colectivos.

Respecto a la prevención de riesgos laborales, ¿a qué tipo de empleados públicos alcanza la competencia de la jurisdicción social?. Únicamente al personal laboral. Al personal laboral y estatutario. A todo empleado público, ya sea personal laboral, estatutario o funcionario. Solo a los funcionarios de carrera.

Si un trabajador desea presentar una demanda contra su empresa, ¿cuál es la regla general de competencia territorial a su favor?. El domicilio del demandado. El lugar de celebración del contrato de trabajo. El domicilio del trabajador. Puede elegir entre el domicilio del demandado o el lugar de prestación de los servicios.

¿De qué recurso conocen las Salas de lo Social de los Tribunales Superiores de Justicia contra las sentencias de los Juzgados de lo Social?. Recurso de casación. Recurso de apelación. Recurso de suplicación. Recurso de reforma.

En un caso de despido colectivo que afecta a centros de trabajo en Madrid y Toledo (dos Comunidades Autónomas distintas), ¿qué órgano es competente para la impugnación colectiva?. La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid. La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha. La Sala de lo Social de la Audiencia Nacional. Los juzgados de lo social de ambos territorios.

¿Quién preside el Tribunal de Conflictos de Jurisdicción encargado de resolver disputas entre órganos judiciales y administrativos?. El Fiscal General del Estado. El Presidente del Tribunal Supremo. El Ministro de Justicia. El Presidente de la Audiencia Nacional.

¿Cuál es el grado máximo de consanguinidad que determina una causa de recusación entre el juez y las partes del proceso?. Hasta el segundo grado. Hasta el tercer grado. Hasta el cuarto grado. No hay límite de grado.

¿Qué sucede si una Sección o Sala no estima justificada la abstención comunicada por un magistrado?. Se le impone una sanción. Se le archiva el caso. Se le ordena continuar con el conocimiento del asunto. Se le traslada a otro órgano judicial.

¿Cuál es el precepto constitucional que fundamenta el derecho a la tutela judicial efectiva en el ámbito de los conflictos laborales?. Artículo 14 de la Constitución Española. Artículo 24 de la Constitución Española. Artículo 125 de la Constitución Española. Artículo 15 de la Constitución Española.

En caso de que una demanda sea formulada de forma conjunta por un grupo numeroso de actores, ¿a partir de qué número de personas es preceptivo designar un representante común?. Más de 5 actores. Más de 10 actores. Más de 20 actores. No es preceptivo designar representante común.

Si un profesional de la justicia presenta una demanda sin utilizar el sistema Lex Net Justicia, ¿qué consecuencia prevé la normativa?. La inadmisión de la demanda. El Letrado de la Administración de Justicia otorgará un plazo de cinco días para la subsanación. Se le impondrá una multa. La demanda se considerará presentada en fecha posterior.

¿Bajo qué condiciones pueden suspenderse los actos de conciliación y juicio a petición de ambas partes?. Por una sola vez, señalándose nuevamente dentro de los diez días siguientes. Hasta dos veces, con un máximo de 15 días entre aplazamientos. Solo si existe causa justificada y aprobada por el juez. Los actos de conciliación y juicio no pueden suspenderse a petición de las partes.

¿Qué requisito es indispensable para que el demandado pueda formular una reconvención en el acto del juicio?. Que la reconvención sea sobre una materia distinta a la demanda principal. Haberla anunciado en la conciliación previa o en la contestación a la reclamación administrativa. Que el demandante preste su consentimiento. Que la cuantía de la reconvención no supere la de la demanda principal.

En el marco del juicio oral, ¿qué efectos genera el planteamiento de una cuestión prejudicial penal por falsedad documental?. La nulidad inmediata del juicio. La suspensión del plazo para dictar sentencia hasta que se resuelva la causa penal. El archivo de la causa laboral. La apertura de un procedimiento disciplinario contra el presentante.

¿Qué diferencia fundamental existe entre el 'dictamen de peritos' y el 'informe de expertos' en la práctica de la prueba?. El dictamen de peritos es obligatorio, el informe de expertos es voluntario. El dictamen de peritos se presenta por el juez, el informe de expertos por las partes. El dictamen de peritos opera a propuesta de parte y el informe de expertos es competencia reconocida al juez. No existe diferencia fundamental, son sinónimos.

De acuerdo con el artículo 97 LRJS, ¿qué sanción pecuniaria puede imponer el juez en la sentencia ante un comportamiento de manifiesta mala fe o temeridad?. De 100 a 3.000 euros. De 180 a 6.000 euros. De 500 a 10.000 euros. No se contemplan sanciones pecuniarias en este caso.

¿Cuál es el límite económico para que un trabajador pueda acudir al proceso monitorio para reclamar cantidades vencidas y exigibles?. 10.000 euros. 15.000 euros. 20.000 euros. No existe límite económico.

¿Es obligatorio intentar la conciliación o mediación previa antes de interponer una petición inicial de proceso monitorio?. Sí, siempre es obligatorio. No, se excluye expresamente la obligación de agotamiento del proceso de conciliación prejudicial. Solo si la cuantía supera los 5.000 euros. Es obligatorio solo para despidos.

¿Cuál es el efecto general del recurso de reposición sobre la resolución que se impugna?. Tiene efecto suspensivo. Carece de efectos suspensivos. Suspende la ejecución solo si se aporta una fianza. Depende de la resolución impugnada.

En un procedimiento seguido ante un órgano judicial unipersonal, ¿cuál es el plazo para interponer un recurso de reposición?. Dos días. Tres días. Cinco días. Diez días.

¿Ante qué órgano se debe interponer el recurso de revisión contra las resoluciones de los Letrados de la Administración de Justicia?. Ante el propio Letrado de la Administración de Justicia. Ante el Tribunal Superior de Justicia. Ante el titular del órgano jurisdiccional donde sirve el Letrado. Ante la Fiscalía.

¿Cuál es la finalidad principal del recurso de queja en el ámbito procesal laboral?. Impugnar la sentencia definitiva. Solicitar la nulidad de actuaciones. Evitar que el órgano judicial impida injustificadamente el acceso a recursos superiores. Pedir la aclaración de una resolución.

¿Qué importe debe constituirse como depósito para la interposición de un recurso de queja?. Veinte euros. Treinta euros. Cincuenta euros. No se requiere depósito.

¿En qué plazo se debe anunciar el propósito de entablar un recurso de suplicación tras la notificación de la sentencia?. Dentro de los tres días siguientes. Dentro de los cinco días siguientes. Dentro de los diez días siguientes. Dentro de los quince días siguientes.

Como regla general, ¿qué cuantía litigiosa mínima debe superarse para que una sentencia de reclamación de cantidad sea recurrible en suplicación?. 1.500 euros. 3.000 euros. 5.000 euros. No hay límite mínimo de cuantía.

En el recurso de suplicación, ¿sobre qué tipo de pruebas se puede basar la revisión de los hechos declarados probados?. Únicamente sobre prueba documental o pericial. Sobre cualquier tipo de prueba practicada en la instancia. Sobre documentos, periciales y testificales. La revisión de hechos no es posible en suplicación.

Si una empresa es condenada al pago de una cantidad económica y desea recurrir en suplicación, ¿qué obligación adicional tiene además del depósito?. Presentar un aval bancario por el doble de la condena. Consignar el importe de la condena o asegurar mediante aval. Pagar el 50% de la condena por adelantado. No tiene ninguna obligación adicional.

¿Cuál de las siguientes materias se considera generalmente como 'irrecurrible' en suplicación, independientemente de su cuantía?. Reclamación de salarios. Despidos improcedentes. Disfrute de vacaciones. Impugnación de sanciones.

¿Cuál es la finalidad principal de la ejecución en el orden social según la introducción de la unidad?. Facilitar la negociación colectiva. Garantizar el cumplimiento efectivo de las resoluciones judiciales para asegurar la tutela judicial efectiva. Establecer nuevos derechos laborales. Resolver conflictos individuales de forma rápida.

De acuerdo con el texto, ¿cuál de los siguientes no es considerado un título ejecutivo?. Una sentencia de condena firme. Un laudo arbitral en materia laboral. Una sentencia declarativa que simplemente constata una situación jurídica preexistente. Un auto que aprueba una liquidación de haberes.

Según el artículo 243 de la LRJS, ¿cuál es el plazo general para instar la ejecución de obligaciones de entregar sumas de dinero?. Seis meses. Un año. Dos años. No prescribe.

¿Ante qué órgano judicial debe presentarse la solicitud de ejecución de una sentencia?. Ante el Tribunal Superior de Justicia correspondiente. Ante la Audiencia Nacional. Ante el órgano judicial que conoció del asunto en instancia. Ante el juzgado de guardia de la localidad.

¿En qué consiste fundamentalmente la 'tercería de dominio' en el proceso de ejecución?. En la acción de un acreedor para embargar un bien del deudor. En la acción de un tercero para suspender el embargo sobre un bien que considera de su propia titularidad. En la solicitud de un deudor para aplazar el pago de una deuda. En la impugnación de la tasación de un bien embargado.

Respecto a las comunidades de propietarios regidas por la LPH, ¿cómo responden ante una ejecución social?. No responden, ya que es una ejecución civil. La comunidad responde con sus fondos y, subsidiariamente, se puede ir contra cada propietario por su cuota. Solo responden los propietarios morosos. La ejecución debe dirigirse contra el administrador de la finca.

¿Cuál es el efecto principal de la interposición de una 'tercería de mejor derecho'?. La suspensión del embargo sobre el bien. La paralización del pago al acreedor ejecutante hasta que se resuelva la preferencia del crédito. La nulidad de la deuda reclamada. El embargo de todos los bienes del deudor.

En el embargo de bienes, si no hay pacto entre las partes, ¿qué criterios debe seguir el Letrado de la Administración de Justicia?. Priorizar el valor del bien sobre su facilidad de venta. Priorizar la mayor facilidad de enajenación y la menor onerosidad para el ejecutado. Embargar siempre los bienes inmuebles primero. Seguir el orden que determine el ejecutante.

¿Qué sucede con el plazo de prescripción para iniciar la ejecución una vez que esta ya ha sido comenzada?. El plazo de prescripción se reinicia. La acción se vuelve imprescriptible mientras no esté cumplida la obligación en su integridad. El plazo de prescripción se suspende temporalmente. La ejecución prescribe a los 5 años de iniciada.