DIRECCIÓN PÚBLICA PROFESIONAL NUEVA LFP

PERSONA QUE DESEMPEÑA PUESTOS DE ESTRUCTURA ÓRGANICA DE LAS DISTINTAS CONSEJERÍA, AA.AA. Y ARES, QUE ASÍ SE CATALOGAN EN LA RELACIÓN DE PUESTOS------------.

PERSONA QUE DESEMPEÑA PUESTOS DE ESTRUCTURA ÓRGANICA DE LAS DISTINTAS CONSEJERÍA, AA.AA. Y ARES, QUE ASÍ SE CATALOGAN EN LA RELACIÓN DE PUESTOS DE DIRECCIÓN PÚBLICA PROFESIONAL, EN LA FORMA QUE SE DETERMINE POR.

TIPO DE PERSONAL DIRECTIVO PÚBLICO PROFESIONAL.

LOS PUESTOS DE TRABAJO QUE CONFORMAN LA DIRECCIÓN PÚBLICA PROFESIONAL DEPENDERÁN DIRECTAMENTE.

CÓMO SE APRUEBA EL ESTATUTO DEL PERSONAL DIRECTIVO PROFESIONAL.

A QUIÉN CORRESPONDE LA APROBACIÓN Y MANTENIMIENTO DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE DPP(DIRECCIÓN PÚBLICA PROFESIONAL).

QUIENES PRODRÁN SER TÍTULARES DE DPP DE ALTO RANGO.

SERÁN TÍTULARES DE DPP DE ALTO RANGO LOS DIRECTORES GENERALES CON COMPETENCIAS EN.

SERÁN TÍTULARES DE DPP DE ALTO RANGO LAS DELEGACIONES PROVINCIALES O TERRITORIALES CUANDO ASÍ LO ESTABLENCAN.

ESTE PERSONAL NO PIERDE SU CONDICIÓN DE.

REQUISITOS PARA SER DPP ALTO RANDO.

LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA O LABORAL FIJO PODRÁ SER DPP DE AQUELLOS PUESTOS QUE.

LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA O LABORAL FIJO PODRÁ SER DPP DE AQUELLOS PUESTOS QUE DEPENDAN DIRECTAMENTE DE ÓRGANOS DIRECTIVOS CENTRALES O PERÍFERICOS QUE REQUIERAN EL NOMBRAMIENTO DE SUS TITULARES MEDIENTE.

LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA O LABORAL FIJO PODRÁ SER DPP DE AQUELLOS PUESTOS QUE DEPENDERÁN DIRECTAMENTE DE ÓRGANOS DIRECTIVOS CENTRALES O PERIFÉRICOS, QUE REQUIERAN EL NOMBRAMIENTO DE SUS TITULARES POR ACUERDO O DECRETO DEL CONSEJO DE GOBIERNO O DE LOS PUESTOS DE PERSONAL DIRECTIVO PROFESIONAL DE ALTO RANGO, Y QUE TENGAN ATRIBUIDAS.

REQUISITOS DE LOS FUNCIONARIOS DE CARRERA O LABORAL FIJO PARA DPP.

RÉGIMEN JURÍDICO Y RETRIBUTIVO DPP VENDRÁ DETERMINADO POR LA ------------------, SE REGULARÁ ..................... Y ..............

NOMBRAMIENTO DEL PDPP SERÁ EFECTURADO POR.............................. Y SE PUBLICARÁ.........

EN RELACIÓN CON LA DURACIÓN DE SU NOMBRAMIENTO.

EN LOS TÉRMINOS QUE --------------------SE DETERMINE, EN TODO CASO, PARA LOS PUESTOS PDPP SE ELABORÁ Y ---------- -----------------, Y TENDRÁ CÁRECTER --------.

CUÁNDO ENTRA EN VIGOR EL ACUERDO DE GESTIÓN.

QUE DETERMINA EL ACUERDO DE GESTIÓN.

LOS ACUERDOS DE GESTIÓN PRODRÁ SER---------------------DE -------------- SI LAS -----------.

LAS MODIFICACIONES DE LOS ACUERDOS DE GESTIÓN DEBERÁ SER.

CUANDO LOS FUNCIONARIOS SON NOMBRABRASO CON PD PERMANECERA EN ...................Y.

TRAS EL CESE DE FUNCIONARIOS NOMBRADOS COMO PD VOLVERÁN A.

TRAS EL CESE FUNCIONARIO NOMBRADO PD SE RESPETARÁ.

LA SELECCIÓN DEL PD OBEDECERÁ A LOS PRINCIPIOS DE ------------------------------ Y A CRITERIOS DE.

LA SELECCIÓN DEL PD SE REALIZARÁ MEDIANTE CONVOCATORIAS Y PROCESOS PÚBLICOS QUE GARANTICEN EL CUMPLIMIENTO DE LOS PRINCIPIOS DE.

ÓRGANO COMPETENTE PARA LA CONVOCATORIA Y DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE SECCIÓN DE ASPIRANTES A ACCEDER A PDPP:

COMISIÓN INDEPENDIENTE ESTÁ ADSCRITA A.

COMISIÓN INDEPENDIENTE COMPUESTA POR.

LOS TITULARES DE LA COMISIÓN INDEPENDIENTE SERÁN NOMBRADOS Y CESADOS POR.

LOS TITULARES DE LA COMISIÓN INDEPENDIENTE SERÁN NOMBRADOS Y CESADOS POR POR EL CONSEJO DE GOBIERNO ENTRE PERSONAS -------------------------------, CUYA ACTIVIDAD HAYA SIDO EJERCIDA ---------------- EN LAS ÁREAS DE LOS -----------------O-------------------------- Y LA COMPOSICIÓN DEBERÁ TENERSE EN CUANTA LA.

LA COMISIÓN INDEPENDIENTE CONTARÁ CON EL ----------------- DE LAS ----------------PROPONENTE Y LA COLABORACIÓN DE .......................... Y UTILIZARÁ LOS RECURSOS .....................Y ............. QUE CONSIERE.

LA COMISIÓN INDEPENDIENTE RENDIRÁ CUENTAS AL ............................Y SUS RESOLUCIONES SERÁN ------------------Y ------------.

LAS ------------,------O DE -------- INTERESADA EN CUBRIR UN PUESTO DE PDPP DEBERÁ------------------LA CELEBRACIÓN DE LA ---------------CONVOCATORIA Y LA -------------DE CANDIDATOS QUE CUMPLAN LOS REQUERIMIENTOS.

CAUSAS DE CES DEL PDPP:

CUANDO EL PDPP SEA DE ALTO CARGO, EL CESE PODRÁ PRODUCIRSE POR.

EN ESTATUTOS SE PODRÁN ESTABLECER PROCESOS SELECTIVOS SIMPLIFICADOS PARA.

EN ESTATUTOS SE PODRÁN ESTABLECER PROCESOS SELECTIVOS SIMPLIFICADOS PARA QUIENES CESEN POR FINALIZAR SU NOMBRAMIENTO CON EL FIN DE SER.

EN ESTATUTOS SE PODRÁN ESTABLECER PROCESOS SELECTIVOS SIMPLIFICADOS PARA QUIENES CESEN POR FINALIZAR SU NOMBRAMIENTO CON EL FIN DE SERAPROVECHADOS EN OTROS PUESTOS DIRECTIVOS POR SU TALENTO Y COMPETENCIAS , SIEMPRE QUE.

ASIMISMO, PODRÁ ESTABLECER PROCESOS SELECTIVOS SIMPLIFICADOS PARA --------------------------PARA LA COBERTURA DE PUESTOS DIRECTIVOS DE ALTO CARGO ENTRE PERSONAS CON ---------------------------POR EL -----------.

ORGANISMO COMPETENTE PARA REALIZAR PROCESOS ------------- PARA ACREDITAR LAS COMPETENCIAS DIRECTIVAS DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA O LABORAL FIJO ES ------.

EL MATENIMIENTO EN EL TIEMPO DE LAS COMPETENCIAS ACREDITADAS PRODRÁ EXIGIR.

EL PDPP ESTA SUJETO A ---------- --------- Y -------------- DEL CUMPLIMIENTO DE SU CARGO O PUESTO.

CORRESPONDE REALIZAR LA EVALUACIÓN AL ------------------------------------, PUDIENDO SOLICATAR-------.

EL RESULTADO DE LAS EVALUACIONES DETERMINARÁ:

LOS ACUERDOS DE GESTIÓN N Y LOS RESULTADOS DE LAS EVALUACIONES SERÁN------.

EL PDPP DEBERÁ DEDICAR A SU --------- Y --------- UN NUMERO ------ DE ----- DE ACUEDO CON LO QUE SE ESTABLECA E EL ------.

EL PDPP ESTA SOMETIDO AL --------------- ESTABLECIDO EN EL ORDENAMIENTO VIGENTE PARA EL EMPLEADO PÚBLICO.

EN LA MISISÓN GENERAL DEL PDPP ES DEFINIR, PLANIFICAR Y GARATIZAR EL CORRECTO DESARROLLO DE LAS ESTRATEGIAS Y ACTUACINES A SEGUIR, DENTRO DE SU UNIDAD ADMINISTRATIVA Y EN COORDINACIÓN CON LAS DEMÁS, DE ACUERDO CON LA ACCIÓN DE GOBIERNO Y LAS PRIORIDADES POLÍTICAS FIJADAS, IMPULSADO LA CALIDAD INSTITUCIONAL Y LOS VALORES PÚBLICOS, RESPETANDO EN TODO MOMENTO EL MARCO LEGAL ESTABLECIDO, LOS CRITERIOS DE.

EN LA MISISÓN GENERAL DEL PDPP ES DEFINIR, PLANIFICAR Y GARATIZAR EL CORRECTO DESARROLLO DE LAS ESTRATEGIAS Y ACTUACINES A SEGUIR, DENTRO DE SU UNIDAD ADMINISTRATIVA Y EN COORDINACIÓN CON LAS DEMÁS, DE ACUERDO CON LA ACCIÓN DE GOBIERNO Y LAS PRIORIDADES POLÍTICAS FIJADAS, IMPULSADO LA CALIDAD INSTITUCIONAL Y LOS VALORES PÚBLICOS, RESPETANDO EN TODO MOMENTO EL MARCO LEGAL ESTABLECIDO, LOS CRITERIOS DE EFICIENCIA, TRANSPARANCIA Y ÉTICA EN LA GESTIÓN PÚBLCIA, ASÍ COMO LOS PRINCIPIOS DE.

LA EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO DEL PDPP SE REALIZARÁ COMO MÍNIMO.

EL PDPP DEBERÁ CUMPLIR UN CÓDIGO ÉTICO Y DE CONDUNTA QUE SERÁ ELABORADO Y MANTENIDO POR.

COMISÓN DE ÉTICA SE ESTABLECERÁ EN EL ESTATUTO DEL PDPP COMO.