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TEST LABORAL

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Título del Test:
TEST LABORAL

Descripción:
EUSKAL POLIZIA

Fecha de Creación: 2026/03/22

Categoría: Oposiciones

Número Preguntas: 126

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Temario:

1. Cuando alguien está hablando le dejo terminar sin interrumpir. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

2. Apoyo a mis compañeros en su trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

3. Se puede decir que me reúno poco con mis compañeros para analizar el trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

4. Animo a los demás a mejorar e intento convencerles de que pueden lograrlo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

5. Comprendo los motivos que llevan a actuar de determinada forma a mis compañeros de trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

6. Mis compañeros suelen consultarme sobre cuál puede ser la forma más adecuada de alcanzar los objetivos que compartimos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

7. Cuando se plantea un nuevo reto, por muy difícil que sea, trasmito entusiasmo a mis compañeros. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

8. Comprendo el punto de vista de mis compañeros en el trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

9. Ignoro el trabajo y las obligaciones de gran parte de mis compañeros. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

10. Como parte de un equipo, me considero responsable del resultado de mis compañeros. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

11. Transmito información a mis compañeros sobre cómo ha sido su trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

12. Discrepo de mis compañeros sobre sus elevadas expectativas de éxito. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

13. Comparto información con los demás para ayudar a que sean mejores. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

14. Medio ante conflictos entre mis compañeros. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

15. Me cuesta decir a los compañeros todas las cosas que hacen mal. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

16. Cuando tengo que llegar a un acuerdo, intento comprender el punto de vista del otro. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

17. Cuando trabajo en grupo, invierto más tiempo en entender los objetivos de éstos que los míos individuales. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

18. Aunque me lleve tiempoi, animo a la gente con la que trabajo a dar lo mejor. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

19. Si me surge un problema en el trabajo intento resolverlo cuanto antes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

20. En mi trabajo, aplico los procedimientos establecidos porque los considero adecuados. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

21. En mi trabajo me gusta tenerlo todo organizado. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

22. Me responsabilizo hasta el mínimo error que haya cometido en mi puesto de trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

23. Tengo el convencimiento que los retos que se plantean en mi trabajo son demasiado exigentes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

24. Mis resultados en el trabajo no se ven afectados porque haya mucha presión. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

25. En mi trabajo, cumplo con los plazos de entrega estipulados. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

26. Pongo en marcha mejoras sobre cómo hacer mi trabajo mejor. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

27. A la hora de hacer mi trabajo, no pierdo de vista las necesidades de toda la organización. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

28. Conozco los alores de la organización en la que desempeño mi trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

29. Los resultados de mi trabajo dependen de mi esfuerzo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

30. No soy ágil resolviendo los problemas que surgen en mi trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

31. Cuando me presionan en el trabajo me pongo tenso. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

32. Sé establecer prioridades en mi trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

33. Me cuesta estar al corriente de lo que ocurre en otros departamentos o áreas de trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

34. En mi trabajo, no se me conoce por ser el que propone nuevas maneras de hacer las cosas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

35. Aliento a los demás a que adquieran nuevos conocimientos que les permitan ser mejores en su trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

36. Me manejo bien ante situaciones conflictivas y de tensión en el trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

37. Confío en mis habilidades para obtener buenos resultados en mi trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

38. Inicio nuevas estrategias de trabajo, aunque las habituales hayan dado resultados positivos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

39. Confío en mis habilidades para obtener buenos resultados en mi trabajo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

40. Mi rendimiento se ve afectado cuando trabajo bajo poca presión. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

41. Si los métodos de trabajo funcionan, es mejor no tocarlos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

42. En los momentos más complicados, mis emociones desaparecen ayudándome a tener el control de la situación. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

43. Disfruto resolviendo problemas complejos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

44. Intento hacerme entender cuando explico algo complejo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

45. Cuando estoy bajo presión mi concentración no se ve afectada. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

46. Es difícil concentrarse cuando se está bajo presión. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

47. En situaciones críticas evito ser impulsivo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

48. Es extraño que me meta a rebatir argumentos contrarios a los míos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

49. Prefiero dejar que cada uno se ocupe de sus asuntos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

50. En situaciones de enfrentamiento con alguien, soy consciente de sus motivaciones y del contexto. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

51. Ante una situación conflictiva que no va conmigo, ayudo a que se alcance un acuerdo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

52. Ante un problema, recojo y analizo toda la información posible. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

53. Ante un problema, pienso en múltiples alternativas de solución para resolverlo satisfactoriamente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

54. Ante situaciones inesperadas puedo ponerme nervioso. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

55. En situaciones de estrés, mi forma de pensar cambia radicalmente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

56. Cuando hay que tomar una decisión urgente, aplico la primera alternativa que tenga. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

57. Suelo dejar las cosas para última hora. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

58. Antes de empezar un proyecto, evalúo los posibles riesgos que puedo encontrar en su transcurso. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

59. Me esfuerzo por ser un ejemplo de desarrollo y mejora profesional. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

60. Si desconozco el significado de una palabra, me obligo a buscar información al respecto. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

61. No me interesan los aspectos teóricos de un problema. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

62. Los demás ven en mi un referente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

63. No creo necesario prever qué recursos utilizaré en un proyecto, pues siempre hay imprevistos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

64. Puedo esforzarme en conseguir un objetivo independientemente del resultado. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

65. Evito dejar para el día siguiente lo que puedo resolver al momento. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

66. Suelo conversar sobre temas teóricos, o hipotéticos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

67. Elaboro un plan de acción detallado de las tareas a realizar antes de comenzar un nuevo proyecto. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

68. Suelo ser claro y convincente cuando expreso cualquier idea. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

69. Resuelvo cualquier problema que me proponga. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

70. Tengo interés en conocer por qué funcionan los dispositivos tecnológicos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

71. A lo largo de un proyecto, voy revisando que las cosas se están haciendo bien, no espero al final. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

72. No tengo dificultad en tomar decisiones ante situaciones novedosas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

73. Analizo cómo es mi vida. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

74. Se debe cumplir lo acordado con otros. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

75. Cuando dispongo de poca información sobre un problema recurro a diferentes fuentes, para recabar datos al respecto. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

76. Propongo formas de actuar originales. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

77. Pocos acuden a mí a que les aconseje sobre sus problemas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

78. Comparto lo que mis jefes consideran importante. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

79. Sé hacer valer mis ideas, sin provocar una reacción negativa entre los que me rodean. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

80. Cuando hay un desacuerdo, se quiénes son los más influyentes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

81. Me gusta preguntar antes que quedarme con dudas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

82. Si alguien cuestiona mis ideas y no me gusta lo que dice, le ignoro. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

83. Creo que los errores pocas veces son una oportunidad para aprender y mejorar en el futuro. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

84. Estimulo a los demás para que aporten ideas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

85. Si hay dos personas enfrentadas, promuevo el diálogo para encontrar y acordar otras alternativas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

86. Obtengo mejores resultados cuando formo parte de un equipo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

87. Prefiero esperar a que me den instrucciones antes de comenzar una tarea. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

88. Cumplo con todas las normas de la organización, aunque no esté completamente de acuerdo con ellas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

89. Los objetivos del equipo al que pertenezco son importantes, pero para ser eficientes hay que dar prioridad a los individuales. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

90. Llevo a cabo acciones cuyos beneficios llegarán en un futuro, aunque hoy en día no produzcan resultados. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

91. Cuando hay muchas aportaciones contrarias, me cuesta adaptar mis ideas a las del grupo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

92. Normalmente son los demás los que proponen soluciones a los problemas. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

93. Cuando tengo que hacer presentaciones ante otras personas, mis nervios me impiden pensar con claridad. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

94. Me siento incómodo cuando el equipo toma una decisión contraria a mi opinión. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

95. Transmito tranquilidad cuando hay que realizar una tarea exigente en poco tiempo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

96. Cuando tengo algún problema, busco la manera de resolverlo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

97. En ocasiones me dejo llevar por mis propias emociones. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

98. Cuando tengo que hacer algo, intento hacerlo de un tirón, sin estar parando a la mitad para ver si todo va bien. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

99. Cuando alguien hace algo bien, se lo hago saber de manera inmediata. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

100. Es imprescindible disponer de antemano de alternativas de actuación, incluso para problemas poco frecuentes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

101. Incluso con varias posibles soluciones a un problema, sigo indagando en busca de una solución nueva. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

102. Evalúo los riesgos que acompañan a cada decisión, incluso las urgentes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

103. Antes de actuar, pienso en las posibles consecuencias. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

104. Cuando me comprometo con algo lo llevo a cabo cueste lo que cueste. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

105. Siento que no puede ejercer control absoluto sobre mi vida. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

106. Me disgusta dedicar tiempo fuera del horario laboral a finalizar tareas pendientes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

107. Si tengo que convencer a alguien expongo varios argumentos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

108. Cuando alguien me habla le hago preguntas sobre lo que está diciendo para entenderle bien. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

109. Escucho con atención un argumento presentado antes de defenderlo o rebatirlo. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

110. Si no coincido con alguien sobre algún tema, se lo hago saber. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

111. Cuando discrepo de la opinión de otros, me tomo un tiempo en valorar las suyas con detenimiento. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

112. Ante un conflicto que no me incumbe prefiero mantenerme al margen. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

113. Siempre supero cualquier reto, especialmente los retos más desafiantes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

114. Puedo esforzarme en conseguir un objetivo y que los resultados no sean los esperados. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

115. En el trabajo, mis esfuerzos van dirigidos a alcanzar metas exigentes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

116. Siempre tengo presente el objetivo, aunque en el trabajo se me presenten obstáculos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

117. Persigo los objetivos marcados, aunque surjan imprevistos. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

118. Necesito saber si todo lo que hago en el trabajo se ajusta a lo que tenía planificado. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

119. Considero fundamental alcanzar los objetivos marcados en el plazo fijado. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

120. Tiendo a asumir tareas aun cuando mi tiempo no me lo permite. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

121. Sigo siempre el plan previsto, independientemente del plan que me encuentre. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

122. Busco planes alternativos, aunque no sean necesarios. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

123. Me surgen ideas que a nadie se le han ocurrido anteriormente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

124. Las ideas originales se les suelen ocurrir antes a los demás que a mi. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

125. Al resolver problemas en mi trabajo, encuentro soluciones que a mis compañeros no se les había ocurrido antes. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

126. Me gusta pensar en como hacer las cosas de otra manera. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

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