Etica militar
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Título del Test:
![]() Etica militar Descripción: Cuestionario etica |



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Que es moral. Un nombre. Un militar. Es la forma de trabajar. La forma de mantener la calma. ¿Qué rama de la filosofía estudia la conducta humana, lo correcto, la virtud y el deber?. La metafísica. La ética. La epistemología. La estética. Las normas de comportamiento aceptadas por una profesión para actuar correctamente definen: La ética profesional. El protocolo social. La moral religiosa. El derecho laboral. ¿Qué regula el comportamiento del militar según las exigencias del servicio y el honor institucional?. La estrategia militar. El reglamento de vestimenta. La ética militar. La cadena de mando. Los valores que orientan al militar hacia la honradez, lealtad y justicia corresponden a: La moral militar. La disciplina. La jerarquía. La logística. ¿Cómo se denominan los enunciados fundamentales e inmutables que fomentan la buena conducta?. Valores. Principios. Virtudes. Derechos. Las creencias deseables adquiridas por herencia y experiencia, elegidas libremente para decidir, son: Los valores. Los principios. Los deberes. Las normas. En la milicia, la temeridad ante el peligro alimentada por el honor y el heroísmo se llama: Valentía. Arrojo. Valor. Imprudencia. La práctica permanente de atributos relacionados con el servicio a la Patria es la definición de: Patriotismo. Honor. Lealtad. Cortesía. El sentimiento de obligación frente a otro que tiene derecho, con responsabilidad individual, se conoce como: Deber. Compromiso. Obligación legal. Responsabilidad. La severa conciencia y estricto cumplimiento del deber con conducta irreprochable se denomina: Integridad. Probidad. Honestidad. Rectitud. Según Justiniano, ¿qué consiste en la voluntad firme de dar a cada uno lo suyo?. La equidad. La justicia. La razón. El derecho. La veneración a los símbolos patrios y la observancia de la Constitución definen: El culto a la Patria. El nacionalismo. El civismo. La lealtad. ¿Qué concepto implica la sujeción al mando superior y es causa de la obediencia militar?. Disciplina. Subordinación. Jerarquía. Acatamiento. La presentación personal y comportamiento acorde a normas militares y sociales se llama: Decoro. Sobriedad. Elegancia. Protocolo. Para las FF.AA., el centro de gravedad que establece legitimidad, eficacia y honor es: La estrategia. La ética. El armamento. La doctrina. Según las premisas, las FF.AA. tienen como misión: Participar en política. Defender la soberanía e integridad territorial. Administrar justicia. Controlar la economía. ¿Qué deben conocer y aplicar los militares con respeto irrestricto al ordenamiento jurídico?. Solo los manuales operativos. La Constitución, leyes y DD.HH. Las costumbres locales. La doctrina extranjera. Las FF.AA. son factor de integración territorial porque: Imponen la cultura militar. Conviven con diversas comunidades. Controlan las fronteras. Realizan desfiles cívicos. La vocación militar se inspira en: El deseo de poder. El servicio a la Patria y la Institución. La estabilidad laboral. El reconocimiento social. Según el Art. 32, el mando es la facultad para: Imponer criterios personales. Ejercer autoridad sobre subalternos. Administrar recursos sin control. Tomar decisiones unilaterales. Entre los compromisos del mando está: Ocultar información sensible. Liderar con el ejemplo. Favorecer a familiares. Evitar la transparencia. El personal debe manejar la información con: Libertad absoluta. Responsabilidad y reserva. Criterio personal. Difusión masiva. En redes sociales, los militares deben: Publicar toda información institucional. Observar el uso adecuado de la información. Ignorar las normas de seguridad. Compartir solo contenido personal. Para un buen clima laboral, se debe: Competir agresivamente. Reconocer virtudes y debilidades de compañeros. Aislarse del grupo. Criticar constantemente. Los recursos públicos deben manejarse con: Discrecionalidad. Responsabilidad y óptima utilización. Beneficio personal. Descuido administrativo. ¿Qué deben informar los miembros de FF.AA. ante irregularidades?. Solo si afectan su unidad. Cualquier acto de corrupción o indisciplina. Mantener silencio por lealtad. Comentarlo internamente sin reportar. Los preceptos éticos deben observarse: Solo en actos de servicio. En todo momento hasta el retiro. Únicamente en campaña. Durante la vida laboral activa. El credo del militar incluye: Buscar beneficio económico. La verdad como guía permanente. Ocultar errores propios. Priorizar la fama personal. La inclusión garantiza a los ecuatorianos: Privilegios especiales. Goce efectivo de derechos constitucionales y humanos. Exención de deberes. Trato preferencial. El principio de igualdad implica: Mismos derechos, deberes y oportunidades sin discriminación. Trato idéntico en todas las situaciones. Equiparación forzosa de condiciones. Desconocimiento de diferencias individuales. La rendición de cuentas obliga a las entidades públicas a: Informar su accionar a la ciudadanía ampliamente. Mantener secreto absoluto. Publicar solo resultados positivos. Rendir informes internos. Comportarse de forma clara, precisa y veraz para facilitar el control social es: Transparencia. Honestidad. Rendición de cuentas. Publicidad. Interesarse y responder activamente a las necesidades de los demás define: Solidaridad. Altruismo. Generosidad. Empatía. La cooperación que une esfuerzos para objetivos comunes se llama: Colaboración. Trabajo en equipo. Sinergia. Asociación. Logro óptimo de resultados con calidad, rectitud y eficiencia es: Eficacia. Efectividad. Productividad. Rendimiento. La coherencia absoluta entre pensar, sentir, decir y hacer con honestidad se denomina: Integridad. Autenticidad. Sinceridad. Congruencia. Cuidar celosamente los bienes públicos y tener transparencia en la gestión es: Honestidad. Escrupulosidad. Responsabilidad. Cuidado. Vigor para ejecutar acciones extraordinarias enfrentando peligro y venciendo temores es: Valentía. Intrepidez. Osadía. Coraje. El espíritu militar implica cumplir la misión: Buscando recompensa. Sin esperar recompensa, incluso ofrendando la vida. Solo si es seguro. Con mínimos esfuerzos. Constancia y entereza para mantener el ánimo y conseguir lo propuesto es: Perseverancia. Tenacidad. Persistencia. Firmeza. Actuar con equidad, imparcialidad y rectitud, otorgando a cada uno lo suyo corresponde a: Justicia. Equidad. Imparcialidad. Derecho. Influir en subordinados motivando con ejemplo al cumplimiento del deber voluntariamente es: Liderazgo. Mando. Autoridad. Dirección. El acatamiento de órdenes superiores según jerarquía establecida se llama: Obediencia. Subordinación. Disciplina. Sujeción. Cumplir la misión oportunamente con decisiones conscientes y apego normativo es: Responsabilidad. Diligencia. Eficiencia. Compromiso. El vínculo de solidaridad que genera apoyo mutuo entre miembros de FF.AA. se denomina: Compañerismo. Espíritu de Cuerpo. Camaradería. Fraternidad. Moderación y cordura en hábitos profesionales, presentación y lenguaje es: Sobriedad. Templanza. Austeridad. Recato. Virtud práctica que distingue bien de mal para actuar correctamente reflexionando consecuencias: Prudencia. Sabiduría. Discernimiento. Sensatez. Proponer soluciones imaginativas a problemas no previstos, incluso sin órdenes, es: Iniciativa. Creatividad. Ingenio. Inventiva. Amor a la Patria manifestado en comportamiento cívico, respeto y defensa nacional es: Patriotismo. Nacionalismo. Civismo. Lealtad. Expresiones de cordialidad, respeto y amabilidad en relaciones interpersonales definen: Cortesía. Urbanidad. Protocolo. Educación. Capacidad de lograr metas optimizando manejo y utilización de recursos asignados. Efectividad. Transparencia. Eficiencia. Iniciativa. |





