Gestión y Administración

¿Qué elemento distingue el producto enfermero dentro del sistema sanitario?. La infraestructura hospitalaria. La gestión económica del centro de salud. La planificación y ejecución de cuidados basados en evidencia científica. La distribución de insumos médicos.

¿Cuál es el principal objetivo de la rotación de turnos en enfermería?. Garantizar un descanso equitativo entre turnos de trabajo.=buena=. Evitar que una enfermera trabaje en más de un servicio. Asignar los turnos nocturnos a las enfermeras de menor antigüedad. Facilitar la cobertura de personal sin planificación previa.

¿Qué ventaja presenta el uso de tecnología en la gestión de turnos enfermeros?. Disminuye la supervisión sobre los horarios de los empleados. Elimina la necesidad de adaptar los turnos a la conciliación familiar. Facilita la planificación equitativa y reduce la carga de trabajo.=buena=. Permite aumentar la duración de los turnos sin afectar la calidad asistencial.

¿Por qué es importante definir puestos de trabajo en la gestión de enfermería?. Para asignar funciones específicas y mejorar la eficiencia. Para reducir la cantidad de personal contratado. Para evitar la especialización del personal de enfermería. Para establecer horarios de trabajo más extensos.

¿Qué impacto pueden tener los turnos de 12 horas en la calidad de la atención?. No afectan la seguridad del paciente. Aumentan la fatiga laboral y pueden comprometer la seguridad asistencial. Favorecen la conciliación familiar sin afectar la productividad. Reducen la necesidad de descanso entre turnos.

¿Cuál es el método más efectivo para garantizar la disponibilidad de insumos hospitalarios?. Implementar un sistema de reposición automatizada con control de stock en tiempo real. Realizar compras urgentes sin planificación. Almacenar grandes cantidades sin revisión de caducidad. Permitir que cada unidad haga pedidos sin control centralizado.

¿Qué ventaja aportan los dispensadores informatizados de medicación en los hospitales?. Permiten un acceso rápido a los medicamentos sin restricciones. Reducen los errores en la administración de fármacos. Aumentan la burocracia en la gestión de suministros. Eliminan la necesidad de revisión por parte del personal de enfermería.

¿Cuál es la función del servicio de aprovisionamiento hospitalario?. Controlar el acceso a medicamentos en unidades específicas. Gestionar la compra, almacenamiento y distribución de insumos sanitarios. Restringir el uso de suministros para reducir costes. Asignar recursos sin considerar las necesidades de cada servicio.

¿Cómo se puede optimizar la gestión del stock hospitalario?. Eliminando los controles de inventario para agilizar el acceso. Aplicando un sistema informatizado que permita prever el consumo y evitar desabastecimientos. Priorizando el almacenamiento masivo sin seguimiento. Utilizando métodos manuales para la reposición de material.

¿Qué medida ayuda a prevenir el agotamiento del personal en turnos prolongados?. Aumentar la carga de trabajo en función de la experiencia del profesional. Garantizar periodos de descanso adecuados y alternar los turnos largos con cortos. Reducir el número de enfermeras en cada turno para optimizar costos. Obligar a las enfermeras a trabajar en turnos fijos sin variación.