E_Profesional

Como parte de la VOCACIÓN DE UNA FORMACIÓN ÉTICA, La profesión militar demanda una gran __________________, motivada por una profunda inspiración de servicio a la Patria, a la Institución y a sus conciudadanos. Disciplina. Conducta. Vocación. Ética.

A que se refiere el siguiente concepto Es la aplicación de principios, valores y virtudes enmarcadas en nuestros actos de libre voluntad, sean estos buenos o malos y cuyo resultado puede ser juzgado a nuestro interior como al exterior por nuestra sociedad e Institución. Ética. Valores. Costumbres. Vocación.

Dentro de las primicias de Fuerzas Armadas se destaca: Las actuaciones y el cumplimiento cotidiano de las actividades de los miembros de las Fuerzas Armadas, están enmarcados en la permanente observancia y el respeto irrestricto a la normativa sobre los Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario. Verdadero. Falso.

¿Cuáles son los principios fundamentales que contiene la Constitución de la República del Ecuador?. Instrumentación y discriminación, Igualdad. Conclusión y no discriminación, Igualdad, Rendición de cuentas. Inclusión y no discriminación, Igualdad, Rendición de cuentas. Ninguna es correcta.

El concepto a que principio fundamental corresponde “Que obliga a las entidades públicas a informar su accionar a la ciudadanía, de modo suficientemente amplio, abierto y sistemático.”. Inclusión y no discriminación. Igualdad. Rendición de cuentas. Todas son correctas.

Las Fuerzas Armadas se deben al Estado y como parte constitutiva de éste, tienen como misión fundamental la --------------------------------------------------------------, no se identifican con ninguna actividad política o ideológica y priorizan sus esfuerzos a los intereses de la sociedad ecuatoriana. a) Defensa interna y externa. b) Defensa de la soberanía e integridad territorial. c) Estado y sociedad. d) Defensa nacional e internacional.

Señale los cuatro principios institucionales de Fuerzas Armadas. a) Transportación, sociabilidad, colaboración, eficiencia. b) Social, colaborativa, eficaz, ética. c) Transparencia, solidaridad, colaboración, efectividad. d) Transparente, social, cultural, ambiental.

A qué principio institucional corresponde el siguiente enunciado “Logro óptimo de resultados con calidad, rectitud y honestidad a partir de un servicio positivo a la ciudadanía y del cumplimiento eficiente y eficaz de los objetivos y metas propuestas en el ámbito institucional”. Transparencia. Colaboración. Efectividad. Solidaridad.

Los valores institucionales de las Fuerza Armadas son aquellos que: Constituyen los pilares fundamentales en lo que se sustenta la institucionalidad. Constituyen normas y procedimientos a seguir para la institución. Reglas de acatamiento de órdenes inmediatas de un superior. Normas y procedimientos fundamentales de sustento institucional.

Los valores institucionales que sustentan la institucionalidad cuyo: Objetivo es mantener la disciplina militar. Direccionamiento es mantener la moral del personal en lo más alto. Cumplimiento determinan su naturaleza y razón de ser. Requerimiento es fundamentar el espíritu militar.

Dentro de los valores institucionales tenemos: Cohesión institucional. Liderazgo. Compromiso. Planeamiento.

La cohesión institucional es: Vínculo de unión, solidaridad y orgullo de pertenecer a las Fuerzas Armadas del Ecuador. Es el desarrollo del espíritu colectivo propio del trabajo en equipo con responsabilidad compartida. Observancia estricta de la Constitución, leyes, reglamentos y normativa vigente. Cualidad que se basa en el propio respeto. Fundamento que impulsa en lo más íntimo, al rígido cumplimiento del deber para con la Patria y la Institución. Sentimiento de noble fidelidad y franqueza que permite un ambiente de confianza y seguridad en las relaciones entre los miembros de las Fuerzas Armadas.

La disciplina es: Vínculo de unión, solidaridad y orgullo de pertenecer a las Fuerzas Armadas del Ecuador. Es el desarrollo del espíritu colectivo propio del trabajo en equipo con responsabilidad compartida. Observancia estricta de la Constitución, leyes, reglamentos y normativa vigente. Cualidad que se basa en el propio respeto. Fundamento que impulsa en lo más íntimo, al rígido cumplimiento del deber para con la Patria y la Institución. Sentimiento de noble fidelidad y franqueza que permite un ambiente de confianza y seguridad en las relaciones entre los miembros de las Fuerzas Armadas.

El Honor es: Vínculo de unión, solidaridad y orgullo de pertenecer a las Fuerzas Armadas del Ecuador. Es el desarrollo del espíritu colectivo propio del trabajo en equipo con responsabilidad compartida. Observancia estricta de la Constitución, leyes, reglamentos y normativa vigente. Cualidad que se basa en el propio respeto. Fundamento que impulsa en lo más íntimo, al rígido cumplimiento del deber para con la Patria y la Institución. Sentimiento de noble fidelidad y franqueza que permite un ambiente de confianza y seguridad en las relaciones entre los miembros de las Fuerzas Armadas.

la lealtad es: Vínculo de unión, solidaridad y orgullo de pertenecer a las Fuerzas Armadas del Ecuador. Es el desarrollo del espíritu colectivo propio del trabajo en equipo con responsabilidad compartida. Observancia estricta de la Constitución, leyes, reglamentos y normativa vigente. Cualidad que se basa en el propio respeto. Fundamento que impulsa en lo más íntimo, al rígido cumplimiento del deber para con la Patria y la Institución. Sentimiento de noble fidelidad y franqueza que permite un ambiente de confianza y seguridad en las relaciones entre los miembros de las Fuerzas Armadas.

Los valores institucionales son: Liderazgo, participación, honor, lealtad. Compromiso, perseverancia, disciplina, templanza. Lealtad, organización, planificación, obediencia. Cohesión institucional, disciplina, honor, lealtad.

¿Cualidades adquiridas por el ejercicio y el aprendizaje que permite a quien la posee llevar a término las opiniones correctas en las funciones más difíciles de hacer lo que es moralmente bueno? ¿Corresponde al concepto de?. Ética. Moral. Virtudes Militares. Ninguna es correcta.

¿Qué virtud se refiere a la capacidad de influir en los subordinados y motivarlos al cumplimiento del deber mediante el ejemplo?. Difundir. Cohesión. Espíritu de cuerpo. Liderazgo.

¿Cuál es el término que describe la moderación y sensatez en la manifestación de hábitos profesionales y personales?. Justicia. Liderazgo. Sobriedad. Rapidez.

¿Componente primordial de la disciplina militar que implica la sujeción al orden, autoridad y mando establecido, corresponden a la virtud de?. Ninguna es correcta. Prudencia. Subordinación. Iniciativa.

¿Cuál es el término que describe el incentivo a la superación común y vínculo de solidaridad, que hace que se sienta como propios los sentimientos de los demás entre los miembros de las Fuerzas Armadas?. Espíritu de cuerpo. Patriotismo. Constitución. Aplicar.

¿Qué virtud implica el cumplimiento cabal de una misión, orden, deber o tarea inherente a la jerarquía o función, de manera oportuna, buscando el desarrollo institucional y el bien común?. Prudencia. Responsabilidad. Patriotismo. Ley de personal de la Fuerza Aérea.

¿Cuál es la capacidad para ejecutar acciones o proponer libre y espontáneamente, soluciones imaginativas y factibles a problemas no previstos?. Profesión. Iniciativa. Valentía. Respeto.

¿Qué virtud implica el Amor que se profesa a la Patria, así como el comportamiento correcto como ciudadano?. Todas son correctas. Justicia. Patriotismo. Espíritu de cuerpo.

Complete: dentro de La Constitución de la República del Ecuador, en el ……….., establece cuales son los deberes primordiales del Estado; así como, los deberes y responsabilidades de las y los ecuatorianos. Artículo 83. Artículo 38. Artículo 86. Artículo 36.

El personal militar de la fuerza aérea debe tener ………………………….en cualquier ámbito de índole político económico o social, desempeñado en todas sus funciones independientes del trabajo que esté mantenga. Absoluta imparcialidad. Estricto cumplimiento. Obediencia absoluta. Desempeño al cargo.

Mantener total discreción y sigilo acerca de toda su información respecto al ejercicio de sus funciones, corresponde a: Neutralidad. Discreción. Valores. Ninguna de las anteriores.

El militar de la Fuerza Aérea debe hacer uso inadecuado de su cargo o autoridad para beneficios personales o particulares para obtener beneficios o ventajas con motivo del ejercicio de sus funciones. a) Valores. b) Ejercicio adecuado del cargo. c) Neutralidad. d) Ninguna es correcta.

El militar debe dedicar su tiempo exclusivamente a desempeñar funciones a él encomendadas manteniendo una eficiente y eficaz uso del tiempo de trabajo en disposiciones a él encomendadas por el escalón superior, corresponde a: Ejercicio adecuado del tiempo de trabajo. Ejercicio adecuado del cargo. Ejercicio Militar. Tiempo a la familia.

El militar debe denunciar cualquier acción ilícita: Después de 24 horas. A los 3 días. Antes de que cause un perjuicio. Tan pronto se tome conocimiento.

Deberes consigo mismo y con la profesión militar son: Neutralidad, Discreción, Ejercicio adecuado del cargo y ética profesional. Neutralidad, Discresion, Ejercicio adecuado del cargo y valores y principios militares. Neutralidad, Discreción, Ejercicio adecuado del cargo, Ejercicio adecuado del tiempo de trabajo y obligación de denunciar. Discreción, Ejercicio adecuado del cargo y ética profesional.

El deber militar es: Denunciar. No denunciar. Informar. Todas son correctas.

Los Principios Institucionales que rigen a las Fuerzas Armadas son: Honor, trabajo, disciplina y lealtad. Transparencia, solidaridad, colaboración y efectividad. Cohesión, transparencia, disciplina y honor. Lealtad, colaboración, efectividad y transparencia.

El acto de interesarse y responder a las necesidades de los demás corresponde al Principio Institucional de: Transparencia. Solidaridad. Colaboración. Efectividad.

La Actitud de cooperación que permite juntar esfuerzos, conocimientos y experiencias para alcanzar objetivos comunes, corresponde al Principio Institucional de: Generosidad. Solidaridad. Colaboración. Efectividad.

El es el que establece los principios institucionales que regirán y normarán el accionar de Fuerzas Armadas y de sus miembros. Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos del CC.FF.AA. Ley Orgánica de Personal y Disciplina de las Fuerzas Armadas. Manual de Ética de las Fuerzas Armadas. Constitución de la República del Ecuador.

Los valores de los miembros de las Fuerzas Armadas son: Honor, disciplina, lealtad, cohesión, solidaridad, transparencia. Confraternidad, honestidad, valentía, espíritu militar, perseverancia, equidad. Integridad, honestidad, valentía, espíritu militar, perseverancia, justicia. Ninguna es correcta.

Son las creencias que se adquieren a través de la herencia, entorno cultural y experiencia, concebidos como deseables, buenos y correctos, es el concepto de: Principios. Virtudes. Hábitos. Valores.

La absoluta coherencia entre lo que se piensa, se siente, se dice y se hace, cultivando la honestidad con estricto apego y respeto a la verdad, es el concepto de: Justicia. Valentía. Integridad. Honestidad.

La constancia o persistencia, manteniendo el estado de ánimo y entereza para desarrollar actividades y conseguir lo que se propone, es el concepto de: Perseverancia. Motivación. Disciplina. Honestidad.