M08 ATENCION PSICOSOCIAL - tema 5
![]() |
![]() |
![]() |
Título del Test:![]() M08 ATENCION PSICOSOCIAL - tema 5 Descripción: documetacion sanitaria |




Comentarios |
---|
NO HAY REGISTROS |
105. Los servicios y actividades de los hospitales se agrupan en los siguientes órganos de división: Pág. 99. - Gerencia y división médica. - División de enfermería. - División de Gestión y Servicios Generales. - Todas las respuestas son correctas. 106. Selecciona qué competencias generales, del técnico superior en documentación y administración sanitaria, vienen reflejadas en el artículo 4 del Real Decreto 768/2014: - Todas son correctas. - Codificación y validación de la información, extracción y registro de datos. - Definición y organización de procesos de tratamiento de la información y documentación clínica. - Intervención en la atención, gestión de paciente y gestión administrativa de los centros sanitarios. 107. Cuando el Director Gerente no se encuentra disponible, éste debe ser sustituido, la sustitución la debe realizar: - Nunca un hospital puede quedarse sin Director Gerente. - El director de Servicio Asistencial. - El concejal de sanidad hasta que termine la indisponibilidad del Director Gerente. - El director médico. 108. Entre las funciones y competencias profesionales, personales y sociales de un Técnico Superior de Documentación Sanitarias se encuentran... - Realizar procesos de codificación de diagnósticos y procedimientos relacionados con la clasificación internacional de enfermedades. - Ejecutar tareas administrativas en la gestión de las áreas asistenciales y no asistenciales de los centros sanitarios. - Gestionar documentación sanitaria aplicando la estructura, utilidades, validaciones y explotaciones del conjunto mínimo básico de datos (CMBD). - Todas las respuestas son correctas. 109. El Director de la División de Gestión y Servicios Generales, debe desarrollar las siguientes funciones: Pág. 102. - Dirigir, coordinar y evaluar el funcionamiento de las unidades y servicios de la División de Gestión y Servicios Generales y las actividades del personal integrado en los mismos. - Representación del hospital. Por lo tanto, es su responsabilidad y autoridad. - Sustituir al Director Gerente, cuando no hubiera Subdirector Gerente. - Todas las respuestas son correctas. 110. Centra su atención sobre el paciente que está recibiendo el tratamiento. En caso de existir algún problema, esta Comisión debe intentar fomentar la buena conducta y el buen trato entre los trabajadores, velando de este modo por el bienestar de los afectados, hablamos de: - La Comisión de Bienestar Social. - La Comisión de Enfermería. - La Comisión de Atención al paciente. - La Comisión Médica. 111. La Comisión de Bienestar Social: - Todas las respuestas son correctas. - Centrar su atención sobre el paciente que está recibiendo el tratamiento. - Se encarga de gestionar y estudiar en profundidad las posibles quejas que haya recibido el Servicio de Atención al Paciente. - Tiene la obligación de cuidar la estancia de los pacientes en el centro u hospital. 112. Proporcionar al resto de las divisiones del hospital el soporte administrativo y técnico específico, así como de servicios generales necesarios para el cumplimiento de objetivos, es responsabilidad... - … del Director de la División de Gestión y Servicios Generales. - … del Director médico. - … del Director de enfermería. - … del Director Gerente. 113. El conjunto de reglas y principios éticos que rigen la conducta profesional del individuo se conoce como: - Ley de protección de datos. - Todas las respuestas son correctas. - Secreto médico. - Deontología profesional. 114. Entre los objetivos del Servicio de Atención al Paciente (SAP) podemos destacar: - Mejorar el diálogo y la relación paciente-profesional. - Impulsar, promover y dar a conocer los derechos y deberes de los pacientes que acuden a la sanidad. - Garantizar el cumplimiento de los derechos de los pacientes y usuarios. - Todas son correctas. 115. Los Subdirectores de división: - No están presentes en todos los centros. - Pueden existir varios tipos: Subdirector Gerente o Subdirectores Médicos, de Enfermería y de Gestión de Servicios. - La necesidad y la urgencia son los requisitos que determinan su existencia. - Todas las respuestas son correctas. 116. El Director de la División de Gestión y Servicios Generales... Pág. 102. - Es elegido por concurso - oposición. - Todas las respuestas son correctas. - Tiene como funciones dirigir, coordinación y evaluación del funcionamiento de las unidades y servicios de la División de Gestión y Servicios Generales. - Asume las funciones de carácter no asistencial que expresamente delegue o encomiende el director gerente. 117. ¿Qué estructura orgánica tiene como función estudiar los objetivos sanitarios y los planes económicos del hospital, instrumentando programas de dirección por objetivos? Pág. 104. - La Comisión de Dirección. - Subdirección del hospital. - La Comisión de Participación hospitalaria. - La Junta Técnico Asistencial. 118. Es responsable de sustituir al Director Gerente, cuando no hubiera Subdirector Gerente, en casos de vacante, ausencia o enfermedad: - El Director de enfermería. - Ninguna respuesta es correcta ya que, siempre debe de haber un Subdirector Gerente. - El Director médico. - El Director de la División de Gestión y Servicios Generales. 119. En lo que a sus funciones se refiere, su papel es el de informar y asesorar a la Comisión de Dirección sobre diversas cuestiones, como el funcionamiento asistencial del centro o las propuestas para mejorarlo, entre otras. - Comisión del Bienestar Social. - División y Gestión de Servicios Generales. - Junta Técnica-Asistencial. - Comisión Central de Garantías de la Calidad. 120. Es elegido por convocatoria pública y tiene a su cargo el funcionamiento total del hospital y todas las tareas de coordinación y liderazgo, hablamos de: - El Director de la División de Gestión y Servicios Generales. - El Director Gerente. - El Director Médico. - Ninguna de las respuestas es correcta. 121. Los servicios y actividades de los hospitales gestionados por el Instituto Nacional de la Salud, están regulados por el Real Decreto 521/1987, de 15 de abril en el Artículo 6, éstos se agrupan en las siguientes divisiones: Pág. 99. - Todas las respuestas son incorrectas. - División médica, División de Enfermería y División de celadores. - Gerencia, División médica, División de Enfermería y División de Gestión y Servicios Generales. - Gerencia, División médica, División de Enfermería y la División de Psiquiatría. 122. Pretende asesorar al Director Gerente y a la Comisión de Participación Hospitalaria y se reúne seis veces al año. - Comisión Central de Garantías de la Calidad Pág. 107. - Órganos colegiados de asesoramiento. - Comisión de Bienestar Social. - Comisión de Participación Hospitalaria. 123. El gerente: Pág. 99. - Todas las respuestas son correctas. - Es el encargado y responsable del hospital. - Cargo que se adquiere por concurso-oposición. - Los demás directores del hospital dependen de él. 124. Indica la respuesta CORRECTA en relación a la División de Enfermería. - Dirige y coordina algunos servicios de la División Médica. - El Director es elegido por concurso oposición. - El Director es elegido por libre designación. - Todas son correctas. 125. El artículo 16 del Real Decreto 521/1987 sobre Estructura, Organización y funcionamiento de los hospitales, se centra en: Pág. 105. - Comisión de Dirección. - División de Gestión y Servicios Generales. - Subdirectores de división. - Gerencia. 126. La Comisión de Dirección se forma por: Pág. 104. - Director médico, de enfermería y de Gestión y Servicios Generales. - Directores de las divisiones + Director Gerente. - Director Gerente + Directores de las Divisiones + Subdirectores + Representante de la universidad. - Director Gerente + Directores de las Divisiones + Subdirectores. 113. Las competencias profesionales del TSDAS (Técnico Superior en Documentación y Administración Sanitaria. - Se encuentran recogidas en el Real Decreto 768/2014 Capítulo II. - El artículo 4 recoge las competencias profesionales, personales y sociales. - El artículo 5 recoge la competencia general. - Todas son correctas. 114. El secreto profesional… Pág. 113. - Favorece la confianza profesional-paciente. - Todas son correctas. - Es un derecho de los pacientes. - Se incluye en nuestro código deontológico. 115. Dónde se recogen las funciones del técnico superior en Documentación Sanitaria? Pág. 109. - Artículo 19 y 20 del Real Decreto 521/1978 de 15 de abril. - Artículo 10 de Ley Orgánica 15/1999. - En los artículos 4 y 5 del capítulo II del Real Decreto 768/2014, de 12 de septiembre. - Ninguna respuesta es correcta. 116. El profesional que, con incumplimiento de su obligación de sigilo o reserva, divulgue los secretos de otra persona, será castigado con… Pág. 115. - Con multa e inhabilitación de por vida. - No hay castigo. - La pena de prisión de uno a cuatro años, multa de doce a veinticuatro meses e inhabilitación especial para dicha profesión por tiempo de dos a seis años. - La pena de prisión e inhabilitación durante diez años. 117. Encargado de sustituir al Director Gerente, cuando no hubiera Subdirector Gerente: Pág. 100. - Director de enfermería. - Director médico. - Director de la División de Gestión y Servicios Sociales. - No se puede sustituir. 118. Selecciona la opción CORRECTA: Pág. 107. a - La Comisión Central de Garantías de la Calidad actúa como órgano de asesoramiento a la Dirección Médica y Junta Técnico-Asistencial. b - La Comisión de Bienestar Social se centra en el paciente que está siendo atendido. - La Comisión Central de Garantías de la Calidad intenta fomentar la buena conducta y trato entre los trabajadores. - A y B son correctas. |