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TEST BORRADO, QUIZÁS LE INTERESE: EXAMEN OPE 2018-2019 OSAKIDETZA (2022)

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Título del Test: EXAMEN OPE 2018-2019 OSAKIDETZA (2022) Descripción: OPE 2018- 2019 ADMINISTRATIVO ( MODELO A) Autor: UDARE OTROS TESTS DEL AUTOR Fecha de Creación: 10/09/2023 Categoría: Oposiciones Número Preguntas: 110

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1.- EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA PARA EL PAÍS VASCO ES: a) Ley Orgánica 3/1981. b) Ley 3/1981. c) Ley Orgánica 3/1979. d) Ley 3/1979. 2.- LAS LEYES DEL PARLAMENTO SERÁN PROMULGADAS POR EL PRESIDENTE DEL GOBIERNO VASCO, EL CUAL ORDENARÁ LA PUBLICACIÓN DE LAS MISMAS EN: a) El «Boletín Oficial del Estado». b) El «Boletín Oficial del País Vasco». c) En el «Boletín Oficial del País Vasco» en el plazo de quince días de su aprobación y en el «Boletín Oficial del Estado». d) En el «Boletín Oficial del Estado» en el plazo de quince días de su aprobación y en el «Boletín Oficial del País Vasco». 3.- LAS LEYES DEL PARLAMENTO VASCO SE SOMETERÁN: a) Solamente al control de constitucionalidad por el Tribunal Constitucional. b) Al control del Tribunal Supremo. c) Al control de los Tribunales. d) Solamente al control del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco. 4.- LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS SE APLICA AL SECTOR PÚBLICO, QUE COMPRENDE: a) Las Entidades que integran la Administración Local y el sector público institucional. b) La Administración General del Estado, las Administraciones de las Comunidades Autónomas, las Entidades que integran la Administración Local y el sector público institucional. c) Las Administraciones de las Comunidades Autónomas. d) La Administración General del Estado. 5.- SE CONSIDERAN INTERESADOS EN EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO: a) Quienes lo promuevan como titulares de derechos o intereses legítimos individuales o colectivos. b) Los que, sin haber iniciado el procedimiento, tengan derechos que puedan resultar afectados por la decisión que en el mismo se adopte. c) Aquellos cuyos intereses legítimos, individuales o colectivos, puedan resultar afectados por la resolución y se personen en el procedimiento en tanto no haya recaído resolución definitiva. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 6.- EN LA IDENTIFICACIÓN Y FIRMA EN EL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO SERÁ SUFICIENTE QUE LOS INTERESADOS ACREDITEN PREVIAMENTE SU IDENTIDAD: a) A través de cualquiera de los medios de identificación previstos en las leyes administrativas. b) A través de cualquiera de los medios de identificación previstos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. c) Únicamente por medios electrónicos. d) Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. LOS MEDIOS O SOPORTES EN QUE SE ALMACENEN DOCUMENTOS DEBERÁN CONTAR CON MEDIDAS DE SEGURIDAD, DE ACUERDO CON LO PREVISTO EN EL ESQUEMA NACIONAL DE SEGURIDAD, QUE GARANTICEN: a) La confidencialidad. b) la integridad, autenticidad. c) La calidad, protección y conservación de los documentos. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 8.- EL PLAZO MÁXIMO EN EL QUE DEBE NOTIFICARSE LA RESOLUCIÓN EXPRESA: a) Será el previsto por la norma reguladora del procedimiento correspondiente y no podrá exceder de seis meses. b) Será el previsto por la norma reguladora del procedimiento correspondiente y no podrá exceder de tres meses. c) Será el previsto por la norma reguladora del procedimiento correspondiente y no podrá exceder de 15 días. d) Ninguna de las anteriores respuestas es correcta. 9.- PARA SER CONSIDERADOS VÁLIDOS, LOS DOCUMENTOS ELECTRÓNICOS ADMINISTRATIVOS DEBERÁN: a) Contener información de cualquier naturaleza archivada en cualquier soporte electrónico sin formato determinado. b) Disponer de los datos de identificación que permitan su individualización. c) Incorporar una referencia temporal del momento en que han sido iniciados. d) Incorporar al menos una de las firmas electrónicas que correspondan de acuerdo con lo previsto en la normativa aplicable. 10.- SERÁN MOTIVADOS, CON SUCINTA REFERENCIA DE HECHOS Y FUNDAMENTOS DE DERECHO: a) Los actos que limiten derechos subjetivos o intereses legítimos. b) Los actos que acepten pruebas propuestas por los interesados. c) Todos los actos administrativos han de ser motivados. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 11.- LOS ACTOS DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS SON NULOS DE PLENO DERECHO EN LOS CASOS SIGUIENTES: a) Los dictados por órgano manifiestamente incompetente por razón de la materia o del territorio. b) Los que sean constitutivos de infracción civil o se dicten como consecuencia de ésta. c) Los que lesionen los derechos y libertades susceptibles de amparo constitucional. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. e) Esta pregunta ha sido anulada. 12.- LA SOLICITUDES DE INICIACIÓN DE PROCEDIMIENTO A SOLICITUD DEL INTERESADO DEBERÁN DE CONTENER: a) Hechos, razones y petición en que se concrete, con toda claridad, la solicitud. b) Descripción detallada y clara de la solicitud. c) Fundamentos de derecho en los que se basa la solicitud. d) Los hechos en los que se fundamente y la petición en que se concrete la solicitud. 13.- LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS DEBERÁN RESPETAR EN SU ACTUACIÓN Y RELACIONES LOS PRINCIPIOS DE: a) Brevedad, claridad y proximidad a los ciudadanos. b) Simplicidad, claridad y proximidad a los ciudadanos. c) Simplicidad, equidad y proximidad a los ciudadanos. d) Simplicidad, claridad y disponibilidad a los ciudadanos. 14.- LA AVOCACIÓN: a) Se realizará mediante acuerdo motivado. b) Ha de ser publicada en los boletines oficiales que correspondan. c) Contra el acuerdo de avocación cabe interponer recurso. d) Las tres respuestas anteriores son ciertas. 15.- EL DERECHO FUNDAMENTAL DE LAS PERSONAS FÍSICAS A LA PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES ESTÁ AMPARADO POR: a) La Ley de Ley de Orgánica de Protección de Datos Personales y Garantía de los derechos digitales. b) Por el Reglamento (UE) 2016/679. c) Por el artículo 18.4 de la Constitución. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 16.- SON PRINCIPIOS DE PROTECCIÓN DE DATOS: a) La exactitud de los datos. b) La transparencia de la información. c) El tratamiento basado en el consentimiento de cualquier persona interesada. d) El derecho de acceso a los datos. 17.- NO ES UNO DE LOS PRINCIPIOS GENERALES QUE DEBEN REGIR Y ORIENTAR LA ACTUACIÓN DE LOS PODERES PÚBLICOS VASCOS EN MATERIA DE IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES: a) Respeto a la diversidad y la diferencia. b) Representación equitativa. c) Eliminación de roles y estereotipos en función del sexo. d) Igualdad de trato. 18.- LOS DEPARTAMENTOS DEL GOBIERNO VASCO ELABORARÁN SUS PROPIOS PLANES DE ACTUACIÓN EN MATERIA DE IGUALDAD, DOTADOS DE LOS NECESARIOS RECURSOS HUMANOS, ECONÓMICOS Y MATERIALES PARA SU EFECTIVA IMPLANTACIÓN: a) Cada año. b) Cada dos años. c) Cada legislatura. d) Cada dos legislaturas. 19.-ENTRE LOS FUNDAMENTOS DE ACTUACIÓN QUE RECOGE EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO NO ENCONTRAMOS: a) La transparencia. b) Igualdad, conocimiento y capacidad en el acceso y en la promoción profesional. c) Eficacia en la planificación y gestión de los recursos humanos. d) Desarrollo y cualificación profesional permanente de los empleados públicos. 20.-NO ES PERSONAL CON LEGISLACIÓN ESPECÍFICA PROPIA: a) Jueces, Magistrados, Fiscales y demás personal funcionario al servicio de la Administración de Justicia. b) Personal militar de las Fuerzas Armadas. c) Personal del Banco de España. d) Personal funcionario de las Entidades Locales. 21.-SON EMPLEADOS PÚBLICOS: a) Funcionarios de carrera. b) Funcionarios interinos. c) Personal eventual. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 22.- SON DERECHOS INDIVIDUALES EJERCIDOS COLECTIVAMENTE: a) A la libre asociación profesional. b) A la libertad de expresión dentro de los límites del ordenamiento jurídico. c) A recibir protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo. d) A la libertad sindical. 23.-LA LEY 8/1997, DE 26 DE JUNIO, DE ORDENACIÓN SANITARIA DE EUSKADI ESTÁ ADSCRITA A UN MODELO SANITARIO QUE REFLEJA UN SISTEMA CAPAZ DE SATISFACER LAS NECESIDADES SANITARIAS DEL CONJUNTO DE LA CIUDADANÍA BAJO LAS PREMISAS DE: a) Universalidad, equidad y calidad. b) Accesibilidad y equidad. c) Universalidad, dignidad y calidad. d) Equidad y calidad. 24.- EL SISTEMA SANITARIO DE EUSKADI TIENE COMO OBJETIVO ÚLTIMO: a) El mantenimiento y la mejora de la calidad de la atención sanitaria a la población. b) El mantenimiento y la mejora del nivel de salud de la población. c) El mantenimiento, la promoción y mejora de la calidad de la atención sanitaria a la población. d) El mantenimiento, la recuperación y mejora del nivel de salud de la población. 25.- SEÑALA CUÁL NO ES UN PRINCIPIO INFORMADOR DEL SISTEMA SANITARIO DE EUSKADI: a) Principio de transparencia. b) Principio de calidad de los servicios. c) Principio de solidaridad. d) Principio de equidad. 26.-LA APROBACIÓN DEL PLAN DE SALUD DE EUSKADI: a) Corresponde a las Diputaciones Forales. b) Corresponde al Parlamento Vasco. b) Corresponde al Parlamento Vasco. d) Corresponde al Consejo de Administración de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. 27.-EN RELACIÓN A LA ESTRUCTURA Y ORGANIZACIÓN DE PERSONAL EN OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD PARA LA REALIZACIÓN DE TAREAS DE DURACIÓN DETERMINADA PODRÁ DAR LUGAR A UN RELACIÓN DE EMPLEO ESTATUTARIA DE CARÁCTER EVENTUAL CON UNA DURACIÓN DE: a) Hasta 3 meses, prorrogable hasta un máximo de 6 meses. b) Hasta 4 meses, prorrogable hasta un máximo de 1 año. c) Hasta 5 meses, prorrogable hasta un máximo de 2 años. d) Hasta 6 meses, prorrogable hasta un máximo de 3 años. 28.- EN RELACIÓN AL ACCESO A CARGOS DIRECTIVOS EN OSAKIDETZA POR PARTE DE TRABAJADORES DEL SERVICIO VASCO DE SALUD: a) Cuando acceda el personal laboral fijo de Osakidetza se le reconocerá en situación administrativa de servicios especiales. b) Cuando acceda el personal laboral fijo de Osakidetza se le reconocerá en excedencia forzosa. c) Cuando acceda el personal estatutario eventual de Osakidetza se le reconocerá en situación administrativa de servicios especiales. d) Cuando acceda el personal estatutario fijo de Osakidetza se le reconocerá en excedencia forzosa. 29.-EL PROCEDIMIENTO SELECTIVO PARA LA ADQUISIÓN DEL VÍNCULO ESTATUTARIO EN OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD, SE AJUSTARÁ A LOS PRINCIPIOS DE: a) Igualdad, excelencia, equidad y capacidad. b) Igualdad, publicidad, mérito y capacidad. c) Mérito, transparencia, paridad y capacidad. d) Excelencia, transparencia, paridad y capacidad. 30.- DE ACUERDO A LA LEY DE ORDENACIÓN SANITARIA DE EUSKADI, PARA LA CLASIFICACIÓN DEL PERSONAL SE TENDRÁ EN CUENTA: a) El grupo de titulación. b) El grupo profesional. c) La categoría profesional y el puesto que se desempeña. d) Todas las opciones anteriores son correctas. 31.- LA RETRIBUCIÓN POR ANTIGÜEDAD ESTABLECIDA EN LA LEY DE ORDENACIÓN SANITARI DE EUSKADI ES: a) Una retribución variable. b) Una retribución complementaria. c) Una retribución en especie. d) Una retribución básica. 32.- TENIENDO EN CUENTA LA LEY DE ORDENACIÓN SANITARIA DE EUSKADI EN RELACIÓN AL SISTEMA RETRIBUTIVO, ESTABLECE QUE LA RETRIBUCIÓN SUJETA A LA PELIGROSIDAD DE UN PUESTO DE TRABAJO ES: a) Un complemento específico. b) Un complemento de destino. c) Un complemento de productividad. d) Un complemento de atención continuada. 33.-EN RELACIÓN A LAS ACTUACIONES DE INSPECCIÓN Y CONTROL LLEVADAS A CABO POR LOS ÓRGANOS COMPETENTES DE LA ADMINISTRACIÓN SANITARIA VASCA, LAS MEDIDAS CAUTELARES: a) No se adoptarán hasta que finalicen las actuaciones de inspección de cualquier actividad, servicio o instalación. b) Se adoptarán siempre que se realicen actuaciones de inspección y control de cualquier actividad, servicio o instalación. c) Se adoptarán únicamente cuando se confirme la existencia de un riesgo real, inminente grave para la salud de las personas. d)Se adoptarán cuando exista o se sospeche razonablemente la existencia de un riesgo inminente y grave para la salud de las personas. 34.- EL OBJETO O FINALIDAD DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD ES: a) La provisión de servicios administrativos sociosanitarios a través de las organizaciones públicas y privadas de servicios sanitarios. b) La provisión de servicios sanitarios a través de las organizaciones públicas de servicios sanitarios dependientes del mismo. c) La provisión de servicios sanitarios a través de las organizaciones públicas y privadas de servicios sanitarios. d) Ninguna de las respuestas anteriores define el objeto o finalidad de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. 35.- EL RÉGIMEN JURÍDICO APLICABLE A OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD COMPRENDE: a) Las normas que establece la Ley de Ordenación sanitaria de Euskadi. b) Los Estatutos Sociales de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. c) Cuantas Leyes y Disposiciones de carácter general resulten aplicables a los Entes Públicos de Derecho Privado de la Comunidad Autónoma de Euskadi. d) Todas las anteriores respuestas comprenden el régimen jurídico aplicable. 36.- PARA EL DESARROLLO DE SUS FUNCIONES, LA DIRECCIÓN GENERAL DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD CONTARÁ CON EL APOYO DE UN EQUIPO DIRECTIVO FORMADO: a) Por siete directores de División. b) Por tres directores de División. c) Por cinco directores de División. d) Por nueve directores de División. 37.- LAS NORMAS SOBRE EL RÉGIMEN PRESUPUESTARIO, FINANCIERO Y CONTABLE APLICABLES A TODAS LAS ORGANIZACIONES DETERMINAN QUE TODA ORGANIZACIÓN DISPONDRÁ DE: a) Un presupuesto de explotación y de capital y el estado de compromisos futuros. b) Una memoria anual de sus actividades, principales realizaciones y objetivos a alcanzar. c) Los estados financieros previsionales. d) Las tres respuestas anteriores son correctas. 38.- LAS MESAS DE CONTRATACIÓN ESTARÁN COMPUESTAS POR LOS SIGUIENTES MIEMBROS: a) Un presidente, dos vocales, dos vocales-secretarios. b) Un presidente, cuatro vocales, un vocal-secretario. c) Presidente, dos vocales, un vocal-secretario. d) Presidente, un vocal, un vocal-secretario. 39.- EL ACUERDO REGULADOR DE CONDICIONES DE TRABAJO EN OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD SERÁ DE APLICACIÓN: a) Al personal funcionario de carrera. b) Al personal estatutario fijo. c) Al personal interino. d) Las tres respuestas anteriores son correctas. 40.-EN EL MARCO DE LOS DERECHOS SOCIALES EL PERSONAL EN ACTIVO, TENDRÁ DERECHO A LA CONCESIÓN DE ANTICIPOS ORDINARIOS SIN INTERÉS ALGUNO: a) Hasta el 50% de su salario líquido mensual, más la parte proporcional devengada de Paga Extraordinaria. b) Hasta el 75% de su salario líquido mensual, más la parte proporcional devengada de Paga Extraordinaria. c) Hasta el 100% de su salario líquido mensual, más la parte proporcional devengada de Paga Extraordinaria. d) Hasta el 75% de su salario líquido mensual. 41.- A EFECTOS DEL DECRETO 67/2003 DE NORMALIZACIÓN DEL USO DEL EUSKERA EN OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD LOS ÁMBITOS PARA EL DESARROLLO DEL PROCESO SON: a) Los servicios administrativos y generales, la atención primaria y la atención especializada. b) La atención primaria y otros servicios asistenciales. c) La atención especializada, la atención primaria y otros servicios asistenciales. d) La atención primaria, los servicios administrativos y generales y otros servicios asistenciales. 42.-EL PORCENTAJE DE EUSKALDUNES NECESARIO PARA QUE EN UNA ZONA DE INFLUENCIA LOS SERVICIOS ASISTENCIALES Y LOS DE AREAS DE ATENCIÓN AL CLIENTE OFERTADOS POR OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD SEAN EN BILINGÜE ES: a) 50% de euskaldunes. b) 60% de euskaldunes. c) 70% de euskaldunes. d) 80% de euskaldunes. 43.- A EFECTOS DEL DECRETO 67/2003 DE NORMALIZACIÓN DEL USO DEL EUSKERA EN OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD: a) Las relaciones escritas serán siempre bilingües con los ciudadanos. b) Las relaciones orales serán siempre bilingües, primero en castellano y luego en euskera. c) Las relaciones escritas serán siempre en bilingüe con los ciudadanos, salvo cuando en procedimientos individualizados estos elijan una de las lenguas oficiales. d) Las relaciones orales serán siempre bilingües, primero en castellano y luego en euskera, salvo cuando en procedimientos individualizados estos elijan una de las lenguas oficiales. 44.- EL PROCESO DE NORMALIZACIÓN DEL USO DEL EUSKERA ESTABLECE UNA INCORPORACIÓN PROGRESIVA DEL EUSKERA A LAS RELACIONES ORALES Y ESCRITAS DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD. SE DESAROLLARÁ CONFORME A UN ORDEN DE PRIORIDADES, LE CORRESPONDE EL ÚLTIMO NIVEL DE PRIORIDAD: a) Atención primaria. b) Servicios administrativos y generales. c) Atención especializada. d) Otros servicios asistenciales. 45.- EL PLAN DE EUSKERA DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD SERÁ APROBADO POR EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD. PERO CON CARÁCTER PREVIO A SU APROBACIÓN, EL PLAN DE EUSKERA SE SOMETERÁ A CONSULTA: a) A las organizaciones sindicales con representación en la Mesa Sectorial de Sanidad. b) A los equipos directivos de los distintos centros de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. c) A la comisión general de euskara de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. d) Ninguna de las opciones es correcta. 46.- EL PERSONAL ESTATUTARIO SANITARIO DE FORMACIÓN UNIVERSITARIA PARA EL EJERCICIO DE UNA PROFESIÓN SANITARIA QUE EXIJA UNA CONCRETA TITULACIÓN SE DIVIDE EN: a) Licenciados y diplomados sanitarios. b) Licenciados y técnicos superiores sanitarios. c) Especialista con título de técnico en Ciencias de la Salud. d) Licenciados y diplomados con cursos de Técnico Sanitario. 47.- EL PERSONAL ESTATUTARIO DE GESTIÓN Y SERVICIOS FORMACIÓN PROFESIONAL SE DIVIDE EN: a) Técnicos superiores o personal con título equivalente. b) Técnicos o personal con título equivalente. c) Otro personal. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 48.-LA PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS EN LOS SERVICIOS DE SALUD ESTARÁ ORIENTADA A SU ADECUADA: a) Distribución. b) Seguridad. c) Confidencialidad. d) Organización. 49.- SON DERECHOS COLECTIVOS DEL PERSONAL ESTATUTARIO: a) A la asociación. b) A la reunión. c) A la actividad y asociación profesional. d) A la actividad y asociación sanitaria. 50.- LA JUBILACIÓN DEL ESTATURIO FIJO: a) Puede ser forzosa o voluntaria al cumplir 65 años. b) Puede ser forzosa o voluntaria al cumplir 70 años o voluntaria. c) Puede ser voluntaria o forzosa. d)La jubilación forzosa se declarará al cumplir el interesado la edad de 70 años. 51.-LA PROVISIÓN DE PLAZAS DEL PERSONAL ESTATUTARIO SE REGIRÁ POR LOS SIGUIENTES PRINCIPIOS BÁSICOS: a) Igualdad, promoción, capacidad y publicidad en la selección. b) Igualdad, mérito, capacidad y confidencialidad en la selección. c) Igualdad, mérito, capacidad y publicidad en la selección. d) Igualdad, movilidad, capacidad y publicidad en la selección. 52.- LA RESPONSABILIDAD FUNCIONAL CONTEMPLA EXIGENCIAS DIFERENCIALES CON RELACIÓN A: a) A los conocimientos especializados. b) La responsabilidad jerárquica. c) A la responsabilidad de gestión. d) Las tres respuestas anteriores son ciertas. 53.- LOS PUESTOS FUNCIONALES VENDRÁN IDENTIFICADOS POR: a) El perfil profesional requerido y efectos retributivos asignados. b) El título o los títulos requeridos y el salario asignado. c) El perfil profesional requerido y la ubicación en la organización sanitaria. d) El título oficial requerido y el Centro de Salud asignado. 54.- LA ESTRUCTURA RETRIBUTIVA DE UN PUESTO FUNCIONAL SE FIJA CONFORME: a) A la Ley del Régimen Jurídico del sector público. b) A la Ley del procedimiento administrativo. c) A la Ley de Ordenación sanitaria de Euskadi. d) A la Ley de derechos y deberes. 55.- LAS RESOLUCIONES DE APROBACIÓN DE LA PLANTILLA FUNCIONAL: a) Basta con la publicación en tablones de anuncios de la Organización. b) Basta con la publicación en la intranet de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. c) Tan solo se notificarán individualmente. d) Tanto la publicación como la notificación son requisitos necesarios. 56.- EL MANUAL DE USO DE LA HISTORIA CLÍNICA QUE LOS CENTROS SANITARIOS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO DEBERÁN DESARROLLAR, NO TIENE PORQUE RECOGER: a) Procedimiento de identificación de la documentación clínica. b) Procedimiento para la cumplimentación de las historias clínicas y documentos a utilizar. c) Procedimiento de copias de seguridad. d) Procedimiento de acceso a la información de la historia clínica. 57.- EL DECRETO QUE REGULA EL CONTENIDO, MANEJO Y USO DE LA HISTORIA CLÍNICA, ASÍ COMO LOS DERECHOS Y DE PACIENTES, Y PROFESIONALES EN MATERIA DE DOCUMENTACIÓN CLÍNICA EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO: a) Es de aplicación en la actividad sanitaria que se lleve a cabo de forma individual. b) Es de aplicación solo en la actividad sanitaria pública. c) Es de aplicación solo en la actividad sanitaria privada. d) Es de aplicación solo a Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. 58.- LOS COMENTARIOS TANTO PERIÓDICOS COMO URGENTES DE AQUELLAS INCIDENCIAS, HALLAZGOS EXPLORATORIOS Y PRUEBAS COMPLEMENTARIAS ACONTECIDAS DURANTE EL PROCESO ASISTENCIAL, ¿EN QUÉ DOCUMENTO SE RECOGEN? a) Documento de Órdenes Médicas. b) Documento de Evolución. c) Documento de Anamnesis y Exploración Física. d) Documento de Informes de Exploraciones Complementarias. 59.- EL EJERCICIO DEL DERECHO DE ACCESO A SU HISTORIA CLÍNICA REQUERIRÁ CONTAR CON LA AUTORIZACIÓN EXPRESA DE SUS PROGENITORES O DE SUS REPRESENTANTES LEGALES: a) En caso de pacientes menores de 16 años de edad, sin emancipación. b) En caso de pacientes menores de 17 años de edad, sin emancipación. c) En caso de pacientes menores de 18 años de edad, sin emancipación. d) Ninguna de las opciones es correcta. 60.- NO SE PODRÁ ACCEDER A LA HISTORIA CLÍNICA CUANDO SEA PARA FINES: a) Investigación. b) Docencia. c) Programación de la publicidad sanitaria. d) Facturación de servicios sanitarios. 61.- LA LEY 19/2013, DE 9 DE DICIEMBRE, DE TRANSPARENCIA, ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA Y BUEN GOBIERNO: a) Se aplica a entidades gestoras privadas y públicas de servicios sanitarios. b) Se aplica a mutuas de accidentes de trabajo. c) A todas las entidades que prestan servicios sociales y sanitarios. d) No se aplica al Defensor del Pueblo. 62.- LOS CONTRATOS DE LA ADMINISTRACIÓN DEBERÁN HACERSE PÚBLICOS INDICANDO: a) El contenido del contrato, el procedimiento de licitación y la adjudicación. b) La duración, el importe máximo de adjudicación y el procedimiento de licitación. c) El objeto, duración, el importe de licitación y de adjudicación. d) La duración, el importe máximo de adjudicación y la adjudicación. 63.- LAS SUBVECIONES Y AYUDAS PÚBLICAS CONCEDIDAS DE LA ADMINISTRACIÓN DEBERÁN HACERSE PÚBLICOS INDICANDO: a) Su importe, objetivo o finalidad y beneficiarios. b) Objetivo o finalidad, requisitos y beneficiarios. c) Su importe, objetivo o finalidad y requisitos de la adjudicación. d) Objetivo o finalidad, requisitos de la adjudicación y beneficiarios. 64.- EL PORTAL DE LA TRANSPARENCIA CONTENDRÁ INFORMACIÓN PUBLICADA DE ACUERDO A LOS SIGUIENTES PRINCIPIOS: a) Accesibilidad, interoperabilidad y eficiencia. b) Accesibilidad, confidencialidad, reutilización. c) Accesibilidad, transparencia, reutilización. d) Accesibilidad, interoperabilidad, reutilización. 65.-EL DERECHO DE ACCESO PODRÁ SER LIMITADO CUANDO ACCEDER A LA INFORMACIÓN SUPONGA UN PERJUICIO PARA: a) La política económica y monetaria. b) El secreto profesional y la propiedad intelectual e industrial. c) La protección del medio ambiente. d) Las 3 respuestas anteriores son correctas. 66.- ¿A QUÉ DERECHO NOS REFERIMOS CON “TODA PERSONA TIENE DERECHO A QUE SE RESPETE EL CARÁCTER CONFIDENCIAL DE LOS DATOS REFERENTES A SU SALUD, Y A QUE NADIE PUEDA ACCEDER A ELLOS SIN PREVIA AUTORIZACIÓN AMPARADA POR LA LEY”? a) Al derecho a la intimidad. b) Al derecho a la protección de datos. c) Al derecho a la información asistencial. d) Al derecho a la confidencialidad personal. 67.-¿CÓMO MÍNIMO CUÁNTOS AÑOS DESDE LA FECHA DE ALTA DE CADA PROCESO ASISTENCIAL ESTÁN LOS CENTROS SANITARIOS OBLIGADOS A CONSERVAR LA DOCUMENTACIÓN CLÍNICA? a) 3 años. b) 4 años. c) 5 años. d) 6 años. 68.-EL EJERCICIO DEL DERECHO A LA SEGUNDA OPINIÓN MÉDICA REGULADO EN EL DECRETO 149/2007, SE GARANTIZA EN LOS SIGUIENTES PROCESOS: a) Enfermedad neoplásica maligna. b) Enfermedades neurológicas degenerativas. c) Enfermedades cardiovasculares. d) Todas las opciones son correctas. 69.- EL CENTRO EN EL QUE SE REALIZARÁ LA EVALUACIÓN QUE REQUIERA EL EJERCICIO DEL DERECHO A LA SEGUNDA OPINIÓN MÉDICA: a) Preferentemente, será aquél, dentro de la Comunidad Autónoma del País Vasco de entre los que dispongan de la especialidad requerida, que se encuentre más próximo al domicilio de la persona que la solicita. b) Preferentemente, será aquél, dentro del Estado Español de entre los que dispongan de la especialidad requerida. c) Preferentemente, será aquél, dentro de la Comunidad Autónoma del País Vasco de entre los que dispongan de la especialidad requerida, que la persona elija. d) Preferentemente, será aquél, dentro del Estado Español de entre los que dispongan de la especialidad requerida y la persona elija. 70.- EL SERVICIO DE ATENCIÓN AL PACIENTE-USUARIO, SI HUBIERE DERECHO A ELLO, CONCERTARÁ LA FECHA, HORA Y SERVICIO MÉDICO QUE ATENDERÁ LA PETICIÓN DE SEGUNDA OPINIÓN: a) En el plazo de 5 días hábiles desde que tuviere entrada la solicitud en el registro correspondiente. b) En el plazo de 10 días hábiles desde que tuviere entrada la solicitud en el registro correspondiente. c) En el plazo de un mes desde que tuviere entrada la solicitud en el registro correspondiente. d) Ninguna de las respuestas es correcta. 71.-UNA VEZ OBTENIDA LA SEGUNDA OPINIÓN MÉDICA, SE PODRÁ OPTAR POR OBTENER LA ATENCIÓN SANITARIA EN EL CENTRO SANITARIO DONDE SE EMITIÓ LA SEGUNDA OPINIÓN MÉDICA: a) Sí, si es la opción del paciente. b) Sí, si el segundo diagnóstico es confirmatorio del primero. c) Sí, si el segundo diagnóstico no es confirmatorio del primero. d) No, la asistencia sanitaria se obtendrá en el centro sanitario donde se emitió la primera opción. 72.- EN EL SUPUESTO DE QUE LOS PACIENTES ESTUVIERAN IMPOSIBILITADOS PARA SOLICITAR LA SEGUNDA OPINIÓN MÉDICA ¿QUÍENES PODRÁN SOLICITAR LA SEGUNDA OPCIÓN? a) Su representante legal. b) Sus familiares más allegados. c) Quienes justifiquen un interés legítimo en su obtención. d) Todas las respuestas anteriores son correctas. 73.- SE CONSIDERARÁN COMO «DAÑOS DERIVADOS DEL TRABAJO»: a) Los accidentes sufridos con motivo u ocasión del trabajo. b) Las enfermedades comunes sufridas. c) Las lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo. d) La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo. 74.- LA POLÍTICA EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DEBERÁ PROMOVER: a) Buenas prácticas en materia de salud. b) La seguridad en los puestos de trabajo. c) Un plan de medidas para la gestión eficaz de la prevención en los lugares de trabajo. d) La integración eficaz de la prevención de riesgos laborales en el sistema de gestión de la empresa. 75.- LAS NORMAS REGLAMENTARIAS EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES REGULARÁN: a) El procedimiento de calificación de las enfermedades profesionales. b) La organización, funcionamiento y control de la prevención en los lugares de trabajo. c) Las condiciones de gestión y medidas preventivas. d) Los requisitos que deben reunir las condiciones de trabajo. 76.-EN MATERIA DE PREVENCIÓN LOS TRABAJADORES TIENEN DERECHO: a) Información, decisión y formación materia preventiva. b) Información, consulta y participación, formación en materia preventiva. c) Asesoramiento, consulta y participación, formación en materia preventiva. d) información, consulta y participación, investigación en materia preventiva. 77.- EL PLAN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DEBERÁ INCLUIR: a) Principios de prevención. b) Responsabilidades para realizar la acción de prevención. c) Procedimientos administrativos de prevención. d) Las 3 respuestas anteriores son ciertas. 78.- LA VIGILANCIA DE LA SALUD: a) Sólo podrá llevarse a cabo cuando el trabajador preste su consentimiento. b) Sólo podrá llevarse a cabo cuando lo determine el empresario. c) Los resultados de la vigilancia se comunicarán al empleador. d)Tanto el empresario como el trabajador han de prestar su consentimiento. 79.- ¿QUÉ CONDICIÓN NO SE CORRESPONDE CON UN ACCIDENTE IN-ITINERE SEGÚN LA CARPETA ROJA DE PREVENCIÓN DE OSAKIDETZA?: a) El itinerario debe ser considerado el normal. b) El medio de locomoción es diferente al habitual. c) El trayecto no ha sido modificado o interrumpido voluntariamente. d) El margen de tiempo está dentro de los límites normales. 80.- EN LA CARPETA ROJA DE PREVENCIÓN DE OSAKIDETZA, EN CASO DE SALPICADURAS DE SANGRE O FLUIDOS A MUCOSAS SE ESTABLECE COMO ACTUACIÓN INMEDIATA: a) Lavar con agua y jabón. b) Lavar con agua abundante e iniciar profilaxis antirretroviral. c) Lavar con agua y aplicar Betadine. d) Lavar con agua abundante. 81.-UN PUESTO Pvd´s ESTÁ CONSTITUIDO POR: a) Un equipo con pantalla de visualización de datos, teclado, asiento y mesa de trabajo. b) Un equipo con pantalla de visualización de datos, teclado. c) Un equipo con pantalla de visualización de datos. d) Un equipo con pantalla de visualización de datos, teclado, asiendo y mesa de trabajo y cables de conexión. 82.- LA FATIGA VISUAL EN PUESTOS QUE MANEJAN EL ORENADOR ES UN RIESGO ASOCIADO: a) Al número de horas de trabajo efectivo con el ordenador. b) A la edad del usuario. c) A una iluminación inadecuada. d) A la existencia de demasiada luz natural en el lugar de trabajo. 83.- ACCIDENTE BIOLÓGICO: a) Es la exposición accidental a agentes biológicos. b) Es la exposición habitual a agentes biológicos. c) Es el daño sufrido por contacto con un agente biológico. d) Las tres respuestas anteriores son ciertas. 84.- FORMA PARTE DE LOS PRINCIPIOS QUE INFORMAN E INSPIRAN EL CONJUNTO DE ACCIONES DE CARÁCTER SANITARIO QUE SE DESARROLLEN EN EL SISTEMA SANITARIO DE EUSKADI: a) La orientación en el desarrollo de la personalidad y de los diferentes proyectos de vida. b) La responsabilidad y la participación de las personas en la gestión de su salud. c) El acceso libre a los datos sobre la salud. d) El acceso libre a la información que se genera en las relaciones clínicas. 85.- LA PERSONA PACIENTE O USUARIA DEL SISTEMA SANITARIO DE EUSKADI TIENE DERECHO A: a) Recibir información disponible sobre su salud y a no recibirla cuando así lo manifieste. b) A la participación libre y voluntaria en la investigación biomédica y en las prácticas docentes, c) A ser tratada con respeto y corrección en un clima de seguridad y confianza. d) Las tres respuestas anteriores son correctas. 86.- ES INCORRECTO QUE LA PERSONA PACIENTE O USUARIA DEL SISTEMA SANITARIO TIENE DERECHO A QUE SE ADECUE LA ASISTENCIA SANITARIA A LAS SIGUIENTES FASES DE LA VIDA: a) Necesidades específicas de la infancia y la adolescencia. b) Necesidades específicas de la edad adulta. c) Necesidades específicas de las personas mayores. d) Necesidades específicas del final de la vida. 87.- EN LOS PROTOCOLOS O PROGRAMAS DE PROTECCIÓN DEL SISTEMA SOCIO-SANITARIO NO SE CONSIDERA COLECTIVOS VULNERABLES: a) Personas con trastorno mental. b) Personas con discapacidad o diversidad funcional. c) Personas en situación de desempleo. d) Personas excluidas o en riesgo de exclusión social. 88.- CUANDO LOS NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES REQUIERAN HOSPITALIZACIÓN, TENDRÁN DERECHO: a) A estar acompañadas en todo momento de estancia en el hospital de sus padres y madres. b) A ser atendidas, de manera individual y, en lo posible, siempre por el mismo equipo de profesionales. c) A la hospitalización junto a otros niños, niñas, adolescentes o personas adultas. d) A suspender su formación escolar durante su permanencia en el hospital. 89.-SEÑALE LA RESPUESTA INCORRECTA. LA POSIBILIDAD DE EXPRESAR LOS DESEOS DE LOS PACIENTES SE CONOCE COMO: a) Voluntades anticipadas. b) Testamento vital. c) Disposiciones previas. d) Directrices previas. 90.- SEÑALE LA RESPUESTA INCORRECTA. EL CONTENIDO DEL DOCUMENTO DE VOLUNTADES ANTICIPADAS EN EL ÁMBITO DE LA SANIDAD PERMITE ABARCAR: a) Información médica actualizada del propio estado de salud. b) Previsiones relacionadas con el final de la vida. c) Manifestaciones de los propios objetivos vitales y valores personales. d) Instrucciones sobre los tratamientos que se desean o se rechazan. 91.- EL DOCUMENTO DE VOLUNTADES ANTICIPADAS SE PUEDE FORMALIZAR POR ESCRITO: a) Ante dos testigos mayores de edad, con plena capacidad para obrar y no vinculados al otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho, parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación patrimonial alguna. b) Ante dos testigos mayores de edad, con plena capacidad para obrar y vinculados al otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho, parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación patrimonial alguna. c) Ante tres testigos mayores de edad, con plena capacidad para obrar y no vinculados al otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho, parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación patrimonial alguna d) Ante tres testigos mayores de edad, con plena capacidad para obrar y vinculados al otorgante por matrimonio, unión libre o pareja de hecho, parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad o relación patrimonial alguna. 92.- ANTE CUALQUIER INTERVENCIÓN CLÍNICA, LAS INSTRUCCIONES CONTENIDAS EN EL DOCUMENTO DE VOLUNTADES ANTICIPADAS: a) Prevalecen sobre la voluntad manifiesta de la persona otorgante si son ratificadas verbalmente antes de someterse a la intervención clínica. b) No prevalecen sobre la voluntad manifiesta de la persona otorgante que conserva su capacidad, libertad de actuación y posibilidad de expresarse. c) Prevalecen sobre la voluntad manifiesta de la persona otorgante que conserva su capacidad, libertad de actuación y posibilidad de expresarse. d) Ninguna de las respuestas es correcta. 93.-¿CUÁL ES EL ÁMBITO TEMPORAL DEL MARCO ESTRATÉGICO DEL DEPARTAMENTO DE SALUD DE GOBIERNO VASCO?: a) 2017-2020. b) 2021-2024. c) 2017-2021. d) 2022- 2026. 94.- EL MARCO ESTRATÉGICO DEL GOBIERNO VASCO CONTEMPLA DOS RAZONES FUNDAMENTALES Y SEIS ELEMENTOS INSTRUMENTALES PARA DESARROLLARLAS Y CONSOLIDARLAS. ¿CUÁL DE ESTOS NO ES UN ELEMENTO INSTRUMENTAL? a) Atención sociosanitaria. b) Atención Primaria. c) Salud Pública. d) Salud Mental. 95.- NO ESTÁN DENTRO DE LAS INTERVENCIONES DEL BUEN GOBIERNO EN LAS ESTRUCTURAS LOCALES DE SALUD, DE ACUERDO CON EL PLAN DE SALUD 2013-2020: a) Las intervenciones de procesos de cooperación-coordinación. b) Las intervenciones de mejora de cuidados. c) Las intervenciones de salud poblacional. d) Las intervenciones centradas en la identificación de eficiencias. 96.- EL PERÍODO ESTABLECIDO PARA EL PLAN DE SALUD ES: a) Es de 4 años. b) Es de 5 años. c) Es de 6 años. d) Es de 7 años. 97.- ¿QUÉ ES EL SNASP? a) El Sistema Nacional de Aprendizaje en Seguridad del Paciente. b) El Sistema de Notificación y Aprendizaje en Seguridad del Paciente. c) El Sistema de Notificación de Asuntos en relación con la Seguridad del Paciente. d) El Sistema Nacional de Asuntos relacionados con la Seguridad del Paciente. 98.- OSAKIDETZA CUENTA ACTUALMENTE CON MÁS DE 300 PERSONAS ESPECIALMENTE DEDICADAS AL AVANCE DE LAS DIFERENTES LÍNEAS DE ACCIÓN DE LA ESTRATEGIA DE SEGURIDAD. EL PROGRESO EN LA MEJORA DE LA SEGURIDAD DE LA ASISTENCIA SANITARIA ES UN PROCESO QUE SE SUSTENTA FUNDAMENTALMENTE EN: a) La implicación y el compromiso de los y las profesionales. b) La participación de los y las profesionales. c) El liderazgo compartido. d) Todas las opciones son correctas. 99.- LA ESTRUCTURACIÓN SOCIOSANITARIA DE LA ATENCIÓN ES UNA DE LAS PRIORIDADES ESTRATÉGICAS DE ATENCIÓN SOCIOSANITARIA 2017-2020. ¿CUÁL NO ES UNO DE LOS PROYECTOS DE ESTA PRIORIDAD ESTRATEGICA? a) Guía de protocolos sociosanitarios. b) El despliegue de la Historia de Vida de residencias a Osakidetza. c) Rutas asistenciales sociosanitarias no presenciales d) Manual para el desarrollo de las comisiones sociosanitarias. 100.- ¿QUIÉNES QUEDAN ENGLOBADOS DE MANERA ESPECIFICA DENTRO DE LOS COLECTIVOS DIANA DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA VIGENTES EN EUSKADI? a) Personas que sufran todo tipo de enfermedad crónica. b) Personas con discapacidad o en situación de dependencia. c) Personas con trastornos mentales leves. d) Niños y niñas con enfermedades especiales. 101.- EL REGISTRO VASCO DE VOLUNTADES ANTICIPADAS FUNCIONA CONFORME A LOS PRINCIPOS DE: a) Autonomía y confidencialidad. b) Interconexión y confidencialidad. c)Interconexión y dignidad. d) Autonomía y dignidad. 102.-EN RELACIÓN AL PUESTO DE ÁREA DE ATENCIÓN AL CLIENTE (ACC), SEÑALA CUÁL DE LAS SIGUIENTES MEDIDAS DE PREVENCIÓN NO ESTÁ INCLUIDA EN EL MANUAL INFORMATIVO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN ATENCIÓN PRIMARIA: a) No sobrecargue enchufes, ni regletas, y no utilice cables pesados. b)En su puesto de trabajo regule la silla y coloque la pantalla a la altura adecuada en función de sus características físicas. c) Reduzca el ruido ambiente y evite el uso frecuente de auriculares con micrófono. d) Coloque los objetos de forma estable sobre armarios, vitrinas, etc. Y retire lo innecesario. 103.- EN EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE OSAKIDETZA-SERVICIO VASCO DE SALUD ESTARÁ INTEGRADO POR: a) El presidente, un profesional de Osakidetza y dos miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. b) El presidente, dos profesionales de Osakidetza y dos miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. c)El presidente y un número no superior a cinco miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. d)El presidente y por un número no superior a siete miembros en representación de la Administración de la Comunidad Autónoma de Euskadi. 104.- LA RESISTENCIA A SUMINISTRAR DATOS, FACILITAR INFORMACIÓN O PRESTAR COLABORACIÓN A LAS AUTORIDADES SANITARIAS O A SUS AGENTES EN EL DESARROLLO DE LAS LABORES DE INSPECCIÓN O CONTROL SANITARIO SE CONSIDERA UNA: a) Infracción leve. b) Infracción moderada. c) Infracción grave. d) Infracción muy grave. 105.- LAS INFRACCIONES EN MATERIA DE SANIDAD INTERIOR DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE EUSKADI CALIFICADAS COMO MUY GRAVES: a) No prescriben. b) Prescriben a los 5 años. c) Prescriben a los 7 años. d) Prescriben a los 10 años. 106.- SE DEFINE COMO MISIÓN DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA 2017-2020: a) El desarrollo de un modelo de atención sociosanitaria participativo, coordinado y eficiente centrado en la persona como protagonista de su proyecto vital. b) El desarrollo de un modelo de atención sociosanitaria como un bien común para todas las personas que vivimos en Euskadi, desarrollado en un marco entrado en la persona. c) El desarrollo de un modelo de atención sociosanitaria efectivo, coordinado y sostenible centrado en la persona como protagonista de su proyecto vital. d) El desarrollo de un modelo de atención sociosanitaria como un bien común para todas las personas que vivimos en Euskadi, desarrollado en un marco comprometido, consensuado y de mutua confianza. 107.- LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS SE APLICA AL SECTOR PÚBLICO, QUE COMPRENDE: a) La Administración General del Estado. b) Las Administraciones de las Comunidades Autónomas. c) Las Entidades que integran la Administración Local y el sector público institucional. d) La Administración General del Estado, las Administraciones de las Comunidades Autónomas, las Entidades que integran la Administración Local y el sector público institucional. e) Esta pregunta fué anulada. 108.- NECESITARÁ CONSENTIMIENTO EXPRESO O POR ESCRITO PARA EL ACCESO SI LA INFORMACIÓN SOLICITADA CONTUVIERA: a) Datos personales que revelen la ideología, afiliación sindical, religión o creencias. b) Datos generales que revelen la ideología, afiliación sindical, religión o creencias. c) Datos generales que revelen la ideología, religión o creencias. d) Datos personales que revelen la ideología política y afiliación sindical. 109.- LA PERSONA PACIENTE O USUARIA, EN LAS RELACIONES ASISTENCIALES QUE SE PRODUZCAN EN EL SISTEMA SANITARIO DE EUSKADI, DEBERÁ DE CUMPLIR LOS SIGUIENTES DEBERES: a) Facilitar sus datos de identificación. b) Tratar con el máximo respeto y la mayor consideración al personal de las instituciones sanitarias. c) Colaborar con la atención, cuidados e información para la mejor toma de decisiones y respeto a los deseos vitales de las personas a su cargo. d) Las tres respuestas anteriores son correctas. 110.- EL PERFIL LINGÜÍSTICO DE CADA PUESTO FUNCIONAL SE DETERMINARÁ CONFORME A: a) La normativa de normalización del uso del euskera en Osakidetza-Servicio Vasco de Salud. b) A los planes de uso de euskera. c) A la normativa de normalización y los planes de uso del euskera. d) A ley de ordenación sanitaria de Euskadi.

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