Cuestionario sobre Seguridad y Salud en el Trabajo

¿Qué deben considerar los trabajadores sobre sus opciones y su riesgo grave e inminente?. a) El trabajador debe abstenerse de continuar el lugar de trabajo ante un riesgo grave e inminente. b) El trabajador puede continuar con la tarea. c) El trabajador debe hacer caso omiso a las sugerencias de la empresa. d) El trabajador debe esperar instrucciones para volver a empezar a trabajar.

¿Qué información debe contener el documento que se entrega a los trabajadores?. a) Código de identificación del riesgo laboral. b) Datos de identificación de la empresa. c) Datos del trabajador. d) Todas las anteriores.

¿Quién debe llevar a cabo la investigación de los accidentes de trabajo?. a) El empresario. b) El servicio de prevención. c) Los representantes de los trabajadores. d) Cualquiera de los anteriores.

¿Cuál es el objetivo principal de la investigación de los accidentes?. a) Determinar las causas del accidente. b) Asignar responsabilidades. c) Castigar al responsable. d) Determinar los daños.

¿Qué es un riesgo laboral?. a) La posibilidad de que un trabajador sufra un daño derivado de su trabajo. b) Un accidente de trabajo. c) Una enfermedad profesional. d) Una tarea peligrosa.

¿Qué debe hacer el trabajador en caso de riesgo grave e inminente?. a) Abandonar el lugar de trabajo. b) Continuar con su tarea. c) Esperar instrucciones. d) Informar a su superior.

¿Quiénes pueden paralizar la actividad laboral ante un riesgo grave e inminente?. a) El trabajador. b) Los representantes de los trabajadores. c) El empresario. d) Todas las anteriores.

¿Qué se debe tener en cuenta para la evaluación de riesgos?. a) Las condiciones de trabajo. b) Las características de los puestos de trabajo. c) Los trabajadores expuestos. d) Todas las anteriores.

¿Qué medidas preventivas se deben adoptar ante un riesgo laboral?. a) Eliminar el riesgo. b) Evaluar el riesgo. c) Controlar el riesgo. d) Todas las anteriores.

¿Quiénes deben ser informados sobre los riesgos laborales?. a) Los trabajadores. b) Los representantes de los trabajadores. c) El servicio de prevención. d) Todos los anteriores.

¿Qué derechos tienen los trabajadores en materia de seguridad y salud?. a) Derecho a la información. b) Derecho a la formación. c) Derecho a la participación. d) Todas las anteriores.

¿Qué obligaciones tienen los trabajadores en materia de seguridad y salud?. a) Cumplir las instrucciones. b) Utilizar los equipos de protección individual. c) Informar sobre situaciones de riesgo. d) Todas las anteriores.

¿Qué es la evaluación de riesgos?. a) El proceso de identificar los peligros. b) El proceso de analizar los riesgos. c) El proceso de valorar los riesgos. d) Todas las anteriores.

¿Quién es el responsable de la seguridad y salud en el trabajo?. a) El empresario. b) Los trabajadores. c) El servicio de prevención. d) Todos los anteriores.

¿Qué es la prevención?. a) Evitar los riesgos. b) Evaluar los riesgos. c) Controlar los riesgos. d) Todas las anteriores.

¿Qué es un accidente de trabajo?. a) Un suceso imprevisto. b) Un hecho ocurrido en el trabajo. c) Que produce un daño. d) Todas las anteriores.

¿Qué son los equipos de protección individual (EPIs)?. a) Equipos para proteger a los trabajadores. b) Equipos de uso personal. c) Equipos que evitan los riesgos. d) Todas las anteriores.

¿Qué es la formación en seguridad y salud?. a) Información sobre los riesgos. b) Instrucciones sobre cómo prevenir los riesgos. c) Capacitación para realizar el trabajo de forma segura. d) Todas las anteriores.

¿Qué debe hacer el empresario ante un riesgo grave e inminente?. a) Informar a los trabajadores. b) Adoptar medidas para evitar el riesgo. c) Investigar la causa del riesgo. d) Todas las anteriores.

¿Qué es el servicio de prevención?. a) Un servicio de la empresa. b) Un servicio externo. c) Un servicio de asesoramiento. d) Todas las anteriores.

¿Qué es la vigilancia de la salud?. a) Reconocimientos médicos. b) Control del estado de salud. c) Detección temprana de enfermedades profesionales. d) Todas las anteriores.

¿Qué medidas se deben tomar para mejorar la seguridad?. a) Evaluar constantemente los riesgos. b) Involucrar a los trabajadores. c) Adaptar las medidas a la evolución de los riesgos. d) Todas las anteriores.

¿Quiénes son los representantes de los trabajadores?. a) Los delegados de prevención. b) El comité de seguridad y salud. c) Los sindicatos. d) Todas las anteriores.