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Empleabilikk

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Título del Test:
Empleabilikk

Descripción:
Preguntas sobre empleabilidad

Fecha de Creación: 2026/03/29

Categoría: Otros

Número Preguntas: 40

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Temario:

¿Cómo se define la ética empresarial?. Un método para maximizar beneficios económicos a corto plazo. Conjunto de valores y principios que guían el funcionamiento diario de la empresa. Una normativa legal obligatoria para todas las PYMEs. Un sistema de marketing para mejorar la imagen externa.

¿Qué equilibrio busca la sostenibilidad empresarial?. Entre la inversión inicial y el retorno de capital. Entre aspectos económicos, sociales y medioambientales. Entre el número de socios y el capital aportado. Entre la oferta de productos y la demanda del mercado.

¿Qué es la Creación de Valor Compartido (CVC)?. Repartir dividendos equitativamente entre los socios. Capacidad de satisfacer necesidades de clientes contribuyendo a un cambio social. Crear una base de datos compartida entre empresas del sector. Reducir los costos operativos mediante la automatización.

En Design Thinking, ¿qué caracteriza a la fase de "Empatizar"?. Construcción de modelos tangibles para visualizar soluciones. Síntesis de información para formular un enunciado del problema. Observación e interacción directa con usuarios para comprender problemas reales. Probar prototipos con usuarios finales para recoger feedback.

¿Cuál es la diferencia principal entre un emprendedor y un intraemprendedor?. El emprendedor no asume riesgos y el intraemprendedor sí. El intraemprendedor crea su proyecto dentro de una empresa existente. Solo el emprendedor necesita habilidades de liderazgo. El intraemprendedor siempre trabaja de forma individual.

¿Qué metodología ágil utiliza ciclos cortos de trabajo llamados "sprints"?. Design Thinking. Scrum. Lean Startup. Mind Mapping.

¿Qué define a la Responsabilidad Social Corporativa (RSC)?. La obligación legal de contratar solo a personal local. Un sistema de auditoría financiera externa. El compromiso con el progreso de la sociedad y la conservación del medioambiente. Una técnica de marketing para ocultar fallos en el producto.

¿Cuál es la función principal de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT)?. Impartir formación reglada únicamente. Actuar como intermediaria entre personas en búsqueda de empleo y empresas usuarias. Sustituir al Servicio de Empleo de la Comunidad Autónoma. Gestionar las pensiones de los trabajadores temporales.

¿En qué consiste la técnica asertiva del "Disco Rayado"?. Cambiar de tema constantemente para evitar el conflicto. Reconocer un error pero subrayar que no es algo habitual. Repetir con calma el punto de vista o petición sin agravar la situación. Dar la razón al interlocutor en todo para calmarlo.

En la Matriz de Eisenhower, ¿qué se debe hacer con las tareas "Urgentes e Importantes"?. Delegarlas a otros miembros del equipo. Eliminarlas para optimizar el tiempo. Priorizarlas y resolverlas con rapidez. Programarlas para realizarlas la semana siguiente.

¿Qué significa la letra "M" en el método de fijación de objetivos SMART?. Motivador. Mensurable. Mercantil. Multidisciplinar.

¿Cuál es el capital mínimo requerido para constituir una Sociedad Limitada (SL)?. No requiere capital mínimo. 3.000€. 60.000€. Variable según el número de socios.

¿Qué son las "competencias personales"?. Habilidades para mandar sobre los demás. Capacidad de manejar maquinaria compleja. Habilidades internas para gestionar los propios pensamientos y emociones. Conocimientos específicos de programación.

¿Qué es la "innovación abierta"?. Publicar todos los secretos comerciales en la web. Trabajar con fuentes externas (clientes, proveedores) para generar ideas. Dejar la oficina abierta 24 horas para fomentar la creatividad. Contratar solo a personal que no tenga experiencia previa.

¿En qué fase de Tuckman surgen conflictos por opiniones y estilos diferentes?. Formación. Tormenta. Normalización. Actuación.

¿Qué herramienta se usa para analizar Fortalezas, Debilidades, Oportunidades y Amenazas?. Modelo Canvas. Análisis DAFO. Matriz de Eisenhower. Método Delphi.

¿Qué evalúa la "dimensión social" del Triple Balance?. Los ingresos brutos de la compañía. El consumo de agua y energía. Aspectos como equidad, salud y calidad de vida. El número de seguidores en redes sociales.

¿Qué técnica de resolución de conflictos implica una decisión vinculante de un tercero?. Negociación. Conciliación. Arbitraje. Mediación.

¿Qué es la "autocandidatura" en la búsqueda de empleo?. Crearse una empresa propia para autoemplearse. Enviar la candidatura a empresas sin saber si están buscando personal. Contratar a un gestor para que busque trabajo por ti. Inscribirse únicamente en el portal de empleo público.

¿En qué valor se basa la "Economía del Bien Común"?. Dignidad humana. Rentabilidad por acción. Velocidad de producción. Nivel de endeudamiento.

¿Qué es el "networking" profesional?. Trabajar exclusivamente desde casa con conexión a red. Instalar sistemas de red local en la oficina. Usar el entorno de personas que pueden proporcionar información sobre vacantes. Publicar anuncios de pago en redes sociales.

¿Qué describe la fase de "Ideación" en la metodología innovadora?. La selección final de una única propuesta de inversión. Generar un amplio rango de ideas creativas mediante técnicas como brainstorming. El estudio legal de las patentes existentes. La firma de los contratos con los nuevos empleados.

¿Cuál es la característica principal del "Pensamiento Lateral"?. Sigue una secuencia lógica y vertical estricta. Aborda problemas desde perspectivas no convencionales. Se utiliza solo para cálculos matemáticos. Requiere la aprobación previa de un comité.

¿Qué representa el Cuadrante 2 de la Matriz de Eisenhower?. Tareas urgentes e importantes. Tareas importantes pero no urgentes. Tareas urgentes pero no importantes. Tareas que no son ni urgentes ni importantes.

¿Qué es la "Inteligencia Emocional"?. La capacidad de memorizar datos financieros. La habilidad para ocultar todas las emociones al equipo. Capacidad de comprender y gestionar emociones propias y ajenas. Un software de IA que detecta el ánimo de los clientes.

¿Qué metodología busca validar ideas tempranamente mediante un producto mínimo viable (MVP)?. Scrum. Lean Startup. Design Thinking. Economía Circular.

¿Cuál es uno de los cinco ejes de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)?. Tecnología. Prosperidad. Exportación. Publicidad.

¿Qué herramienta facilita el trabajo colaborativo basado en tableros visuales y tarjetas?. Zoom. Trello. Dropbox. Reddit.

¿Qué evalúa la "Retroalimentación de 360 grados"?. Solo los resultados de ventas. El rendimiento desde múltiples perspectivas (compañeros, supervisores, autoevaluación). La resistencia física de los materiales. El alcance de la señal Wi-Fi.

¿Cuál es el objetivo principal del "emprendimiento social"?. Organizar eventos festivos para empleados. Vender productos exclusivamente en redes sociales. Abordar y resolver problemas sociales y ambientales mediante iniciativas comerciales. Contratar solo a personas con muchos seguidores en internet.

¿Qué propone la "economía circular"?. Un sistema donde el dinero circula solo entre bancos. Mantener los recursos en circulación el mayor tiempo posible maximizando su valor. Una teoría que dice que todas las empresas acaban quebrando. Construir fábricas redondas para ahorrar espacio.

¿En qué consiste la técnica asertiva de "Banco de Niebla"?. Confundir al interlocutor con datos falsos. Reconocer los sentimientos del otro sin entrar en más discusiones. Crear un ambiente oscuro en la sala de reuniones. Ignorar completamente a la otra persona.

¿Qué busca la transformación digital de procesos?. Poder despedir a todo el personal. Modificar flujos de trabajo mediante automatización para cumplir objetivos. Comprar ordenadores caros para todos los socios. Eliminar la necesidad de tener un modelo de negocio.

En el análisis DAFO, ¿qué son las "Fortalezas"?. Factores internos positivos bajo control que generan ventaja competitiva. Cambios favorables en el mercado externo. Puntos débiles que impactan negativamente el desempeño. Riesgos externos que pueden dañar el negocio.

¿Qué define al "Liderazgo Ético"?. La capacidad de convencer a otros de cualquier idea. Actuar según valores morales, integridad y transparencia. Tener el cargo más alto en la jerarquía. Tomar todas las decisiones sin consultar al equipo.

¿Qué es un "metabuscador" de empleo?. Un programa que escribe el CV automáticamente. Una plataforma que rastrea ofertas de otros portales de empleo. Un virus que borra las ofertas de trabajo. Un experto que busca trabajo manualmente para otros.

¿Qué sucede en la fase de "Normalización" de un equipo?. El momento en que todos los miembros son despedidos. El equipo se ajusta a normas establecidas y crece la interdependencia. La etapa de máximo conflicto y pelea entre socios. El primer día que los miembros se conocen.

¿Cuál de estos es un elemento de la "comunicación NO verbal"?. La claridad de la articulación al hablar. La elección cuidadosa del vocabulario. Las expresiones faciales y el contacto visual. El volumen de la voz.

¿Qué es el "Inbound Marketing"?. Interrumpir al usuario con llamadas telefónicas constantes. Crear contenido de valor para atraer y fidelizar a la audiencia de forma no intrusiva. Gritar mensajes publicitarios en la vía pública. Obligar a los clientes a comprar para salir de una web.

¿Cuál es la ventaja de establecer "Objetivos SMART"?. Que la empresa nunca tenga pérdidas económicas. Garantizar que los objetivos sean claros, medibles y alcanzables. Que todos los empleados sean felices 24 horas al día. Que el gobierno conceda subvenciones automáticas.

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