IPEI2 Cuestionarios Primer Trimestre

¿Cuál de las siguientes estrategias es útil para superar un proceso de selección?. No investigar sobre la empresa. Llegar tarde a la entrevista. Evitar hacer preguntas al entrevistador. Preparar respuestas para preguntas comunes.

¿Qué fase es crítica en la preparación para una entrevista?. Todas son correctas. Elegir la ropa adecuada. Investigación sobre la empresa. Llegar puntualmente.

Qué aspecto es fundamental al evaluar la cultura de una empresa?. Su ubicación. La antigüedad de los empleados. Sus valores y misión. La estructura salarial.

¿Cuál es una técnica moderna de reclutamiento que marca tendencia?. Evaluaciones basadas en inteligencia artificial. Entrevistas grupales. Publicación de anuncios en periódicos. Referencias de empleados.

Las herramientas de inteligencia artificial ( IA (Inteligencia artificail.) ) están revolucionando la búsqueda de empleo al automatizar y optimizar muchos aspectos del proceso selectivo. Verdadero. Falso.

¿Qué se debe considerar al seleccionar ofertas de empleo según el perfil profesional?. La ubicación de la oficina. Los beneficios secundarios. Solo el salario. Las oportunidades de desarrollo y crecimiento.

¿Qué herramienta del Europass ayuda a presentar las competencias y cualificaciones de manera clara en Europa?. Red Social Europea. CV Europass. Pasaporte de Viaje. Foro de Empleo.

Revisar la cultura de una empresa antes de aceptar una oferta de trabajo es innecesario. Verdadero. Falso.

LinkedIn es: Una red de contactos para viajeros. Es una red social orientada al uso empresarial, a los negocios y al empleo. Es una plataforma de videos cortos. Es una red social generalista.

Usar palabras clave en tu currículum no tiene impacto en cómo los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) lo clasifican. Verdadero. Falso.

La empatía en un equipo de trabajo es importante porque: Ayuda a entender las perspectivas de los compañeros. Permite ignorar los problemas de los demás. Sumas más amigos. Fomenta la competencia interna.

Ser asertivo en el trabajo implica: Expresar tus ideas respetando a los demás. Evitar dar tu opinión. Imponer siempre tu opinión.

En Entornos Profesionales, la comunicación oral, ha de ser: Clara, concisa y respetuosa. Breve. Sin filtros. Ninguna de las anteriores.

La inteligencia artificial reemplazará completamente las competencias sociales en el sector productivo. Verdadero. Falso.

En la gestión de conflictos dentro de un equipo, es fundamental: Delegar tareas de manera adecuada. Todas son correctas. Ignorar los conflictos hasta que se resuelvan solos. Abordar los conflictos de manera abierta y constructiva.

La asertividad permite expresar pensamientos, sentimientos y necesidades de manera clara y respetuosa, sin agredir ni someterse alos deseos de los demás. Verdadero. Falso.

La mejora de la productividad está directamente relacionada con una gestión eficaz del tiempo y la optimización de recursos. Verdadero. Falso.

Una estrategia efectiva para la mejora de la productividad es: Aumentar el número de reuniones. Delegar tareas de manera adecuada. Todas son correctas. Evitar cualquier tipo de descanso.

En el contexto del trabajo en equipo, las 5C no incluyen: Coordinación. Confrontación. Comunicación. Colaboración.

Para una gestión eficaz del tiempo, es importante: Trabajar sin descanso hasta terminar todas las tareas. Procrastinar en las tareas menos importantes. Todas son correctas. Priorizar tareas y establecer plazos realistas.

Las competencias personales y sociales más demandadas son: Empatia, Asertividad , Escucha activa y Liderazgo. Empatia, Asertividad y Escucha activa y saber estar. Empatia, Asertividad , Escucha activa , Inteligencia Emocional, Toma de decisiones y Liderazgo. Empatia, Aserividad y Escucha activa.